福利待遇： 1、底薪6600+提成+奖金 2、免费提供住宿，水电费公司出 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等) 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台 任职要求： 1.学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2.热爱人际交往，敢于挑战自我； 3.沟通能力强，接受能力强 4.有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备 团队合作精神； 5.有耐心、有理想、有责任感、 岗位职责： 1.收集并整理市场相关信息，完成调研报告 2.协助完成客户指定的调研项目，确保数据准确性 3.参与团队讨论，提出合理化建议 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，带薪 培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好 的发展平台与晋升机会。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5.配合线上运营完成拉新转化目标，确保推广数据真实有效 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作与结果导向

薪资待遇： 实习期2个月，新人首月收入约6500元，上手较快者试用期间平均薪资可达7000至8000元，表现优异者收入无上限。入职即安排住宿。 注：薪酬按劳分配，多劳多得，费用全额报销，注重团队协作与集体荣誉，收入上不封顶。 工作内容主要涵盖新产品的市场调研、市场开拓、客户关系维护及数据整理等，差旅费用由公司承担。工作过程中可边实践边旅行，短期团队出行覆盖省内及省外地区，具体根据公司发展规划统一安排。 （工作内容简单易上手，无论你当前目标是积累经验、增加收入、寻求稳定或追求自由，均有机会实现） 节日福利： 端午节、中秋节、春节等重要节日均会发放各类礼品，另有年终奖金。 住宿条件： 公司提供免费住宿，水电全免，配备齐全家电，住所距离公司仅需步行四到五分钟。 任职要求： 团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，沟通无障碍，工作环境自由开放。 年龄17岁以上，性别不限，有纹身亦可。工作透明无套路，属公司直招岗位，内部编制，不收取任何体检费、中介费或其他额外费用。

一、岗位职责： 1、市场调研：聚焦欧洲与美国亚马逊平台的市场研究，深入挖掘市场趋势、竞争态势及用户需求，为产品品类规划提供数据依据，确保产品定位精准匹配市场需求，完成所负责品类的规划与落地执行。 2、新品开发：响应公司内部主动或被动的新品开发需求，结合销售目标与市场调研成果，制定并推进新品开发计划，主导从方案设计到产品落地的全流程，保障开发任务按时交付。 3、售卖支持及维护：协助产品上线工作，涵盖产品定位、定价策略及上架资料准备，确保信息准确完整且符合平台规范，并持续跟踪销售表现，及时进行优化调整。 4、产品生命周期管理：动态监控产品市场反馈与用户评价，结合销售数据与售后情况，提出产品改进与迭代建议，延长生命周期，增强市场竞争力。 5、销售目标：协同销售团队达成品类销售指标，关注产品动销与库存周转，做好过程监控与复盘分析。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子商务、国际贸易等相关专业优先；具备大学英语四级及以上水平者优先； 2、1年以上产品开发相关工作经验，有跨境电商平台（如Amazon、eBay、速卖通等）开发经验者优先；有家具家居行业背景者优先。 3、熟悉家具家居类产品市场，掌握产品结构、生产工艺及消费趋势，能快速捕捉行业变化。 4、具备良好的团队合作意识，责任心强，工作细致耐心，抗压能力强；拥有出色的逻辑思维与沟通协调能力，可高效联动内外部资源。 5、具备基础数据分析能力，熟练操作Office办公软件（如Excel、Word、PPT）及思维导图工具（如Xmind），善于通过数据支持决策。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 丰富的资源支持，成熟稳定的组织架构； 一对一导师指导，助力快速融入与成长； 2、具有竞争力的薪酬体系+高额年终奖金（薪酬高于行业平均水平，薪资与能力挂钩）； 3、完善的福利保障 社会福利：六险+公积金； 公司福利：商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度体检、团建拓展、节日礼品、生日会、下午茶、产品免费体验、内部员工团购等； 假期福利：依法享有公休日及婚假、产假等法定假期，全部按规定执行； 带薪培训：定期开展各类内部培训，提升专业技能与综合素质； 人才发展：提供横向与纵向的职业发展通道，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜能！ 公司氛围：年轻活力的团队，整洁舒适的办公环境，积极开放、自由协作的工作氛围； 4、工作时间：9:15-12:30，13:45-18:15，【双休】。

