岗位内容： 开发并维护连锁药店客户，熟悉业务流程。 1. 负责连锁药店客户的开拓与关系维护，开展公司产品的宣传及推广工作。 2. 策划并执行区域内的市场活动，确保各项工作按计划和时间节点推进完成。 3. 收集市场动态、竞争对手信息及客户需求，并及时整理反馈。 任职要求： 1. 专业不限，有相关经验者优先，医药学、临床医学、生物医学或相关领域本科及以上学历者优先考虑。 2. 具备医药行业工作经验，拥有较强的销售能力与市场洞察力； 3. 熟知区域内医疗机构及医生资源，具备良好的业务拓展水平与谈判能力； 4. 工作态度端正，执行力强，具备团队合作意识。

一、岗位职责： 1. 落实销售方案，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，灵活优化执行策略，保障工作高效推进； 3. 协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持，增强客户粘性； 4. 实施产品价格监督与市场秩序维护，快速传递一线市场情况； 5. 持续学习与复盘，提升专业素养与综合业务水平； 6. 完成领导安排的其他相关工作。 二、主要工作内容： 1. 负责县级渠道客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持； 2. 组织实施产品宣传（如试验示范田、农户培训会、现场测产观摩等）； 3. 指导农户科学使用公司产品，实现种植效益最大化； 4. 根据客户需求，确保产品及时配送到位。 三、基本标准： 1. 品行端正，岗位匹配度高，诚实守信，乐观进取； 2. 年龄不超过32周岁，身体状况良好； 3. 具备大专及以上学历，有实际工作经验者或退伍军人，学历可放宽至高中/中专。 四、薪资待遇： 1、试用期基础工资：依据学历与工龄差异为5000-7000元/月，特殊岗位薪酬另议； 2、提供食宿安排，差旅期间食宿补助按区域划分3600-5600元/月； 3、市场销售人员收入结构：底薪+提成+奖励，入职满2年员工年均收入达18万元； 注：具备专业基础及丰富实战经验者，首年有望冲击30万元以上年薪

岗位职责： 1. 收集并反馈市场动态信息，根据实际情况优化营销策略，确保完成部门设定的各项任务指标。 2. 在指定区域内筛选潜在客户，重点开发目标民营医疗机构。 3. 推动目标医院内相关产品的入院及销量提升工作。 4. 协助省区经理完成其他相关业务事项。 岗位要求： 1、具备1年以上医院开发及临床推广经验，有民营医院资源者优先考虑。 2、性格积极乐观，能承受一定生活压力，对医药代表岗位具备较强热情。 入职即办理五险一金，享受周末双休，更多福利待遇可进一步沟通了解

3名 职位介绍 1. 落实在连锁药店及终端门店的销售政策与策略执行，达成区域下达的销售目标； 2. 维护现有医药终端渠道，协同团队开展促销活动、区域推广项目等运营工作； 3. 推进门店促销落地、产品陈列实施、价格管理及产品知识培训等相关事务； 4. 及时收集并反馈市场动态信息，提升市场响应效率！ 职位要求： 1. 学历不限（具备护肤品销售经验者优先） 2. 有快消品或药品行业背景者优先，形象端正； 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力，有志于在零售领域长期发展！（本地居住者优先） 薪资结构：底薪+绩效+补贴+提成+团队分红 福利待遇：六险+团建

急招医疗代表，有医疗资源的优先，无医疗资源也可，正规三级医院综合医院，不限年龄、性别，一经录用，专业培训，待遇优厚。有意可私聊。专、兼职均可。高提成！高提成！高提成！上不封顶！

