唐山市路北区工地招聘电工长1名，要求熟悉施工现场临时用电。薪资待遇面议，有意者可联系。

唐山市乐亭县招工长/工程师 包住。情况具体面议 年龄限制在20~35岁 具体属于实习工长

唐山市招钢结构安装/打板、工长/工程师

招瓦工师傅

唐山市滦州市招钢结构安装/打板、工长/工程师

招瓦工师傅

唐山市路北区招工长/工程师

下午文丰招聘替班人员一名。岗位职责包括：交接下一道工序时，需说明注意事项及遗留问题；监理或业主检查时，配合整改，整改完成后进行复验；油料、配件领用需核对清楚，并做好记录；进度、质量、用料情况需如实汇报。

岗位职责： 1. 负责无人机产品的设计开发与性能优化，确保技术指标符合项目实际需求； 2. 参与飞行测试及系统调试工作，及时排查并解决技术故障，提升运行可靠性； 3. 配合团队推进任务部署与实施，涵盖数据获取、外场作业等关键环节； 4. 持续关注行业前沿技术动态，促进新技术在产品中的创新应用。 任职要求： 1. 具备无人机技术、航空工程或相近领域专业背景，掌握扎实的专业理论与实践技能； 2. 熟悉无人机整体系统结构，了解飞控系统、导航定位等核心技术原理； 3. 具备较强的技术分析能力，能独立应对和解决研发过程中的复杂问题； 4. 有良好的协作精神，具备优秀的沟通协调能力及项目执行经验。

岗位职责： 1、配合完成物料选型，定制类物料进度跟踪，元器件BOM表的整理与维护； 2、参与产品开发与测试环节的相关辅助工作； 3、协助开展产品性能、工艺优化等方面的测试与验证； 4、负责产品技术文档的标准化管理，包括应用类文档的编写与输出； 5、承担产品检修任务（如温湿度芯片更换等）。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电子、物联网等相关专业背景，具有一年以上相关工作经验； 2、了解常用电子元器件，具备基础焊接实操能力； 3、具备良好的文档撰写能力，在校期间成绩优异者优先考虑； 4、曾参与电子设计竞赛等国家级赛事并获奖者优先录用。 福利待遇： 1、公司提供具有市场竞争力的薪资，根据个人能力与技能水平定薪，享受年终奖金； 2、缴纳五险一金，实行双休制，依法享受节假日，享有绩效奖金及出差补贴。

河北省唐山市丰南区南孙庄乡招聘大批临时工，从事捡红薯工作，共计200人，男女不限。 工作内容为捡红薯，计件工资，多劳多得。捡一亩地为750元，通常三个工人一天可完成一亩地，捡得快的工人每天可捡4到6分地，一般每天收入约250元，具体视个人能力而定。工资日结，包吃住。 要求年龄70岁以下，身体健康。工期约两个多月，有意者可报名。

汀流河需要一名替班人员，负责电铲配煤工作。

招聘铲车司机。

窝洛沽镇刘学庄村招聘二保焊工2名，长期有活，计件工资，平均工资8000～10000元。另招工1名，要求50周岁以下，长期干，不爱请假者优先，手脚灵活，每天工作9个小时。

