一、任职资格：质量工程师 （1）大专及以上学历，45岁以下； （2）2年以上机械制造行业质量管理经验，熟悉国军标质量管理体系； （3）熟悉机械加工、注塑零件相关质量体系标准，有质量管理体系建设经验； 二、岗位职责： （1）组织建立质量管理体系, 对质量管理的各项工作程序、手段、结果负责，确保质量体系的有效运行； （2）协助质量领导对（外部）客户反馈或公司（内部）质量问题进行改善与验证； （3）完成领导临时安排的其它工作。 三、员工福利：缴纳五险，提供食宿，年终奖，节日福利，法定节假日，公司团建。

岗位职责 1. 负责制定、更新及优化控制器及其配套零部件的可靠性测试标准 2. 承担产品测试用例的设计与测试程序的开发工作 3. 负责新产品软硬件系统、核心元器件的性能与可靠性验证 4. 负责测试平台的搭建，自动化测试设备的开发，涵盖部件级至整机级测试 5. 参与产品开发方案的整体设计及技术评审环节 6. 参与监督相关开发流程的实施，保障产品开发过程的质量合规 任职要求： 1、本科及以上学历 2、电子、自动化、计算机通信等相关专业背景 3、具备5年以上医疗器械领域测试工作经验 4、掌握医疗器械行业相关法规、标准及研发流程 5、熟练掌握至少一种编程语言（如Python、C/C++等），具备测试代码与脚本编写能力 6、熟练操作各类仪器仪表及软硬件测试/开发工具 7、具备硬件电路基础知识，了解多种传感器的工作特性

岗位职责: 1. 参与测试团队的日常运作，协助推进项目测试工作的执行 2. 配合团队成员，保障测试环节有序高效开展 3. 掌握并应用新型测试方法与工具，提高测试效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及协作意识 2. 能够迅速适应工作环境，顺利融入跨职能团队 3. 拥有良好的学习能力和分析解决问题的能力

岗位职责： 1、搭建契合公司业务发展的测试技术架构与质量管控体系，并持续推动其迭代升级 2、主导软件质量缺陷的追踪、分析与汇报，协调推进问题的有效闭环处理 3、具备中大型项目参与经历，曾独立承担或主导项目质量保障任务，拥有团队组建及管理实践经验 4、统筹公司物联网、信息化平台及相关移动端、PC端产品线的测试实施工作 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上测试工作经验，熟练掌握测试流程与用例设计方法，具备主动技术探索能力 2、熟悉Web、小程序、App及多类型终端产品的测试实施 3、具备质量体系构建经验，可独立主导项目测试工作 4、在性能测试、安全测试、测试框架设计或数据验证等某一领域有深入实践者优先考虑 5、熟练运用jmeter、postman、fiddler等主流测试工具，掌握MySQL等常见数据库操作 6、掌握Linux系统常用命令操作 7、具备良好的团队协作意识，能快速适应变化，注重结果导向与执行力 加分项： 1、掌握Java或Python等主流编程语言者优先 2、具备性能优化相关实践经验者优先

岗位职责： 负责油脂润滑泵、润滑系统及零部件的测试方案设计与实施。 操作各类测试装置，开展产品性能、耐久性及环境适应性等相关试验。 如实记录实验过程数据，撰写测试报告，并配合研发团队对异常问题进行根因分析，明确故障来源。 对试验结果进行系统性分析，评估产品表现，发现潜在失效模式。 参与新产品设计评审，从测试验证角度提供专业技术建议。 持续研究并引入先进的测试技术、手段及设备，提高测试效率与技术水平。 参与编制和改进内部测试规程、作业指导文件及验收规范。 参与测试用工装夹具的设计优化，保障测试设备的正常运行与维护。 任职要求： 机械、机电、车辆工程等相关专业本科及以上学历。 掌握机械原理知识，具备液压、润滑系统或类似机械产品测试经验者优先。 能识读机械图纸，熟悉常用测试仪器的操作与使用。 具备良好的逻辑思维与问题处理能力，能够独立开展工作并动手实践。 具有较强的责任意识和团队合作精神。

