岗位职责 1.负责中强光年项目在餐饮、零售、亲子、娱乐等业态的招商策划与落地执行，确保达成年度招商任务； 2.拓展并维护品牌合作资源，主导商务洽谈、合同签署，统筹商户从签约到装修开业的全流程跟进； 3.研判县域消费市场动向，优化招商方案，提升商铺出租率及单位面积产出效率。 【任职要求】 1.具备3年以上商业地产招商工作经验，拥有餐饮、零售连锁品牌资源者优先（需提供可核实的成功招商案例）； 2.精通商业招商各环节流程，具备出色谈判能力，能独立推进招商全周期工作； 3.熟悉县域消费市场或具备河南地区招商实操经验者优先； 4.能适应县域办公环境，具备较强的抗压能力和执行力。 【薪资福利】 1.综合月薪13-18k； 2.提供交通补贴/免费住宿+节日福利+年度海外学习机会+每季度跨省培训交流； 3.晋升路径：招商经理→招商总监→项目运营总（县域项目架构扁平，晋升周期短）。 【项目亮点】 1.新密核心区域重点商业项目，获政府大力支持，无同类竞争项目，招商推进顺畅； 2.地处郑州一小时通勤范围，生活成本较低，兼顾工作效率与生活品质。

岗位职责： 1、负责购物中心商户的引进工作，涵盖品牌评估、商务接洽、协议签署等环节； 2、持续维护在营商户关系，增强商户满意度与合作粘性； 3、定期开展市场分析，掌握行业趋势及竞品动态，为招商决策提供有效依据； 4、策划并执行各类招商推广活动，提升项目整体曝光度与吸引力； 5、协同相关职能部门，保障招商项目高效落地与推进。 岗位要求： 1、具备3年以上购物中心招商岗位从业经历，有正弘城、万达等主流商业项目经验者优先； 2、拥有广泛的客户资源和人际网络，可独立完成招商任务； 3、具备出色的沟通协调能力与谈判水平，能妥善应对复杂商业情境； 4、熟悉商业地产招商运作流程，对市场格局有清晰认知； 5、具备良好的团队协作意识和抗压素质，适应高强度工作节奏； 6、具备较高的职业操守与敬业精神，认同公司扁平化管理模式。

岗位内容： 1.拓展新兴市场，整合优质资源，提升市场占有率； 2.深入分析客户实际需求，定制个性化招商策略； 3.负责合同起草、商务谈判、签约执行及后续跟踪落实； 4.熟悉行业竞争态势，具备系统性研判与综合评估能力； 5.定期开展招商团队会议，优化工作流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先； 2.3年以上招商领域相关工作经验； 3.精通餐饮、零售或配套业态中至少一项； 4.具备出色的市场拓展能力，有成功落地项目案例，具备全流程项目筹备经验； 5.拥有良好的沟通协调能力，心态积极，勇于面对挑战； 6.能适应高强度工作节奏，主动进取且工作细致耐心； 7.具备较强的团队协作精神与职业素养。

岗位职责: 1、依据项目实际，规划招商方案，并对目标进行细化分解； 2、开展项目的市场分析、定位研判及业态布局设计； 3、制定品牌落位策略与租赁政策，带领团队推进招商落地，达成区域招商任务指标； 4、拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5、负责招商团队的搭建与日常运营管理； 6、构建系统化、标准化的招商运营流程与管理制度。 任职要求: 1、精通服务业、商业地产类项目的招商全流程管理，具备项目前期策划与后期推广执行能力； 2、主导过大型招商项目，拥有丰富的实战操盘经历； 3、具备敏锐的商业洞察力，反应迅速，擅长市场分析，能及时把握行业趋势与市场动向； 4、拥有广泛的资源网络，突出的市场拓展实力和谈判技巧； 5、沟通协调能力强，具备团队协作意识，善于人际交往与团队管理； 6、具备产业导向招商理念及跨区域招商引资实践经验。

岗位职责: 1、依据项目实际情况，编制招商方案，并对目标进行细化分解； 2、开展项目的市场分析、定位规划及业态布局设计； 3、制定品牌引进策略与租赁政策，带领团队推进招商工作，达成区域招商任务指标； 4、拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护； 5、负责招商团队的搭建与日常管理； 6、建立标准化、系统化的招商运营流程与管理制度。 任职要求: 1、精通服务业、商业地产类项目的招商全流程运作，具备项目前期策划与后期推广执行能力； 2、拥有大型招商项目成功案例，具备实际项目操盘经历； 3、具备敏锐的商业洞察力，快速响应市场变化并进行有效分析，持续跟踪行业趋势与竞争格局； 4、拥有丰富的社会资源网络，出色的市场拓展与商务谈判能力； 5、具备优秀的沟通协调能力和团队管理经验，善于协作并维护良好人际互动； 6、具备产业导向招商理念及跨区域招商引资实践经验。