岗位职责： 1.设计并执行市场调研方案，包括问卷设计、样本选择、数据采集与分析 2.跟踪行业动态、竞品信息及用户行为变化，输出高质量调研报告 3. 协同市场、产品等部门，提供数据支持与策略建议，助力业务决策 4. 运用SPSS、Excel或Python等工具进行数据清洗、建模与可视化呈现 5.管理第三方调研合作，把控项目进度、质量与成本 任职要求： 1.学历不限 2.具备市场调研相关经验，熟悉定量与定性研究方法 3.逻辑清晰，具备较强的数据敏感度 4.有使用数据分析工具，有问卷平台（如问卷星、腾讯问卷）操作经验 5.沟通协作能力强，责任心强，能适应多任务并行工作节奏

岗位职责： 1.设计并优化线上问卷，确保问题逻辑清晰、覆盖调研目标 2. 独立完成问卷投放、数据回收及基础质量核查工作 3.按项目要求参与用户访谈或焦点小组的辅助执行 4.整理调研过程中的反馈与异常情况，及时同步项目负责人 5.遵守数据保密规范，保障调研信息的安全性与合规性 任职要求： 1. 对市场调研流程有基本了解，具备实际问卷作答或测试经验 2. 每日可稳定投入3小时以上在线时间，响应及时、责任心强 3. 自备可联网电脑设备，熟悉常用办公软件操作 4.学习能力强，能快速理解调研任务要求并准确执行 5. 学历不限，欢迎在校学生、兼职人员及灵活就业者加入

岗位职责： 1.设计并执行市场调研方案，包括问卷设计、样本选择、数据收集与分析 2.深入了解行业动态、竞品策略及用户需求，输出高质量调研报告 3. 协助制定市场策略，为产品定位、推广方案提供数据支持 4.与销售、产品、运营等部门协同，推动调研成果落地应用 5.持续优化调研方法与工具，提升数据准确性与决策支撑力 任职要求： 1. 具备市场调研相关工作经验，熟悉定量与定性研究方法 2.熟练使用Excel、SPSS、问卷星等数据分析与调研工具 3. 具备良好的逻辑思维、沟通表达及报告撰写能力 4. 学习能力强，对市场变化敏感，结果导向意识强 5.学历不限，有快消、互联网、教育等行业调研经验者优先

职位详情;不接受居家办公 职位类型:整理文件 要求; 1.主要工作内容:负责检查，跟进，校对上传调研 单据等工作 2.工作细致，认真，有责任心，严谨而不呆板 3.学习能力强，做事有条理 公司待遇 1.工作时间:8:30-18:30,不加班，法定节假日休 息。 2.良好的晋升空间，完整的公司晋升体系，内部 转职(横向发展)、纵向提升 3.优美的办公环境，人性化的公司制度 4.无责3000+奖金

一、岗位详情 公司直聘市场部调研经理，专注农牧行业市场开拓，聚焦水产、鸭鹅、牛羊等细分领域，挖掘市场潜力，精准把握客户需求，助力业务持续发展。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，农牧类相关专业或市场营销专业者优先考虑。 2. 经验技能：具备出差经验及对公业务背景者优先；自备交通工具，可适应频繁出差；性格开朗，熟悉商务礼仪，沟通表达流畅，擅长表格制作与工作总结汇报。 三、薪资待遇 1. 适应期月薪6000元，转正后月薪7000 - 15000元（根据调研成果、行业术语掌握程度核定）。 2. 福利保障：缴纳社保，提供出差补助，享受带薪休假及节日福利。 四、工作内容 1. 出差调研：深入县镇基层市场，开展细分领域市场规模调研，收集代理商、终端用户及主要经营企业信息，整理详实数据资料。 2. 分析工作：进行竞品情况分析，识别客户核心痛点与实际需求，重点覆盖南方水产、北方鹅牛羊等目标业务板块。

薪资待遇 年薪25-30W+年终奖 福利待遇 五险一金、工龄补贴、带薪年假、生日福利、奖助学金、医疗基金、节假日福利、婚丧关怀金 岗位职责 1. 开展意向项目及待开发项目的市场调研与数据整理，为项目立项提供关键数据支持。 2. 统筹区域市场的开拓与日常维护，组织实施土地勘查、物业评估，掌握项目前期报建流程。 3. 负责门店选址的可行性分析，完成商圈调研、竞争品牌评估、地理位置优势及目标客群研判。 4. 监测市场占有率，评估门店扩展进展，收集竞品信息，形成分析报告助力管理决策。 5. 协助项目负责人拟定并论证项目策划方案，参与新项目合同磋商、签约及施工推进协调工作。 6. 关注行业动态，跟进新店布局进度，推动项目按既定计划执行，确保开店节点按时达成。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备2年以上相关岗位经验，有连锁商超拓展背景者优先考虑。 2. 熟知门店拓展各环节流程，擅长商务谈判、市场调查与数据解读，具有良好的信息归纳与判断能力。 3. 市场洞察力强，沟通协调能力佳，思维条理清晰，结果导向意识强。 4. 拥有广泛的市场资源与信息渠道，能够高效完成门店拓展任务指标。

