
办公室专员+五险一金+八小时工作制+公司提供精准客户资源
5000-10000元/月
文员经验不限中专/中技财产险车险产品销售续保保险内勤
【岗位职责】
1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保方案建议。
2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出拓展、无业绩考核压力。
3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训,零经验者也可快速适应工作流程。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,能力达标者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无任何拖欠情况。
2、带薪培训支持:提供系统化专业培训,无论是否有经验都能快速掌握工作内容。
3、享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年休假等多项福利。
4、园区内配备员工宿舍、食堂,以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。
【任职资格】
1、年龄20-40岁,性格外向阳光,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、具备良好的沟通表达与协调能力,态度积极向上,踏实肯干,抗压能力强。
3、乐于与人互动交流,富有亲和力,做事细致严谨,责任心强,品行端正(无犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(午间休息约2小时),采用周末单双休轮班机制,不安排加班,每月休息5-8天,享受国家规定的各类带薪假期。
2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定节假日,同时可按规定享受带薪年假及其他休假权益。
行政专员/五险/晋升空间广/法定假日/文职班次
6000-12000元/月
文员经验不限高中
【工作内容】
1、通过线上及电话形式与车主联系,协助完成车辆保险续保及相关售后支持服务。
2、公司提供稳定客户资源,工作内容轻松,收入有保障,办公场所环境良好。
【薪资福利】
1、待遇优渥:包含基本工资+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利,月综合收入约4000-8000元,收入稳定可观。
2、带薪岗前培训:提供系统化专业指导,零经验也可快速适应岗位要求。
3、额外享有各类补贴,年终奖金、节日礼品、五险一金齐全,团队奖励金、定期团建旅游,享受国家法定假期及带薪年休假等福利。
【工作时间】
1、日常班制为长白班:上午8:30-12:00,下午14:00-19:00,每日工作八小时。
2、实行单双休轮休机制,每月休息5-8天,法定节假日均享受带薪休假,并配有带薪年假。
【职位要求】
1、年龄在20-40岁之间,掌握基础计算机操作技能。
2、做事细致负责,具备较强的责任意识;拥有良好的交流能力与团队合作意愿。
3、单位性质为国有企业,注重员工长期发展,欢迎追求稳定职业者加入;平台广阔,工作氛围融洽,新老员工互帮互助,晋升通道公开透明。
朝九晚六+无加班+纯文职岗位
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限不加班纯文职
岗位职责:
1.公司内部资料审核,朝九晚六,不加班!
2.根据音频,视频来划分双方对错,无需处理
招聘要求:
1. 年龄:20-32
2. 学历:高中及以上
薪酬福利:
1.底薪+绩效 平均3.5-4k
2.上班时间:早9晚6
2.福 利:
① 带薪年假、婚假、等
② 节假日各种福利,
职位福利:定期团建、团队气氛活泼、多次晋升机会、年轻化团队
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容:
1. 认同并积极践行阳光企业文化;
2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作;
3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动,协助开展客户及渠道资源的开拓与维护;
4. 办理非车险投保相关事务,开展非车险市场分析,拟定配套销售策略与实施方案;
5. 协助推进团队非车培训体系的搭建及人才培养工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
行政助理+五险一金+八小时工作制+公司提供精准客户资源
6000-12000元/月
文员经验不限中专/中技网络客服VIP客服电话客服全白班
【岗位职责】
1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保方案建议。
2、纯文职类工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出跑动、出差或承担业绩指标。
3、公司提供系统化带薪岗前培训,零经验者也可快速掌握工作流程。