岗位职责： 1. 负责医院、药店等推广产品信息传递，提升对公司产品的认知与认可 2. 根据公司发展战略制定销售战略、销售计划; 3. 维护重点客户关系，推动产品，达成销售目标与市场占有率提升 4.纯无责底薪，没有任何套路 任职要求： 1. 学历不限，医药、生物、化学、护理等相关专业优先，接受应届毕业生 2. 具备良好的沟通表达与学习能力，有医疗行业实习或销售经验者优先 3. 认同合规推广理念，无不良从业记录，愿意长期深耕医药健康领域 工作时间： 夏季：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 中午休息2小时 冬季：上午9:00-12:00 下午13:30-17:30 中午休息1.5小时 福利待遇：无责底薪3500-5000综合月薪8000-15000元 薪资构成（底薪+提成+奖金+全勤） 每周单休+法定节假日 不定期组织聚餐、团建；公司提供客户资源，团队协助成交 法定节假日休息。

岗位职责 1、负责指定区域内公司产品的销售与推广，维护并深化客户关系； 2、依据公司市场营销目标，推进并达成区域销售任务； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大公司产品的市场覆盖范围； 4、收集销售区域内的市场动态信息，分析竞争格局，并制定相应的销售推广方案； 5、策划并组织实施区域内的市场推广活动； 6、组建并管理区域销售团队。 职位要求： 1、具备医药销售相关工作经验，了解医药市场运作，有医药行业背景者优先； 2、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及商务谈判技巧，责任心强，具备团队协作意识； 3、工作积极主动，能承受工作压力，具备良好的职业操守和营销素养； 4、能够适应高强度工作节奏及频繁出差的工作安排； 5、具有一定的团队管理实践经验； 6、具备集体荣誉感与自我驱动力。

1、负责中药饮片类产品的市场推广与销售执行，制定切实可行的销售方案，达成既定销售目标； 2、全面主导销售项目各阶段工作，包括线索追踪、需求分析、解决方案设计与宣讲、报价支持、商务谈判及合同签署，保障项目高效推进并顺利落地； 3、通过多渠道主动开拓潜在客户资源，发掘新增业务机会，聚焦有中药饮片使用需求及痛点的医疗机构等核心客户群体，持续构建并维护稳定的客户关系； 4、依据合同条款，跟进客户回款进度，采取有效措施确保应收款项按时到账； 5、统筹推进团队人才建设与梯队培养，监督并评估部门各项工作的执行成效。

我们正处在大健康产业的快速发展期，紧跟国家政策方向，专注于为客户提供高品质的康养服务。公司拥有5000平米现代化办公空间，客户成交率稳步提升，行业发展潜力巨大！ 【工作亮点】 1. 无通话量考核，拒绝骚扰式外呼！ 2. 不讲空话，不灌鸡汤，聚焦真实可观的收入机会！ 【薪资待遇】 底薪6000-9000+20%提成（按业绩浮动） 高阶提成可达利润的40%-60% 双模式自由切换，60%员工月入2-3万以上！ -标杆案例：98年员工月入26万，00后员工月入7-8万，销售冠军单月收入达36万！ -公司纪录：单人月成交17单，当日成单，次日现金提成到账！ 【加入我们，你将获得】 1. 完善的培训体系与资源扶持，助你高效起步，快速出单！ 2. 公正透明的晋升通道，收入上不封顶！ 3. 一支积极进取、富有成长氛围的团队！ 【面试安排】 人事岗位无KPI压力，无强制到面要求，意向合适可直接预约面试！

工作内容： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成销售业绩目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品信息传递，提升区域市场影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床需求，收集产品使用反馈与建议，及时提供专业支持方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、医学、药学或相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备同类产品推广经验者优先录用； 3、具有强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且具备自我驱动力； 4、具备优秀的沟通表达能力与演讲能力，富有团队协作意识； 5、薪酬结构为底薪＋提成+奖金，试用期为4个月。

住家，郑州西四环，四口之家，两个孩子住校，星期六回来一天，房子面积200平方，两个孩子房间一个星期打扫一次都行，星期六主人和孩子都给帮忙做饭，家人很好，找个会做饭，会做鱼香肉丝，酸菜鱼。工资4500四天休，可以午休两个小时，想找个56岁以下的大姐，有去的联系

