
电梯工程经理
8000-12000元/月
工程经理项目经理1-3年高中
一、项目全周期管理
统筹电梯安装/改造/维保项目全流程,覆盖井道勘测、开工报备、施工实施、调试验收到交付移交;制定施工计划与方案,把控进度、质量、成本三大核心指标,确保按期交付且符合国家及行业标准;负责项目预算编制与成本管控,监控支出、分析毛利,对超预算及时纠偏;统筹合同交底、变更管理、资料归档,保障流程合规、记录可追溯。
二、现场安全与质量管理
落实工地安全责任制,执行安全巡查,确保持证上岗、零安全事故;建立质量管控体系,监督施工工艺,解决现场技术难题,保障一次性通过验收;负责设备到货验收、仓储与产品保护,规范现场资源使用。
三、团队与跨部门协同
管理工程团队(含项目经理、技术员、安全员等),组织技能培训与绩效考核,提升团队效能;对接销售、工厂、维保、财务等内部部门,协同解决技术、物资、款项结算等问题;作为公司代表,与甲方、总包方、监理及施工单位沟通协调,处理现场争议与突发问题。
四、验收交付与客户关系
组织分阶段及竣工验收,推动不符合项整改,完成项目移交与客户培训;负责验收资料编制报送,协助办理设备注册登记;维护客户关系,跟进售后维保,提升客户满意度。
五、运营与风险管控
参与成本分析与利润优化,推动项目毛利率达成;识别工期、技术、政策等风险,制定应急预案;协助编制技术标、优化施工方案,支持投标工作;定期向管理层汇报项目进展,提供决策依据。
任职要求
- 经验要求:有电梯行业经验,有项目管理经验,有大型项目项目经验优先
- 专业技能:熟悉电梯施工流程、CAD/Excel等软件、特种设备法规
- 核心能力:强组织协调、问题解决、团队管理能力,能承受工作压力
薪资待遇:
8000-12000
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限暖通项目消防项目
负责消防通风项目自立项至验收的全流程管控,确保项目按期交付且质量符合标准;
编制项目计划与预算,并跟进执行过程,及时处理各类项目异常;
统筹协调公司内部各相关部门资源,保障项目进度与实施质量;
对接客户并保持有效沟通,定期汇报项目进展及关键问题。
任职要求:
具备3年以上项目管理经验,能够独立主导项目管理工作;
熟悉项目管理流程及相关工具的应用;
具备较强的沟通协调能力与团队协作意识;
学历不限,相关专业背景者优先。
门窗幕墙工程主管
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专幕墙施工
职位描述
岗位职责:
1、全面负责幕墙门窗工程项目的现场管理,统筹把控工程质量、安全、进度与成本;
2、主持编制施工组织设计及整体实施计划;
3、协调建设单位、监理单位、总承包单位等相关方的工作关系,确保工程按期高质量完成;
4、科学规划施工部署,衔接公司内部生产安排与材料供应保障;
5、监督指导施工现场运行,及时协调处理施工过程中出现的突发情况及各类问题;
6、办理项目实施期间的设计变更、商务洽商以及竣工结算相关事宜;
7、负责项目团队人员管理,包括任务分配、绩效考核及奖惩措施落实;
8、统筹管理施工现场的设施设备、物资材料和各项费用,维护公司资产安全,严控项目支出。
任职资格:
1、大专及以上学历,工程管理、建筑工程、环境工程等相关专业,熟练掌握OFFICE办公软件操作;
2、具备五年以上幕墙门窗工程施工现场管理经验,熟悉工程投标流程,能独立审核图纸、预算与决算,具备较强的商务谈判能力;
3、精通幕墙施工技术及项目管理流程,对工程的安全、质量、成本和进度具有系统性管控能力,了解工程验收标准及相关法规要求;
4、能够准确识读施工图纸,掌握施工技术方案制定方法,熟悉材料分类管理,按项目计划有序推动各项工作;
5、具备良好的进度规划意识,可独立主导项目运作并制定目标计划,合理调配人员资源,保障工期节点;
6、拥有出色的沟通协调能力、团队领导力和执行能力,反应敏捷,具备较强的责任心、抗压能力及协作精神;
7、持有一级建造师证书、中级职称或建造师资格者优先考虑。
职位福利:包吃、包住、带薪年假
电力施工工程部经理
7000-10000元/月
项目经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责电力施工工程部日常运营的组织与协调工作
2. 跟踪项目执行进度,把控施工质量与现场安全管理
3. 指导团队成员开展工作,促进工作效率提升与协作配合
4. 需持有一级或二级建造师资格证书(机电专业)
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧及团队组织管理能力
2. 能够快速响应并有效处理工程施工中的各类问题
3. 熟悉电力施工相关业务,具备流程优化意识与实践经验
游乐设施主管
4000-5000元/月