【薪资待遇】
1、薪酬体系完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,资深员工月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无任何拖欠情况。
2、带薪培训支持:入职后享受专业培训指导,无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。
3、享有多种福利补贴,包含年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游,以及法定节假日和带薪年休假等待遇。
4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂,另设有超2000平方米的健身房及休闲娱乐设施。
【任职资格】
1、性格外向热情,年龄在20-40岁之间,具备基础电脑操作能力,能使用普通话交流。
2、具备良好的沟通表达与协调能力,心态积极,踏实肯干,抗压能力强。
3、乐于人际互动,富有亲和力,工作细致严谨,责任心强,品行端正(无犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(午间休息约2小时),实行单双休轮休制度,不安排加班,每月可休5至8天,享受国家规定的各类带薪假期。
2、依法享有全部法定节假日休假权利,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,同时享受带薪年假及其他规定假期。
储备干部
5000-10000元/月
文员1-3年大专管培生团队协作TOB端
【岗位职责】:综合类管理岗位
1、基础融入期
入职后优先学习企业文化与产品知识,熟悉客户对接流程,开展产品推广及老客户定期维护工作,全面建立对业务的整体认知。
2、管理储备期
通过考核后获得晋升机会,协助经理落实团队管理工作,涵盖新人培训体系构建、日常事务协调、会议组织主持等内容,逐步积累实际管理经验。
3、管理实战期
晋升至管理层后,独立主导团队搭建、新城市或新市场的拓展,全面负责分公司运营统筹,推进新项目实施与产品落地,助力业务规模化扩张。
【薪资福利待遇】:
1、综合薪资5500元(早8晚6)
无责底薪3000元+补贴500元(含全勤200元+交通补助200元+话费补助100元)+2000元绩效+团队管理奖金+年度奖金
2、公司提供免费住宿(位置便利,配备洗衣机、空调、热水器等基础设施)
3、每年享有公开的2-3次学习提升机会,以及2-3次集体旅游安排
【培养与成长】:
无需相关工作经验,企业配套完整培养机制,支持零基础人员高效入门
拥有清晰的职业发展路径,鼓励积极参与内部培训、带教新人等成长计划,主动掌握管理与市场运营专业知识,实现可持续职业进阶
【晋升方向】:学员—部门主管—部门高管—部门准副理—部门副理—部门经理(公平、公正、公开,支持能力突破晋升)
商贸企业运营支持专员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限销售运营
岗位职责
1. 核销管理:负责品牌展陈、促销活动及相关营销费用的核销工作,整理并归集所需材料,跟踪核销流程进度。
2. 数据管理:熟练运用 Excel 进行报表制作,汇总核销明细、促销人员薪资、考勤等数据信息,按时完成周报及月报提交。
3. 业务支持:协调品牌方与内部销售团队,传递核销规范要求,校验门店资料,处理日常核销相关的文职事务,落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 经验:具备1年以上快消行业相关工作经验,有商贸或食品领域销售支持、对账、费用核销经历者优先考虑;
2. 技能:精通 Excel(掌握数据透视表、VLOOKUP、常用函数求和等功能),能熟练操作基础办公软件,有快消厂商核销系统使用经验者更佳;
3. 素质:工作细致认真,责任心强,具备高度的数据敏感性和准确性审核能力,可胜任多节点、高频次的报表作业,抗压性强,执行高效;
4. 其他:沟通协作良好,具有团队合作精神,服从工作调度,能配合加班以应对紧急任务。
工作地点:老城区王城大道与邙岭大道交叉口(距地铁2号线邙岭路站直线距离50米)
工作时间:8:00-12:00 14:00-18:00 每周日休息,法定假日休
中午管饭,假节日有福利。
办公室内勤岗位/周末双休/五险一金
4000-8000元/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、无需外出,通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。
2、全程在办公室内完成工作,办公环境舒适,冬暖夏凉,无出差安排,不涉及外勤或跑业务,无业绩考核压力。
3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职要求】
1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作,能流利使用普通话沟通。学历与专业不限,具备客服从业经历者优先考虑。
2、具备良好的沟通能力和协调能力,性格外向,积极向上,有责任心,能适应重复性工作。