郑州市金水区招挖机/钩机司机

小龙 单六道窖南丫五金厂CNC 清洗 看货发单19块打卡17块年龄16-55岁两班倒有人提前报备带班电话

碧沙岗附近工地需要长期工，男女不限，60岁以下， 9个小时 160/天 7点到 月结，每个月25号打卡 日结、短期勿扰

电池部门 工作地址:港区 最低底薪2400+600绩效，G1加班25.86/H,G2加班34.48/H,G3加班51.72/H,每天加班3H，超产奖励2000元/月左右，综合工资6000-8000元，高学历底薪2600+650绩效，加班费同步上调 入职缴纳五险一金 电工、机修工，少许经验即可，接收二次入职技工 20-38岁

镇江扬中，句容，丹阳，丹徒地区需要面对三终端的业务代表，主要进行贵州百灵的产品推广维护。

岗位职责： 1.负责辖区内医院、药店等终端客户的开发与维护，推广公司药品及相关解决方案 2.向医生、药师等专业人员传递最新医药信息，开展学术推广与产品培训 3.收集市场反馈与竞品动态，定期提交销售分析与市场调研报告 4.制定并执行个人月度/季度拜访计划，达成既定销售目标 5. 遵守GSP及医药行业合规要求，确保推广行为合法、专业、透明 任职要求： 1.医药、生物、化学、护理等相关专业背景优先，学历不限 2.具备医药代表或相关领域工作经验者优先，经验不限 3.具备良好的沟通表达能力与医学信息理解能力 4.有责任心、抗压能力强，能适应高频次出差与终端拜访 5. 持有执业药师资格证或医药行业从业资质者优先 年龄要求:18至28岁

推销大健康产品

认可互联网医疗医药是未来趋势，要求：认真，好学，踏实肯干！

岗位职责： 1.负责辖区内医院、三终端等终端的学术推广与产品信息传递，提升医生及药师对公司产品的认知与认可 2.制定并执行月度拜访计划，完成客户覆盖、需求挖掘、反馈收集及问题跟进闭环 3.协助组织科室会、患教会等学术活动，联动市场部开展合规化推广支持 4.严格遵守《医药代表备案管理办法》及企业合规政策，确保所有推广行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历大专及以上，医药、生物、化学、护理等相关专业优先，接受应届毕业生或有志于医药行业发展的新人 2.3年以上经验，具备良好沟通表达能力、学习能力及抗压能力，有销售或客户服务经验者更佳 3. 熟悉当地医疗市场环境，能独立开展医院/药店拜访，具备基础医学知识和产品理解力 4.诚信守法，认同公司价值观，具备较强责任心与团队协作精神

一、职位：销售专员（储备销售管理岗） 二、部门 市场部 三、薪资福利  高薪激励：新人5-9K，老员工8K-15K+高额提成（上不封顶），具体面议！  福利优厚： 六险一金+高温补贴+差旅补贴+保费补贴+绩效奖金 生日礼金+现金奖励+团建活动 四、成长支持： 专业话术培训+1对1师傅带教 团队年轻化（95后为主），氛围轻松，弹性工作制 五、岗位职责 1.市场调研：深入驻点大区，收集行业动态、竞品信息及客户需求，助力公司策略制定； 2.渠道拓展：挖掘市场商机，开发新客户，提升行业市场占有率； 3.客户维护：定期回访客户，解决反馈问题，提升客户满意度和复购率； 4.品牌推广：通过线上线下渠道宣传公司产品，强化品牌影响力。 六、任职要求 硬性条件： 1.大专及以上学历，市场营销/工商管理类优先； 2.1-3年市场或销售经验（优秀应届生可放宽）； 3.适应长期出差工作，有驾照者优先。 核心能力： 1.沟通能力强，能高效对接客户与合作伙伴； 2.具备市场分析能力，擅长数据收集与策略制定； 3.抗压能力强，结果导向，富有团队协作精神。

