【岗位职责】 1. 负责患者诊断、治疗、康复。 2. 制定治疗方案，书写病历。 3. 参与会诊、病例讨论和临床研究。 【岗位要求】 1. 医学本科及以上学历，持有医师资格证。 2. 有相关工作经验优先。 3. 善于沟通，具备团队协作精神，能够持续学习。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-30 【岗位职责】 1. 中医体质辨识，负责开具处方、坐堂诊疗等医疗工作； 2. 负责为患者和咨询者提供专业的医疗服务、中医养生、健康咨询服务和指导； 3. 杜绝误诊，确保用药安全。 （可以多点执业） 【岗位要求】 1. 具有执业医师以上职称、医师资格证书，可变更注册； 2. 熟练掌握本专业疾病的诊断和治疗（针灸、拔罐、推拿），具有良好的业务素质，熟悉计算机基础知识，会打字； 3. 临床经验丰富，语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力和亲和力； 4. 负责为病人提供专业的中医医疗服务、健康知识宣导和咨询指导服务，积极参加公益活动。

岗位职责： 1、负责接待到店顾客，针对患者病情开展专业诊疗服务； 2、掌握常见病、多发病的中医诊治方法，结合顾客体质与症状制定个性化处方； 3、通过有效沟通，增进与患者的信任关系，提升客户满意度； 岗位要求： 1．中医、中医药等相关专业背景，持有执业中医师资格证书； 2．性别不限，具备3年以上临床实践经历，可独立处理常见疾病的诊断与治疗； 3．具备独立完成常见疾病诊疗的能力； 4．身体健康，具有良好的服务意识和沟通协调能力； 5．热爱中医事业，心态积极，意志坚定； 福利待遇：五险+提成

临床经验扎实，中医内科医生，性格温和，提供食宿，薪酬优厚，可选择保底工资或底薪加提成。

招聘小挖机司机，按月结算薪资。要求技术熟练，经验不足者请勿联系。

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主治医生，月薪6000-20000，内科，外科都熟练，化验，影像，b超能熟练判读，有三年以上经验优先

任职要求：需要执业药师证，医师证

【岗位职责】 1. 负责DR、CT和磁共振影像诊断报告书写工作，能独立及时出具诊断报告。 2. 严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度。 3. 对本科室仪器设备做好日常使用保养。 4. 积极配合临床科室，提高临床诊断符合率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，医学影像学专业，5年以上影像诊断经验。 2. 具有执业资格证、执业医师证，并且可变更注册。 3. 具有中级及以上职称者优先。 4. 具备正常履行岗位职责所需的身体条件，沟通表达能力强，亲和力强。

医师执业范围：眼耳鼻科专业 【岗位职责】 1. 在医疗部主任的领导下，负责受检客人本专业体检工作，对本岗位医疗质量及医疗安全负责。 2. 参与报告解读、体检咨询、健康讲座等工作。 3. 按照本专业体检项目的要求，认真询问病史，并按本专业体检顺序进行检查，确保体检项目无遗漏。 4. 对体检中发现的阳性体征在相应的栏目中要简明扼要地予以描述，防止简单下结论。 5. 实行首检医师负责制，体检过程中对客人提出的问题，耐心做好咨询解答工作。 6. 负责本科室的体检小结，做出正确的检查结论及建议。 7. 认真输入体检信息，做到正确、完整、无遗漏、无错项；书面报告要求字迹清楚，书写规范。 8. 执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权。 9. 体检中遇到特殊情况时，及时请相关科室或终检医师会诊，共同做出结论。 10. 负责本科体检日常用品的请领并做好使用消耗记录；爱护本科的设备和物品。 11. 做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生。 12. 配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。 【岗位要求】 1. 医学专业，主治以上职称优先；在健康管理中心从事工作3年以上或10年以上临床工作经验（三级医院工作经验为佳）优先。 2. 具有高度责任心、良好的团队合作精神、良好的沟通能力。 3. 身体健康。 4. 电脑操作熟练优。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、餐补、超长春节假期、半天班、计件工资

【岗位职责】 1. 听从领导工作安排，履行体检职责，做好本科室体检工作，确保体检质量并配合有关人员做好咨询解释工作； 2. 负责科室设备、仪器的使用管理。 【岗位要求】 1. 临床医学专业，本科及以上学历； 2. 医师证件齐全，具备中级及以上职称； 3. 有1年以上医院或体检相关工作经验。 【福利待遇】 五险一金、餐补、绩效奖金、带薪年假、定期体检、弹性工作

