薪资待遇：无责底薪4500元起，提成比例20%起步，享五险、月度团建活动、优秀员工奖励及15天带薪年假 上班时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:00，每周六单休，法定节假日均享受带薪休假 学历不限硬性门槛，只要具备良好沟通能力、性格积极乐观，我们都欢迎加入 团队成员以00后为主，工作氛围轻松，管理层年轻化，管理事务简洁高效

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（央企双休）有保障，旅游，节假日福利！!!双休！法定节假日休息。 工作日早上8点30到11点下午2点30到5点 每天工作5个小时！ 不加班！不加班！有保障！ 薪资2000~4000+/ 岗位职责： 1．提供优质的售后服务，确保客户满意度，有固定客资，不用自己找客户！ 2．负责处理客户咨询，及时解决问题 3．协助团队完成日常工作任务

工作内容： 通过系统查看客户审批额度 对客户进行电话回访 线下核实客户资质信息 确认客户资质无误后 推进后续放款流程 公司提供工作手机、电脑及全部办公设备，无需个人承担任何费用！！！ 薪资待遇： 无责任底薪4500元 + 高额提成（提成比例20%起）+ 五险 + 每月团建活动 + 优秀员工奖励 + 年假15天 上班时间： 9:00-12:30 14:00-18:00 每周六单休，法定节假日均享受带薪休假！！！ 学历不限，不设硬性门槛～ 只要具备良好沟通能力、性格积极外向，均可加入我们！ 团队成员 predominantly为00后，管理年轻化，工作氛围轻松！

这把福利局双休！！不加班！！ 不接受居家办公 办公室坐班 工作日上午8：30-11：00下午2：30-5：00 每天工作5个小时！ 不加班！不加班！有保障！ 薪资2000~3000+ 一、售后客服岗位职责： 1．提供优质的售后服务，确保客户满意度，有固定客资。 2．负责处理客户咨询，及时解决问题 3．协助团队完成日常工作任务

保单售后专员，男女不限，工作时间8:00～11:00，2:30～4:30，双休，节假日休息

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的保险咨询支持，确保客户充分了解保险产品的功能与价值。 2. 定期跟进客户，维护良好关系，保障服务品质符合公司规范要求。 3. 落实公司客户服务方案，保障各项服务环节高效有序进行。 4. 协调并持续维护客户在综合金融领域的服务需求，包括广发银行信用卡及贷款业务等。 5. 参与团队例会，及时传递客户意见与市场最新动向。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能妥善回应客户各类咨询问题。 2. 拥有团队协作态度，能够与同事保持顺畅交流与配合。 3. 熟悉保险行业基本知识，可清晰说明保险产品核心内容与优势。 4. 工作踏实认真，能自主完成所分配的工作任务。 5. 具备较强的学习适应力，能快速掌握新知识以应对市场变化需求。

保险行业新星岗位，等你来闪耀！！ 我们中国人寿在保险领域处于领先地位，坚持专业、诚信、创新的宗旨，致力于为客户提供全面的保险解决方案。随着业务不断扩展，现面向社会诚招英才，携手共创保险事业新篇章！！ 人事招聘专员 岗位职责 1. 根据公司实际用人需求，科学制定并高效落实招聘方案，精准引进高素质人才，推动团队目标顺利实现！！！ 2. 主动搜寻潜在候选人，持续扩充人才储备库，定期维护意向人选关系，提升人才储备水平，为企业发展注入源源不断的活力！！ 任职要求 1. 年龄21周岁，中专及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先考虑！！ 2. 性格外向，具备优秀的沟通技巧和协作意识，能够高效整合各类资源！！ 3. 学习能力强，保持积极进取的工作态度！！ 售后客服 岗位职责 1. 与现有客户保持高频互动，通过电话、微信或面对面交流等方式，定期开展客户回访，掌握客户需求，解答保险相关问题，提升客户满意度与黏性！！ 2. 提供专业的保单管理服务，涵盖信息更新、续费通知、理赔指导等内容，保障客户权益，同时识别客户潜在需求，推动服务升级与二次转化！！ 3. 汇总客户建议及市场动态，及时传递至相关部门，为产品迭代和服务优化提供真实有效的参考，助力企业持续进步！！ 4. 组织实施客户关怀计划，如节日问候、生日祝福、专属活动邀约等，深化客户情感联系，塑造优质品牌口碑！！ 任职要求 1. 年龄21周岁，中专及以上学历，专业不限；具备保险、客服或销售从业经验者优先录用！！ 2. 具备良好的语言表达能力与服务理念，善于倾听客户声音，能快速准确响应并解决客户问题，提供满意的服务体验！！ 3. 熟练操作常用办公软件，可规范记录客户资料与业务数据，具备基础数据分析能力，能从数据中发现问题并提出优化建议！！ 4. 性格阳光，富有亲和力，抗压性强，面对客户异议或突发状况能沉着应对，妥善处理，维护企业良好形象！！ 薪资福利 1. 极具竞争力的薪酬体系：底薪3000元 + 业绩提成，综合月收入3000-8000+元，上不封顶，多劳多得！！ 2. 完善的培训机制：入职即享系统化岗前培训，涵盖保险专业知识、客户服务技能等；在职期间持续提供能力提升课程，助力职业成长！！！ 3. 舒适的办公环境，如果你渴望在保险行业施展抱负，追求个人价值与职业发展的双重突破，那就立即行动，加入我们吧！！！

