核心工作内容： 1、为个人及家庭客户提供保险咨询服务，进行保障规划与产品解读，覆盖重大疾病、医疗健康、养老储备、意外防护、理财分红等多种险种。 2、结合客户家庭收入支出、年龄结构及风险状况，制定个性化的保障与财富管理方案，做好前期沟通与需求梳理。 3、持续维护新老客户关系，提供保单回访、续费提醒、保全办理、理赔支持等服务，提升客户体验与推荐意愿。 4、积极了解客户需求，拓展个人客户资源，参与公司系统培训，达成个人业绩目标。 5、按时参加团队例会、培训及复盘活动，紧跟团队进度，协同完成阶段任务。 6、协助客户完成投保、续保、信息变更、理赔申请等全流程操作，确保客户权益落实。 岗位基本条件： 1、不限学历、不限经验，无论是否接触过行业，零基础可带教培养。 2、为人正直、表达清晰、认真负责、具备服务意识，乐于学习、期望实现稳定增收。 3、对销售有热情，愿意挑战自我，追求更高收入、时间灵活，希望长期发展职业方向。 4、遵守团队规范，主动参与学习，有担当精神、能承受一定工作压力。 5、欢迎宝妈、转行者、待业人员、兼职人群及自由职业者加入，不设背景门槛、不依赖人脉资源。

招聘中国人寿保险业务经理，按单提成

工作内容 1、为客户提供专业化的售后技术支持，保障问题得到及时有效处理。 2、参与售后服务流程的改进与优化，持续提升客户体验与满意度。 3、协同团队协作，确保售后技术服务的高效性与高质量输出。 任职要求 1、具备较强的问题分析与实际解决能力。 2、熟练掌握相关技术支持工具及常用软件操作。 3、拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 加分项 具备以下行业背景者优先：仪器仪表·电气机械/器材·计算机/通信/其他电子设备

售前助理，处理客户需求

岗位职责： 1. 负责电气设备在售前与售后环节的技术支持，为客户提供专业的技术解答与系统解决方案； 2. 配合销售部门，提供必要的技术协助与方案设计支持； 3. 承担客户现场的设备调试、日常维护、技术培训及相关咨询服务； 4. 有盘柜厂工作经历者优先考虑。 任职要求： 1. 具备电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业背景，能力突出者专业可适当放宽； 2. 具备2年以上高低压电气设备调试工作经验；（必备条件） 3. 能熟练识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力； 4. 熟悉电气一、二次系统及配电自动化相关工程内容； 5. 持有高压或低压电工操作证； 6. 能够适应出差安排。25-30岁 福利待遇： 缴纳五险，提供工作餐，提供住宿

医院医疗器械维修位置，派单形式

工作职责： 1. 负责统筹安排安装人员的日常工作任务。 2. 负责调度送货人员的日常工作安排。 3. 负责跟踪并统计公司订单的生产下单进度，并对生产周期（18天）进行有效管控。 4. 对已完成入库的订单进行派发，合理调配配送人员工作，并组织安装人员开展安装作业。 5. 对已完工的安装项目进行抽样检查与验收。 6. 跟进售后服务相关订单，及时协调配送及安装人员，确保售后问题高效处理。 7. 组织对下属团队开展业务培训与绩效考核。 8. 统计分析订单差错情况，视问题组织跨部门协同会议，持续降低出错率。

具备维修及安装相关工作经验者优先考虑

岗位职责 主要面向郑州市私家车主客户，为车主提供车险续保提醒、车险及非车业务办理、咨询解答等服务; 办公条件 车辆保险是刚需，业务好做。不需外出跑客户，公司提供资源，室内专属办公工位，冬暖夏凉，住宿免费 工作时间及地址 (一)每周一至周五上班，周六、周日休息; (二)上午8:30-12:00,下午13:30--18:00

岗位职责 1. 负责与政府统计机构客户开展对接、交流及汇报等相关事务； 2. 协同销售与商务团队，主导重大项目前期评估、立项申请及招投标组织工作； 3. 与合作伙伴协作，推进项目初期的方案策划、进程推动及形势研判； 4. 承担政府统计领域售前技术方案的编制与输出； 5. 负责政府统计类电子政务工程的咨询规划文件撰写，包括项目申报书、建议书、可行性研究报告、初步设计方案等，协助客户完成日常各类公文材料编写； 6. 支持公司市场部门开展品牌推广工作，参与产品包装、宣传资料制作、会议论坛组织及现场讲解等环节； 7. 配合产品与市场团队开展统计行业业务研究，完成相关专题报告的撰写任务； 8. 完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求 1. 计算机、统计学或相关专业本科及以上学历，具有1年以上数字政府方向售前方案工作经验，有政府统计条线项目经历者优先； 2. 熟悉数字政府发展前沿动态，了解各省市在数字政府建设、政务服务优化、大数据产业发展及统计系统运行管理方面的现状； 3. 掌握主要参与数字政府建设企业的市场格局及其竞争优势与短板，熟练运用常见咨询规划方法论并具备实际应用经验； 4. 具备敏锐的问题识别能力，逻辑清晰，能从顶层设计和用户需求角度提供有效解决思路； 5. 拥有良好的沟通协调、口头表达和文字撰写能力，具备基本市场敏感度，可胜任客户现场宣讲工作，能够适应频繁出差安排。

