招贤纳士： 张家口嘉能新型建材有限公司 （太阳能光伏管桩生产） 因业拓展，现招聘各类精英： 销售2名 库管1名 采购1名 统计1名 要求：有上进心，有责任感，有经验者优先；销售、采购会开车，薪资3500元-8000元，具体福利工资待遇面谈 联系电话

岗位职责: 1. 制定并落实销售策略，提升企业在市场中的竞争优势及品牌影响力； 2. 带领并鼓舞销售团队，保障销售指标的达成，同时提升客户关系管理水平； 3. 持续开展市场调研，掌握行业趋势与竞品动向，促进销售模式创新与流程优化； 4. 协同公司内部各部门，确保销售工作与企业整体战略方向协调一致。 任职要求： 1. 拥有扎实的销售管理背景，能独立规划并推进销售方案执行； 2. 具备出色的团队组织与领导能力，善于调动团队积极性以实现业绩目标； 3. 具备良好的沟通协调与谈判能力，可高效维护客户合作关系； 4. 对市场环境变化具有高度敏感性，能迅速响应并推动销售策略优化调整。

销售专员（全职） 岗位职责 1.负责目标客户开发与维护，精准挖掘客户需求，完成产品/服务的销售推广。 2.制定个人销售计划，达成月度、季度及年度销售业绩指标，定期汇报进展。 3.跟进客户全生命周期，处理订单洽谈、合同签订、售后反馈等流程，提升客户满意度。 4.收集市场动态与竞品信息，为公司产品优化和营销策略提供有效建议。 任职要求 •学历：大专及以上学历，市场营销、商务相关专业优先，有1年以上销售经验者可放宽。 •能力：具备较强的沟通表达与谈判能力，能主动抗压，有清晰的目标感和结果导向思维。 •素质：工作积极主动，具备良好的客户服务意识和团队协作精神，能适应短期出差。 •加分项：有同行业产品销售经验或自带客户资源者优先 薪酬：无责任底薪3k-8k+高额提成+绩效奖金，综合月薪3k-10k，上不封顶。

【优越的薪资福利】 1.试用期底薪3000，试用期两个月。 2.薪资构成：底薪+绩效+高提成+奖金+单量奖＝月薪9000+上不封顶 3.广阔的发展通道： 试岗期→A1→A2→A3→小组主管→部门经理→区域经理→副总经理→分公司总经理 试岗期→A1→A2→A3→合伙人→部门合伙人→区域合伙人→城市合伙人 4.一对一师徒带教+系统化培训支持 5.定期团建活动+节日福利+带薪年假+一对一指导+健全培训机制+成长空间＝愉悦高效的工作环境 6.不限工作经验，欢迎零基础加入 岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房屋托管解决方案； 2.与房东沟通房屋托管相关事宜； 3.实地勘察房屋状况，并完成房屋现场交接流程； 4.积极拓展并维护公司房源资源，与房东建立长期稳定的合作关系； 任职要求： 1.具备良好的职业素养，积极主动，踏实肯干，能适应工作中的挑战与压力；

1.职位名称：项目专员  2.工作地点：北京  3.岗位性质：弹性岗位，每日工作时长共计2-3小时。  4.主要工作职责：     -开展院校市场的拓展与关系维护，与各大院校建立并保持良好合作。     -采用线下直接沟通的方式，推广公司产品或服务，完成既定销售任务。     -汇总市场动态及客户实际需求，并及时向公司进行反馈。  5.工作内容侧重点：    －以线下实地面对面销售为主要工作形式。  6.任职要求：     -大专及以上学历，市场营销、教育类相关专业者优先考虑。     -具备一定销售实战经验，有院校渠道开发经历者更优。     -具备出色的沟通技巧、谈判水平及市场拓展能力。     -能适应一定程度的工作挑战，拥有良好的抗压素质。  7.薪资待遇：2-9k，根据业绩提供具有竞争力的提成与奖励，综合收入6-10K/月。

