中牟普洛斯餐饮配送项目 | 调度运营岗（直招，非中介） 不只是派车，而是车队的“指挥官” 我们不要“传话式”调度，要的是能排兵布阵、处理突发、优化成本的全链路运营人才。 你能拿到手的 薪资：6000-9000元/月 休息：每周日固定休 坐标：中牟普洛斯物流园（项目稳定，业务体量大） 你会做什么（有挑战，不枯燥） · 调配十几辆车、排兵布阵：让每一辆车都在对的时间走对的路 · 用数据说话：记录里程、油耗、台账，找出优化空间 · 临场指挥：处理路途突发（堵车、故障、客诉，异常处理），稳住全场 · 对接多方需求：内部、司机、客户方，你是信息枢纽 我们希望你 有车队调度经验优先（没有？脑子灵活、责任心强也欢迎） 遇事不慌，能沟通、会闭环 会用电脑（Excel、基础系统操作） 认同规则，但也不死板 为什么要选择我们？ 不只有执行，有决策权：路线怎么走、司机怎么排，你的方案能真正落地 数据+实战双成长：从台账到报表，从油耗管控到异常处理，一年顶三年经验 项目稳定，不折腾：河南本地大型物流项目，不是小作坊 团队年轻化：沟通直接，没那么多“老油条”做派 周日保证休息：节奏再快，也能满血复活 如果你 想成为真正懂运营、能扛事、被认可的物流人—— 带上你的简历来聊聊。 联系人：王女士 联系电话：

宇沪物流现有以下岗位空缺，有意者可以近聊。大车运力调度3-5名（要有运营经验的高手，有物流资源，有快递资源，有一手厂家资源的）。底薪+车次提成。（能力至上，薪无封顶）小车运营主管5-8人（有一定城配和小车管理经验的优先）线路运营主管3-5名，具备线路管理2年以上者优先。线路区域不重要。物流会计主管2名。有意者联系

调车资源丰富，有经验者优先 职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能够有效管理团队； 2、熟悉道路交通法规，有丰富的驾驶及车辆管理经验； 3、具有较强的责任心和安全意识，能够应对高压工作环境； 4、优秀的沟通技巧，能够与客户及团队成员保持良好关系； 5、有物流行业背景，对货物运输流程有深入理解。 工资面议

1、根据司机定位，匹配货源给司机。 2、能熟练掌握手机操作。 3、沟通能力强，有一定的协调能力，。 4、有上进心，对待工作认真。 5、熟悉全国货源的基本情况。

1、电话对接货主与司机，完成承运调度 2、室内办公，不外出 3、合伙人模式，提成高 4、努力干，月入万元以上

岗位职责 1 货源匹配与调度 通过物流平台，为公司新能源4.2米厢货车进行货源匹配与调度。 科学规划运输线路与派车计划，确保车辆每日运营效率，避免空驶。 2 运输过程协调 全程跟踪在途车辆动态，及时处理运输途中出现的异常问题。 作为司机与客户之间的沟通桥梁，协调解决装卸货等环节的临时需求。 3 运费结算管理 指导并协同司机完成运输任务后的运费收取工作。 负责核对运单与运费金额，确保款项及时、准确地移交至财务部门。 二 任职条件 1 学历与经验 高中或中专及以上学历，有物流调度或相关工作经验者优先。 2 专业技能 能熟练操作运满满等货运平台，了解道路交通情况，会使用办公软件进行数据记录。 3 能力素质 具备出色的沟通协调能力和应急处理能力，有强烈的责任心和成本控制意识。 4 其他要求 对工作有耐心，抗压能力强。

郑州德邦总部招聘 职位:调度 工作内容:大车司机在倒车时帮他看着不要碰到东西即可 休息:每月可调休4天 地址:丰树(郑州)产业园 年龄要求:18岁-55周岁 薪资待遇:，包住不包吃 联系电话:王总