项目经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责游乐设施的日常运营管理与维护作业,保障设备安全稳定运行
2.监督游乐设备的安装及调试流程,确保设备性能达标、质量可靠
3.组织开展设备的定期检修与保养工作,及时排查并解决故障问题
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接各部门协作事宜
2.具有较强的责任意识与主动工作态度,可按时保质完成上级交付的工作任务
3.具备良好的问题分析与应急处置能力,能妥善应对突发情况并迅速处理
项目经理
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
岗位职责: 1、主持施工项目部工作,在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同,贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准;对施工生产和组织调度实施全过程管理,确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系,并组织落实各项管理、组织和资源配备,监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责,并组织考核及绩效提优,参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》(施工组织设计),并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏;针对工程实施和检查中出现的重大问题,负责妥善处理,提请有关方协调解决,并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会,安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金,并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求,促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作,申请监理初检;参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行;负责安排投产后相关管理工作;参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通,协调项目部、劳务分包单位之间的关系,解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管,及时提供调概、索赔依据,组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作,并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后,组织对项目管理工作进行总结,并配合审计工作,安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制,根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导,组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍,预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故(件)和质量事件的调查,配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,五官端正,身体健康,能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景:专科及以上,工程相关专业,熟练操作办公及相关制图软件,持一级/二级建造师,安全员B/C证,持驾驶证,驾驶技术过硬。 3、工作经验:10年以上项目管理工作经历,3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能:对工程管理有系统的了解,具有丰富的同类型项目管理实践经验,懂管理懂技术,有一定的文字功底;对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质:具有良好的职业素养,做事严谨细心,具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力,培训能力,沟通能力、计划及执行能力、成本意识,安全意识、团队意识,廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力,思考较为全面。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