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午2:00-7:00,每日八小时工作制。周末实行单双轮休,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假。
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪(2296-6478)+绩效+津贴+奖金,月综合收入稳定在5000-9000元,高级岗位月薪过万起步,收入上不封顶。
2、福利保障:享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设补贴、定期组织旅游活动、法定节假日及带薪年假等。
行政助理+五险一金+八小时
6000-12000元/月
文员经验不限高中财产险车险产品销售续保保险内勤
【岗位职责】
1、在公司平台上协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保的合理建议与方案。
2、全程办公室办公,环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出出差、跑客户或承担业绩指标。
3、入职后享受公司提供的带薪系统培训,零经验者也可快速掌握工作内容并胜任岗位。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善且具有竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月薪稳定在5000-8000元区间,能力突出者月薪可超9000元,工资按月准时发放,无任何拖欠情况。
2、带薪培训支持:新员工可参与公司组织的专业化培训,无论是否有相关背景都能迅速适应工作节奏。
3、额外享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年休假等多项福利。
4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂,以及超过2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。
【任职资格】
1、年龄在20至40周岁之间,性格外向阳光,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、具备良好的沟通表达能力和协调能力,心态积极向上,踏实肯干,能够适应稳定的工作节奏。
3、乐于与人沟通互动,富有亲和力,工作细致负责,品行端正(无违法犯罪记录)。
【工作时间】
1、每日工作八小时(含约两小时午休),采用周末单双休轮班制,不安排加班,每月休息5至8天,国家法定节假日均享受带薪休假,同时享有带薪年假等待遇。
2、依法享受全部法定节假日休假权利,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,所有假期按规定执行。
文员助理(可居家,兼职)
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作
2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件
2. 具备良好的沟通表达与文字处理能力
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住五险五险一金有提成免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000
洛阳孟津区永平路与河阳路交叉口河洛宸院小区招聘保安员,综合工资3200~3500,
3200-3500元/月
保安月结
洛阳市孟津区永平路与河阳路交叉口河洛宸院小区招聘保安员,综合工资3200~3500,
文员作者客服快递员工厂文员
岗位:档口负责人 工作地点:增城新塘牛仔城 岗位职责 1、熟练操作聚水潭ERP系统,2、档口日常运营管理:负责档口日常接单、订单梳理、货品核对、出入库登记,统筹档口线上线下订单流转,规范工作流程,提升档口运营效率。3、数据统计与汇总:每日、每周核对档口经营数据、订单数据、库存数据,做好台账记录,定期输出简单数据报表,及时反馈库存短缺、订单异常等情况。4、日常协作工作:配合公司整体运营安排,对接仓库、发货、售后等相关岗位,协调处理档口经营中的各类日常问题,保障档口稳定正常运营。 任职要求 1、核心技能要求:有聚水潭系统实操经验者优先,熟悉聚水潭订单、库存、售后、对账等基础功能,能够独立对接平台客服、处理系统及订单问题,无经验但学习能力强、愿意快速上手系统操作者也可考虑。2、年龄22-45岁,做事认真细心、有责任心,抗压能力强,对待数据严谨,能耐心处理各类系统问题及对接沟通工作。3、熟练使用电脑基础办公软件,打字流畅,具备基本的数据核对和台账整理能力。4、有批发市场档口、电商仓储、订单文员、运营对接相关工作经验者优先。5、遵守公司规章制度,工作稳定,执行力强,具备良好的沟通协调能力。 工资待遇:底薪8000+提成 ,综合收入1万+,具体情况面议。 联系人:(同) 诚邀踏实肯干、心怀干劲的伙伴,加入我们大家庭,同心聚力,共赴事业新程!
