包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

职位描述 1. 负责公司Web前端系统的架构规划、编码实现与持续优化，保障系统性能稳定、可用性强，并提升用户交互体验。 2. 基于Vue技术体系（Vue 2/3）构建复杂的单页面应用（SPA），主导组件化、模块化设计及工程化落地实践。 3. 与后端研发团队高效协同，推进前端技术方案实施，解决多环境兼容性问题及性能卡点。 4. 持续跟踪前端技术发展动态，探索微前端、低代码平台、可视化工具链等新技术在实际业务中的应用。 任职要求 1. 熟悉Vue技术栈 2. 具备2年以上前端开发经验，熟练掌握Vue 2/3及其周边生态（如Vuex、Vue Router、elementUI等）。 3. 精通Webpack、Vite等构建工具，理解前端工程化流程（包括CI/CD、代码规范、性能调优等）。 4. 了解electron框架并具备相关使用经验。 5. 具备扎实的HTML/CSS/JavaScript功底，熟悉ES6+语法、TypeScript及Vue框架应用；掌握通用前端能力，如HTTP协议、跨域处理机制、前端安全防护等。 6. 熟练运用Git等协作工具，拥有良好的代码评审意识和团队沟通能力；独立承担过至少2个前端项目开发工作，有从零搭建项目经验者优先。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年终分红、五险、不定时团建或聚餐、孝心金

岗位职责： 1. 负责厂区现场日常管理与协调，确保施工进度、质量及安全符合规范要求 2. 配合项目完成交底、工序验收及资料整理归档工作 3. 监督厂区班组作业执行情况，及时发现并反馈现场问题，提出合理化改进建议 4. 参与材料进场验收、用量核对及生产协调调度，保障资源高效利用 5. 协助处理生产过程中的突发状况，配合相关部门完成整改与闭环管理 任职要求： 1. 本科及以上，管道、涂料、工程管理等相关专业优先 2. 有现场实操经验者优先 3. 熟悉板材生产流程及常用规范标准，具备基础识图与沟通协调能力 4. 责任心强，能适应工厂环境，服从项目统一安排与调配 5. 持有安全员、施工员等岗位证书者优先考虑

我们是谁？ 我们是一家技术驱动型的软件外包企业，专注高端定制化外包服务。团队采用项目制敏捷开发模式，聚焦高复杂度技术场景，为追求卓越的前端工程师打造高挑战性、快速成长的职业平台。 岗位职责 主导大型业务系统的前端架构设计与核心功能研发，解决性能优化、用户体验及工程化落地的关键问题； 负责从零构建高可用性的前端应用，持续优化Web端与移动端交互体验，确保千万级PV环境下的系统稳定性； 推进前端工程化体系完善（涵盖CI/CD、自动化测试、监控系统），实施微前端、SSR等先进架构方案； 与后端工程师、产品经理紧密协作，牵头技术方案评审，保障复杂需求的高质量交付； 适应项目制快节奏开发模式，承担关键技术攻关任务，并作为关键节点负责人推动进展。 任职要求 硬性条件 5年以上前端开发经验，熟练掌握JavaScript/TypeScript，深入理解浏览器工作机制、网络协议及前端安全机制； 精通React/Vue框架及其生态原理（如Vue3响应式机制、React Hooks实现原理），具备复杂状态管理实战能力（Redux/Mobx/Pinia等）； 熟悉前端性能优化全流程（Bundle分析、渲染效率提升、内存泄漏排查），掌握Webpack/Vite构建工具的深度配置方法； 具备大型项目架构实践经验（含微前端、模块联邦、多团队协同开发），有Node.js全栈开发或SSR方案落地经验者优先； 了解前端监控体系建设（埋点策略、异常捕获、性能上报机制），具备工程化闭环思维； 抗压能力强，能适应弹性工作安排。 软性素质 对用户体验有极致追求，善于从业务逻辑反推技术架构设计； 具备良好的技术判断力，能在复杂需求中权衡技术债务与交付节奏； 乐于分享技术成果，积极推动团队编码规范建设与新技术落地实践。 加分项 主导过开源项目或在技术社区具有一定影响力（如技术博客、公开演讲）； 熟悉Canvas/WebGL数据可视化开发，或具备低代码平台研发经验； 曾主导日活百万级别C端项目的性能优化工作； 拥有跨端开发经验（React Native/Flutter/Electron）。 我们提供 超额回报机制：基础薪资+项目分红+期权激励（面向核心成员开放）； 技术成长直通车：参与行业领先级技术项目，定期开展外部专家技术Workshop； 极客工作模式：配备MacBook Pro顶配机型+4K显示器，技术选型由工程师主导决策； 高效协作文化：晨会仅同步阻塞事项，杜绝无效会议，以目标达成为导向而非工时考核；

岗位职责： 1. 负责公司Web端与移动端前端界面的开发及日常维护工作； 2. 与设计人员、后端开发团队协作，完成产品交互功能的实现，优化用户操作体验； 3. 持续进行前端性能调优，保障代码可维护性与运行高效性； 4. 跟进前端技术动态，研究并引入适用的新技术方案以支持项目发展。 任职要求： 1. 熟练掌握HTML/CSS/JavaScript，了解主流前端框架如React、Vue等； 2. 具备规范的编码习惯，重视前端性能提升及多浏览器兼容处理； 3. 具有较强的逻辑分析与问题排查能力，能独立完成模块开发任务； 4. 热爱前端领域，具备积极的学习态度和良好的沟通协作能力