（双休央企）工作日早八点到五点，午休两小时，双休！法休！有保障！ 主要负责售后服务，如，客户续期缴费提醒，信息变更等等。 实习期薪资3000+，转正后可涨，央企大公司，待遇有保证！

空调售后客服

有大量GRC.EPS构件需要安装，寻找有空闲的班组。有意者可报名。

25号首钢新建环炉改造检修项目，工作时间为九个小时，薪资为350元。后期工作时间为十二个小时，薪资为480元。目前确定人员30人，四天后不再确定人员。有意者可报名。

迁安首钢环铁检修项目招聘工作人员，计划26号进场，作业高度约1.5米，工作环境良好，厂房干净整洁。工作服和安全帽统一发放。工作时间为12小时，薪资480元。工资在干完第一天统计，第二天结清。项目提供餐饮和宾馆住宿。工期约十几天。现需有登高证的人员，无焊工证也可，共需16人。目前焊工岗位还缺5人，有意者可报名。

找三个员工十天的活一天二百计件也行地址赤泥压滤中心电话

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常安全巡逻与值守，及时发现并报告异常情况 2. 对进出人员及车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 监控设备值守与巡查，确保安防系统正常运行 4. 协助处理突发事件，配合相关部门开展应急处置 5. 保持执勤区域整洁有序，做好交接班记录与信息传递 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 责任心强，具备基本沟通能力与应变意识 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排 4. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 5. 学历不限，具备基础读写能力即可

• 负责老客户保单服务：保单检视、信息变更、万能账户保全、续期提醒、红利/生存金领取通知 • 解答客户对于条款、收益、理赔、缴费的疑问，做好售后回访与沟通 • 跟进客户续期缴费，提醒缴费时间，协助处理理赔资料收集、递交跟进 • 维护老客户关系，挖掘客户潜在保障需求，做好对接 • 做好客户档案登记，及时同步保单状态，提升客户满意度

【岗位职责】 1.负责定期对公司老客户进行售后回访； 2.及时与客户沟通，了解客户需求； 3.对客户的资料进行整理，及时录入系统； 4.处理客户疑难，解决客户问题； 5.协助主管处理相关事宜。 【任职条件】 1.大专及以上学历； 2.具有较强的沟通能力和临场应变能力，口齿伶俐； 3.做事积极主动、认真负责、能吃苦耐劳，承受一定工作压力，有团队合作意识； 4.可以熟练运用各种办公软件。 【工作时间】 周一至周五，8:30-17：30，周未双休，法定节假日正常休息 【薪资及福利待遇】 1.薪资：服务津贴+绩效+月度奖金+企划奖金+工龄奖等 2.福利：周未双休、商业险、养老年金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、不加班、定期团建

岗位职责: 1. 协助处理客户售后服务相关事务，跟进服务流程进展。 2. 协助客户做好保单体检，续期缴费提醒，信息变更服务，保全业务办理，理赔咨询协助 3. 配合团队通知老客户来公司领取礼品：各种节日如：端午节，中秋节，国庆节，过年礼品等 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够耐心处理客户咨询与诉求； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4. 具有服务意识，能适应协作工作环境并按时完成任务。 5.年龄25-45周岁，周末双休，节假日正常，福利待遇好，工作时间8点25分—11点半，下午2点半-5点半 6.做过销售想要稳定发展，希望时间更灵活的人群，有客户服务经验的人

诚聘！！！ 【招聘岗位】：售后服务专员，人事助理 【工作内容】： 1. 售后服务专员：主要负责老客户的售后跟进，资料信息更新，递送通知文件，发放活动邀请函等事务。 2. 人事助理：协助开展人员招聘工作，办理员工晋升、离职等相关手续。 工作轻松，办公环境优越，团队氛围融洽，晋升通道顺畅，提供学习提升机会。无需相关经验，入职配备专人指导。 【岗位要求】：高中或大专及以上学历，条件优异者可适当放宽（年龄25-50岁） 【薪资待遇】：面议 【公司福利】：不定期组织团建活动、双休、法定节假日休息、薪酬上不封顶、 【工作时间】：8:30-11:30，13:30-16:30（每周双休） 【面试地址】：（奉化交投集团）后方办公楼