学校直招餐厅经理，月薪7000-10000元，每年还有两次绩效提成，福利待遇优厚要求:大专及大专以上学历，有5年及以上大学餐厅管理经验，有很好的招商能力，无不良嗜好，无犯罪前科工作内容:主要负责餐厅运营及管理有意者联系:韩老师

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郑州市金水区招道路施工员、其他路桥隧人员 1.道路工程经验丰富的技术员（经验丰富） 2.道路工程各专业经验丰富带班（经验丰富）

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您好，我们正在进行先进封装设备行业的专项研究，诚邀如盛合晶微等厂商的采购或供应链相关专家，进行一对一线上交流。 调研内容（约1小时）： 1. 先进封装产线中各设备（减薄、激光开槽、划片、CMP等）的投资比重 2. 对应不同产能规模的减薄、激光开槽设备配置数量 3. 当前各厂商扩产规划及3-5年国内产能展望 4. 国产减薄设备（华海清科/芯封）及激光开槽设备（迈为/大族/德龙）的优劣势评价 访谈形式：线上座谈，时间灵活可约。 如有推荐或自荐，欢迎联系： 打扰见谅，感谢

本人正在做一项关于多行业技术应用的课题交流，涵盖美妆、消费、家电、人工智能、制造业等领域。 现诚邀相关行业从业者进行一对一线上交流，时长约1小时，主要围绕行业现状与发展趋势，不涉及公司机密。 交流结束后会提供感谢津贴。 如有兴趣，请私信联系，我会主动加您沟通具体时间。 感谢支持！ “确认参与后，可在平台私信我，或致电咨询

一天250-280，上班时间自由，可兼职可全职男女不限年满18-50 一天能抽2-3小时即可，有工作可以下班做，没工作可全天做，时间自由安排当天结算工资，日结，临时工，短期工都可 成都市内就近安排

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司的营业厅，代理网点服务（暗访营销话术是否达标）检查专员（就近城市安排） 【工作区域】整个肇庆，也欢迎肇庆下面县区人员 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：无经验勿扰！！！ 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

1、负责巡访点位信息采集 2、能外勤 3、有交通工具优先(会骑车也ok) 4、日薪200-300 5、能立即上岗 6、有招聘经验的督导优先 7、可接受暑假工，但要根据项目量能准时出勤 8、诚挚说明， 9、未成年或者自己扭捏的勿扰

通知:1.今天()下午16点上订单。2.本周只有返费和正式工。3.年龄管控20岁以上，20-24岁现场查验学籍，有学籍的无法入职。以上：请各部门知悉并宣传！。

招聘临时工

工作内容： 抖音评论，抖音发视频 工作时间： 随时随地 时间不限 在家可做

招聘早班兼职人员。薪资范围为1700至6500。工作地址位于中牟县。

招聘人员年龄要求为60岁以下，65岁以下。薪资福利为月休4天，工资2560元每月，每月按时发放，不拖欠，节日有福利。每日工作8小时，夏季工作时间为上午7点至11点，下午2点至6点，冬季工作时间为上午7点30分至11点30分，下午1点30分至5点30分。工作地址位于郑东新区农业东路与九如路交叉口顺驰第一大街。

