固安北区扫地机器人 时间：8：00-8：00 年龄：25-35 薪资：一天208 （180底薪+28饭补） 工作：拆装机器人与维修 要求：会电脑的基础操作

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-15 负责舞台机械结构设计，熟练使用CAD及各类常用3D设计软件

机械工程师需精通机械制图，熟练操作2D与3D设计软件进行计算机辅助设计。 具备零部件设计能力，了解设计流程及相关技术要求。

经验丰富者薪资面议，无需拘泥于平台标注的薪资区间 岗位内容： 1.负责机械零部件、工艺流程及生产设备的设计与优化； 2.使用CAD软件绘制产品图纸，运用UG进行五轴数控设备编程； 3.对生产过程中出现的技术问题进行分析并提出解决方案； 4.参与新产品开发全过程，并协助推进产品落地应用。 任职要求： 1.机械类相关专业大专及以上学历，精通机械设计软件及仿真分析工具； 2.具备扎实的机械工程理论基础，熟悉机械加工与制造流程； 3.掌握ISO、ASME等国际标准及相关行业规范； 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识。 福利待遇： 1.薪资可面谈； 2.提供五险一金及年度体检，包吃住，若宿舍满员则发放200元/月租房补贴；

1、负责产品方案的设计、开发与优化升级； 2、开展工艺流程设计，编制相关工艺技术文档； 3、承担产品结构分析、零部件选型、材料确定及设计图纸的输出工作； 4、制定产品使用规范，撰写技术资料与作业指导文件。

唐山曹妃甸华锐重工机电设备服务有限公司专注于能源、化工、钢铁、港口、电力等领域重型设备的运行维护、备品备件供应、设备大中修及技术改造升级；业务覆盖京津冀区域，目前承担首钢京唐焦炉设备、堆取料机、翻车机设备运维项目，唐钢美锦与唐钢佳华焦炉设备维保任务，华润在曹妃甸、唐山、渤海新区、沧州及运东电厂的堆取料机与翻车机系统安装与维护，以及南方国投钦州、重庆合川翻车机项目的现场服务。公司重视技术创新与团队合作，致力于为员工打造良好的职业发展平台和具有市场竞争力的薪酬机制。现诚邀优秀人才加入，携手共进！ 岗位职责： 1.负责公司设备或项目中机械与电气系统的调试、日常维护、故障排查与处理。 2.能够接受频繁的中短期出差，赴客户现场提供技术支持并解决实际运行问题。 3.与客户、供应商及内部相关部门高效沟通，准确把握需求并提出专业解决方案。 4.运用CAD等工具完成机械图纸、电气原理图绘制及技术资料修改工作。 5.编制设备操作说明、维护保养规程及相关项目技术文档。 6.参与新设备、新技术的调研与应用实施，持续提升设备运行效率与稳定性。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造及其自动化、电气工程等相关专业背景。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能独立协调和应对现场客户关系。 3.具有较强的分析判断与应急处置能力，可在压力下高效完成工作任务。 4.熟练使用CAD等绘图软件，具备独立出图与识图能力（设计图纸设有专项提成）。 5.掌握扎实的机械与电气理论知识，动手能力强，拥有丰富的现场故障处理经验。 6.可适应长期频繁出差（此为必要条件）。 7.具备相关行业从业经历者优先考虑。 我们为您提供： ·薪资待遇：5000-10000元/月（具体薪资可面议，根据个人能力确定，表现优异者薪酬可上浮） ·福利体系： ·完善的社会保险保障； ·丰厚的出差补助； ·带薪年休假、节日慰问、年度健康体检； ·系统化的技能培训与清晰的职业晋升路径； ·积极向上的团队环境与人性化的管理模式。 公司地址：唐山市曹妃甸区唐海镇育才街21号

岗位职责： 1、承担机械产品的设计图纸绘制，材料选型及性能参数计算等相关技术工作； 2、对设计图纸开展技术审查，配合生产环节解决制造过程中的技术难题； 3、参与制定产品技术规范与工艺流程文件，并负责对生产人员进行技术指导与培训； 4、根据所负责项目要求，编制设计图纸并制定实施计划，按时保质完成设计任务； 5、参与机械设备的售后维护工作，及时响应并处理客户反馈的技术问题。