应急领域项目主管
2.2-3.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科
全面负责应急指挥调度能力提升项目的管理工作,涵盖项目规划、实施、监控及收尾全过程。
协同技术团队推进技术架构设计,保障架构合理性与有效性,匹配项目实际需求。
编制项目整体计划,明确进度安排、预算控制与资源配置,并推动计划落地执行。
统筹项目团队运作,合理分配任务,跟踪工作进展,开展绩效评估。
保持与客户及相关利益方的高效沟通,确保需求理解准确并有效落实。
识别潜在项目风险,制定预防与应对措施,降低项目不确定性。
确保项目全过程符合信息安全体系、标准规范体系及运维管理体系相关要求。
主导项目文档的编制与归档,保障项目信息可追溯、知识可传承。
具备5年以上项目管理经验,具有应急领域项目管理背景者优先考虑。
熟练掌握常用项目管理工具与方法论。
拥有较强的技术领悟能力,能够理解并协同管理技术架构设计工作。
智能化弱电项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专长期出差高级工程师一级机电二级机电
任职要求:
1、负责公司系统集成项目及弱电安防项目的施工方案制定与进度计划执行,科学规划人员配置,具备独立带领团队实施弱电智能化项目的能力。
2、协调处理项目中业主、监理、供应商及外包单位的对接事宜,监督外包单位工作质量并进行检查评估。
3、指导项目现场的安装施工、技术支持、设备调试、验收交付及技术培训工作,组织编制项目全过程资料并完成竣工归档。
4、及时应对和解决项目执行过程中出现的各类问题。
5、按时提交工作总结与周报,严格执行公司各项管理规定。
6、完成上级交办的其他工作任务。
7、熟练操作CAD软件,具备图纸修改能力。
岗位职责:
1、统招大专及以上学历。
2、具备智能化弱电、安防项目落地实施经验及系统集成背景。
3、熟悉行业项目管理流程及相关控制文件编制,拥有良好的组织协调能力以及与甲方、监理方的沟通技巧。
4、有系统集成或视频监控、安防工程现场实施经历,能有效处理施工过程中的常见技术问题。
5、具备良好的团队协作意识和较强的沟通表达能力。
6、能够适应全国范围内长期出差,最短一至两个月可安排一次返程。
7、持有一级或二级注册建造师证书(机电工程方向),或高级工程师职称、安全员资格证者优先考虑。
8、具有粮库、散货、煤矿、石油石化类项目经验者优先录用。
土建工程项目主管
1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专工业建筑商业建筑办公建筑二级建造师一级建造师
工作内容:
1、深入掌握与甲方签订的合同条款及施工图纸细节。
2、全面负责施工计划的制定与执行,确保工程进度按节点推进。
3、按规定完成资料的汇总与归档,牵头组织各阶段的工程验收及结算事宜,做好内外协调。
4、科学统筹人员与资源,合理安排日常施工任务,发现问题须第一时间上报并妥善处理。
5、完成领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、大专或以上学历,若实践经验突出可适当放宽学历要求。
2、具备大型施工现场管理经历,拥有较强的沟通、组织协调能力,能有效应对和解决施工中的质量技术问题。
3、掌握岗位所需的专业理论知识和技术能力。
有相关从业经验者优先考虑,须持有建筑工程一级建造师资格证书及安全员B证
种植工日结
清河县,萨尔拖嗨镇,找干活的人50个人:岁数18至60岁,捡沙棘叶,一公斤3块钱:一个人一天可以挣3百至4百左右,工资日结,有想干的请联系电话:
电工1-2人月结
招聘维修带班人员1名。要求年龄45岁以下,持有高低压证,具备3-5年同岗位管理经验,熟悉电脑办公软件。薪资面议。工作地址为隆尧县。
河北邢台明天桥西钢铁北路保利时光印象用工2名7点50到9小时130元日结,
130元/天
临时工1-2人日结
明天桥西钢铁北路保利时光印象用工2名7点50到9小时130元日结,
外墙漆3-5人完工结算
河北省邢台市,临西县,招外墙刮腻子,晶彩石,400一天,早六晚六,中午一个半小时休息,一天一百生活费,十天一拿,中间借支,人走账清,,吃住不管
项目经理
8000-9000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责钢结构工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 组织现场施工协调,解决施工过程中的技术与管理问题
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程或机电工程专业优先)
