岗位职责: 1、负责公司产品的销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手分析； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维敏捷、表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 7、在当地拥有固定住所者优先，需配备满足工作需求的交通工具，服从区域内工作安排。 您将收获： 工作环境：温暖、人性化，注重员工关怀； 薪资福利： 具有竞争力且高于行业平均水平，每月25日按时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（含家属），全面合规缴存各项保障； 享受销售激励奖金、年终奖、年度调薪机会、长期服务奖励； 提供多项补贴，包括交通、通讯、差旅、误餐、高温等； 配发工作服、劳动保护用品，享有7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 节日礼品、生日福利、年度旅游及参与公司各类团建活动的机会； 职业发展： 提供多样化培训及一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩；支持跨区域调动与发展机会； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、年终奖、补充医疗保险、交通补助

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，拓展新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争对手情况进行分析研判； 5、策划并执行销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1-2年销售领域工作经验，有优秀业绩表现者优先； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 7、在当地拥有稳定居所者优先，需配备满足工作需求的交通工具，区域内可接受工作调配。 您将收获： 工作环境：温馨、人性化，注重员工关怀与归属感； 薪资福利：薪酬具有行业竞争力且高于平均水平，每月25日按时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（含家属保障）； 享有销售激励奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励； 提供多项补贴，包括交通、通讯、出差、误餐、高温等； 配发工作制服及必要的劳动防护用品，享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 节日慰问、生日礼金、年度团队旅游及参与公司各类文娱活动机会； 职业发展：提供系统化培训与一对一辅导，助力快速成长与业绩提升；支持跨区域调动与发展机会； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、年终奖、补充医疗保险、交通补助

【销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○国资股东背景+中科院合作技术，企业正规有保障 ○专注农业大市场，刚需行业，周期长，不受经济波动影响 ○核心产品“勃生增产剂”获国家农业农村部、科技部多项大奖 ○PCT国际专利，真正硬科技，助力大农户“增产增收” 二、你要做什么？ ○负责一个县的市场（结合个人意愿和公司需求就近分配），跑大农户、渠道商，做示范田、开农户会 ○不限行业经验，公司培训+老带新，愿干就能干 ○成熟模式+流程化工具+全程帮扶，干得踏实，收入看得见 三、我们能给你什么？ ○收入实在：综合年收入10-15万，无责底薪+过程激励+销量激励+多项补助（话费补助、自驾补助、车损补助、住宿补助、探亲补助、艰苦补助等）+国企福利 ○正规保障：签订劳动合同，社保+意外险，稳定不拖欠 ○发展通道：推广专员→高级推广→团队负责人 ○平台机会：全国布局，成长空间大 我们需要什么人？ ○35岁以下，大专及以上学历，会开车 ○人品靠谱肯干事，真心稳定求发展 ○农学专业背景优先 ○非农学专业但曾担任学生干部/获奖学金者优先 加入我们， 不是打一份零工，而是一份能养家、有前途的稳定事业。

岗位描述： 1、负责五金机电行业渠道开发和市场推广的计划制定，完成渠道目标销售任务； 2、开发和维护与客户建立长期稳定的合作关系； 3、搜集和分析市场信息，了解行业发展动态，制定相应的市场营销策略； 4、组织并参与各品牌渠道商的销售活动，并协调各个部门之间的合作达到销售目标； 此岗位需省内县市不定时出差。 任职要求： 1、学历不限，有经验者优先，可接受理工科方向应届毕业生； 2、熟悉渠道推广、市场拓展等工作，五金机电行业经验优先； 3、具备良好的沟通能力和团队合作能力，能与不同层级的同事进行有效的沟通； 4、具备市场分析和策划能力，了解市场需求和竞争对手的情况； 5、具备一定的应变能力和抗压能力；

岗位职责: 1.提供专业的一站式入住服务，保障客户体验与满意度 2.对接设计团队及内部各部门，推进装修项目高效落地 3.保持与客户的顺畅沟通，全程跟进服务品质 任职要求： 1.具备较强的客户服务意识和协作精神 2.能够同时应对多项任务并确保工作精准执行 3.拥有良好的沟通能力，准确理解并响应客户需求

培训：提供带薪岗前培训，加入团队即有专人指导，一对一辅导 【任职资格】 1：专业不限，条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备良好的沟通技巧和语言表达能力 【工作待遇】 1、严格执行国家劳动法规定，依法缴纳五险 2、享受带薪假期：病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道清晰：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 4、丰富团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训 5、薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖 【工作时间】 早上8:50-晚上6:00；每月休息4至6天 【福利待遇】 五险保障、定期团建、季度晋升机会、业绩激励机制、优秀员工享奖励旅游 【培训提升】 系统化入职带薪培训、全程贴心带教、专业培训团队支持、行业资深人士定期经验分享 最重要的一点：我们注重稳定性，踏实干，月入过万不是难事（适合长期稳定发展） 即使零基础也能快速上手！ 不想频繁跳槽的伙伴欢迎加入！ 青春不等待，成长触手可及，只等你来

