短视频运营推广，不占时间，居家就可以操作，工资日结

个人公司，目前只有我自己，不招聘小白，工作地方农村，上下班自由。

办公室坐班，工作氛围轻松 不用外出，不用打电话，不定时团建聚餐 通过微信抖音等推广我们的产品 月休四天，自由调休，节假日带薪休假 无责3500包含500提成，上不封顶 奶茶，抽奖福利满满，欢迎有趣的你

此岗位本月紧急招聘，招满即止 可接纳零基础人员，公司提供系统化培训及发展机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日七小时工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应客户咨询； 只需完成客户对接与服务工作； 专注老客户关系维护与支持，提升企业服务形象 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利待遇： 1.工作时间上午9:00至下午6:00，午间休息2小时，准时下班，杜绝加班！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业级福利待遇！ 4.缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升主管，拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！（升职加薪触手可及）

互联网品牌推广公司诚聘，与你共闯事业高峰 我们专注实体品牌推广，已助众多品牌实现声量与销量双增长，现邀有志者加入！ 两种工作模式，按需选择 1.灵活创收合作模式（不坐班） 薪资：（上不封顶）多劳多得 时间：每日3-4小时，自由支配，全行业客户可做 适合：追求时间自由，想平衡生活与赚钱的人群 2.全职冲刺（坐班） 薪资：底薪+提成+奖金 时间：朝九晚六（偶尔加班），稳定有保障 适合：求稳定、想成长，挑战高收入者 任职要求 25岁以上，经验、学历不限，有销售/创业经验优先。需沟通力强、执行力强，有团队精神，敢挑战自我。 福利与发展 晋升：业务员→组长→经理→负责人→副总 合作客户-代理-分公司 福利：每月团建、下午茶、娱乐设施 保障：专属师傅带教，快速入门 期待你的加入，共建创富平台！

我方提供视频素材，您只需负责上传发布即可。主要内容方向为护肤美妆类短视频，每日可发布，时间灵活安排，操作简易。本项目内容绿色合规，支持长期合作。 要求抖音账号注册时间超过三天，近期无违规禁言情况，适合宝妈，大学生等全程免费参与!绝无任何费用!

我们需要一名实习生，前任已晋升为首席执行官。 【岗位职责：】 1、初期需全面了解公司各职能部门的运作流程及产品体系； 2、在资深员工指导下学习岗位技能，逐步积累实战经验； 3、结合个人兴趣与综合能力，由公司统筹安排后续发展方向； 【任职要求】 1、性别不限，专业不限，欢迎应届生报名； 2、具备责任心，积极进取，认同团队协作价值； 3、学习能力强，能迅速适应新环境与工作节奏； 4、具备良好的分析判断、组织协调能力； 5、富有团队意识，乐于沟通与协作； 【薪资待遇】 1、底薪+奖金+节日福利+绩效，综合收入5000+； 2、提供免费住宿（家电齐全，居住舒适），距公司步行仅10分钟； 3、定期举办团队聚餐及户外团建活动； 4、建立公平、公开、公正的晋升机制（能者上，平者让，庸者下）； 5、表现优异者享有每年2-3次国内外旅游机会； 6、配备系统化免费培训课程，助力职业成长； 工作时间：8:00-12:00；14:00-18:00，法定节假日正常休息 面试时间：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00 工作地址：郑州市管城回族区紫金山路兴达国贸25楼2521 有意向者请投递简历

没工作还不赶快来加入我们！ 不要求英语水平！！ 欢迎应届生和零基础小白！！ 有专人指导带教！！ 非销售岗位！！不涉及直播！！ 办公室固定坐班！！可边听歌边工作！！ 1.我们是一家专注于TikTok出海业务的公会公司，主要通过TikTok平台线上对接，从事海外主播的孵化与运营管理工作，不面向国内招募主播，专注服务海外主播群体。 2.工作地点位于郑州，固定办公，无出差或外派安排。 3.公司提供精准的海外主播资源名单，助力高效签约，提升成功率！ 4.行业新兴，发展空间大，管理岗位均从内部选拔晋升，不对外招聘，有能力即可参与竞聘！ 5.薪资结构：底薪4000元+主播流水提成（5％-10％）+多项奖金（日奖/周奖/月奖），奖金频繁发放，收入可观！主播流水越高，提成越多，综合月薪2-5万！ 工作内容： 1.日常浏览TikTok平台，在后台主动私信联系海外主播。 2.对有意向的主播发起合作邀约，引导其加入我司公会。 3.主播入驻后，协助进行账号运营支持，包括组织PK、提升流水、增加粉丝及曝光度等。 要求： 1.大专及以上学历，工作经验不限 2.具备良好的沟通能力与学习能力 3.对新媒体领域有兴趣，具备一定行业敏感度 4.有强烈的赚钱动力，态度积极，目标明确

负责自媒体平台的图文创作与短视频编辑、运营工作，助力平台内容推广与影响力提升。 工作优势： 工作模式灵活，，可线上办公，不受地 点限制，让你平衡工作与生活更轻松。 工作内容简单易上手，即便没有相关经验也无需担心，我们会安排专人带你熟悉工作流程，快速融入团队。

