家装，工装能独立完成，酷家乐熟练

岗位职责: 1. 负责家庭装修项目的设计统筹，确保设计成果与实际落地效果一致； 2. 对接客户，深入理解其需求，提供定制化的家装设计解决方案； 3. 精确绘制施工图，并根据实际情况优化调整设计方案； 4. 与项目执行团队密切配合，保障设计流程顺畅推进； 5. 全程跟进项目实施，对设计落地进行监督与技术指导。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新设计理念； 2. 掌握常用室内装饰材料及设计相关软件操作； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 能够高效协调客户与项目组之间的信息交流； 5. 对室内设计流行趋势具有较强感知力。

全屋定制设计师

岗位职责: 1. 负责项目方案的创意构思与落地执行 2. 协同团队成员，保障设计品质与项目按时推进 3. 主动学习新技能，优化设计流程与工作效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 具备高效执行力，注重工作中的细节把控 3. 保持学习热情，持续提升能力以应对设计领域的变化

岗位职责： 1. 结合客户实际需求与品牌调性，制定全屋定制设计方案，兼顾设计的实用性与创新表达； 2. 主导从前期接洽至最终落地的全流程设计工作，涵盖方案细化、施工图纸绘制及主辅材选配； 3. 对接客户、施工班组及材料供应商，保障设计方案精准落地并实现预期效果； 4. 全程跟踪项目执行进度，快速响应现场问题，持续优化服务体验以提高客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、家具设计等相关专业背景，具有全屋定制设计实操经验； 2. 拥有2-3年工厂协作经验，熟练使用CAD、三维家等软件完成绘图及下单操作； 3. 具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识，能准确捕捉并转化客户需求； 4. 熟悉家居常用材料特性及生产工艺，可提供合理化设计建议与成本优化方案； 5. 设计思维活跃，关注行业动态，善于融合流行趋势打造个性化空间解决方案。

【岗位职责】 1. 独立完成室内设计方案的效果图绘制 2. 参与项目现场施工跟进与协调 3. 根据客户需求进行空间布局规划与设计表达 4. 配合团队完成材料选型及装饰细节设计 【岗位要求】 1. 具备独立完成设计任务的能力，能按时交付成果 2. 有良好的沟通能力，能够准确理解并响应客户需求 3. 能适应施工现场协调工作，学习意愿强 4. 熟练使用主流设计软件，具备扎实的美术表现基础 5. 具备团队协作意识，工作积极主动

0费用用入职！免费提供食宿和服装被褥。 本公司郑重承诺：本公司办理入职全程不涉及任何的费用，当天面试入职即可办理员工住宿。欢迎加入本公司，快乐工作，幸福生活。 ——如有意向者，请直接致电咨询（提前报名）刚来没钱的，绝不会在发工资前没有零用钱花。 工资按时发放，可以联系我们问问具体工资待遇；综合工资6800元 （工作岗位不同，待遇自然也不同，干什么样的活拿什么样的钱，自然规律) 《招聘要求》18-55周岁（身体条件好的可以放宽要求）身高160以上 《包吃包住》1、住：公司提供免费住宿，6-8人间宿舍，电视机，空调，免费WIFI 冷热水供应 2、吃：公司有食堂，不用自己掏钱吃饭 3、保险:公司缴纳五险一金4、休假:员工享受法定节假日。 公司人性化管理，(可预支工资)有意者请直接致电一人事部助理详细咨询

招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

开封市龙亭区招工地小工50岁以下的，一天180元钱，3天一结，，

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开封市兰考县招电焊

岗位职责： 1.负责家装项目的方案设计、效果图制作及施工图深化，确保设计符合客户需求与空间实际 2. 与客户沟通需求，提供专业装修建议，完成量房、预算编制及合同签订全流程服务 3.协调施工团队、材料供应商及监理单位，跟进现场落地效果，保障设计意图准确实现 4.参与软装搭配与选品建议，提升整体居住体验与美学品质 5. 定期复盘项目执行情况，优化设计流程与服务标准 任职要求： 1.热爱室内设计，具备家装设计实操经验，能独立完成全案设计 2. 熟练使用AutoCAD、3D Max、SketchUp、酷家乐或类似设计软件 3. 具备良好的审美能力、沟通表达能力及客户服务意识 4. 工作细致负责，有较强的时间管理与多任务协调能力 5. 学历不限，欢迎应届设计类毕业生及经验丰富的设计师加入

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量 4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，配合市场推广提供标准化设计案例素材 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3.具备基础施工工艺知识，能独立完成从方案到落地的全流程跟进 4. 表达清晰，服务意识强，善于倾听并响应客户需求 5. 有装修公司、设计工作室从业经验者优先

负责墙面铝板、吊顶、地面的排版，下单详图。待遇优厚，可以按平米包活

兼职家装设计， 智能家装设计 按照套计算

室内家装设计师

1. 主要负责家具平面设计工作。 2. 有较好的沟通能力，能适应经常出差。 【福利待遇】 底薪+高额提成+季度奖金+年终奖金

在部门负责人指导下，独立承担装饰项目的设计任务，熟练掌握施工图绘制标准。 独立对接客户并进行方案讲解与沟通！公司拥有1500平样板间，具备完善的运营体系。 设计师薪酬待遇优厚，提成按设计师等级划分为3至7个点，设计费由公司与设计师按3:7比例分配，依据设计师等级，收费不低于每平方米50元。 欢迎各位设计精英咨询联系！