招聘人防工程安装人防门的工长，工作地点位于黑龙江省佳木斯市。

通辽地区招聘安装铝板的大工成手，薪资为每天450元，管住不管吃，每十天结算一次工资。

大连瑞美嘉装饰有限公司招聘工长2名，工作地点在大连长兴岛。

无锡市全域招家装工长。本岗位为管家制度，拿自己。本岗位需要自己谈单，谈自己的。来当家平台，是持续经营自己，打造自己的口碑，服务好业主，需要一定的耐心。

招聘岗位：项目工程师，工作地点为杭州、东莞。薪资为10000-14999元/月。工作地点位于浙江省杭州市余杭区中泰街道仙桥路。招聘人数不限。职位类别为其他人员。 岗位职责：负责公司电声测试系统的项目交付，主导现场设备的安装、调试、系统集成及软硬件联调，确保项目按节点顺利落地。作为项目交付代表，制定详细的现场实施计划与运营计划，把控项目进度、成本与质量，及时识别并解决交付过程中的技术瓶颈与突发风险。对接客户需求，负责向客户方操作人员提供系统的产品使用培训与操作指导，响应并处理客户在售后运营阶段的日常技术咨询与异常排查。作为前端与后端的桥梁，拉通研发、生产及销售团队，保障项目资源调度，捕捉并收集客户在实际使用场景中的痛点与定制化需求，反哺产品迭代。 任职要求：2027届本科及以上学历，电子信息、自动化、测控、微电子等相关专业。具备扎实的硬件或软件基础，能看懂基本的电路原理图或系统架构图，动手能力强，熟练使用万用表、示波器等常用调试工具，有智能硬件、自动化设备或系统集成项目实习经验者优先。具备优秀的逻辑表达与跨部门沟通能力，不怯场，能够从容应对客户现场的突发状况与需求变更，具备良好的客户服务意识。责任心强，吃苦耐劳，能够适应一定频率的出差。 公司简介：杭州兆华电子股份有限公司专注于声学测试领域产品的研发、生产与销售，并荣获国家专精特新“小巨人”企业、浙江省声学检测重点企业研究院等多项资质认证。公司拥有90余项发明专利授权，并承担了浙江省重大攻关专项、杭州市重大攻关专项等多项重点研发任务，产品获得国内首版次软件、浙江省首台套装备、浙江省首版次软件、浙江制造精品、中国电力行业设备管理与技术创新成果一等奖等多项荣誉。深耕行业近30年，公司已形成电声测试、声学成像、声学采集分析系统、传感器及噪声测试五大核心产品线，覆盖声学技术全领域。依托声学传感器、采集分析系统和智能算法等底层技术平台，结合高效研发与快速迭代能力，公司持续为全球客户提供精准、可靠的声学解决方案，始终保持国内外市场的领先地位。未来，兆华电子将继续以“声学赋能百业”为使命，致力于打造世界一流的声学测试技术。

制造管理者： 岗位要求： 1. 机械、电气等相关理工科专业本科及以上学历 2. 具备3年以上制造业现场管理实践经验 3. 掌握焊接工艺，能熟练识读机械图纸 4. 熟悉生产运营中的品质控制、效率提升、成本管控及安全管理等专业知识，具备扎实的生产管理基础 5. 具备目标制定、决策判断、沟通协调、执行推进及问题分析解决能力，责任心强

工作职责 1. 全面负责全屋定制车间的日常生产运作，组织制定并落实生产计划，保障订单准时、保质完成交付。 2. 持续改进生产工艺与操作规范，提高产线运行效率，减少材料浪费，控制制造成本。 3. 负责车间人员的组织管理与技能培训，建立合理的绩效评估体系，提升团队工作动力与专业水平。 4. 严格执行质量管控措施，牵头开展质量问题排查与整改，确保产品满足个性化设计标准。 5. 对接设计、供应链等相关部门，统筹资源调配，确保各生产环节高效协同、无缝衔接。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械类、家具制造或工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上全屋定制或家具制造领域车间管理经验，精通定制化产品的生产流程。 3. 具有良好的生产排程能力和现场应变处理能力，能适应多品种、小批量订单的生产节奏。 4. 有精益生产或6S管理实际应用经验者优先录用。 5. 具备出色的沟通协调能力及团队管理能力，能够有效带领团队实现生产目标。