工作轻松,办公室文员,面试官
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:主要负责面试一下公司应聘人员,讲一下薪资待遇,有无经验均可,工作简单,轻松,,22-40之间,底薪3500+津贴+补助,平均工资4500元,上六休一,8小时,有独立办公区,全年不加班,有意向可以私信
文员物业内勤
【招聘】
■库管、内勤文员、配货员各2名,销售数名
要求:25-45岁,有责任心,长期稳定,待遇优厚
■地址:青白江弥牟镇俊翔市场
联系电话:
☆百威啤酒厂☆320/天可日结+贴标包装+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙
经理助理(J10058)
4000-5000元/月
经理助理经验不限本科文件呈送/流转对接审批整理资料普通话标准
工作职责:
1、负责日常通知及跨部门文件的传达与分发,及时收集并反馈相关问题;
2、定期整理部门内的资料文档、会议记录、项目决议等内容,汇总归档,并结合实际工作情况提出可行性建议;
3、审核各类审批流程及费用申请,协助客服主管与运营主管进行人员协调,保障日常运作顺畅;
4、关注部门员工的工作进展与生活状况,发现问题及时沟通协调解决,必要时开展个别交流(可由主管或经理支持配合);
5、协助处理业务部日常事务,在主管/经理缺席时能主动应对问题并作出有效回应;
6、对客服/主管及运营/主管提交的工作报告进行核查,整理共性问题,助力流程优化;
7、监督新启动项目的执行过程,跟进实施进度,完成检查验收及相关数据反馈;
8、参与事业部季度/年度经营计划的制定,协助分解各阶段工作目标;
9、定期对公司/事业部整体工作情况进行总结,提出建设性意见和改进建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,熟练掌握办公表格软件,具备文员类工作经验者优先考虑;
2、性格积极外向,具备良好沟通能力,有在校担任班干部或团支书经历者优先;
3、心态乐观,逻辑清晰,擅长维护良好的同事关系。
员工福利:
1、发薪:每月15日按时发放薪资,若遇休息日或节假日则提前一日支付;
2、入职周年:设立入职纪念奖金及纪念礼品
司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼
司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼
司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼
司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼
司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼
司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼
3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度组织前往省内、全国热门旅游地游玩,打卡网红景点;
4、传统节日福利:自入职起所有员工均可享受传统节日假日福利;
5、公司全体在职女员工每年在女神节(3月8日)当天可获节日礼物一份+半天带薪假期;
6、各类假期:享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日以及带薪年假、婚假等;
7、结婚/生子福利:正式员工可领取200/500/1000元不等的贺金;
8、生日福利:生日当月可领取精美生日礼品;
9、公司活动:举办大型电商节周年庆典/员工专属活动并设有随机礼品抽奖环节;
10、公司氛围:团队以90后为主,平均年龄26岁,工作环境轻松活泼,实行扁平化管理;
11、新人入职:提供1V1老带新机制,包含系统化培训及导师全程指导,零经验也可安心上岗;
12、晋升机制:重视员工发展与成长,多岗位每季度或半年开放晋升通道。
行政办公室市场营销专员/法定假日/五险一金/八小时
6000-12000元/月
行政专员/助理经验不限中专/中技企业客户个人客户
【岗位职责】
1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询,协助客户制定车险续保方案。
2、全程办公室作业,办公环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出出差、跑业务或承担业绩任务。
3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训,零经验也可快速掌握工作流程。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善且待遇优厚:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月薪稳定在5000-8000元区间,资深员工月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。
2、带薪培训支持:提供系统化、专业化的培训指导,无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。
3、额外享有多种福利补贴,包括年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游,以及法定节假日和带薪年假等各项权益。
4、园区内配备员工宿舍、食堂,以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。
【任职资格】
1、年龄20-40周岁,性格外向阳光,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、具备良好的沟通表达与协调能力,心态积极向上,踏实肯干,抗压能力强。