无试岗！！无试岗！！无试岗！！重要的事情说三遍 小区公寓式宿舍＋接受无经验＋底薪5k 快快乐乐上班～开开心心拿工资～～奥利给我们都是00后，95后的小伙伴公司环境舒适同事和蔼！!! 招聘我们是认真的谈恋爱都没有那么认真请温柔以待我的面试邀约。 福利待遇： 1、无责4500+500绩效＋高提成，只要认真工作就能月入过万 1、提供住宿，小区套房，家电齐全。 2、差旅费公司出，不需要提前垫付。 3、集团公司每年组织免费旅游，公司内定期聚 会、假日福利、生日福利、带薪年假等。 4、可签三方协议和实习证明。 区别以往招聘模式，零套路，零忽悠，真诚沟通。全新模式，有意的朋友，欢迎直接投递简历或电话沟通！!

公司平台规模大，在职员工2000+人，晋升机制透明公正，发展空间广阔 精准客户资源由公司提供，无需电话沟通，全程微信对接成交，拒绝无效加班！ 试用期保底底薪4k-6k+提成，综合收入10k-20k+ 始终享有无责任底薪 始终享有无责任底薪 始终享有无责任底薪 重要的事情重复三遍！！！ 公司配备工作手机及企业微信号，资源到位，你还愁开不了单吗？ 1、依法缴纳五险； 2、完善系统的培训体系，涵盖产品知识培训+实战演练+导师一对一指导，助力新人快速上手； 3、标准8小时工作制； 4、客户线索由公司付费引流获取，资源优质精准，无需外出拓展，告别盲目寻找客户，办公环境5A级； 5、每周安排1-2次下午茶，每月组织团建活动，还有生日惊喜等你来享！ 岗位职责： 1、全程通过微信在线沟通完成成交（客户资源由公司分配，无需自行拓客或地推）； 2、入职快速上手，新人平均一周内即可成单！！！ 只要你主动联系我，我们的故事就有可能从此开启！

岗位职责： 1. 依据公司客户资料库，定期回访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道客户，并协助渠道商完善其客户服务体系； 3. 负责区域内促销活动的落地执行与过程监督； 任职要求： 1. 具备饮料销售相关工作经验； 2. 愿意长期发展于饮料或销售领域； 3. 具备良好的沟通协调能力； 4. 工作积极主动，踏实肯干，敢于面对挑战，富有责任心； 注：面试地点为当地办事处

岗位职责: 1. 利用公司现有资源开展高效沟通，清晰传递项目核心亮点与竞争优势。 2. 全面把握客户实际需求，提供针对性专业建议，推动合作达成。 3. 维护优质客户关系，持续跟踪项目进展及客户意见并及时响应。 任职要求： 1. 拥有出色的表达能力和说服技巧。 2. 工作积极主动，责任心强，能适应较高强度的工作节奏。 3. 具备良好的协作意识，善于与团队成员进行顺畅交流。

无责5000（无责4800+200全勤，不设绩效考核，纯无责任底薪）+奖金+提成（2%-12%） 带薪试岗，无论是否通过均有薪资发放；薪资真实可验证！！！ 工作内容：（无需外出跑动，公司配备电脑与手机，办公环境整洁舒适，工作氛围轻松） 【公司地址】 郑州市管城区七里河南路与永平路交叉口长通电商园 【工作职责】 1.通过社群运营等方式，协助用户完成短期课程的学习体验，解答学习过程中的疑问，推动长期课程转化（教学内容为短视频变现方法，包含电话跟进学员看课进度，需接受电话沟通工作） 【工作时间】 13:00-23:00/23:30（偶有加班），三天一期，上三休一 【薪资待遇】 无责底薪5000+高额提成（阶梯式提成比例2%-12%） （后期可选择合作模式，仅拿提成，综合收入高于底薪加提成模式） 【岗位要求】 1、年龄25-40岁，性别不限，能力突出者条件可适当放宽 2、具备电销或网销实战能力，有教培、保险等行业销售经验者优先 3、情商高，思维清晰，执行力强，学习适应能力强 【我们的资源优势——转化率高】 1.公司设有专业引流团队，直播投流获客，客户意向度高且精准 2.抖音直播间每日稳定投放付费流量，持续产生大量潜在客户，无需自行拓客，节省时间快速出单 3.主管一对一指导，全程陪跑助力成单 【我们的薪资优势——收入可观】 1.无责底薪5000（4800+200全勤）+奖金+提成（2%-12%），综合月收入1.5万-3万 2.只要你有能力，薪资从不设限，老板全力支持 【我们的晋升优势——晋升迅速】 最快两周内晋升组长，一个月内晋升主管，管理岗仍可保留个人业绩，组长月增收4000-8000，主管月增收7000-1.5万