【任职要求】 1. 学历与届别：大专或本科学历，2025届以前毕业生（即2024届及更早）； 2. 年龄范围：21-29周岁； 3. 经验要求：接受0经验，入职后提供系统化培训（需具备主动学习意愿和基本逻辑能力）； 4. 专业偏好：计算机、软件工程、电子信息、通信工程、车辆工程、自动化等相关理工科专业优先； 5. 基础素质： · 了解软件测试流程或对汽车电子有浓厚兴趣； · 能熟练使用Office办公软件，具备文档撰写能力； · 细心、有耐心，具备基础的问题分析意识； · 能接受短期出差或实车测试环境（如户外、高低温环境）。 6.薪资范围：8000-13000 7.学历要求：大专及以上 8.工作地点就近分配，先培训再分配

岗位职责： 1.负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 提交、跟踪和验证缺陷，推动问题及时闭环 5.编写测试报告，为产品上线提供质量评估依据 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及常用方法，具备基础编程能力（Python/Java/Shell等优先） 2. 了解数据库基本操作（SQL增删改查），能进行简单数据验证 3.具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力和责任心 4.学习能力强，能快速掌握业务场景与技术工具 5.有测试实习经验或项目实践经历者优先

岗位内容： 1. 制定测试用例并实施测试方案，对软件的功能、性能及稳定性等方面开展全面测试。 2. 撰写测试总结与缺陷报告，跟进缺陷处理进度，并及时向研发团队反馈问题情况。 3. 参与产品设计与需求讨论，提出测试角度的优化建议和改进意见。 4. 掌握自动化测试框架或工具，并承担相应的自动化测试任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上测试工作经验。 2. 熟悉软件测试流程及常用测试方法与工具，至少掌握一种自动化测试工具。 3. 具备较强的测试分析与问题排查能力，能独立完成测试计划与测试用例的设计。 4. 具有良好的沟通协作能力及团队合作意识。

工作内容 - 负责来料、过程、维修、售后的制程异常数据统计，跟进异常处理及改善效果，确保闭环。 - 负责数据统计分析、失效分析及良率提升，制定改善方案。 - 建立并完善制程检验规范，保障检验工作标准化。 - 参与新项目导入，配合完成质量策划及风险评估。 - 协助处理市场质量问题，验证改善措施，降低不合格率。 - 汇总上报每周周报、品质周报，提供准确数据支撑。 - 具备较强跨部门沟通及逻辑能力，协调推进质量改善工作。 - 完成临时工作及公司赋予的其他质量相关职责。 任职资格 - 大专及以上学历，机械、化工相关专业优先。 - 28-38岁，有锂电池行业经验者优先。 - 具备数据统计分析、失效分析及良率提升能力，熟悉制程检验规范。 - 逻辑清晰，跨部门沟通协调能力强，责任心强、执行力强。

岗位职责： 1. 制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3. 编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4. 参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5. 协同研发、生产等部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1. 熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2. 具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与分析工作 3. 细致严谨，具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力 4. 熟练使用办公软件及常用测试工具（如JIRA、Testin、QTest等） 5. 责任心强，适应制造业或IT行业质量管控节奏

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1.要求具备2-3年以上消费类电子产品（特别是耳机、音响、智能穿戴等音频产品）的质量管控经验。有TWS（真无线蓝牙耳机）或头戴式耳机工厂相关岗位（如CQE、PQE、DQE）经验者优先。 2.全流程经验：熟悉蓝牙耳机整机从样品制作、试产、量产到售后处理的全流程质量控制点。 3.质量工具与方法：熟练掌握品质管控手法，精通QC七大手法，能熟练运用8D报告、SPC（统计过程控制）、MSA、CPK、FMEA等统计分析工具进行不良品分析与问题闭环。 4.在蓝牙耳机及音频领域，QE（质量工程师）是保障产品从研发到量产质量的核心岗位。 5.要求大专及以上学历。专业偏好理工类专业优先，如电子、机电、机械、声学、自动化、质量管理等相关专业。 6. 行业经验：要求具备2-3年以上消费类电子产品（特别是耳机、音响、智能穿戴等音频产品）的质量管控经验。有TWS（真无线蓝牙耳机）或头戴式耳机工厂相关岗位（如CQE、PQE、DQE）经验者优先。 熟悉蓝牙耳机整机从样品制作、试产、量产到售后处理的全流程质量控制点。 7.熟练运用5大工具，回复8D报告。