工作内容： 1、为客户提供专业的体重管理咨询服务 2、结合客户实际情况，量身定制科学减重方案 3、持续跟进客户进展，保持高效沟通，保障服务品质 任职要求： 1、年龄25岁****（能力突出者条件可适当放宽） 2、具备良好的语言表达能力和客户导向意识 3、能准确把握客户需求，及时提供针对性建议 4、对健康管理及减脂领域有较强热情 薪资待遇： 1、底薪+提成+个人奖金+阶段激励，综合收入5K起 2、转正后：底薪+提成+个人奖金+阶段激励，综合收入可达10K以上 3、其他福利：社保、话费补贴、现金奖励、月休8天、带薪年假、节日福利、团队聚餐、免费配备工作手机及号码 4、工作时间灵活，自主安排 5、团队氛围轻松，领导亲和，同事友善，工作充满乐趣 【本岗位工作地点】 河南省周口市鹿邑县谷阳街道西景花园（县城内）、大润城12楼

我们专注酱酒领域，客户资源直接导入微信端，公司配备直播间支持客户教育与营销转化。 工作内容（以微信沟通为主，电话为辅）： •私域运营：对接公司分配的微信客户，通过细致互动做好日常维护，逐步建立信任关系； •直播协同：邀请客户进入直播专场，借助直播中酱酒知识讲解，有效促进客户成交转化； •客户维系：完成交易后持续跟进服务，深化客户关系，推动复购，实现业绩稳步增长。 我们提供的支持很扎实： •薪酬待遇：无责底薪5000元+高比例提成+多项奖金，综合收入8000~10000元； •社保保障：缴纳五险； •工作时间：9:00-18:30，午休2小时，不搞无效加班，平衡工作与生活； •休息制度：每周休1天，可灵活调休，状态不好随时调整； •行业优势：酱酒用户消费能力强，复购稳定，服务到位就能快速出成绩，新人也能迅速上手！全程线上沟通，无需出差，不用喝酒应酬； 如果你热爱销售，善于交流，希望在酒类行业长期发展，欢迎联系我！我们期待与你携手，将优质酱酒推荐给更多人，也将可观收益握在手中～

薪资福利：5000-6000 1、福利待遇：无责底薪2900+提成+补贴+法定节假日三倍薪资+年假+五险 2、提供员工层级与公司层级的专业系统培训，约每3个月一次考核晋升及调薪机会； 3、每年不定期组织全员活动，可充分展现个人才艺并赢取丰厚奖品； 4、享受带薪年休假、节日礼品等员工关怀福利； 5、试用期为1个月，期间即办理社保缴纳； 6、根据商场营业时段安排早、中、晚三个班次，每个班次工作时长7小时。 岗位职责： 1、达成每月既定的销售任务目标； 2、负责商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等相关日常营运工作； 3、维护所辖区域的环境卫生，确保整洁有序。 任职要求： 1、******，踏实肯干，形象良好，无不良嗜好； 2、具备零售行业相关工作经验者优先录用； 3、语言表达清晰，擅长人际沟通，具有较强的亲和力与交流能力； 4、具备良好的抗压性与任务执行力。

职位详情 奢侈品销售医美咨询店面销售门店销售 植发面销珠宝销售 一、岗位职责： 1.接待到店客户，提供专业的口腔健康咨询服务，配合医生制定个性化的诊疗方案； 2.完成客户咨询全流程服务，实现既定业绩指标，确保较高的成交转化率； 3.开展客户关系维护工作，包括定期回访、提醒复诊等，增强客户粘性，提升满意度与忠诚度； 4.主动挖掘并跟进潜在客户资源，持续提升新客到店比例。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄28-45岁； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，熟悉一对一顾问式销售模式，富有亲和力； 3、能准确理解客户需求并作出合理判断，具备较强的客户服务意识； 4、责任心强，心态积极，具有良好的团队合作精神。责任心强，心态积极，具有良好的团队合作精神。 加入植得，我们将为您提供 1.专业的培训晋升机制：系统化培训课程，带薪在岗学习，全程指导确保掌握； 2.舒适的工作环境：地理位置优越，临近地铁站与停车场，通勤便捷，办公环境宜人； 3.完善的薪酬体系：无责任底薪+高额提成+各类补贴+绩效奖励； 4.丰富的员工福利：缴纳五险，员工看牙优惠，定期团建，节日礼品，享受带薪年假； 5.标准的工作时间：每日工作8小时，月度调休，季度内可累计休假； 6.员工就诊优惠：入职后本人及家属均可享受口腔项目内部专属优惠。 员工福利 缴纳五险员工看牙优惠带薪培训生日福利 地址：一号线民航路站地铁F1出口，右侧步行一分钟即到