岗位职责: 1. 负责机械类产品的设计研发及优化升级，确保产品满足市场应用需求； 2. 参与激光切割与拾料作业流程，保障生产质量稳定可靠； 3. 对机械设备实施日常巡检、维护保养及故障处理，确保设备高效运转； 4. 配合项目团队推进项目执行，协助完成交付任务。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通； 2. 熟悉机械设计原理，具备较强的实操动手能力； 3. 熟练掌握激光切割与拾料环节的操作规范与技能； 4. 具备较强的问题分析与应对能力，可快速响应并解决设备运行中的异常情况。

1. 负责金属冲压模具产品的应用开发、机械结构设计、技术支撑及安装调试指导； 2. 负责内外部技术对接、产品验收工作，以及技术文档的整理与归集； 3. 解决产品在生产、装配、调试环节中的机械类技术难题。 性别不限，要求全日制本科及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业毕业，具备5年以上相关行业经验，特别优秀的应届生亦可考虑，熟练掌握机械图纸绘制，精通CAD、UG等制图软件，工作地点位于河北省沧州青县开发区 具备冲压模具设计背景者可兼职参与，按具体项目进度结算报酬。

工作内容： 1、配合客户梳理技术亮点，明确技术研发路径与实际应用场景； 2、为客户提供建设性的专利技术咨询支持； 3、开展客户专利技术的检索与分析工作，并完成专业分析报告撰写； 任职资格： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、机械设计、机械制造、土木工程、飞行器制造、车辆工程等机械相关专业背景； 3、专业基础牢固，具备较强的逻辑思维与分析能力，书面表达清晰流畅； 4、熟练掌握CAD、Photoshop等绘图工具者优先考虑； 5、勤奋踏实，学习意愿强，工作认真负责 福利待遇： 1、基本薪资+业绩提成+绩效奖金， 2、每日工作8小时； 3、周末双休+五险+带薪年假+法定假期+带薪旅游+节日补贴+年终分红+生日福利；

京东家政 家电清洗师7000-10000（全职） 年龄要求，20-48岁，会骑电动车，会用智能手机导航，无纹身，无不良记录 工作内容：油烟机、空调、洗衣机、冰箱等家电清洗 工作时间：8:00-20:00 薪资待遇： 37-400元/单，多劳多得 月入7000-10000元 京东直发工资，不压工资，按月结算 工作地点:就近分配 报名电话

永清县里澜城龙泰公司镀锌制管。招聘 焊头一名。自动对焊机。刮疤工一名。下料工三名。整班录用。联系电话。

河北廊坊万庄中鼎云项目招信号工一名 45 50 6000+20 月发生活费2500 其余

辛章金地湾小区北门 外贸餐椅厂招：二氧焊工2名，椅子缠膜1名，调平，砸地脚，计件工资，缝纫工资.6000-10000 钉板工2名7000-10000，计件工资。钉板工新手可以学，活多量大，服从管理，能吃苦耐劳优先，空调车间，冬暖夏凉，工资准时发放，！ 联系电话：

人数不限，18-52周岁，18-47周岁，能适应倒班，主要负责快递拆拉倒包，集包，供件，装车，卸车选其一 1、长白班：7点-19点，薪资待遇：6000-8000 2、两班倒：7点-19点，19点-7点，半月倒一次，薪资待遇：7000-9000 3、长夜班：19点-7点，薪资待遇：8000-10000 驾驶员：持有A2驾驶证和货运从业资格证，一年以上实际驾龄，47周岁及以下，薪资待遇10000-15000 1、公司免费提供四餐和住宿 2、可提供夫妻间 3、入职当月缴纳社会保险 4、各种文化活动团建、节假日福利，亲情1+1，年终奖 公司地址：河北省廊坊市广阳区 招工专线：

L深圳君平美项目： 电工大工V1:50元 电工大工: 45元 电工中工35元 电工小工25元 学徒：   19元 深圳科瑞新能源项目招 电工大工40 科瑞3 C项目 电工大工37 长期工包住不包吃 每星期三借支 工资次月25号发放 常年招聘： PLC电气调试：    60-90元／小时 PLC电气工程师：80-130元／小时 机器人调试：        60-100元／小时 机器视调试：        60-90元／小时 我公司内部有自动化培训学校，定向培养装配电工，PLC，机器人，机器视觉；内部员工做满一个月提供助学金，助你从普工一装配电工一调试一电气设计的华丽转身 联系电话（）： 吴工