招聘焊接员。薪资为9000元以上每月。职位职责包括负责仪表的组装、调试、测试工作，单板电路的焊接、PCBA的维修、调试，以及完成上级领导安排的其他事项。

招聘焊接员。薪资为5000元以上每月。职位职责包括负责仪表的组装、调试、测试工作，单板电路的焊接、PCBA的维修、调试，以及完成上级领导安排的其他事项。

岗位职责： 1.负责生产过程中的日常质量检验，确保产品符合公司质量标准 2.按照检验规程执行巡检、首检和终检，并准确记录检测数据 3.及时发现并反馈生产过程中存在的质量问题，协助相关部门进行整改 4.编写和整理质检报告，保证文件资料的完整性和可追溯性 5.维护和保养检测工具及设备，确保其正常使用和精度要求 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉基本的质量管理流程和检验方法，具备一定的识图能力 3.工作认真负责，具有较强的质量意识和团队协作精神 4.能够适应生产车间环境，服从工作安排，稳定性强 5.有志于在质量管理方向长期发展，学习能力强

庞村镇倔丁路快速路交叉口大型钢制家具制造企业因业务扩展现招聘：1、质检员2名2、计划员1名3、折弯工3名（有无经验均可）4、点焊工2名（有无经验均可）5、技术员1名福利待遇：基本工资+绩效提成，入职缴纳五险、每周日固定休息；联系电话：

对做好的成品检验

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 4. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系

李家村草村薄板工具柜厂招点焊老师1人。招小保险箱质检2人。工资面谈！！

岗位职责： 1、负责产品系统（整机硬件与软件、行为逻辑、控制算法等）的功能性、性能表现、可靠性及压力测试工作； 2、依据产品需求，规划并撰写测试方案、设计测试用例，制定测试计划，实施测试流程，跟踪和管理缺陷问题，编制测试报告，评估最终测试成效； 3、统筹项目整体测试工作，除系统测试外，还需协调分配硬件测试、可靠性验证、认证测试及结构测试等相关任务； 4、具备良好沟通能力，按照既定测试策略有序推进测试执行，及时同步测试进展，识别项目进度、流程规范及质量隐患，并提出可行性改进建议，确保测试工作高效落地； 5、深入分析系统测试结果，准确反馈测试过程中发现的问题，具备扎实的溯源分析能力，主导推进各类技术难题的闭环解决； 6、归集并整理测试文档与报告，保障项目顺利交付，同时配合完成上级交办的其他测试相关工作； 岗位要求： 1、具备2年以上设备类整机系统测试工作经验者优先考虑。 2、拥有产品测试实践经历，或具备团队管理、测试项目管理（如测试代表）经验者优先录用。

1、规划测试方案，设计测试场景，撰写测试文档 2、开展业务功能验证及接口自动化测试工作 3、监控版本迭代进展，处理项目交付中的各类问题 4、参与项目后期性能测试相关工作 5、负责解答用户在系统使用过程中遇到的疑问，提供专业技术支持 6、对使用人员开展操作培训，指导其规范使用系统功能 7、熟悉至少一种常用测试工具者优先，如Postman/LoadRunner/Jmeter/Fiddler等 8、具备良好的沟通理解与组织协调能力，工作态度积极，执行力强，善于问题分析与经验总结

招聘新能源汽车测试和检测这一块的技术岗位， 需理科专业，上手不难，无经验的需老师傅带一个月实习。包吃住，上岗后薪资7-14K ，工作时间是朝九晚六、周末双休，不需要加班，缴纳五险一金。

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主要协助车辆安全平稳运行 任职要求：具备大专及以上学历，具备较强的学习能力，对车辆操作感知灵敏 需持有驾驶证，且驾龄满2年以上，或日常驾驶经验丰富 月休6天，工作时段：6:00-15:00/9:00-18:00/14:00-23:00/0:00-08:00