2.熟悉钢结构工程施工规范及行业标准,具备现场实操经验
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应工程项目现场工作环境
5.学历不限,具备相应执业资格及从业经验即可
建筑、土建项目经理/项目负责人
1.1-1.7万元/月
项目经理10年以上本科
招聘驻场施工项目经理,工作地点江苏,南通本地优先,项目工期 2 年,劳动合同随项目周期,社保由江苏公司缴纳;月薪 10000-17000 元。要求 50 周岁以下,十年以上施工管理经验,持有工程师职称;具备一建,或江苏省内注册二建证书;负责场站项目专业分包土建部分,统筹桩基、房建、总图道路及绿化全现场管理,能长期驻场。
装饰工程项目主管(外派成都、沈阳等区域)
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专硬装项目质量管理装修管理装修造价办公地产商业地产
岗位职责:
1. 负责装饰工程项目从规划到落地的全过程管理,全面把控项目进度、质量与安全;
2. 统筹设计、施工、材料供应及验收等各环节,保障各阶段工作有序衔接与高效推进;
3. 定期开展现场巡检,监督关键施工节点与工艺标准,确保工程质量达标;
4. 及时应对并解决施工现场突发问题,落实质量问题整改与风险管控闭环。
任职要求:
1. 优先考虑具备特级施工单位工作经验者,工作地点覆盖成都、沈阳等地;
2. 具备出色的沟通协调能力,能够高效联动多方团队保障项目顺利执行;
3. 责任心强,执行力高,能适应现场管理环境并承受相应工作压力;
4. 熟悉装饰工程全流程及相关技术规范要求;
5. 具备独立识别问题并提出可行性优化建议的能力;
6. 拥有良好的团队协作精神与持续学习意愿。
装饰工程管理负责人
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专装修管理进度管理质量管理食品车间装修工业建筑项目经验多方资源协调
工作职责
1. 负责车间、办公区等装饰工程项目的全过程管理,涵盖方案设计、预算制定、施工实施至竣工验收与交付。
2. 统筹设计、施工、监理等多方协作,有效控制项目进度、质量与成本,确保按时保质完成交付目标。
3. 严格执行食品行业相关卫生标准与安全规范,落实施工期间的防护措施,避免对生产环境造成干扰。
4. 及时应对项目执行中的突发状况,与甲方(内部业务部门)保持顺畅沟通,定期汇报进展并优化实施方案。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑装饰、工程管理或相近专业背景。
2. 具备5年以上装饰工程现场管理经验,有工业厂房或食品类项目经历者优先考虑。
3. 熟悉装饰工程工艺流程、材料性能及预算编制,能独立完成项目计划拟定与成本管控方案。
4. 拥有良好的沟通协调能力和应急处理能力,持有建造师资格证书者优先录用。
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织现场技术交底与阶段性验收
3. 编制并动态更新施工组织设计、专项方案及应急预案,落实安全生产责任制
4.负责工程资料归档、签证办理、结算审核及竣工验收全流程管理
5. 定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及资源需求
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.有3年以上房建或公建类项目现场管理经验,独立主导过完整项目者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强现场问题解决能力
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
5. 能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配
项目经理
6000-7000元/月
生产经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4.组织召开生产例会,动态跟踪施工问题并推动闭环解决
5. 配合项目总工完成技术交底、工序验收及资料归档等关键环节
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟练掌握施工组织设计、进度管控及现场协调方法
3.具备较强的执行力、应急处理能力及团队管理意识
4.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先
5. 责任心强,能适应项目驻场工作节奏
实施工程师/技术支持工程师(邢台)
5000-10000元/月
实施工程师经验不限本科软件产品
1. 具备一定的编程能力基础;
