郑州·管城回族区
职位详情
职位亮点
·实战平台：深入河南省内连锁门店一线，将专业知识转化为可量化的业绩增长，您的贡献直接反映在门店服务质量和经营成果上。
·核心角色：作为公司技术体系标准化的关键推动者，您是技术传承的“核心引擎”，有力支撑企业战略发展与复制扩张。
·成长通道：提供明确的职业晋升路径（初级导师→高级导师→区域培训经理→技术总监），与企业同步发展、共同进阶。
·资源支持：公司配备完整的培训架构、课程资源库及行业前沿动态资讯，助力您专注于教学实施与成效转化。
主要工作职责
1.课程开发与标准化：
·梳理并优化公司中医养生（或小儿推拿）技术体系，推进其标准化建设与持续升级。
·负责配套培训课程的设计与迭代，包括教学大纲、课件（PPT、视频）、考核规范及实操指导流程的制定。
2.教学培训与实施：
·组织并开展新入职技师/调理师的岗前集中培训，确保其熟练掌握核心技术手法与客户服务流程。
·定期赴各连锁门店执行巡回培训任务，进行技术指导、手法纠正、技能提升及复训考核工作。
·面向门店店长和技术主管开展技术管理能力与带教方法的专项培训。
3.技术支持与落地：
·深入门店现场，收集培训需求，解决实际操作中的技术问题，保障公司技术标准在终端全面执行。
·配合运营团队完成新技术、新项目的试点推行及相关培训支持工作。
4.文化传承与人才培养：
·传播公司专业、诚信的服务价值观，弘扬中医养生理念，增强团队专业水平与职业归属感。
·识别并培育门店内的高潜人才，构建可持续发展的技术骨干队伍。
5、能适应河南省内频繁出差。
福利待遇：月休4天，缴纳五险，享受国家法定节假日
·实战平台：深入河南省内连锁门店一线，将专业知识转化为可量化的业绩增长，您的贡献直接反映在门店服务质量和经营成果上。
·核心角色：作为公司技术体系标准化的关键推动者，您是技术传承的“核心引擎”，有力支撑企业战略发展与复制扩张。
·成长通道：提供明确的职业晋升路径（初级导师→高级导师→区域培训经理→技术总监），与企业同步发展、共同进阶。
·资源支持：公司配备完整的培训架构、课程资源库及行业前沿动态资讯，助力您专注于教学实施与成效转化。
主要工作职责
1.课程开发与标准化：
·梳理并优化公司中医养生（或小儿推拿）技术体系，推进其标准化建设与持续升级。
·负责配套培训课程的设计与迭代，包括教学大纲、课件（PPT、视频）、考核规范及实操指导流程的制定。
2.教学培训与实施：
·组织并开展新入职技师/调理师的岗前集中培训，确保其熟练掌握核心技术手法与客户服务流程。
·定期赴各连锁门店执行巡回培训任务，进行技术指导、手法纠正、技能提升及复训考核工作。
·面向门店店长和技术主管开展技术管理能力与带教方法的专项培训。
3.技术支持与落地：
·深入门店现场，收集培训需求，解决实际操作中的技术问题，保障公司技术标准在终端全面执行。
·配合运营团队完成新技术、新项目的试点推行及相关培训支持工作。
4.文化传承与人才培养：
·传播公司专业、诚信的服务价值观，弘扬中医养生理念，增强团队专业水平与职业归属感。
·识别并培育门店内的高潜人才，构建可持续发展的技术骨干队伍。
5、能适应河南省内频繁出差。
福利待遇：月休4天，缴纳五险，享受国家法定节假日
2025-11-21 16:46
IP属地：河南郑州
职位福利
学历不限5-10年中医理疗师有销售性质有理疗师经验/技能接受无针灸经验/技能
上海树家医学科技有限公司
A轮 · 500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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1-1.5万/月
中医1-3年学历不限中医讲师接受无理疗师经验/技能接受无针灸经验/技能接受无中医科医生经验无销售性质其他医疗机构中医学/中西医临床医学中药学
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