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析 3.协调内部相关部门（物流、仓储）高效推进问题解决 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障客户权益与品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件 4. 学历不限，有物流行业客服工作经验 上班时间早八点到下午两点，月休四天

岗位职责 1、负责客服团队日常管理、排班督导、绩效考核，规范服务标准，统筹团队各项客服工作落地。 2、统筹业主诉求、报修、投诉及邻里纠纷处理，全程跟进闭环，维护业主关系，提升业主满意度。 3、统筹园区各项物业费用催缴工作，带领团队完成指标，做好数据统计与工作复盘。 4、负责业主档案、工作台账、投诉报修记录的整理归档，确保资料规范、数据准确。 5、组织开展社区便民、节日等业主活动，维护园区社群氛围，提升物业服务口碑。 6、统筹园区保洁日常管理工作，制定保洁工作标准，督导保洁人员在岗作业、日常消杀、公区清洁等工作。 7、定期巡检园区保洁卫生情况，排查清洁问题并督促整改，保障园区公共区域整洁有序。 8、对接工程、安保等部门，协调处理园区运营及维保问题，落实公司制度，配合各类检查工作。 9、负责客服团队培训、带教及流程优化，攻克工作难点，提升团队整体服务专业度。 任职要求 1、基础条件：45周岁以下，大专及以上学历，仪容仪表端正，谈吐得体。 2、工作经验：拥有物业客服管家工作经验，2年以上物业客服主管管理经验，熟悉小区物业服务全流程、业主运维、费用收缴及团队管理工作。 3、个人素养：具备良好的学习能力与上进心，工作责任心强，积极主动，愿意持续提升业务及管理能力。 4、综合能力：具备优秀的沟通协调、问题处理及应急应变能力，擅长业主关系维护，抗压能力良好。 5、专业技能：熟练使用办公软件，可独立完成台账整理、数据统计及工作汇报，具备团队统筹、培训带教能力。

会干的，干过的来，手脚麻利的，包吃包住

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 配合服务顾问向客户说明故障原因及维修建议，提升客户满意度 5.保持工位整洁与工具完好，严格遵守安全操作规范与环保要求 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备团队协作精神和学习能力 5.无学历及经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人加入

1.负责接听客户的电话，及时沟通解决问题 2.日常电话回访客户相关问题 3.根据工单情况，调度相关人员处理问题 4.定期及时沟通客户结账事宜 5.监督售后组业绩达成

招聘电话客户汽车充电桩售后客服要求沟通能力强性格开朗对工作有责任心有团队精神月休四天工资电话谈

1、福利好： 双休、五险一金、全勤奖、带薪年假等 2、薪资优： 前3月保底2500+提成（车险4%，非车15%左右）+竞赛奖金（实物、现金）。 入司满半年平均工资8K，入司满一年平均10-15K+。 3、专业培训：不收取任何费用 4、晋升空间大： 5、学历：大专及以上 6、年龄：20-35岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：朝九晚六，中午休息1.5H，周末双休。 法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

一、工作要求： 有趣的灵魂千篇一律，契合的伙伴万里挑一 1.工作内容轻松上手，仅需负责电话沟通，无需外出拓客，客户资源由公司精准提供，到访后完成资质审核即可； 2.年龄******；学历不限，更看重实际经验、工作态度与个人品质；具备客服相关经验者优先考虑； 二、薪资待遇 1.无责任底薪5500元＋最高40%提成＋保险，月综合收入6-10k； 2.每周上六休一，法定节假日按规定休假； 3.工作时段：9:00-19:00，午间休息12:00-13:30，享带薪假期、年度团队旅游、精致下午茶、生日津贴，晋升通道完善； 岗位有限，招满即止，专业导师一对一指导，学习无忧，话费补贴、全勤奖金、高额提成全部到位

售后客服岗位 1.服务老客户，提升客户满意度。 2.帮客户在APP上换地址、办理相关手续等。 3.联系客户领取礼物。 4.系统的录入。 要求： 1. 21-50周岁，性格开朗。 休息情况： 因为双休+法定休+每天工作5小时 报酬基本情况： 1.基本3000-3500，提成另算。 2.宽松的工作环境，轻快的工作内容。 唠叨一下：有什么想了解的，随时可以联系我哦，我在线等你~

解决客户问题

一、岗位职责 通过微信或电话与客户保持日常沟通，提供专业指导，维护长期稳定的客户关系，推动客户复购成交。 二、任职要求 1.具备良好的语言表达能力，服务意识强，性格亲切易沟通 2.工作态度积极，热爱岗位，具备团队协作精神，共同实现目标 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 三、其他方面 1.不考核通话数量和任务指标，无需担心经验不足，公司提供精准客户资源、带薪培训及成熟销售流程，上手轻松简单 2.无责任底薪+提成+销售激励奖金+节假日福利+下午茶+团队建设活动 3.办公环境舒适，团队氛围融洽，无内卷无恶性竞争，期待你的加入！