2. 拥有较强的独立分析与解决问题的素质;
3. 适应性强,踏实肯干,能够承担重要工作任务;
4. 工作认真负责,具备良好的职业操守,能严格遵循既定工作流程执行任务;
5. 主动积极,善于发现工作中存在的问题并及时反馈改进建议;
6. 沟通能力良好,具有出色的表达技巧和职业素养;
7. 具备团队合作意识,能与各级领导及同事保持良好协作关系;
8. 学习领悟力强,可快速掌握并实践新兴技术;
9. 有学生干部经历或相关管理经验者优先考虑;
10. 能够接受长期外出差旅安排;
11. 要求本科一批及以上学历;
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、项目奖金、弹性工作
项目管理、施工员
3000-6000元/月
项目经理/主管经验不限学历不限团队管理经验非技术项目管理
工作踏实严谨,具备良好的责任意识,能适应出差并驻守项目现场。
加分项
具备工程施工领域相关从业经验者优先
消防工程管理负责人
5000-10000元/月
项目经理/主管3-5年学历不限管理相关专业
1、独立全面负责项目的质量、进度、造价及成本管控,制定计划并跟踪落实,监督全流程执行,承担项目整体管理责任;
2、及时处理施工现场各类技术难题,保障工程顺利推进;
3、具有消防、机电类工程项目实际经验者优先考虑;
4、能够熟练识读CAD施工图纸,持有建造师资格证书者优先录用;
5、薪酬待遇优厚,根据个人资历与经验面议确定。
要求应聘人员须具备建造师证书,无证者恕不接受申请,敬请谅解~
生产主管
5000-10000元/月
项目经理/主管5-10年大专经营主管企业内部技术项目管理
1、具备扎实的粗细骨料生产线运营管理经验;
2、擅长协调与处理各类人际关系;
加分项:具有建筑材料行业相关从业经历
实施工程师/技术支持专员
5000-10000元/月
实施工程师经验不限本科软件产品
1. 具备一定的编程知识基础;
2. 拥有较强的独立分析与解决问题的能力;
3. 适应性强,能承受工作压力,具备担当重要任务的素质;
4. 工作认真负责,具备良好的职业操守,能严格遵循既定工作流程执行任务;
5. 主动性高,能及时发现工作中存在的问题并提出合理化建议;
6. 沟通能力良好,表达清晰,具备较高的职业素养;
7. 具备团队合作意识,能够与各级领导及同事保持良好协作关系;
8. 学习能力突出,可快速掌握并实践新技术;
9. 有学生干部经历或相关管理经验者优先考虑;
10. 能够接受长期外出差勤安排;
11. 要求本科一批及以上学历;
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、项目奖金、弹性工作
IT项目经理
1.5-2万元/月
项目经理/主管3-5年本科信息化项目PMPCSM
工作职责
1. 全面负责人资部门信息化项目从启动到落地的全过程管理,包括项目立项评估、合作方筛选、采购流程推进及实施交付,保障项目按期高质量完成。
2. 深入开展人力资源业务场景调研与需求分析,准确判断需求价值、优先顺序及流程规范性,提出改进策略并明确业务目标与系统架构规划。
3. 主导相关功能模块的设计与整体规划,确保满足企业可持续发展的战略需要。
4. 依据项目计划对进度、预算和质量进行有效管控,及时处理实施过程中的各类问题,识别并防范潜在风险,确保项目顺利推进。
5. 系统上线后持续追踪使用反馈,主动发现运行痛点并提出优化建议,提升系统易用性与用户认可度。
任职要求
1. 有大型企业人力资源信息系统建设实践经验,熟悉招聘、组织管理、考勤、薪酬绩效等核心模块的业务流程。
2. 熟悉红海、北森、摩卡、盖雅、PeopleSoft、Payroll等至少一款主流HR系统产品的实施或应用,具备独立完成系统选型与部署的能力。
3. 具备较强的需求洞察能力,能够从实际业务中提炼关键需求,制定可行方案并推动落地执行。
4. 有食品饮料及快消行业相关项目管理经历者优先考虑。
5. 持有PMP、CSM等项目管理类认证者优先录用。
实施工程师/技术支持专员
5000-10000元/月
实施工程师经验不限本科
1. 具备一定的编程能力,熟练掌握Java、VB、VC、C、Delphi中至少一种编程语言;
2. 能够独立分析并解决工作中遇到的问题;
3. 适应能力强,踏实肯干,具备承担重要任务的素质;
4. 工作认真负责,遵守工作规范和流程,执行力强;
5. 主动性强,能及时发现工作中的问题并提出合理化建议;
6. 沟通顺畅,表达清晰,具备良好的职业素养;
7. 具有团队合作意识,能与各级领导及同事保持良好协作关系;
8. 学习能力突出,能够快速掌握并应用新技术;
9. 有学生干部经历或相关管理经验者优先考虑;
10. 能够接受长期外出差勤务安排;
11. 要求本科一批及以上学历;
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