【岗位要求】 1. 具备内科、中医、中西医、眼科、放射科、口腔医师资格。 2. 有医师证满5年。【福利待遇】 1. 良好的工作环境和团队氛围，无压力，岗位自由轻松。 2. 到点下班，充裕的节假日时间。 3. 每周日休息，法定节假日休息。

能深入学习中医相关知识，跟随老师前往合作单位为客户提供健康服务与咨询，包括测量血压、基础推拿及产品体验。 服务过程中需保持耐心、细致、专注，客户会主动提出疑问，根据其体质与实际需求推荐合适的调理方案。 后续进行定期回访与客户维护，全程有师傅指导带教。 （工作内容包含一定销售性质）

【岗位职责】 - 负责鼻部、面部、眼部等整形手术操作 - 开展皮肤科相关诊疗及美容项目 - 遵守医疗机构规范，确保医疗安全 【职位要求】 - 本科及以上学历，3-5年临床经验 - 持有医师资格证、执业证及中级职称（主治医师） - 熟悉二级医院或美容医疗机构工作流程 【工作时间】 白班，具体班次面议，月休四天 【薪资福利】 - 综合薪资：10000-25000元/月 - 五险一金齐全

【岗位要求】 1. 能适应全国出差； 2. 中医基础理论扎实，会脉诊、舌诊、面诊、手诊等，能够独立辩证； 3. 懂经方，对汤药熟悉； 4. 有讲课的经验，普通话标准； 5. 会做ppt课件者优先； 【岗位职责】 1. 指导公司内服中药颗粒中医临床应用，讲解中医临床基础辩证； 2. 在基层诊所帮扶坐诊； 【福利待遇】 薪资架构组成：底薪+日补助+讲课补助+坐诊补助+话费补助，综合薪资10-15k，上不封顶，具体需要面议。

【岗位职责】 1. 负责患者中医诊疗工作，提供专业中医诊断与治疗方案。 2. 定期坐诊，确保医疗服务的连续性与质量。 【岗位要求】 1. 有相关工作经历，持有执业医师证。 2. 有团队协作意识，能与其他医护人员紧密配合。 3. 具备扎实的中医理论基础和较强的临床实践能力。 【工作时间】 A 连锁药店工作时间：比较灵活，可上行政班也可兼职。 B 中医馆工作时间：以行政班为主。 【薪资待遇】 薪资面议 【工作地点】 1. 中医馆洛龙区政和路店（即将开业） 2. 涧西区周山路名医馆

职位描述 岗位职责： 1. 依据GSP及药品经营相关的法律法规与制度要求，负责门店处方药的处方审核、用药指导以及日常质量管理工作； 2. 为顾客提供专业的用药咨询服务，实施患者用药回访跟踪、处方审查及健康教育等相关服务； 3. 组织开展员工培训，帮助店员掌握药品基本特性与配伍知识，提升团队产品认知水平； 4. 掌握《药品管理法》及新版GSP相关规定，并依标准落实门店运营与管理要求。 任职要求： 1. 持有执业药师资格证书； 2. 具备药品质量管理经验，熟悉各类药品产品知识； 3. 熟知GSP等药品经营相关法规政策； 4. 能熟练操作常用办公软件。 +五险一金+福利+补助+年终奖 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、通讯补助

民营医院皮肤科，内科，外科，儿科，妇科，口腔科，整形外科等要求学医临床专业，要求有执业证可接诊可手术有民营医院经验 26-60岁可电话微信沟通中介勿扰

公司管午餐，不加班，有节日福利不定期举行团建聚餐公司氛围超融洽9500后年轻化团队大平台前期有人带，工作稳定行业稳定，可持续发展，医馆办公，签订合同，10号准时发薪，绝不拖欠。 岗位职责： 1.接待线上患者，了解患者病情 2.引领患者和医师进行问诊 3.指导患者用药 后期维护 任职要求： 1.21-45岁，优秀者放宽年龄 2.良好的沟通表达能力 3.有责任心 上班时间： 8:30-12:00,13:40-18：30，中午提供一顿午餐 不加班，有节日福利 不定期举行团建聚餐 公司氛围超融洽 95 00后年轻化团队 大平台 前期有人带，工作稳定行业稳定，可持续发展，医馆办公，签订合同，10号准时发薪，绝不拖欠。