急急急需要烧烤师傅工资6000-7000电话电话联系

老家找装修木工，活在南乐找干日工的，

主要工作范围：（后期安装活）招穿线，排堵按图接配电箱及调试（招1人）

招聘：会议服务员2名任职要求：1.年龄：45岁以下，形象端庄，举止得体，具备良好的职业素养和服务意识。2.工作细致认真、责任心强，做事沉稳高效，能够高效处理各类突发状况。上班时间：上午8点—12点，下午3点—6点地址：中原路与卫河路交叉口联系人：胡主任联系电话：

濮阳市华龙区招贴壁纸

一、福利待遇 综合工资月均8K-12K 1、5000+提成+激励奖+入职就购买五险一金+福利食堂 (5000组成:无责底薪2500+新人激励2300+200全勤) 2、轻松过万，上不封顶。带薪年假5天 二、岗位要求: 1、22-38岁 2、专业不限，高中，中专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件; 3、具有良好的沟通能力，普通话流利，思维清晰: 4、电脑操作熟练，经培训后能熟练操作相应的办公系统 三、工作职责: 1、负责客户保险相关的投保，续保工作; 2、公司提供客户资源，并与客户电话沟通，为其提供专业的服务方案，协助客户完成车险续保手续，无需外出拓展业务 四、工作时间 周一至周五9:00--19:00，午休2小时，法定节假日执行国家放假标准。 五、工作地址:福田区越华路1号人保大厦

岗位职责 1. 根据客户实际情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2. 向消费者宣传保险知识，解释保险条款，点评产品，分析个人财务需要； 3. 为客户设计保险方案，制定保险计划，协助客户挑选保险公司的优势产品； 4. 协助客户办理相关投保手续（签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取）； 5. 做好客户服务，协助客户办理相关理赔事宜； 6. 寻找优秀人员进行增员并组建团队； 7. 按要求参加公司各项会议及培训； 8. 严格遵守公司针对营销员的各项规章制度。

工作职责： 1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等); 2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核: 3.安排并负责部门人事助理开展招募工作，并负责员工定级; 4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核; 5.参加领导岗位培训学习 6.负责客服部业务知识的培训及考核 工作时间:上午8点30分到下午5点30分 中午有两个小时休息时间 周末双休，法定节假日休息。 薪资结构： 津贴+奖金+高额提成+补贴 任职要求: 1年龄:22周岁--50周岁可接应届生 2.大专学历及以上(无经验也可以带) 3.有团队合作精神 4.遵守公司各项规章制度 5.有相关工作经验的优先录用。

【岗位背景】 随着中国深度老龄化社会的到来，高品质养老需求爆发式增长。泰康作为国内大健康产业的先行者，已在全国布局超30个重点城市打造泰康之家·养老社区，开创了CCRC持续照料退休社区模式。我们正在寻找有志于投身养老产业的伙伴

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守

可居家办公，自主组建团队收益更高！急招！急招！带底薪保障！ 0成本创业级推广项目，风口红利期，师傅全程手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零基础、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入 业务板块丰富，多线并行： 单家入驻奖励120-800元以上，平均耗时约20分钟， 日均完成2-5家，轻松实现月入2万+，叠加管道收益持续增长！ 时间自由，无约束，无需朝九晚五，告别看人脸色，真正为自己工作。 收入不仅来自当下努力，更可积累长期被动收益。 别人行业干三年，离职归零；我们干两年，主动收入叠加被动增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元， 每月工作20天，累计60台， 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元（按每台月流水5万计算，建材类等常达数十万）。 另含美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务组合操作，综合收益更可观！

岗位职责： 1、参与信息化类项目的技术规划，承担项目设计及技术方案编制工作，完成方案编写、设备清单整理、品牌推荐、成本测算、预算与结算管理等相关任务。 2、协同销售团队开展客户技术沟通，进行技术讲解、方案汇报以及产品测试和演示等支持工作。 3、根据客户沟通结果，编写需求分析文档，并基于实际需求制定可行的技术解决方案、投标文件等材料。 4、全面参与招投标流程，包括招标文件解读、投标文件编制、设备选型及投标阶段的协作支持，确保各环节有序推进。 5、提供售前技术支撑，在销售全流程中发挥连接销售、实施与售后服务的桥梁作用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，相关专业背景，两年以上系统集成领域工作经验，掌握弱电、网络、综合布线等基础知识，了解各子系统的配置方式与运行原理。 2、具备较强的需求梳理、方案设计和预算编制能力，可独立完成解决方案的策划、设计与落地，能独立撰写技术文档者优先。 3、熟练操作常用办公软件，有普教、高职院校、安防、医疗信息化项目经历者优先；具备较强的现场问题处理能力，可对施工过程提供技术指导。 4、熟悉系统集成项目的招投标准则与流程，对行业内新技术、新产品具备一定的洞察力和理解能力。 5、具备良好的语言表达能力和客户沟通技巧。 6、具有优良的职业操守，工作踏实，稳定性强。 7、责任心强，富有团队归属感和担当意识。 8、学习意愿强烈，具备快速学习和自我提升的能力。