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一、工资福利 1、工资构成：基本薪资+绩效奖金+工龄补贴+全勤奖励+各类补助+销售提成+年终奖励； 2、薪资区间：6000-10000元； 3、员工福利：每周休息1.5天、五险一金、免费健康体检、季度团队建设活动、生日礼品、节日关怀福利、各项补助、年终奖金。 二、岗位职责： 1、通过电话沟通、实地面谈等形式开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端客户资源，提供广告创意策划、礼品营销方案、软件技术服务、内容运营推广等相关服务； 2、熟悉掌握公司销售制度与产品信息，落实公司销售策略，达成既定销售任务； 3、根据客户需求制定解决方案并推进销售转化，包含定期客户拜访、制作方案提案、维护良好客户关系，深化合作层次； 4、跟踪合同回款进度，及时开展客户回访，收集产品使用反馈并传递至内部相关部门，持续提升客户满意度。 三、客户群体：主要面向企事业单位的工会负责人，涵盖政府机构、企业单位、高等院校、医疗机构等。 四、任职要求：形象良好，整洁干练，表达清晰流畅。具备电销与面销结合经验或市场推广背景者优先，有企事业单位礼品销售经历者优先考虑。 本岗位需外出办公，可能涉及短期出差。

就近分配销售区域！！！ 就近分配销售区域！！！ 就近分配销售区域！！！ 岗位职责：负责组建业务团队并开拓市场，制定营销策略与执行方案。 任职要求：具备行业管理经验者优先考虑！年龄要求25-50岁！ 岗位福利：年薪15万起！具体合作细节可面议。

岗位职责: 1.开拓新市场，吸引新客户，维护现有客户关系； 2.实施销售策略，达成销售目标； 3.收集和分析市场数据，了解竞争对手动态； 4.优化销售流程，提高客户满意度； 5.，推动合作，完成销售合同的签订。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧； 2.对市场有敏锐的洞察力，能独立进行业务拓展； 3.熟悉销售流程，有相关行业背景者优先； 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队共同进步； 5.积极主动，具有较强的抗压能力。

网红公寓带看员... 哈喽 大家好~ 我们专注于石家庄全市范围内的公寓租赁服务，不涉及房产销售，工作更纯粹、更高效！ 相比传统房产中介，流程更简单，事务更少，收入却更高！7天快速上手，新人一周内开单率高达90%！ 零经验也可加入，公司提供住宿支持！ 房源资源丰富，选择多样，展业无忧~ 不接受远程办公！不接受远程办公！不接受远程办公！ 薪资待遇： 提供两种提成模式，可自由选择。其中佣金提成方式单笔收入约10000元左右。 岗位优势： 1. 无需坐班，无需打卡，以居住地为办公中心 2. 免除个人租房成本，节省通勤时间与精力 3. 仅在所属驻点区域接待客户看房，无需外出跑盘；其他区域客户到访时，由当地同事协助完成带看 采用被动销售模式：通过58同城、安居客、闲鱼、小红书、抖音等平台发布并维护房源信息，租客有需求会主动联系，我们只需精准匹配房源即可达成成交 薪资详情 薪资范围：9000-14000元/月 提成方式：按单提成，每单500-4000元不等 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、团队旅游、新人奖励、老员工激励、业绩排名奖、端口运营奖励、进步奖