了解市场情况，根据公司销售策略寻找目标客户，积极发展新客户，与客户保持良好的关系，不断开拓业务渠道，年龄30岁以上，需自带车辆。

———————————————— 高新区郑州大学内面积30平米的图文店 双休，基本不加班 ———————————————— 首先要求工作态度认真负责，细致严谨！ 1、设计排版软件熟练： 熟练操作Photoshop、CorelDRAW、Illustrator进行平面设计、排版。若熟悉ID排版，可优先考虑。 2、设计、排版经验丰富： 有图文店或文化传媒公司工作经验：熟悉画册排版、文化墙、单页、展板、海报等设计排版，具备独立设计思维能力，能独立完成设计、排版工作。 3、暂不提供住宿，非诚勿扰，谢谢！

招工25人拔红罗卜，一米4角自行，谁去私聊电话

有几抽屉要装一下，谁有时间联系

北龙湖工地要喷漆师父，管道喷防锈漆，工资面议，四五天的活。要干的联系

焊工 4000-10000元

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

诚招法律咨询顾问专员，专注于非诉讼领域，主要负责交通事故、工伤等案件的法律知识普及、咨询服务、案件代理及业务拓展工作。 本岗位需长期外出办公，不设固定坐班要求。 岗位职责： 1.主动开拓客户资源，与当事人沟通了解案情，做好信息记录，提供基础法律解答，并持续跟进客户动态，完善客户档案（如定点医院、交警部门等合作渠道）； 2.对接潜在客户，推进沟通进程，推动签约落地，完成合同签署流程； 3.整理案件相关资料，配合法务人员及律师团队完成后续事务处理。 任职要求： 一：年龄20～40岁，具备高中及以上学历，专业不限（法学背景或有公检法单位工作经验者优先），有销售从业经历者条件可适当放宽； 二：具备良好的法律素养，沟通表达顺畅，工作认真负责，为人诚实守信； 三：能承受工作压力，心态乐观积极，学习能力强，有明确的收入目标，对法律服务行业有热情； 四：持有驾照或自带车辆者优先考虑。 福利待遇： 1.薪资结构：无责任底薪+高额提成+五险社保+法定假日+带薪培训（涵盖法律知识系统学习），月均收入8000～10000元； 2.工作时间：9:30-18:30 3.团队氛围年轻活跃，定期组织团建活动，工作环境轻松融洽。 注：欢迎跨行业新人加入，入职后有专人指导带教，成长路径清晰明确。

岗位职责： 1.负责维护公司现有客户并开发新客户资源 2.公司提供精准客户信息支持业务开展 3.具备良好的沟通协调能力 任职要求： 1.有销售工作经验者优先考虑 2.学历不限，能力为导向 3.具备较强的事业进取心 晋升空间：销售—小组长—主任—主管—总监 娱乐项目：生日会、聚餐、唱歌、团建、看电影、泡温泉 职位福利：全勤奖、五险、节日福利、带薪年假 职位亮点：清晰晋升路径：销售—小组长—主任—主管—总监

假如，俺说假如，这样的公司还能挣钱，利润和股东和员工对半分～无夜班比进厂轻松，比保安工作轻松，工资高 任职要求： 1、应届生/年龄17-25岁均可 2、能扛事，不矫情，为钱来，为成长来，别带着试探心态混日子； 3、踏实靠谱，心态阳光，价值观端正，都是00后，赚钱要紧，快乐也不能少，搞小动作、玩心计的不来劲； 4、愿意学习，保持开放，不会可以学，别总提没经验没资源，现在信息这么透明，主动找答案才是正道； 5、学历不限硬门槛（我们只看实际能力，只认真实付出） 薪资福利： 1、奖励送纪梵希口红，迪奥套装，热门英雄皮肤，王者车队带飞上分。（老板说了，口红色号你定，皮肤款式你选） 2、享受法定节假日，父母生日当天放假，男女朋友生日也放假。（多个对象的不叠加） 3、定期团建，火锅烧烤配啤酒，轰趴出游全安排。（老板认为心情好，效率才高） 4、可申请入住公司宿舍【包住】