任职要求： 行业经验： 岗位经验：

岗位职责： 1、为客户提供专业的售前技术协助，确保客户疑问获得迅速且准确的回应； 2、与销售部门密切配合，在销售推进中提供所需的技术说明与支持； 3、参与产品展示及技术方案设计，配合销售团队完成技术层面的沟通与交流。 任职要求： 1、具备扎实的技术基础和专业能力，能快速掌握并处理各类技术需求； 2、拥有良好的沟通技巧和协作意识，可与销售及相关职能团队高效协同； 3、热爱售前技术支持工作，适应快节奏工作环境并保持积极主动的工作状态。

主要负责自动化生生产线的售后调试工作、设备问题处理及客户关系维护，能出差

岗位职责： 1、参与信息化类项目系统规划，承担项目设计及技术方案编制工作，完成方案编写、清单整理、品牌选型、成本测算、预结算管理等相关任务。 2、协同销售团队开展客户技术沟通、技术方案讲解、产品或方案测试与演示等技术支持工作。 3、根据客户交流情况编写需求分析文档，结合客户需求制定合理的技术解决方案、投标文件等材料。 4、全程参与招投标流程，包括招标文件分析、投标文件编制、设备选型及投标阶段的协调配合，确保各环节有效推进。 5、提供售前技术支撑，在销售全流程中发挥连接销售、实施与售后服务的桥梁作用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，相关专业背景，两年以上系统集成领域工作经验，掌握弱电、网络、综合布线等基础知识，了解各类子系统的配置与运行原理。 2、具备较强的需求梳理、方案设计和预算编制能力，可独立完成解决方案的策划与落地，并能自主撰写技术文档者优先。 3、熟练操作常用办公软件，有普教、高职、安防、医疗信息化项目经历者优先；具备较强的现场问题处理能力，可指导工程施工。 4、熟悉系统集成项目的招投标准则，对行业内新技术、新产品具有一定洞察力和理解能力。 5、具备良好的语言表达能力和客户沟通技巧。 6、遵守职业规范，工作踏实，稳定性强。 7、富有责任心和团队归属感。 8、具备强烈的求知欲和高效的学习能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：通信/网络设备·信息安全·计算机软件

上班时间：9:00-12:00，下午13:40-18:30 调休4天，不加班，到点下班 无责底薪三千五！ 任职要求：需长期稳定工作！

岗位职责： 1.负责高、低压电气设备的售前与售后技术支持，为客户提供专业技术解答及定制化解决方案； 2.配合销售部门完成技术方案支持，协助推动项目顺利落地； 3.承担客户现场的设备调试、维护保养、技术指导及培训等技术服务工作。 任职要求： 1.电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业优先，能力突出者专业可适当放宽； 2.具备2年以上高、低压电气设备现场调试工作经验；（硬性要求） 3.能熟练识读高、低压电气图纸，具备较强的实操能力； 4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关技术； 5.持有高压或低压电工操作证； 6.能够适应短期或长期出差安排。25-32岁 福利待遇： 缴纳五险，提供食宿， 加分项： 具备以下领域经验者优先：电气机械/器材·仪器仪表·自动化设备

岗位职责： 1、每月整理产品售后反馈、客户使用情况及需求问题； 2、搭建售后服务培训体系，定期优化培训资料； 3、采用课堂讲解、实操训练、案例研讨、情境模拟、线上学习等多种形式，面向售后技术人员、客户支持人员及其他相关人员开展产品技术培训； 4、监控培训实施效果，并提出改进措施。 要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、液压等相关专业； 2、具备3年以上工程设备维修工作经验； 3、熟练掌握常用办公软件。

岗位职责： 1、负责医疗设备的安装、调试与日常维护，保障设备稳定运转； 2、为客户提供专业技术支持，及时响应并解决使用过程中出现的各类技术故障； 3、定期进行客户回访，收集使用反馈，协助改进产品体验及售后服务体系。 任职要求： 1、熟悉医疗设备运行原理，具备较强的故障诊断与处理能力，可独立完成技术操作； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，能与客户顺畅交流，确保服务高效推进； 3、具有团队协作意识，能与相关部门紧密配合，共同提升服务品质与工作效率； 4、热爱医疗科技领域，学习能力强，能快速掌握新设备与新技术，接受出差安排。