工作职责： 全面主持生产车间的日常运营管理工作，统筹规划生产任务的制定与执行，确保产能指标按时完成。 牵头构建车间安全管理体系，严格落实化工领域安全标准，定期开展安全教育及应急演练，防范各类安全事故。 持续优化工艺流程，推进设备保养与技术升级，提升产线效率及产品品质的稳定性。 负责车间人员的组织管理、绩效评估与能力培养，建设高效协作的生产队伍。 联动相关部门调配资源，及时应对生产过程中的突发状况，保障生产环节高效衔接。 任职要求： 大专及以上学历，化工、机械或相关工科专业优先。 具备5年以上化工生产现场管理经验，掌握压力容器生产工艺及设备运行规范。 具有系统的安全管理理论基础与实践经验。 具备出色的协调沟通能力和团队领导力，能合理配置人力与生产资源。 了解ISO质量管理体系，有生产流程改善及成本管控实际经历。

河北唐山玉田县杨家套找一个龙门五面师傅，

岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运营管理，把控生产环节，保障产品品质； 2.持续优化生产工艺，提高作业效率，及时处理生产中出现的各类问题； 3.落实并监管安全生产制度，确保人员操作规范及设备运行安全； 4.定期汇总分析生产数据，制定并推动实施改善方案； 5.积极参与团队协作，促进团队凝聚力与工作执行质量提升。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验； 2.善于沟通交流，能高效推进跨部门协作任务； 3.熟悉食品安全管理体系，严格执行相关法律法规要求； 4.工作踏实认真，具有较强的责任意识和细节把控能力； 5.适应高强度工作节奏，保持稳定高效的执行力。

岗位职责: 1. 工艺与质量管理 精通钢卷纵剪加工全流程、综检工艺流程、车间管理制度及行业质量标准，熟练掌握钢卷分条、开平、修边、复检、打包全工序作业要求。 2. 生产统筹与排产管理 具备独立生产线排产能力，能够根据客户订单、交货周期、物料库存、设备状态，合理制定日计划、周生产计划。科学分配产能、合理调度人员与设备，平衡生产负荷，优化生产节奏，确保订单保质、保量、按期交付，有效提升车间整体生产效率。 3. 车间团队现场管理 全面负责加工线日常运营管理、人员调配、班组管理、员工培训、纪律监督与绩效考核。 4. 客户对接与维护 具备灵活的沟通应变能力，熟悉各类客户加工要求与定制化标准，精准接收、吃透客户订单特殊工艺、质量、包装、交付等要求。及时跟进生产适配、反馈生产进度，妥善处理客户咨询、异议及轻微客诉，维护良好客情关系，提升客户复购满意度。 5. 全程值守巡检管理 车间实行早晚两班倒生产模式，本岗位为车间管理核心岗，属于全域值守管理岗位。 白天主责全线生产管控；夜间需根据生产情况，不定期对夜班生产、质量、安全、纪律进行抽查巡检、突发问题处置。 车间日常空闲期间可正常调休，月休四天；但凡生产线出现生产异常、质量问题、设备故障、紧急订单等突发情况，需随时到岗处理。以上夜间巡查、突发事务处置均属于岗位职责范围内工作，不计加班。 6. 制度落地与数据台账 严格落实公司各项生产、安全、质检、考勤管理制度，做好生产数据统计、产能分析、质量台账、设备台账等工作，定期复盘车间生产问题，持续优化生产与管理流程，向上级汇报车间整体运营情况。 任职要求： 1. 行业经验：3年以上钢卷纵剪、钢材分条加工行业车间主管/主任管理经验，熟悉纵剪设备、加工工艺、综检标准、行业质量规范。 2. 核心能力：具备独立排产、产能规划、进度把控能力，能合理统筹订单生产，有效提升产能、控制损耗。 3. 管理能力：具备扎实的现场管理、人员带教、团队统筹能力，执行力强，能管好班组、稳得住现场。 4. 客情能力：沟通灵活，能精准理解、落实客户差异化加工要求，具备良好的客户维护与问题协调能力。 5. 职业素养：责任心强、抗压能力强，服从公司管理；能够接受两班制全域管理模式，主动承担夜间巡检、突发事务应急处理工作。 6. 身体健康，能适应车间生产环境，有同行业成熟管理经验者优先录用。 福利待遇 1. 绩效面议，根据个人能力、从业经验定岗定薪； 2. 提供食宿 公司缴纳五险，保障员工长期权益； 3. 固定月休四天，车间无紧急事务、无生产任务时可正常安排休息； 4. 团队氛围稳定、订单稳定，长期发展空间大，有岗位晋升、薪资上调机会。