你真心求职，我们真诚招聘，无任何KPI考核压力，面试前可充分沟通了解（支持微信、电话等线上交流），双方认可后再安排面试 薪资待遇：底薪4500元+10%~20%高比例提成+0-3000元业绩奖金（跨级计提，上不封顶） 工作时间： -早8:30-晚18:00，单双休制，法定节假日全部休息； -春节享受14天带薪长假，平衡工作与生活！ 我们从事什么？ -互联网领域，专注网站安全加密产品（防黑客攻击），服务对象覆盖学校、企业、政府、医院等单位，产品为刚需且具备持续续费特性，市场广阔，客户依赖度高！ -已合作客户包括苹果、特斯拉、中国移动、复旦大学、海底捞、小米等知名机构！ 岗位亮点： 1.带薪成长：配备专属导师一对一指导，快速掌握业务节奏； 2.晋升通道：每年4次晋升窗口，机制公开公正； 3.福利配套：五险保障+日常茶歇+月度激励+集团股权分配+年终利润分享，助力迈向合伙人行列； 4.产品竞争力：刚性需求支撑，无明显淡旺季波动，收入稳定，客户主动转介绍多，职业生命周期长！ 选择我们，你能拥有： -公司成立于2013年，总部位于北京，全国多个城市设有分支机构，团队规模超300人； -完整的培训体系+充足成熟客源，助你高效成单； -合伙人发展模式，享有股权激励与年终分红，实现从员工到老板的跨越！ 希望你是这样的人： -有明确目标，渴望增收，愿意拼搏； -表达流畅，心理素质佳，能承受一定工作压力

岗位职责： 1.负责吊水鱼销售推广，商超大客户关系维护与深度开发。 2.开拓新市场与新客户，完成销售指标。 3.收集分析市场信息，维护客户关系。 任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上销售经验，有农业相关背景者优先。 2.沟通表达能力强，具备市场分析和客户开发能力。 3.能适应长时间出差，有驾照者佳。 4.责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 福利待遇： 1、公司发展迅速，升职加薪空间大。 2、优秀者可奖励公司分红权。 3、水产行业存在超三千年，长期稳定，且行业相对闭塞，入行后行业发展空间大。 4、无相关经验可专项培养。

告别无效加班与盲目电销！ 我们坚持不加班、节假日正常休息，更有不定期团建活动、零食茶饮咖啡全天畅饮，为你营造轻松高效的工作环境，诚邀您的加入！ 欧文玛检测服务公司，是一家集检验检测、体系认证、技术服务、培训咨询于一体的综合性第三方检测认证机构，现已拥有三家子公司，主要服务企业客户，公司提供精准客资，日均成单率超80%，晋升机制健全，福利体系完善，期待与您携手共进。 工作内容： 1.为商家提供产品检测报告相关服务，基于公司分配的高质量客户资源进行报价对接，完成签单即可，业务流程清晰易掌握，企业端对检测认证需求稳定且强烈。 2.通过线上方式向客户推介公司的认证检测技术，展现专业服务优势。 3.公司配备专用工作手机，并持续提供充足精准客户资源，无需自行拓客。 4.仅针对目标客户做少量电话沟通，无硬性通话指标，无高频外呼压力。 5.积极参与公司组织的团队建设及其他集体活动，增强团队融合。 6.遵守公司各项管理规定，协助完成其他相关工作任务。 待遇福利： 1.无责任底薪4000元+高额提成，整体平均月薪8000元以上，业绩突出者月入过万很常见 2.公司在多渠道投入广告推广，引流线索丰富，客户资源稳定，助你专注转化，无需分心找客户 3.工作时间：8:30—11:30，13:30—18:00 4.任职要求：年龄20-38岁，学历不限 5.需具备较强学习能力、清晰目标感及强烈的收入提升意愿 6.薪资发放：每月20日准时发薪，从不拖欠，保障收入稳定 再次强调，不加班！不加班！在这里，你能享受舒适的工作节奏、可观的薪资收益和全面的福利支持，欢迎加入我们，开启职业发展新篇章！

我们的工作： 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你： 1.至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.五险一金＋电话交通补助＋所有法定节假日＋晋升机会＋团队活动！ 【薪资福利】： 1.底薪6600元，无责5100元加上1500元绩效，多劳多得，上不封顶； 2.高提成，五险，奖金； 3.转正后薪资范围为8000-10000元，管理奖金，高提成，年终奖； 4.年薪25万-30万，三年内有机会带领团队创造业绩。 5.团队氛围轻松有活力，前期一对一带教，每年有1-2次出国交流学习的机会 【岗位职责】： 1.积极开展商务谈判，有效进行客户沟通，以达成业务目标； 2.能够独立制定和执行市场拓展计划，具有较强的市场分析及判断能力； 3.负责维护和发展客户关系，提升客户满意度； 4.需要紧密跟踪市场动态，收集行业信息，为公司客户提供专业的商务咨询及支持； 5.有机会带领团队创造业绩，提升团队业绩。 【任职要求】： 1.具备良好的商务谈判和客户沟通能力； 2.具有较强的市场分析及判断能力； 3.能够独立制定和执行市场拓展计划； 4.具有团队合作精神，能够带领团队达成业绩目标； 5.对工作充满热情，有责任心，能够承受工作压力。 郑重承诺：公司直招！！