岗位职责： 1. 负责ABB等主流品牌工业机器人现场安装、调试、编程与参数优化 2. 配合自动化产线集成，完成机器人与PLC、视觉系统、夹具等设备联调 3. 编写调试报告及操作维护手册，指导客户进行日常保养与基础故障处理 4. 参与新项目技术方案评估，提供机器人应用可行性建议 5. 快速响应现场异常，独立排查通信、轨迹、IO信号等常见问题 任职要求： 1. 机械、电气、自动化或机器人相关专业背景，学历不限 2. 对工业机器人工作原理及应用有基本认知，应届生或转行者可培养 3. 动手能力强，能适应短期出差及工厂现场作业环境 4. 具备基础电气识图能力，了解PLC基本逻辑者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和学习意愿

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川省成都市或就近安排

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间

岗位职责: 1.运用专业设计工具完成产品设计及图纸绘制，确保方案满足技术标准。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识，能高效协同处理工作问题； 2.热爱设计工作，保持持续学习的态度，积极跟进领域内新技术与行业动态。

职位描述 1、结构设计与分析 承担飞机机身、机翼、起落架等核心部件的结构强度设计与计算工作，确保符合适航规范及性能指标； 运用有限元软件开展静力、疲劳、损伤容限和振动特性分析； 评估结构在极限载荷、循环载荷及动态工况下的安全裕度。 2、强度校核与优化 针对金属与复合材料结构进行承载能力校核，提出减重优化建议； 参与结构方案优化，协调重量、强度与制造成本之间的综合需求。 3、试验验证支持 编制结构强度类试验计划（如静力、疲劳试验），配合试验实施并完成数据解读； 比对仿真与实测结果，修正分析模型，推动设计持续改进。 4、适航认证与标准合规 根据FAA、EASA、CCAR等适航要求，撰写强度分析报告及相关技术文件； 协助适航审定工作，提交合规性支撑资料。 任职要求 1、航空航天、力学、机械工程等相关专业硕士及以上学历； 2、掌握三维建模软件，具备编程背景者优先考虑； 3、具有3年以上航空结构强度分析经验，有完整项目研制经历者优先； 4、思维缜密，具备良好的表达能力和抗压素质。

1.负责数据中心液冷、冷冻水/风冷机房空调系列产品的结构设计、图纸及技术文件的管理和完善； 2.负责产品机械结构、液路系统方面的问题的处理； 3.负责产品整体改型、生产过程中改进等情况下结构更改的工作； 4.负责产品的整体协调、主导工作。

河北廊坊的刘秀华招聘钣金工程师，月薪超过3000元，有相关工作经验者优先。

1.负责模组与PACK段工序工艺的分析及开发工作； 2.编制相关控制计划及作业指导文件； 3.参与项目可行性评估及设计方案的技术评审； 4.推进制程能力优化与产品质量持续改善； 5.承担工装夹具的结构设计与验证工作。 任职要求： 1.具备两年以上锂电池或PACK工艺相关工作经验； 2.熟悉储能类PACK生产流程，精通生产工艺环节与标准要求；

岗位职责： 1、承担公司无损检测领域的常规检测任务及技术答疑工作； 2、牵头开展公司无损检测领域CMA资质扩项及特种设备相关资质申报； 3、统筹公司无损检测业务的产能规划、业绩达成与利润目标管理； 4、负责检测工艺方案的制定及检测报告的审核签发； 任职条件： 1、理工科背景，需具备国家统招本科及以上学历； 2、持有超声、射线、磁粉、渗透中至少四项的三级资格证书（质监局颁发）； 3、具有5年以上无损检测（探伤）实际工作经验； 4、具备特种设备相关资质，持有三级以上资格证者优先录用。 职位招聘1-3人

