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岗位职责 1、解答顾客咨询，了解顾客需求并促成销售； 2、处方审核、门店GSP登记和质量管理； 3、负责所在药店员工的专业知识培训。 任职资格 1、医药相关专业或3年以上工作经验优先； 2、持执业中药师证/执业西药师证； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、就近分配/服从公司安排。

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岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务 2.严格执行药品质量管理规范，监督药品购进、验收、储存与销售全流程 3. 开展合理用药宣教，协助处理顾客用药疑问及不良反应反馈 4.配合监管部门完成驻店药师在岗履职记录及药事服务台账 5. 参与门店药学服务提升工作，支持慢病管理等专业化服务开展 任职要求： 1. 持有国家执业药师资格证书（药学或中药学类），注册状态有效 2.熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规及GSP要求 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，责任心强 4.能适应连锁药店驻点工作安排，确保在职在岗、履职到位 5.无违法违规执业记录，信用良好

岗位职责： 1.负责处方审核、药品调配及发药指导，确保用药安全合理 2. 开展药品验收、储存、养护及效期管理，保障药品质量合规 3.提供用药咨询与健康教育服务，协助患者理解药物使用方法及注意事项 4. 参与临床药学服务，配合医师开展合理用药监测与评估 5.执行药房日常管理及各类药事相关记录与报表工作 任职要求： 1. 持有国家认可的药学相关专业学历，学历要求不限（持执业药师资格证者优先） 2. 具备药剂师相关工作经验，经验要求不限 3.熟悉《药品管理法》及医疗机构药事管理规范 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力与服务意识 5. 遵纪守法，无不良执业记录，责任心强

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保用药安全合理 2.执行药品验收、养护、陈列及效期管理，严控药品质量与储存规范 3.配合医保监管要求，完成驻店药师在岗履职记录及系统信息维护 4.开展健康宣教、慢病管理支持等基础药学服务，提升顾客满意度 5.协助门店开展合规自查，落实GSP质量管理规范相关工作 任职要求： 1. 持有国家认可的执业药师资格证书，注册单位须为本店或可及时变更 2. 熟悉《药品管理法》《GSP规范》及医保相关政策法规 3.具备良好的沟通表达能力与责任心，能独立承担药学服务职责 4.无不良执业记录，身体健康，能适应连锁药店排班制工作节奏 5. 有零售药店驻店服务经验者优先，学历不限

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招聘线路经理。薪资为5000-7000元。岗位职责包括：负责干线线路整体运营统筹工作，制定运营、排班及运力调配方案，保障线路稳定运行。负责货源开发与客户运维，对接工厂、货站、三方物流等合作渠道，维护老客户、拓展新客户，完成公司业绩指标。统筹线路司机、调度、装卸等一线团队管理，负责人员排班、整合线下运力资源，严控运力成本。负责线路全维度成本核算与管控，核对运费账目、跟进对账回款，跟进运输、中转、签收等工作，快速处理货损、延误、客诉等各类异常问题。定期统计货量、营收、成本等运营数据，开展团队培训，规范作业流程，规避各类运营及安全风险。任职要求包括：年龄28-45周岁，高中及以上学历，物流管理、供应链相关专业优先，沟通表达流畅。拥有2年及以上专线物流、干线物流、货运线路运营管理经验，熟悉专线运作模式、货源市场、运力资源及行业规则，有成熟线路运营操盘经验者优先。具备独立统筹专线线路运营的能力，熟悉货源开发、客户维护、成本管控、有稳定的行业资源者优先。熟练物流运营系统，能够独立完成数据统计、报表制作等。能够高效对接客户、管理团队、协调内外资源。有业绩目标感和抗压能力，善于优化运营模式、提升线路盈利。具备良好的问题处理能力和应急处置能力。联系方式为王女士。