【岗位职责】 1. 全面负责生产厂区设备管理工作，包含生产设备、冷库机组、公用工程设备（锅炉、配电、给排水）等，建立设备台账、设备档案。 2. 组织设备采购技术对接、到货验收、安装跟进、调试、试运行，编写设备操作规程、维护保养SOP，组织员工设备操作培训。 3. 编制年度、月度设备维保计划，组织日常巡检、定期保养，降低设备故障率；故障发生后组织抢修，保障车间连续生产。 4. 统筹备品备件管理，梳理备件清单，控制备件库存，审核备件采购申请，控制设备维修成本。 5. 对接基建、筹建阶段设备点位确认，配合车间装修、净化施工，核对水电、气管路、设备预留接口。 6. 落实设备安全管理，特种设备（锅炉、压力容器等）年检报备，配合SC、环评、消防验收相关设备资料准备。 7. 管理设备班组人员，安排工作分工、绩效考核，提升团队维修技能；做好项目进度跟踪、定期向上汇报设备运行状况。 8. 持续做好设备技改优化，提升生产效率、降低能耗。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、机电一体化、设备工程相关专业；食品熟食/肉制品工厂设备管理经验优先。 2. 3年以上制造企业设备主管管理经验，熟悉流水线、压力容器、冷库、锅炉等公用设备优先。 3. 懂设备安装调试、维修保养，能看懂设备图纸、管路电路图；会编制操作规程、维保方案。 4. 熟悉特种设备年检流程，了解食品厂SC审核对设备的相关要求。 5. 具备项目筹建经验优先，能够跟进新厂设备进场、安装、调试验收全流程。 6. 较强统筹协调能力，能对接外部供应商、施工单位；成本意识强。 7. 吃苦耐劳，能适应生产倒班抢修需求，具有较强问题处理能力。 8. 会基础办公软件，能做台账、报表。

1. 具备本科及以上学历，计算机、电子类相关专业背景； 2. 掌握嵌入式软件开发流程及常用开发工具的使用； 3. 熟练运用C/C++等嵌入式开发编程语言； 4. 具有良好的沟通能力，能够积极融入团队协作； 5. 对硬件结构及嵌入式系统具备一定认知和理解。

钣金工厂车间主任，生产不锈钢橱柜全屋定制，行业具有广阔发展空间 职责描述： 1、带领团队高效完成车间各项生产任务，确保按计划交付周期准时出货； 2、每日主持晨会，布置当天生产安排及作业标准要求； 3、协助收集与整理车间产量相关的生产数据； 4、推动车间管理制度的实施与落实，监督员工按规范操作，并积极沟通指导，提升团队执行力； 5、统筹设备检修与日常维护工作，保障设备正常运行； 6、负责新员工岗前培训，持续培养一线生产骨干； 7、完成其他临时交办事项。 任职要求： 1、年龄30岁以上； 2、具备3年以上生产车间管理经验； 3、熟悉钣金车间常用工艺流程及设备操作；

岗位内容： 1. 协助制定和执行生产计划，并保持生产进度与计划的一致性； 2. 负责生产部门的日常文书工作，做好记录和报表的整理汇总； 3. 维护生产现场秩序，及时排除可能存在的安全隐患； 4. 协调生产线上各个环节，跟进订单生产进度，确保交货期达成。 任职要求： 1. 熟悉企业生产管理流程和文书工作，具备一定的生产相关知识； 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地解决工作中遇到的问题； 3. 有较强的对工作事务的记录和整理能力，能熟练运用办公自动化工具完成文书工作； 4. 具有良好的时间管理和进度控制能力，能够按时保质地完成任务。

明天在姜各庄附近招聘焊工。