职位详情 任职要求 1、应届生/年龄18-25岁的 2.、皮实,不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了; 3、真诚积极，价值观正，都是00后，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 4、好学开放,不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出薪资待遇: 1.工资:综合薪资8000-10000工龄奖+年终奖+高提成 2.公司提供专业培训，免费提供跟专业主管深造学习机会 3.节日福利:端午、中秋、春节、等大小节日会发放各种礼品、礼物。年终奖金。 4.公司提供免费住宿，水电全免，家电齐全，距离公司近，走路十分钟. 5.不定期聚餐、集体活动、下午茶。 6.公平公正的晋升机制，两个月晋升一次，主要想培养一些中层管理。

岗位职责： 1、开拓海外市场，通过多种途径开发并对接潜在客户资源； 2、保持与现有客户的良好沟通，保障订单流程顺利推进，涵盖报价、商务洽谈及合同签署等环节； 3、跟踪订单执行进度，协同生产、物流等部门，确保产品按时出货； 4、汇总市场相关信息，为产品优化及营销策略调整提供依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先； 2、具备扎实的英语能力，能熟练进行日常及商务场景下的听说读写交流； 3、拥有较强的市场拓展意识和客户服务能力，可独立应对和解决客户问题； 4、了解外贸业务流程，有相关行业工作经验者优先考虑。

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，同时维护老客户，处理客户异常，挖掘客户的潜力，并与合作客户保持定期沟通，建立良好的长期合作关系‌； 2、负责根据市场营销计划，完成部门销售指标，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围‌； 3、定期或不定期进行市场调查走访，分析市场及竞争对手，提交书面分析报告； 4、提交行业动态分析、消费者市场分析、流通渠道分析、产品动态和策略分析报告； 5、按公司环境、职业健康安全管理体系要求开展工作； 6、完成上级领导临时交办事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，25-40岁 2、熟悉相关行业客户市场，具备1年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源 3、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 4、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强 工作地点：郑州新郑或湖北武汉

职位描述： 1.负责区域内产品的宣传、推广与销售工作，达成既定的销售任务目标 2.开展指定区域的市场拓展，维护现有客户关系并实施销售管理工作 3.配合大区负责人拟定销售策略、规划销售方案，并协助落实具体销售指标 4.制定个人销售执行计划，按计划定期拜访客户并积极开拓新客户资源 5.收集并归整客户信息，建立和完善客户档案资料 职位要求： 1、具备本科及以上学历，语言表达流畅，形象端正 2、有体育用品、教育培训、建材类销售相关从业经历者优先考虑 3、年龄在22至30岁之间，接受25、26届应届毕业生应聘 公司为员工提供五险、国家法定节假日休假待遇，以及出差补贴和通讯补贴

木地板160包，墙板38张工资面试

♥长白班➕不体检➕不面试➕不查纹身烟疤案底黑户➕有身份证照片就行 【易湖永鼎鞋服仓】 工期2个月起做（需在职） 周结2⃣0⃣/小时+奖励700 5号、15号、25号发薪日，每月发三次工资。 员工统一17每小时发薪，满工期补发3元差价+700过年留守奖励 年龄16－48岁男女不限 必须认识26个英文字母。 ✳主要工作: 拣货、发货、收货、质检入库等，工作轻松简单。（岗位可选择） ✳免费工作餐，独立卫生间，洗澡间样样俱全，水电8元/天，，马甲15/件。 ‼‼‼不管任何原因没，任何情况下（包含开除）。 ⚠进仓禁止携带手机、零食、打火机、所有电子产品。。

市区绿景花园附近招聘河南濮阳配菜员一名。

岗位名称：主管、门迎、服务员、保洁员、厨房烤工、凉菜师、主食厨师、炒海鲜厨师、洗碗工、抓串师；岗位要求（主管）：1.具有管理经验和团队协作能力。2.熟悉烧烤酒馆运营流程，能够处理各类突发事件。3.良好的沟通能力和服务意识，能有效提升团队业绩。 薪资待遇：主管月薪55006000；门迎月薪5000；服务员月薪4500+提成；保洁员月薪4000；厨房烤工月薪50005500；凉菜师月薪5000；主食厨师月薪4500；炒海鲜厨师月薪5500；洗碗工月薪4000；抓串师月薪4500。

岗位名称：配电柜组装； 岗位要求：1.零部件组装及装配；2.打螺丝；3.贴海绵及上下件； 薪资待遇：20元/小时，综合月薪65007500元，员工日薪220240元/天，夜班补助20元/夜；每月25日发放上月薪资。免费提供工作餐及住宿，水电均摊。年龄要求：2355周岁。需提无犯罪记录证明，支付宝开具即可。只招长期工。