3、乐于与人沟通互动,富有亲和力,工作细致严谨、责任感强,品行端正(无犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(含约2小时午休),实行周末单双休轮班制,不安排加班,每月休息5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假。
2、依法享有全部法定假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,所有规定假期均正常安排休息。
双休文职+可培训无经验【汉语言等文学类专业】
4000-6000元/月
文员经验不限本科视频标注文本标注
一、岗位职责
1. 针对AI模型输出的视频内容进行专业化文字描述,准确呈现画面细节、人物特征、场景环境等要素;
2. 确保描述内容真实、规范、符合标注标准,助力提升模型生成质量。
二、人员要求:
1. 学历要求:本科及以上;
2. 专业要求:汉语言相关专业优先,非本专业但具备良好美学素养者可酌情考虑;
3. 经验要求:文理兼备,在具备艺术鉴赏能力的同时,拥有较强的文字理解力,能准确把握项目意图;
4. 具备出色的学习能力,熟练操作各类标注软件,可高质量高效完成标注工作;
5. 对人工智能领域有浓厚兴趣,愿意长期发展,工作认真细致、责任心强。
三、工作时间及环境:
1. 工作时间:10:00-12:00,13:00-19:00,周末双休;
2. 法定节假日正常休息。
四、其他福利:
1. 个人职业发展路径规划;
2. 团队建设与日常文娱活动;
3. 节日慰问福利;
4. 生日关怀福利;
5. 商业保险保障;
6. 专业项目与管理类培训支持;
7. 其他补充福利。
前台
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班有服务业经验桌球馆/KTV/网吧收银经验店员/服务员经验
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员信息录入等工作
3. 协助商品陈列、补货理货及库存盘点,保持货架整洁、货品齐全、价签规范
4. 主动了解顾客需求,提供个性化推荐,并妥善处理咨询与售后问题
5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础电脑操作能力,学习意愿强,服从门店管理
5. 形象端正,亲和力佳,热爱零售服务工作
工厂搬运工餐补包住日结
招聘
招聘氢氧化铝包装工:年龄63岁以下,8小时三班倒;工作内容氢氧化铝接袋,码垛(25KG包装)。
待遇:计件工资,约合180-240每天。公司可免费提供住宿,吃饭有餐补,有节假日福利。
地址:新安县产业集聚区涧丰6号洛阳轩泰新材料科技有限公司。
联系☎:(周一至周五8:00至下午17:00).
兼职日结
1、证券公司,日结兼职,兼职工资:130元/人工作时间任选其一:可报名上午班:9:00-13:00下午班:13:00-16:00需提前报名发我
后勤专员
3000-6000元/月
后勤经验不限学历不限内勤管理
1.负责后勤事务 2.会电脑基本操作的优先 3.一天工作8小时,到点下班 4.底薪3000+提成 5.工作轻松,有人带 6.工作环境好,福利优
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限有空调年终奖全勤奖19点前下班公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台普通话流利月休四天
1. 负责来访人员的接待与引导,以及公司文件的整理和打印工作
2. 对简历进行初步筛选,邀请符合要求的候选人参加面试
3. 日常接待面试者,协助其填写相关表格,工作内容简单易上手
工作时间:早九晚六,中午休息两小时
薪资待遇:无责任底薪3000元+200元全勤奖,邀约提成每人次300-800元,综合收入4500-5500元,上不封顶
农资营销储备人才
1.1-1.5万元/月
文员经验不限大专优秀应往届毕业生优秀退役军人热爱或向往农业者
职位描述
一、基本要求:
1、品行端正,具备良好职业素养,诚实守信,踏实肯干,富有责任心和进取精神;
2、年龄30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外出工作安排;
3、具备大专及以上学历,若拥有丰富实践经历或为退役军人,学历可放宽至高中或中专水平;
4、符合以下条件之一者优先考虑:
优秀学生代表:如曾获三好学生、优秀学生干部、连续取得奖学金、中共党员等荣誉者;
退伍军人:服役年限满五年及以上,或服役期间获得嘉奖者;
社会人才:具有大专以上学历并积累一定实际工作经验者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:依据学历与工作年限差异,范围为6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,外勤期间根据地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月;
3、在职满两年以上负责市场的员工,年度平均综合收入达22万元以上。
三、岗位职责:
1、业务方向:从事农药产品的渠道销售工作;
2、工作模式:驻地式业务开展;
3、主要职责包括:
配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常运营管理,达成既定销售目标;
协助组织并实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等市场推广活动;
负责种植大户的开发及配套技术指导服务;
承担市场秩序维护、安全规范管理及客户关系维护等销售相关管理工作;
完成其他与岗位相关的任务。
4、工作区域:根据业务发展需要进行灵活调配。
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