岗位职责： 1. 生产技术支持 - 配合工程师完成变压器生产各环节的工艺文件编写（包括绕线、装配、绝缘处理等工序）； - 深入生产一线，记录关键工艺参数（如温度、压力、绕线张力等），发现异常及时反馈并提出改善建议； - 参与解决生产过程中的技术问题（如线圈短路、铁芯损耗异常等），协助拟定改进措施。 2. 图纸设计与更新 - 运用CAD软件（如AutoCAD、SolidWorks）绘制变压器零部件图纸（如线圈骨架、绝缘件、外壳等）； - 根据工程需求对图纸进行修订，确保符合相关行业规范； - 管理图纸版本，保证生产车间使用最新有效版本。 3. 文档与数据整理 - 汇总变压器生产BOM（物料清单），核对原材料信息（如硅钢片牌号、绝缘漆种类）； - 收集并统计生产数据（如工时消耗、产品良率），协助编制周报、月报。 4. 跨部门协同 - 与采购部门对接，确认原材料技术指标是否满足设计要求； - 协同质量部门完成产品检测标准（如耐压测试、空载损耗测试）的文档编制工作。 5. 投标支持工作 - 协助整理投标项目所需技术资料（如企业资质、过往业绩、技术方案等）； - 参与技术标书制作，负责文档排版、格式审核、内容整合及打印装订等全流程事务； - 依据招标文件要求，确保技术标书内容齐全、格式合规并按时交付。 任职要求： 1. 基本条件 - 学历：二本及以上学历或优秀大专毕业生，电气工程、机械设计、自动化等相关专业优先； - 经验：具备半年以上变压器或电气设备生产经验，熟悉制造流程（应届生需有CAD实操项目经历）； - 技能： - CAD制图：可独立完成二维图纸标注，具备三维建模能力者更佳； - 电气基础：掌握变压器基本原理（如变比、效率、温升等）； - 办公软件：熟练操作Excel进行数据处理（如VLOOKUP、数据透视表）。 2. 综合素质 - 细致认真：关注图纸尺寸和工艺参数细节，防止因设计偏差引发返工； - 学习能力：能够快速吸收新工艺知识； - 沟通能力：能将专业技术语言转化为生产人员易于理解的执行指令。 3. 专业能力（专业知识+分析判断）、执行能力（沟通协调+时间管理+问题应对）、职业素养（保密意识+主动学习意愿）。 福利待遇： - 薪资4-6k，具体面议。 - 公司免费提供食宿，每年组织健康体检，发放生日礼物、节日福利，不定期开展团建活动，欢迎加入年轻积极的团队！

负责车间机械设备制作设计与生产

工作地点：北京、廊坊、无锡、西安 针对领域：航空航天、核电、汽车船舶等 研究对象：金属材料、复合材料、整机测试 技术方向： 1.金属材料 2.力学性能测试（涵盖短时力学、疲劳断裂、长时力学、超转疲劳） 3.材料失效机制分析 4.环境适应性检测 5.无损探伤技术 6.计量与校准服务 7.紧固件性能评估 8.轴承检测技术 9.测试设备研发、检测方法创新、行业规范制定、标准体系研究 任职资格： 1.取得博士学位或已进入博士论文答辩阶段的应届博士，专业方向为固体力学、化工机械、推进技术、机械设计、动力工程、材料科学、冶金等相关领域 2.具备独立开展科研工作的能力，拥有良好的沟通协调与协作意识 3.身体健康，责任心强，工作态度严谨，积极进取，具备优秀的团队协作精神和创新能力 福利待遇： 综合年薪30-50万，绩效奖金优厚，五险一金齐全，提供餐补、节日福利及住宿安排。营造开放包容的科研氛围，助您充分释放创新潜能！

工作职责: 1、承担风力发电机组中发电机、变流器、变压器、齿轮箱、中压变频器等部件液冷系统的方案设计与开发任务； 2、开展系统整体流程规划、水力特性分析计算、换热性能评估、核心部件选型核算，以及热流体仿真模拟和热性能试验验证工作； 3、主导售前技术方案编制及技术参数确认，完成项目技术协议撰写并推动客户签署认可； 4、组织本专业技术评审，协同相关专业推进设计优化，持续推动产品改进升级； 5、统筹解决产品开发、试制、测试过程中出现的技术问题； 6、负责产品变更的验证实施与过程跟踪，具备对异常情况的分析判断与处理能力； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、制冷、热能与动力工程、暖通或相近专业本科及以上学历，具有3年以上制冷、暖通或新能源领域工作经验； 2、掌握扎实的制冷原理、热工基础、传热学、工程热力学、流体力学等相关理论知识，熟悉液冷及换热系统的设计流程，精通泵、风机、换热器、阀门等设备的选型与校核方法； 3、熟练操作办公软件、CAD、SolidWorks及流体仿真类软件； 4、具备良好的职业道德和团队协作意识，拥有较强的组织协调、沟通表达、学习总结及汇报能力； 5、具有一年以上储能、风电、光伏、SVG、SVC、电气传动、FACTS等设备冷却系统设计经验者优先，熟悉冷却系统控制策略者优先； 6、具备流体与换热仿真能力、英语水平良好者优先考虑，特别优秀者可放宽学历要求。