快消品经验1年以上 岗位职责： 1.负责哈密地区快消类产品的市场推广与销售执行； 2.开发并维护区域内客户关系，定期开展业务交流； 3.跟踪市场趋势，及时优化销售方案以应对市场波动； 4.跟进销售数据，推动完成既定业绩指标。 任职要求： 1.有1年以上快消行业销售工作经历； 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3.对市场动向具有较强洞察力，适应变化能力强； 4.工作积极主动，具备良好的抗压能力。

岗位职责: 1.负责特渠方向的国央企采购平台（如国铁、国网）、积分类平台客户（银行、通信、航空领域）以及渠道集货商（如得力、史泰博、欧菲斯等）的业务拓展与日常运营管理； 2.依据既定业绩目标，协同上级开展客户管理，参与制定渠道发展策略，确保销售任务达成； 3.搭建并持续维护客户关系，定期进行客户走访，增强合作粘性； 4.积极开发新客户资源，推动销售规模持续增长； 5.实时跟进市场变化，收集行业信息，为销售策略优化提供有效支持； 任职要求: 1.本科及以上学历，具备消费品领域商务谈判相关经验； 2.具备3年以上相关岗位工作经验，有B端销售运营、商业分析或咨询背景者优先，熟悉市场运行逻辑，拥有积分平台、银行、通信等行业资源者优先考虑； 3.性格外向，具备良好的沟通协调能力，积极主动； 4.执行力强，结果导向明确，擅长客户开拓与商务对接；

负责品牌：滋源 岗位职责: 1、拓展线下新零售渠道客户，承接公司新零售业务的运营布局，达成既定销售目标； 2、主导年度合同协商与签署工作，维护与各渠道采购团队的长期稳定合作关系； 3、掌握各大新零售平台的运营模式及促销机制，提前规划季度及活动执行方案，协同开展营销活动，提升销售表现； 4、管理新零售渠道促销费用申报与使用，监督新品动销情况，确保资源投入的有效性与合理性； 5、持续关注行业新品动态，收集市场与客户需求信息，结合渠道特性提出选品及上新建议； 6、进行数据监控与深度分析，优化运营策略与活动规则，输出数据分析报告及活动总结复盘。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，拥有较强的统筹规划与分析能力； 2、三年以上化妆品领域销售经验，具备两年以上新零售平台开发与对接经历，熟悉三福、kkv、WOWCOLOUR等零售渠道运作模式； 3、对数据具有敏锐洞察力，善于主动思考与学习，逻辑思维清晰；具备良好的策划能力、方案撰写能力及项目落地执行能力。

负责网销渠道，坐办公室，无需外拓

岗位职责 1.市场与竞品信息采集：每日跟踪市场变化，系统搜集行业行情及竞争对手相关资料，及时汇总并上报关键信息，为公司经营决策提供数据支撑。 2.到货物流协调：与供应商及物流方保持密切对接，掌握货物运输动态，实时更新并传达物流进展，确保经销商信息同步。 3.销售过程跟进：深入参与所辖区域经销商的销售执行，持续监控商品流转情况，定期整理销售数据，研判销售走势，提出有效优化措施，推动销售增长。 4.售后支持与问题应对：跟踪经销商销售成果，督促回款进度，保障货款及时回收，维护资金流稳定。 5.销售数据分析报告：按时编制销售周报、月报及产季总结报告，清晰反映销售实况，为调整销售策略提供参考依据。 6.临时任务落实：积极高效完成上级安排的其他阶段性或突发性工作事项。 任职资格 1.学历与经验：全日制本科及以上学历，专业不限，需具备3年水果行业从业经历。 2.能力与技能：具备良好的沟通协调能力，能与多方顺畅协作；抗压能力强，熟练使用Word、Excel等办公工具，可高效完成文档编辑与数据处理。 3.工作适应性与职业热情：能够接受灵活的工作时间安排，适应批发市场的工作节奏；热爱水果行业，有意愿在该领域长期发展。 4.福利待遇：入职即办理五险一金，参保地为深圳 5.非销售类岗位 6.先在广州工作半年，后续调派至上海！！

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全国各地所有区域，针对人群是做电商的商家和各大快递站。 产品名称：手持快递贴单器 业务员负责批发销售，全国各地区域不限，有房贷车贷的优先。

我们主要从事农副产品的售前与售后服务，核心工作是维护老客户关系，促进客户二次购买。 公司提供标准化沟通话术，并安排经验丰富的同事一对一指导，快速适应岗位，新人通常三天内即可完成首单。 服务范围涵盖濮阳市：老城、油田、高铁站、开发区、华龙区、清丰县、南乐县、范县，全市覆盖，设30多个服务点。 休息制度灵活，双休或单休可根据个人情况自由选择。

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我们主要从事农副产品的售前与售后服务，核心工作是进行老客户回访，促进客户二次购买。 公司提供标准化沟通话术，并配备经验丰富的同事一对一指导，快速入门无压力，绝大多数新人三天内即可完成首单。 服务范围涵盖濮阳市、老城区、油田区域、高铁站周边、开发区、华龙区、清丰县、南乐县、范县，全市覆盖，共设有30多个服务点。 休息制度灵活，可自由选择双休或单休模式。

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