我们是一诺前景集团旗下的郑州分公司，全国目前200多家直营分公司。 公司业务范围：主要做企业服务、代理记账、工商注册、资质代办、法务咨询服务等。 工作地点：中原区航海路与桐柏路交叉口创客大厦1207，公司楼下有公交站点，附近有地铁5号线。 工作时间：周一到周五，每天5小时，上午3小时（8：40：00-11：50），下午2小时（14：00-16：00），公司坐班制，双休，法定节假日休息。 工作内容：通过电话的方式介绍公司的产品，筛选意向客户，加微信跟进客户及签约。 工作要求： 1.年龄在25-46周岁，有销售经验的年龄可以放宽。 2.沟通能力强、爱学习、能接受打电话 3.在公司坐班，能坚持在公司长期做 4.有销售和客服经验优先考虑， 工资及结算方式：底薪75元/天+（10%-20%)提成+补贴200-1000元。工资月结，银行卡结算 如后期时间充足可转全职，工作环境优美，工作氛围简单轻松，大家团结友爱，互帮互助，可以快速的成长提升自己。无需财税专业经验，公司有培训，提供客户资源，工作微信，有老带新，有话术，新人一般一周出单。 双休！双休！双休！节假日休息！不加班！

百人规模团队，拥有专业的后端运营支持， 服务对象为全国范围内已入驻美团的商家，提供线上门店代运营服务。 协助商家解决店铺运营难题，优化排名，提升客单价与整体营收。 一、薪资范围：4k - 15K+ 薪资结构：无责底薪3500 + 奖金 + 提成（上不封顶） 每月15日准时对公转账发放工资。 二、公司介绍： 1. 团队年轻化，沟通顺畅，工作氛围轻松融洽； 2. 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，每周单休； 3. 晋升路径：客服 → 组长 → 主管 → 经理 公司提供充足发展机会，最快入职满一个月即可晋升，享受团队管理津贴； 三、职位福利： 五险、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、通讯补贴、现金激励 四、提成亮点： 成交客户后，其后续每月业绩持续计入个人提成累计。 感兴趣者欢迎投递简历。

双休！！！我们是小红书头部MCN机构，签约了1000+优秀达人，专注KOL运营与新媒体内容打造。旗下拥有果小菁、迪拜酱、林钰珊_33、小常蒸笼包、蔡仲杨、邓炫疯、亚妞等优质博主，小红书平台累计粉丝超两亿。合作品牌涵盖兰蔻、香奈儿、雅诗兰黛、vivo、金典、多芬、伊利、强生、飞鹤等知名客户，业务发展势头强劲。团队氛围积极向上，倡导良性协作与成长竞争，晋升通道透明畅通，每一位有能力的成员都有机会成长为合伙人！ 岗位职责： 1、在小红书平台精准挖掘美妆、时尚、母婴类短视频创作者，如擅长妆容教学、产品测评及种草分享等内容方向； 2、负责KOL的发掘、接触与签约引进； 3、持续优化签约流程，并对达人/KOL的内容输出和行为规范进行管理； 4、深入理解达人的合作需求，为其定位与发展路径提供专业建议； 5、规划并推动达人成长路径，制定培养方案，定期维护更新达人档案； 6、及时响应达人咨询，收集反馈意见，协助解决各类运营问题； 任职要求： 我们期待你 1、具备明确目标感与责任意识，执行力强，工作态度严谨踏实； 2、沟通协调能力出色，为人真诚，情商在线，语言表达具说服力； 3、能承受工作压力，积极面对挑战，富有进取精神； 4、学习能力强，可快速融入新环境并胜任新任务； 5、思维清晰有逻辑，洞察敏锐，善于主动思考并推进问题解决； 6、接受零经验者，只要具备强烈学习意愿和上进心； 7、熟悉MCN运作模式及视频内容行业，了解小红书（抖音、B站）等平台生态，具备网感，掌握达人孵化与运营基础知识； 职位亮点： 1、周末双休，工作时间早九点半至晚七点，午休一个半小时，享受法定节假日及带薪年假； 2、缴纳五险一金，提供餐补、车补，团建聚餐费用报销； 3、定期安排下午茶，享有生日福利、节日关怀礼品； 4、高比例提成与奖金激励，广阔晋升通道，定期组织培训，配备专人指导培养。