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黑白班司机 5名 电话王雷

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明天我需要到土豆的工长干，工资是现结。有干的联系我

阳原皮毛大市场烧烤店招聘 招聘烧烤师傅一名，或者二把手也可以。5000到6000！欢迎合作！ 联系电话

【我们是谁】 我们是一家专注于宠物零食的创新型公司，致力于为毛孩子提供健康、美味的人宠共食零食。虽然我们在线上已积累了良好的口碑，但2025年是我们全面发力线下的元年。我们不仅卖产品，更是在帮线下门店解决“如何用零食留住客户”的问题。 【你的核心职责】 1.搭建线下渠道：负责线下经销商、代理商渠道的开拓 2. 选品与铺货策略：针对不同区域经销商的特性，匹配适合的宠物零食产品组合（如冻干、烘干肉类、湿粮等），制定有效的铺货及动销方案。 3. 客户关系攻坚：独立完成意向经销商的拜访、谈判、签约及回款，建立长期合作关系。 4. 市场情报搜集：及时反馈一线竞品动态，为产品研发端提供接地气的建议。 【我们希望你具备】 1. 经验匹配：3年以上快消品/宠物行业线下渠道开发经验，有成功的区域市场开拓案例。有宠物零食或宠物食品资源者优先。 2. 资源落地：自带一定的经销商资源（区域不限），但更看重你是否有能力让资源“动起来”。 3. 狼性精神：自驱力强，以结果为导向，能适应高频率出差，热爱和终端打交道。 4. 懂货懂行：了解宠物零食的保质期管理、陈列要点及消费者心理。 【为什么加入我们？】 · 产品力强：自有工厂/严控供应链，产品复购率高，让您在前线有底气。 · 空间巨大：线下市场刚起步，没有历史包袱，晋升空间巨大，有望成为渠道合伙人。 · 弹药充足：有竞争力的底薪+上不封顶的开发奖金，只要您敢拼，收入无上限

岗位职责： 1. 开拓并维护建材市场、家装公司、地板专卖店等B端渠道资源，建立长期稳定合作关系 2. 定期拜访渠道客户，了解需求并精准匹配景然地板产品矩阵（实木、实木复合、SPC石晶等） 3.组织展厅体验、样品配送、联合营销等活动，提升渠道出货转化率 4.协同测量师、安装团队落实“线上下单-线下体验-当天安装”服务闭环，保障客户交付体验 5.收集市场反馈与竞品动态，及时向公司提报产品及政策优化建议 任职要求： 1. 具备渠道销售或建材类快消品销售经验，熟悉地板/家居建材行业者优先 2.具备良好的商务谈判能力与客户关系管理能力，能独立推进合作落地 3.沟通表达清晰，执行力强，适应高频次客户拜访与跨部门协同 4.学历不限，有成功渠道拓展案例或区域资源者可适当放宽经验要求 5.必须有驾驶证，有自己车跑市场的优先录取。

渠道经理提成65%

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公司简介： 我们聚焦合作建筑企业的大额欠款回收赛道，提供“金融咨询+律师对接+资金垫付+资产保全”全链条服务。我们秉承先服务，无需客户承担任何费用，待客户回款后。诚邀拥有人脉资源（尤其建筑企业、律所）的的渠道商、，挖掘各区域业务，攻克百万级以上企业欠款回收项目，！ 有意者来可来公司面谈！

因业务拓展需求，现面向全国各区域招募项目合伙人。 公司负责提供办公场地与技术支撑，您只需专注区域客户维护及团队运营管理。 1. 需具备团队管理经验、创业经历或地面推广实战经验。 2. 仅寻求稳定岗位、缺乏事业追求者请勿打扰。 3. 有实体门店经营背景的申请人优先考虑。 4. 收益按营业收入比例分配，您享有主要利润分成。预计三个月收入达3W＋，一年后表现优异者可实现百万级以上年收入。 有意共创事业的负责人欢迎积极联系沟通！

张家口万全区中国人寿保险股份有限公司开始招募啦！！！ 职位：经理助理，销售员 要求：21周岁以上，高中及以上学历，每月收入2000元以上 联系电话：

职位描述： 岗位职责： 依据客户实际需求，提供专业化的信息科技解决方案。 任职要求： 拥有较强的沟通技巧与服务意识。

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年龄20-45（干过销售优先） 周末双休， 工作简单，会简单电脑 工作时间根据个人情况安排