设计师招聘培训 设计部日常工作管理 部门业绩达成

岗位职责： 1. 负责住宅、商业空间等室内设计方案的创意构思与深化设计 2. 独立完成平面布局、效果图表现、施工图绘制及材料选配 3. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并跟进落地执行 4. 协调施工团队，把控现场效果与设计一致性 5. 参与项目预算评估及软装搭配方案制定 任职要求： 1. 热爱设计，具备良好的审美能力与空间想象力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，了解行业规范与验收标准 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多项目并行节奏 5. 有成功落地案例者优先，接受应届毕业生

能熟练运用Cad，有民宿设计经验，有时间驻场

【岗位要求】 1. 熟练掌握Solidworks、AutoCAD等三维设计软件，能出生产图纸。 2. 有包装容器设计经验优先。

熟练运用设计软件， 对工装展柜设计，家具设计有一定基础拆单！对装修行业有一定的了解， 道具产品优化，展架类优化，柜体优化熟练运用海迅软件

全屋定制设计师

急招 酒店家具深化设计 【岗位职责】 1. 负责酒店家具的整体设计，结合空间风格与功能需求，提供符合商业环境的家具解决方案； 2. 根据项目定位进行创意构思，确保设计方案兼具美观性与实用性； 3. 与生产及工程团队协作，推动设计方案落地，保障产品品质与交付进度； 4. 参与材料、工艺和色彩的选型，确保设计效果在实际应用中的精准呈现； 5. 跟踪行业趋势与客户需求变化，持续优化设计方向，提升产品适用性与竞争力。 【岗位要求】 1. 具备良好的设计审美能力，熟悉酒店空间布局与家具配套逻辑； 2. 熟悉常用家具材料特性及加工工艺，了解批量生产的技术要求； 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max等设计软件，能独立完成方案表达； 4. 具备较强的沟通协调能力，能够与多方协作推进项目进展； 5. 对商业家具设计有热情，具备一定的项目执行经验和细节把控能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位职责】 1. 负责公司工装业务的订单设计； 2. 负责公司安排的其他效果图设计业务。 【岗位要求】 1. 至少2-3年以上工装设计经验，新手勿扰； 2. 熟练使用3D Max/Vary/Photoshop/CAD等相关应用软件； 3. 对待客户有良好的服务和沟通意识，有较强的责任心及较强的理解分析能力； 4. 时间自由，灵活接单； 5. 淘宝天猫订单，单量多，做过的优先。

【岗位要求】 1. 设计相关专业，大专及以上学历，应届生可应聘，有美术基础优先。 2. 熟练对应岗位设计软件（PS/AI/CAD等），能完成基础制图修图工作。 3. 具备基础审美、色彩与版式能力，可搜集整理设计参考素材。 4. 协助设计师排版方案、整理资料、归档项目文件。 5. 了解本行业基础材质、工艺、落地常识。 6. 细心严谨，执行力强，按时完成分配工作。 7. 善于沟通，配合对接客户、供应商等相关人员。 8. 踏实好学，能适应项目加班，服从主创工作安排。

具备多年居家室内设计实践经验，精通各类设计软件操作，擅长色彩搭配、家居风水规划、整体空间布局、水电点位设计及全屋定制方案，具备独立完成客户洽谈与订单落地能力，工作认真负责，表现优异者可晋升为资深设计师或设计总监

能独立完成效果图，施工图

工作职责: 1-负责新车型项目前期包装方案规划、进度安排及现场落地执行； 2-主导项目包装结构设计、持续改进与优化，并确保与产线实际需求相匹配； 3-组织包装技术方案评审发布、样件验证达标、批量应用导入及初期生产问题改善； 4-推动包装器具投入使用后的全过程优化升级，适应制造流程变化需求； 5-统筹包装相关文件的编制与归档，包括策划方案、实施计划、会议纪要、改进记录、操作说明、交付清单、验收资料、问题对策表、盘点台账等。 任职资格: 1.教育与专业：本科及以上学历（全日制），机械设计、包装工程、结构力学、新材料、物流等相关专业； 2.工作经验要求：具备3年以上汽车制造企业零部件包装管理工作经验； 3.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病； 4.特殊资格/素质要求：拥有至少2项国家授权专利，发表过不少于1篇国家级期刊论文； 5.熟悉各类包装材料特性、适用场景及成本构成； 6.掌握物流运输基本条件、装载效率、循环取货模式及可循环包装运作机制； 7.熟悉零部件包装确认流程及相关管理制度，了解新产品开发项目节点、推进节奏、变更管理及各类申请流程； 8.具备处理包装器具重大质量问题的能力，能组织实施批量包装设备的日常维护与管理，善于协调资源解决复杂问题； 9.熟练运用三维建模软件进行结构设计，具备人机工程模拟分析和CAD绘图能力； 10.精通EXCEL与PPT工具，能够独立完成改善报告、问题分析报告、总结汇报等文档编制与展示； 11.具备优秀的语言表达、沟通协调及谈判技巧，人际关系良好； 12.思维敏锐，心理素质佳，责任心强，执行力高，沟通表达顺畅，待人真诚谦和。