【客户来源】 公司提供精准客户资源，无需自行开发，每日按公司分配的客户进行对接（办公室内办公，客户主动添加微信，每天仅需拨打5个电话）。依托自有引流渠道，客户质量高、数量足，转化率有保障 【工作内容】 1. 根据公司下发的客户资源，与家长沟通交流，协助分析孩子行为背后的原因（如厌学、叛逆、心理困扰等）； 2. 推广公司服务内容，并为家长匹配合适的指导老师（通过微信或电话形式完成） 【工作时间】 上午10:00 - 下午8:00，每周工作六天，休息一天 【任职资格】 1. 不限经验，性格积极外向，乐于与人交流，具备良好的语言表达能力和应变能力； 2. 工作态度端正，认真负责，富有耐心，共情力强，普通话标准； 3. 具备一定洞察力和学习能力，拥有爱心与换位思考意识，愿意帮助他人 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责任底薪（4000元）+提成（5%-12%）+周奖金（1000+）+月奖金（5000+）=综合收入10k以上（能力突出者入职即月薪过万）； 2. 完善的培训体系：公司重视员工发展，人才为核心竞争力，提供全方位带薪培训（含岗前培训、进阶进修、课程专项培训）； 3. 清晰的晋升通道：分析师→部门主管→部门经理→总监→公司副总（所有管理岗位均从内部提拔）； 即使你此前未接触过该领域，也无需担心，公司将提供全程指导培训，配合人性化的管理模式，营造温暖如家的工作氛围。诚邀你的加入！

职位描述：接收运营对接的视频素材、文案，发个抖音视频即可 素材是护肤品广告，对抖音账号不影响，素材每天都有，每天都可以发，抖音号多的，可以同时发，多份收益 视频浏览量高有奖励 推荐人发视频也有推荐费 任职要求：有智能手机，有抖音号，会发抖音视频 工作时间：时间自由

1、薪资待遇： 不画饼不白跑！入职无责底薪4000+阶梯式提成＋开单奖励！首月8K以上占比高。人均收入10~20K，旺季可达2W+，顶尖业绩突破10W+，上不封顶。 【工作内容】 1. 周一周二休息，周三开始通过电话联系分配的家长用户，添加社交好友； 2. 周四至周五与已添加的好友沟通学习情况，引导其参与周六周日的直播体验课； 3. 周六周日由名师授课并配合课程推广，主讲老师会在课堂中协助介绍后续课程内容，课后及时回访听课的学生及家长，了解上课感受、对教师风格的喜好等，并推荐报名对应的系统课程； 【高途提供哪些福利？】 我们始终相信，完善的福利是员工持续奋斗的动力源泉！ 1、入职即为员工办理六险一金！按基数5%缴纳！享受法定休假及带薪年假！ 2、签订正式劳动合同，工作更有保障！ 3、节日礼品、生日福利、下午茶供应、内部课程免费学习，福利丰富多样； 4、多元化的团队活动：每周开展1-2次部门团建，每月安排多次聚餐，定期组织旅游或拓展训练，还有抽奖活动、优秀员工表彰等精彩环节。 任职要求： 1、大专及以上学历！具备教育行业销售经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，能适应一定的工作节奏，逻辑清晰； 3、积极乐观，富有团队协作精神，能够融入活跃的工作氛围；

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【岗位职责】 1、意向客户转化：对接公司提供的精准客户资源，深度了解企业在商标、版权、软著、商业特许经营、再生资源回收、3A认证等方面的实际需求，提供专业解决方案与规划建议，推动签约落地。 2、存量客户深耕：跟进公司分配的潜在客户（如商标变更、续展、异议答辩等），通过专业解读与需求引导，唤醒客户二次合作意愿，实现持续成交。 3、全流程服务：依托公司成熟的案件处理团队，你只需聚焦前端咨询与签单环节，后续申报流程由专人执行，保障服务质量与效率。 4、持续学习成长：参与公司组织的专业培训及典型项目复盘，快速积累行业知识，提升顾问型销售实战能力。 【任职要求】 1、经验优先：具备知识产权（商标/专利/版权）、工商财税或B2B销售相关经验者，优先考虑。 2、能力进阶：在高效运用公司资源的基础上，具备自主拓客或渠道拓展能力，或拥有销售团队管理经验者，将作为核心人才重点培养，晋升通道更优。 3、职业素养：表达条理清晰，抗压性强，拒绝“躺平”心态，对高收入目标和业绩达成有强烈追求。 4、学习态度：愿意长期发展于知识产权领域，具备良好的服务意识与持续学习能力。 【我们提供】 1、薪酬保障：无责任底薪 + 高额提成 + 绩效奖金，薪资上不封顶，多劳多得。 2、作息平衡：早9晚6，无需加班！实行单双休轮换，法定节假日正常休息。 3、强力支撑：配备专业的案件申报与流程支持团队，销售人员无需处理复杂后端事务，专注业绩提升。 4、团队氛围：定期组织员工聚餐、团建活动及旅游安排，晋升机制公开透明（专员-主管-经理）。