玥晨水产｜面销业务创业合伙人招募——零风险创业，终身收益保障 岗位名称 水产产品面销创业合伙人（非劳动合同关系） 为什么选择玥晨？ 我们不采用传统雇佣模式，而是建立创业伙伴合作关系！在这里，你将拥有属于自己的“水产事业”，享受持续收益机制，并共享企业上市发展成果。 - 总部实力：立足广西北海，依托北部湾优质海产资源，规划5年内启动上市进程，成长空间广阔； - 核心保障：首创“提成终身制”——所开发的终端客户，其后续所有复购提成永久归你所有，一次开拓，长期获益； - 创业平台：无需承担门店投入或库存压力，公司提供全流程支持，助你轻资产起步，专注市场拓展。 岗位核心职责 以服务终端客户为核心，独立开展区域市场的开发与运营： 1. 主动对接餐饮店、商超、水产批发零售点等终端采购方，深入挖掘供货需求； 2. 推广玥晨水产全系产品，制定个性化供应方案并跟进售后服务； 3. 持续维护客户关系，提升客户粘性与复购频率，推动业绩稳步提升。 我们期待这样的你 1. 年龄在40周岁以下，身体状态良好，精力旺盛，能胜任高频次外出拜访的工作节奏； 2. 具备1年以上面对面销售或地推经验（快消、生鲜、水产品类优先），掌握客户沟通与维系技巧； 3. 能接受长期外出跑动（本地及周边城市），有明确目标意识、执行力强、抗压能力佳； 4. 拥有创业意愿，追求高回报，具备一定客户资源者优先考虑。 合作收益结构（上不封顶） - 基础业务支持金：5000元/月（根据月度任务完成比例核算发放，保障初期稳定收入）； - 绩效奖励：按月度业绩阶梯式计提，达成目标即可实现月薪过万，高绩效者收入无上限； - 终身提成权益：凡由你开发的客户，其未来所有复购订单提成永久归属你，构建可持续“被动收入”渠道。 公司提供的支持 - 业务赋能：免费提供产品知识培训、标准化销售话术、客户开发工具包及区域市场分析资料； - 资源支持：共享公司供应链优势（源头直采、冷链配送）、品牌影响力及市场拓展政策扶持； - 发展路径：表现优异者可晋升为区域负责人，负责团队管理，并参与区域整体业绩分红。 全国多城同步招募 重庆、成都、南昌、北海、郑州、武汉六大重点城市开放合作名额，可根据现居地就近安排市场区域，灵活开展业务。 立即加入 如果你不甘于拿固定工资，渴望自主掌控事业与收入，欢迎加入玥晨创业合伙人行列！ 发送消息“创业合伙人+意向城市”，附上个人销售经历简介，我们将在3个工作日内与你联系，详谈合作事宜。 玥晨承诺：你为市场创造价值，我们为你提供终身收益机制、专业赋能以及开放包容的创业生态。在这里，成长与财富同行，理想与事业共进！ 期待与你携手，共同开拓水产行业新蓝海，实现“一次创业，终身受益”！