持有执业医师资格证书，有在二级甲等、三级甲等医院工作经历 中医内科医生岗位，薪资待遇优厚，提供食宿

招聘全职退休中医，曾在二甲、三甲医院工作 包食宿，薪资待遇优厚

1.长期优先 2.喜欢中医文化 3.活泼开朗，热情大方 4.工作制度灵活，可以根据个人情况调整 5.县城和麻屯都有店，可以根据个人情况调整 6.也招聘前台 7.缴纳社保 8.成长空间大 9.行业前景好

招聘中医执业医师 1.常年在洛阳孟津医馆坐诊 2.需要能够执业医师挂靠在店里 3.底薪四千到八千起（根据个人能力定） 4.年龄：30—60（优秀可放宽 5.工作稳定， 要求：专业知识丰富，经验丰富，沟通能力强，团队协作能力强，会一定中医手法外治等。

职位亮点 ·实战平台：深入河南省内连锁门店一线，将专业知识转化为可量化的业绩增长，您的贡献直接反映在门店服务质量和经营成果上。 ·核心角色：作为公司技术体系标准化的关键推动者，您是技术传承的“核心引擎”，有力支撑企业战略发展与复制扩张。 ·成长通道：提供明确的职业晋升路径（初级导师→高级导师→区域培训经理→技术总监），与企业同步发展、共同进阶。 ·资源支持：公司配备完整的培训架构、课程资源库及行业前沿动态资讯，助力您专注于教学实施与成效转化。 主要工作职责 1.课程开发与标准化： ·梳理并优化公司中医养生（或小儿推拿）技术体系，推进其标准化建设与持续升级。 ·负责配套培训课程的设计与迭代，包括教学大纲、课件（PPT、视频）、考核规范及实操指导流程的制定。 2.教学培训与实施： ·组织并开展新入职技师/调理师的岗前集中培训，确保其熟练掌握核心技术手法与客户服务流程。 ·定期赴各连锁门店执行巡回培训任务，进行技术指导、手法纠正、技能提升及复训考核工作。 ·面向门店店长和技术主管开展技术管理能力与带教方法的专项培训。 3.技术支持与落地： ·深入门店现场，收集培训需求，解决实际操作中的技术问题，保障公司技术标准在终端全面执行。 ·配合运营团队完成新技术、新项目的试点推行及相关培训支持工作。 4.文化传承与人才培养： ·传播公司专业、诚信的服务价值观，弘扬中医养生理念，增强团队专业水平与职业归属感。 ·识别并培育门店内的高潜人才，构建可持续发展的技术骨干队伍。 5、能适应河南省内频繁出差。 福利待遇：月休4天，缴纳五险，享受国家法定节假日

岗位职责： 1）完成公司系统培训后，掌握心脏电生理领域所需的基础理论知识与产品知识（熟练掌握房颤及室上速跟台操作，熟悉室早与典型房扑的跟台流程，具备良好的产品讲解与客户沟通能力）； 2）在区域内实践所学理论知识，逐步应用到实际跟台场景中，提升实操能力； 3）借助学术推广活动及日常客户交流，准确传递产品价值与配套服务信息； 4）发展并维系与临床医师、学科带头人的学术联系，展现企业专业、创新、协作的学术形象。 职位要求: 1）本科及以上学历，专业不限，具有医学相关背景者优先考虑； 2）在校期间表现突出或拥有优秀的项目/工作经历； 3）具备较强的抗压能力，目标感强，追求成果； 4）沟通表达良好，对市场推广或销售类工作有兴趣； 注： 1）接受无经验者，重视学习与成长潜力，公司将提供为期4个月系统的电生理技术培训； 2）期望候选人能接受省内工作地点的灵活调配

1. 能够熟练掌握各种技能操作。 2. 态度和蔼，工作认真，执行力强。 3. 能够进行常规诊疗。

岗位职责： 1、在科室主任的指导下，严谨完成各类医疗任务，提供诊疗建议，并落实上级医师制定的治疗方案。 2、承担住院患者的日常诊疗事务，依照《中医病历书写基本规范》准确、规范书写医疗文书。 3、负责门诊接诊工作，细致评估患者病情，做到精准诊断、科学开方、合理用药，制定符合患者需求的个性化治疗计划。 4、严格遵守医院各项管理制度，积极配合工作调配。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，临床医学、中医学等相关专业背景，具有一年及以上住院医师工作经历，持有相关职称者优先。 2、熟悉住院诊疗流程、病历记录要求及医保病房运营规范。 3、语言表达流畅，具备良好的沟通技巧、扎实的医学理论基础和优质服务意识。 4、持有助理医师资格证或执业医师资格证。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、弹性工作、交通补助