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开封兰考县招其他职位

通知今天想做兼职的注意了今天九点以前我们开车去大师姑村里接人地点村委会门口集合想做的打电话去的人员把姓名电话报上来谢谢

招聘货运司机。

招聘A2司机。 线路为郑州至长沙，使用电车，单架，快运专线，每天一个单边，180方箱车，15000（含3000安全奖）。有意者可报名。

仓库送货司机，工作地址为中原区，7000-10000元/月。

白班配送司机，工作地址在二七区，6000-7000元/月。

物流调度1、大专及以上学历，国际贸易、物流管理、报关与国际货运等相关专业优先。2、英语CET4级，，具备一定的英语读写能力者优先。3、熟练操作Office办公软件及ERP/OA系统，具备良好的数据处理能力。4、工作认真细致，责任心强，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识。1、开发并维护货代、配货站、物流平台等合作资源，完成公路运输或海运配送的询价、比价、议价及运力安排。2、对接公路及海运配送全流程，包括订舱、派车、提货、报关、装运、在途跟踪、到货确认等，确保货物按计划准时送达。3、负责进出口业务跟单，制作、审核及管理相关单证（如合同、发票、装箱单、提单、报关单等），确保单证准确无误、流转及时。4、跟踪订单执行进度，包括备货、发货、付款、结汇、核销等环节，更新业务台账，确保订单顺利完成。5、定期评估物流供应商的服务质量，优化物流成本与配送效率，并提出改进建议。6、完成上级交办的其他物流及跟单相关工作。招工人数:1名1.可能会因工作原因不能及时接电话，但后面会逐一回复;2.因已接近加满，面试通过后，如有不便，请理解支持！工作地址:莒南县南环路中段

调度专员大专及以上学历薪资福利:月薪试用期3000元(上手后按岗位定薪)招工人数:2名请正常工作时间打电话应聘咨询工作地址:乌海市乌达区北岸雅墅

【招聘】讯兔物流招聘：1、调度年龄：55岁以下，男女不限，有驾照薪资：5000-10000元工作：线上为货车司机匹配货源无经验也可以！专业培训教学，，培训合格上岗2、货车司机想转行的可联系会开依维柯、4.2米、6.8米、9.6米、13米、17米车型用过的优先每周日休息，法定节假日放假联系方式：（）

海南招调度一名，试用期一个月工资5500，一个月后工资6000，

报价，询价，派车，理货发货，等一系列物流专线工作，电脑必须熟悉。

工作地点：郑州及周边区域 岗位性质：全职（无需坐班，外勤为主） 一、岗位职责 客户开发与维护 负责郑州及周边区域新客户挖掘，通过市场调研、商务谈判等方式达成合作意向 维护现有客户关系，定期回访并解决合作中的问题，提升客户满意度及续约率 二、任职要求 基本条件 年龄：35周岁以内。 经验：1年以上物流、快递或相关行业销售经验（熟悉快递市场环境及运作模式者优先） 能力要求 具备较强的陌生客户开发能力及商务谈判技巧 熟练驾驶，自有交通工具，适应高频外出拜访 执行力强，能独立规划每日外勤路线，按时完成上下班打卡。 三、薪资福利 薪资结构：底薪+话补+交通补助+高额业务提成，综合薪资面议 工作时间：上六休一，每日工作8小时（弹性外勤，无需坐班） 其他福利：带薪培训、节日福利、绩效奖金，缴纳社保

无责保底 接受小白 参与多人聊天的活动参与，可以配音，pia戏，唱歌，聊天等活动 工作内容居家即可，有前辈手把手带着一起做，即学即会，工作纯绿色 不用担心学不会，只要你有一颗想赚钱的心 展示自己的声音，多劳多得，没有业绩要求 每天有空余的3~6h即可工作，只要付出一点时间和精力，高收入不是问题 【特别申明】: 1.诚信第一，不涉及任何低俗内容，同时抵制一切不健康内容！ 2.不收取任何费用，本工作无任何报名费，，等