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急需寻找一名打盒工人，工作地点位于河南濮阳，薪资范围在每月1500至2000元之间，提供每月18日固定发薪及三天的公休。有意者请联系相关招聘信息发布渠道了解详情。

平时帮助发发作品，工作简单，不用剪辑，时间自由

【岗位职责】 1、负责公司的短视频制作，视频的前期策划、短视频的拍摄及后期编辑； 2、协调与沟通视频制作过程中的相关各环节，完成制作全过程，保证成片质量； 3、通过短视频平台，负责视频的上线及账号日常运营工作； 4、完成上级交办的其他工作； 【任职要求】 1、不限学历，主要经验好能干好事情； 2、有独自完成短片的能力，对视频剪辑有自己的独特视角，有良好的镜头组织能力和节奏把握能力； 3、有一定的文案写作能力； 4、熟悉各短视频平台的视频传播规律和制作技巧，创作过有传播量的原创作品优先； 5、善于沟通表达，思维活跃，具有良好的执行力和团队合作精神；

纯无责4000+绩效+高额提成综合薪资1.2W起，能力优秀者上不封顶。具体面议！ 负责短视频运营、短视频制作、运营引流 1、发布吸引人的视频内容，提升账号的关注度与活跃度 2、独立运营账号 3、本岗位只需要引流，不涉及销售 任职要求： 1、工作认真负责，执行力强 2、年龄25-32之间，不限学历，有过工作经验 3、有创意、有想法 4、沟通能力强，能接受新鲜事物 5、之前做过截流、引流的优先录取 工作时间： 冬令时：上午11:00-22:00中间休息两个钟自由调配 月休四天，可自由调休

负责视频运营

一、工作职责： 1.负责短视频平台（如B站、小红书、抖音、视频号等）的内容规划与日常运营管理 2.围绕产品核心功能、价值点及实际应用案例，结合各平台特性，输出适配的推广内容 3.独立撰写并发布高质量原创内容，增强粉丝互动与用户活跃度 4.关注短视频行业动态与流行趋势，提出创新思路，持续优化内容策略 5.配合完成其他与短视频运营相关的日常事务 二、任职要求： 1.熟知主流短视频平台的运营机制与用户偏好，具备从零起号并做到优质账号的成功经验 2.熟练操作剪辑工具（如pr、ps、剪映等），拥有扎实的视频剪辑技能 3.对短视频内容具有敏锐洞察力，能快速捕捉热点，具备优秀的创意策划能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作态度积极严谨 5.本科及以上学历，专业不限，具备1~2年短视频运营或线上推广相关经验，有SEO优化能力者优先

招聘招聘招聘招聘 聚餐团建节日福利齐全 薪资待遇：3000底薪+200餐补+10%提成 工作内容：通过抖音QQ等平台与客户沟通交流 月休四天法定节假日享受带薪休假 每月15号准时发放薪资

（） 2⃣0⃣招聘：小红书、简单运 底薪1500，全勤一个月加200引流有提成 综合薪资2000-5000不等 00后老板好沟通～ 到点准时下班，不加班 2⃣1⃣满16周岁身体健康，性格开朗 会使用美图秀秀等简单作图软件即可 工作氛围好，每天坐办公室听歌～ 联系☎:

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仓库收货员 5人（可兼职） 要求：1.优先18-55岁，带娃宝妈兼职均可，工作时间自由，工作带娃两不误 2.主要负责货品收、发，工作认真， 电话：（，电话不方便接） 李女士 地址：濮阳市华龙区孟轲乡扬干城

2026. 招聘信息如下：。

岗位职责： 1、主要通过电话联系客户并添加微信，进行产品或服务推广，不涉及销售任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识 2.熟练使用微信等社交工具开展客户对接与拓展工作 3.具有团队协作精神，能与同事协同完成各项任务

濮阳市执行局，可以安排一名，想去的联系我，加我

招工，要求30-50岁识字且勤劳，工作不累，九点到一点半，下午四点到八点，工资一个月三千月休四天，不休息一天加一百，地址在山美村旁边华龙小区，联系电话 林

岗位职责： 1、通过线上渠道高效筛选并主动对接跑男师傅应聘人员，清晰传达岗位亮点及企业政策，达成日常沟通指标。 2、借助企业微信等工具与候选人保持密切互动，解答岗位相关问题，收集基础资料，对高意向者提供个性化注册协助。 3、定期复盘招聘数据（如线索转化率），输出优化策略，持续提升招聘效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘、运营、客服或线上销售工作经验者优先； 2、熟练操作各类办公软件，包括招聘系统及企业微信等工具； 3、具备较强的学习能力与目标意识，沟通顺畅，服务意识佳，能适应一定工作压力。 薪酬福利： 1、入职即办理五险一金；实行单双休制，享有带薪年假、节日福利，待遇体系健全； 2、提供具有市场竞争力的薪资、完善培训机制及清晰晋升路径。 须知：本岗位为线上招募UU跑腿跑男师傅方向，归属运营部门管理。 发展路径：招募运营——渠道运营——渠道推广