招家装施工工长，基础装修部分大包，外地施工。要求有木工，瓦工，油工工人。

包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。

岗位职责： 1、负责软件系统的分析、需求梳理、功能拆解及对应的功能设计与规划工作； 2、承担软件研发与落地实施，包括制定开发计划、编写代码、模块整合及单元测试； 3、跟进软件缺陷修复，依据新增需求持续优化系统功能，协同测试团队完成产品测试，确保开发质量达标； 4、开展前端新技术调研，关注前沿技术动态并将其应用于实际项目，推动公司前端产品不断升级； 5、主导各业务模块的前端架构设计与编码实现； 6、与后端开发人员协作探讨前端技术实施方案，提升用户界面交互体验； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上前端开发领域实际工作经验； 2、熟练掌握前端基础技术栈，熟悉JS（ES6、ES7）、TS、CSS3、HTML5等核心技术，了解sass/less/stylus等预处理器； 3、对主流前端框架（如Vue、React等）至少一种有深入实践并理解其核心设计理念，具备丰富的项目实战积累； 4、熟悉前端工程化体系及相关构建工具（如webpack、Vite、Babel），掌握Node.js，了解常见开发、调试、兼容性处理及性能分析优化方法； 5、具备一定的web安全防护意识与优化经验，熟悉http协议、Ajax、Fetch技术，能熟练使用git进行版本控制； 6、具备良好的沟通协作意识，拥有较强的逻辑分析与问题解决能力；

新乡市延津县招工长/工程师、护坡/边坡

岗位职责： 1、掌握实验室仪器使用方法及配方研发相关操作流程； 2、配合研发工程师开展日常研发任务，并完成实验数据的整理与记录； 3、落实实验室5S管理要求； 4、完成部门安排的其他临时性工作。 任职要求：硕士及以上学历，化工、植保类专业应届毕业生优先； 胜任力要求：具备较强的个人主动性，有志于在实验室研发领域长期发展，认同并热爱本职工作，积极进取； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、每年多次调薪机会、节日福利

急招：平车2个 地址：八华南路露卡服饰，

用抓机

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

道北路星公司现急招一名保安队员，月工资1650元，8小时班，也可以上一天休二天，联系石队

酒店招客房保洁工作环境好、轻松，年龄45～50岁左右有工作经验可优先录用有意者拨打电话☎非诚勿扰

安家装饰招聘 工地工长1名 主要工作盖房 室内装修 工地监管 安排工地进度 质量监督 要求有车会开车 室内设计师2名 有执行能力，沟通能力强，熟练掌握酷家乐 CAD画图 店面销售1名 负责店面产品销售，熟练认识各类装修材料 电话：

招聘工长 岗位职责： 1. 负责施工现场全面管理，统筹施工进度、质量、安全； 2. 合理安排班组人员、材料、机械，确保按期完工； 3. 监督施工工艺，把控工程质量，处理现场问题； 4. 协调甲方、监理、班组等各方关系。 任职要求： 1. 有多年装修 / 建筑现场管理经验； 2. 熟悉施工流程、工艺、材料及验收标准； 3. 责任心强，能吃苦，沟通协调能力好； 4. 有带队经验，执行力强，服从管理。 5. 薪资：底薪 + 提成=8000以上， 工作地点：围场 联系电话：

有没有兼职的工长

招聘：工长施工技术员1人 施工内容：水利倒虹吸，分水闸 地点：双鸭山 开工时间： 薪资：电话联系 电话： 平台

⛳集贤县嘉家装饰设计公司 急招： ​会平面设计，制图，室内装修设计的 会瓦匠会木工的 会推荐销售、装修、售楼员 会直播拍摄剪辑的 以上人员看过来 高薪诚聘室内装修人员： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话： ​ ​ ​

工作内容 1.负责服装生产环节的统筹管理，包括制定生产计划、跟进生产进度等； 2.负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转； 3.负责生产全过程的质量监督，及时识别并处理生产中出现的问题。 任职要求 1.身体健康，能适应长时间站立及设备操作； 2.工作踏实肯干，具备较强的抗压能力； 3.有一定生产管理经验，了解生产流程及相关操作规范。

岗位职责: 1. 负责板式家具生产流程的统筹规划与执行管理，保障生产效率与产品品质； 2. 监管生产现场作业规范，落实安全生产及现场整洁有序； 3. 组织协调内部资源，持续优化生产工艺，提升产线运行效率； 4. 主导产品质量管控工作，确保产品满足相关行业规范要求； 5. 带领团队推动技术改进与工艺创新，增强产品市场竞争力。 任职要求： 1. 熟悉板材加工及家具制作相关设计软件，熟练操作CAD等工具； 2. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效推进生产目标达成； 3. 责任心强，富有创新思维，能灵活应对市场需求变化； 4. 具备良好的沟通技巧和协作意识，可及时处理生产中各类问题； 5. 深入掌握板材特性及家具生产工艺，具备资源合理配置能力。