岗位职责： 1.跨境物流全流程管理 （1）主导亚马逊平台跨境物流的统筹与执行，覆盖海运整柜/拼箱、头程运输、海外仓运营、FBA发货等关键节点，保障物流时效并优化成本结构。 （2）跟踪物流核心指标（如时效达成率、单位运费），识别异常情况并制定改进措施，解决清关延误、库存误差等问题。 2.供应链与协作方协同 （1）对接国际货运代理、清关机构及海外仓储服务商，评估并优选物流渠道，协商服务协议与付款周期。 （2）联动销售、采购、财务等职能部门，确保供应链高效运转，依据销售预测合理安排出运计划。 3.风险管控与应急响应 （1）建立物流突发事件应对机制（如海关查验、包裹退回），减少对业务的影响。 （2）处理海外仓配送异常，提前预警政策调整可能引发的成本波动。 4.团队建设与流程升级 （1）带领物流团队开展日常工作，设定绩效目标，推进作业流程标准化与运作效率提升。 （2）维护物流信息化系统（如ERP），持续优化仓储管理、运输调度等模块的数字化能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务、商务英语、国际贸易、物流管理等相关专业优先； 2、具备大学英语四级及以上水平者优先； 3、三年以上跨境电商FBA物流实操经验，具有一年以上团队管理经验； 4、了解出口物流成本组成及核算方式，拥有一定国际物流供应商资源，熟悉合作模式； 5、掌握完整外贸操作流程，精通仓储管理、报关清关流程，了解多种贸易术语； 6、对物流行业有深入认知，能有效落地物流运营策略； 7、具备良好的沟通协调与谈判能力。 薪资福利： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+餐费补贴，具体薪资可面谈； 2、工作时间：08:40-12:1013:40-17:40，单双周轮休（周六上班时段：08:30-12:00，13:00-16:00），法定节假日正常休息； 3、五险+餐补，享有带薪团建/旅游、下午茶、生日会、节日礼品、年终奖金； 4、带薪培训：定期开展内部各类专业培训，助力技能提升与职业发展； 5、办公氛围：管理层亲和，同事关系融洽，工作环境轻松，实行扁平化管理。

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物流仓持续补人，岗位种类多，理货、贴标、打包都有，工序简单，上手很快。白班、夜班自己选，白班 250，夜班 270，日结模式也可以。不住宿有补贴，内推奖励正常发放。宿舍干净整洁，配套齐全，吃住都方便。没有复杂套路，只要踏实干活就行，想多赚点、找稳定活的，可以过来了解。

岗位职责： ① 依据平台业务发展策略，建立运力端准入与退出机制、冷链车辆温度控制规范及运营执行标准； ② 结合货主实际需求，整合并统一调配冷链与普货运输资源，提升车辆装载效率；联动业务团队开拓返程货源，增强返程运力空舱位的使用率； ③ 实时跟踪运输成本与履约时效，快速响应并处理履约过程中的异常情况。 任职要求： ① 本科及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先考虑； ② 具备3年以上物流调度或网络货运平台运营经验，有团队管理背景者优先； ③ 熟知货运行业相关政策、运输作业流程及主流车型特点，能够高效应对突发性运力需求； ④ 熟练使用Excel等数据处理工具及TMS类物流管理系统，具备通过数据分析优化调度方案的能力。 原标题：《网络货运调度经理》

岗位职责 1、统筹便利店配送运输计划，根据订单量、时效要求、门店分布优化车辆调度与配送路线。 2、管理运输团队与车辆资源，协调解决配送途中的拥堵、故障、货损等突发情况。 3、对接仓储部、运输方与便利店客户，确认发货与收货进度，确保配送准点率。 4、制定调度流程与考核标准，统计配送数据（准点率、损耗率、运输成本），提交月度分析报告。 ​5、负责团队日常管理、培训与绩效评估，推动配送效率提升与成本控制。 任职要求 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先，3-5年及以上物流调度或仓储运输管理经验，熟悉郑州及周边便利店配送网络者优先。 ​2、熟练使用TMS系统与路线规划工具，具备较强的统筹协调、应急处理能力。 ​3、有团队管理经验，责任心强、抗压性高，能制定并落地调度优化方案。

【福利待遇】 1. 六险一金（+补充医疗保险） 2. 绩效奖金 3. 带薪年假 4. 免费班车 5. 节日福利 6. 员工旅游 7. 孝慈津贴（父母100元/月/人，爷爷奶奶200元/月/人） 【岗位职责】 1. 负责承运商的开发与梳理；