公司提供海量优质房源，在抖音.小红书.咸鱼.安居客等众多平台发布租房信息。不打电话，租客会主动联系，带客户看房，并签订租房合同。

岗位职责: 1，开拓跨境电商领域的新客户资源，同时做好现有客户的持续维护； 2，深入理解客户需求与合作意向，精准传达产品优势与核心卖点； 3，通过邮件、社交平台等渠道高效交流，结合客户实际需求，输出专业的物流解决方案； 4，快速响应客户的货运咨询与报价请求，及时解决疑问，提供高质量的服务支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握国际物流相关业务流程； 2、对销售工作充满热情，性格开朗，具备良好的抗压能力，愿意接受挑战； 3，拥有较强的沟通表达、协同合作及自主学习能力； 4，具备1-3年销售经验，有FBA头程物流或跨境电商行业背景者优先考虑； 福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金； 2、标准工时制，每日8小时，周末双休； 3、享受全薪病假（每年12天）、年假7天以上； 4、节日礼金、配备笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖金、加班补助、年度健康体检、多样化的兴趣俱乐部活动； 5、新员工配备专属导师，提供一对一指导与系统培训； 6、每年两次人才评估机会，提供清晰的职业发展路径和晋升通道； 7、团队年轻有活力，管理扁平开放，工作氛围融洽； 8、拥有成熟的自营服务网络，配备专业的中后台运营支持团队，资源保障充分。

想找份“不折腾、能挣钱、心踏实”的工作？我们在等你 作为一家深耕检验检测、体系认证领域的综合性第三方机构，欧文玛至今已稳健运营3家公司，从精准客户对接到底薪提成保障，每一项制度都为“让员工安心工作、踏实挣钱”而设——今天不想说太多华丽辞藻，只跟你聊聊这份工作最实在的样子。 先讲你最关心的“无压力”：我们说到做到 很多人怕找工作“踩坑”，比如承诺不加班却天天熬夜，说有客户资源却要自己到处跑。在欧文玛，这些顾虑可以放一放： 1.不搞“无效加班”：每天8:30-11:30、13:30-18:00的工作时间，到点就能下班，节假日也绝不会让你临时补班，毕竟工作是为了更好生活，不是占用生活。 2.不做“盲目电话”：我们给的都是精准企业客户（大多是企业老板，产品检测本就是他们的刚需），偶尔沟通报价即可，不用你对着陌生号码反复拨号，更不用自己花时间找客户。 3.没有“业绩焦虑”：明确无业绩要求，哪怕你刚开始熟悉业务，4000元无责底薪也会准时到账，20号发工资从不拖欠——这是我们运营多年的规矩，也是给你的基本保障。 再说说你要做的事：简单好上手，不用“硬扛” 别担心自己没经验，这份工作的核心就是“把精准资源用好”： 1.拿着公司给的客户信息，对接产品检测报告报价，客户有需求、咱有资源，达成成交就这么直接，新人也能快速上手。 2.线上跟客户简单介绍公司的认证检测技术，不用你做复杂推销，毕竟客户本身就有需求，咱只是帮他们解决问题。 3.公司会配工作机，日常也会组织团建旅游，累了有零食、茶饮、咖啡随便拿，不用你为这些“小事”费心。 最后说收入和发展：不画饼，只讲实在的 1.收入上：4000元无责底薪是基础，加上高提成，团队里大部分人综合薪资都在8000元以上，做得好的同事月入过万很常见——毕竟客户刚需、出单率超80%，只要你愿意花心思，收入就有奔头。 2.发展上：3家公司的规模不是凭空来的，我们有明确的晋升路径，不管你是想往业务主管走，还是深耕检测咨询，只要你有目标、肯学习，公司就会给你机会。 我们知道，找工作就像找“伙伴”，你希望遇到靠谱的平台，我们也希望找到踏实、有目标、想好好挣钱的人。如果你20-38岁，不管有没有经验，只要愿意学、有挣钱的欲望，都可以来聊聊——毕竟一份“不用折腾、能攒下钱、心里踏实”的工作，真的值得试试。