岗位职责: 1.负责板式家具生产流程的统筹规划与日常管理，保障生产效率与产品品质； 2.监管生产现场作业执行，落实安全生产与现场整洁要求； 3.统筹调配内部资源，持续优化生产工艺，提升整体产出效能； 4.主抓产品质量管控环节，确保产品达到行业规范标准； 5.带领团队推进技术革新，增强产品市场竞争力。 任职要求： 1.熟悉板材加工及家具制造相关软件操作，如CAD等工具； 2.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动生产目标达成； 3.工作责任心强，富有创新思维，可灵活应对市场动态变化； 4.拥有良好的沟通技巧与协作意识，能及时处理生产中各类问题； 5.精通板材特性及家具生产工艺，具备资源高效配置的能力。

岗位职责: 1.负责订单的录入与跟进，确保各环节准确执行 2.保持与客户的顺畅对接，实时反馈订单进展 3.配合处理订单执行中的异常情况，提高服务体验 任职要求： 接受无经验应届生月休息6天不加班不加班

任职资格: 1、从事机械加工行业，熟悉钣金业务优先考虑； 2、能熟练阅读机加工图纸 3、有驾照

战略规划：根据公司整体战略及年度经营目标，制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控：统筹产能资源配置，识别并解决生产瓶颈，灵活应对订单波动及设备突发情况。 团队管理：搭建生产中心组织架构，清晰界定岗位职责，开展技能培训与人才梯队建设。 设备管理：组织实施设备全生命周期管理，提升设备运行效率与稳定性。 物料管理：联动相关职能部门优化库存结构，提高物料周转与使用效率。 工艺管理：建立和完善工艺标准体系，持续推动生产工艺优化升级。 现场管理：贯彻执行环保相关法规要求，推行5S现场管理，实施精益化生产模式。 质量管理：严格执行质量管控标准，构建质量预警机制，有效降低产品不良率。 生产交付：通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等管理环节，保障生产交付任务达成。 安全管理：落实安全生产责任制，定期排查治理安全隐患，防范重大安全事故。 成本优化：开展生产成本分析，制定并推进降本增效改进措施。 应急协调：组织跨部门协同应对生产异常事件，制定并落实整改措施。

手机App前端后端的研发

工作内容 1. 负责服装厂生产运营的统筹管理，包括制定生产计划、跟进生产进度等； 2. 负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转； 3. 负责生产环节的质量监督，及时识别并处理生产过程中出现的问题。 任职要求 1. 身体健康状况良好，能适应长时间站立作业及设备操作； 2. 工作态度踏实认真，具备较强的抗压能力； 3. 具备一定生产管理实践经验，了解生产流程及相关操作规范。

岗位职责： 1.负责电商平台日常运营数据的汇总与归档，保障信息的精准与实时更新； 2.协助开展订单全流程管理，包含订单核对、物流跟进及客户疑问解答； 3.确保商品信息完整准确，及时维护产品详情、库存变动等内容； 4.参与平台促销活动的组织与落地，协同完成宣传文案撰写及相关材料准备； 5.汇总市场端反馈信息，辅助优化店铺运营方案，提高用户满意度。 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，具备较强的文档编辑与整理能力； 2.具备良好的表达沟通技巧和客户服务意识，能快速响应并解决客户需求； 3.熟悉电商领域基本运作，有同行业工作经历者优先考虑； 4.工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的协作能力； 5.拥有一定数据分析基础，能通过数据识别问题并提出可行优化建议； 6.年龄20—28

薪资范围：4500-6000元/月（面议，含绩效奖金；根据培养进度及能力调整薪资） 岗位职责 1.参与生产车间日常运营管理，协助车间主任落实生产计划、工艺标准及安全操作规程； 2.学习硫铁矿开采、加工、冶金辅料生产等核心流程，熟悉设备运维、质量管控及现场5S管理； 3.协助开展生产现场隐患排查、整改跟踪，参与安全生产培训及应急演练组织； 4.跟进生产过程中的物料消耗、产能统计、质量异常处理，整理相关数据并形成报告； 5.参与生产工艺优化、技术改进项目，配合产学研合作相关的生产端落地工作； 6.轮岗学习生产计划、设备管理、质量检验等岗位，积累综合管理经验，逐步承担班组管理职责； 7.完成上级交办的其他生产相关工作任务。 任职要求 1.大专及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、化工工艺、机械制造、矿山工程等相关专业优先； 2.应届毕业生或1-2年制造业生产相关工作经验均可，有冶金、矿山、化工行业从业经历者优先； 3.了解生产管理基础理论，具备一定的现场问题分析与解决能力，能快速适应车间工作环境； 4.熟练使用基础Office办公软件，具备数据整理、报告撰写能力； 5.吃苦耐劳、责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力； 6.认同公司安全管理理念，严格遵守安全生产规章制度，有安全意识和风险防范意识； 7.愿意从基层岗位做起，有明确的职业发展规划，立志向生产管理方向发展。