张北晓神算会计高薪诚聘销售2名 五险双休法定假老带新 办公氛围年轻有活力可以免费学会计上升空间大️每天7个半小时工作周末可以陪孩子，每月最少休息8天️每月都有额外奖励、奖品；每年三次旅游活动 办公室工作，冬暖夏凉，不用晒太阳️ 综合薪资5000-10000； 底薪：2500-3600； 工作内容：带薪岗前教学，没有专业知识，没有相关经验者皆可适应，无需有会计基础，有过销售工作者皆可做 方式公司提供客户资源，电话联系客户，询问客户意愿，促成签单， 方式通过线上抖音，快手，小红书等进行沟通或运营视频，微信，日常电话沟通等，对接目标客户解疑答惑，促成签单。 方式通过公司分配部分精准意向，获得客户资源，前期有人带谈单，老带新，简单易学，两天学会； 不限制销售方式、能取得意向客户，可以签单即可，不是必须电话销售 薪资待遇：底薪加提成，综合薪资5000-10000+，上不封顶；公司工作氛围简单，没有办公室斗争，晋升发展快速， 有发展意愿者可晋升为县城负责人—城市经理 职位要求：有销售经验者优先；想挣钱；有发展欲望；积极上进；目标感强；学习能力强； 年纪：25-38左右！年纪与要求区间相差悬殊太大者勿扰 工作时间：8：30-12：00；14：00-18：00； 工作地址：宏吴大酒店往东家和苑底商晓神算会计公司 联系温女士（同V） 联系（同V）

工作内容： 1、有岗前培训，产品易上手。 2、通过电话开发客户并最终达到成交 任职要求： 1、有企业图心，进取心，愿意付出并拿到哦结果 2、年龄不限，口齿清晰，有优秀的沟通能力 3、对销售工作热爱，有强烈的挣钱欲望 4、电话销售经验优先（接线客服不算，要外呼联系陌生客户，有销售属性的。） 工作时间： 标准工作时间；国家法定节假日正常休息。设置有专门的宝妈班（早下班，方便接孩子） 公司介绍： 主营注册公司，代理记账等代办服务；公司工作氛围活跃活跃，新人可以快速融入到集体中，人性化管理公司核心人员均出自上市公司有丰富的管理经验追求简单高效的工作。 写在后边的话：都说高考是人生中唯一相对公平的一件事，如果还有第二件，那应该就是销售吧！因为他是一件一份付出换得一份收获的事。只要你想挣钱，且付诸行动。如果你愿意承担销售的压力，困难，繁琐，那你必然可以享受他带给你的富足、自由、更加睿智。

【品牌实力】我们始于2006年成都的老街巷，现已成为中国植物养发领域的领军品牌。 16年沉淀：从一家社区小店发展为遍布22个省份——超4000家门店 千万认可：服务超3500万用户，守护头皮健康，品牌荣登CCTV展播 成长路径：新人（零基础）→ 技术骨干（3个月免费专项培训）→ 资深染养师（专属专家培养计划） 双轨晋升：A轨：技术导师-培训讲师 / B轨：门店店长-区域运营 一、岗位职责 1、掌握公司业务内容（头皮/头发健康管理）及相关产品，熟悉客户服务所需技能与设备操作，迅速融入工作节奏； 2、持续提升专业技术与操作手法（水洗护理、中药护理、姜疗养护、染发技艺、头皮调理），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户交流，洞察其真实需求，制定个性化服务方案，赢得客户满意，建立长期关系，成为可信赖的朋友； 4、清晰理解产品特点与核心优势，准确解答客户咨询，推动成交转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、任职要求 1、年龄28-50周岁（欢迎无经验者加入），热爱美容、养发及时尚产业； 2、具备美业、销售或客户服务从业经历者优先考虑； 3、表达流畅，善于沟通，具备敏锐的观察力和亲和力，学习意愿强烈，结果导向明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，意志坚定，工作踏实认真； 5、适应能力强，心态积极，乐于团队协作与经验分享。 三、薪酬福利：培训期享保底收入，薪资结构：综合底薪+业绩提成3-8%+手工提成4-20元/项，综合月收入4000-7000

一：工作时间 固定工作时间早8点至下午5:30，中午休息1.5小时 二：福利待遇 薪资由2500底薪+提成+奖金构成 缴纳五险，享受双休，法定节假日正常休假，享有年终奖、季度奖等福利 四：工作内容 1：通过电话、微信等方式与燃气客户沟通，传递设备相关信息，推动成交达成 2：协同技术团队，对接现场需求，协助制定有效解决方案 3：负责成交后的回款跟进，以及销售过程中客户疑问的解答与支持