公司专注于风电后市场服务，主营风电齿轮箱维修、风机塔上维修、风电设备定制化设计、风电场运维等核心业务，因项目拓展、团队扩容，现面向社会公开招聘专业风电运维技术人员，欢迎有志之士加入，携手共赢！ 一、招聘岗位 风电运维技术员（若干） 二、岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、设备维护保养工作，保障风机正常稳定运行； 2. 完成风机塔上维修、齿轮箱检修更换等现场作业，严格按照作业规范操作； 3. 遵守公司安全管理规定，落实高空作业、电力作业安全规范。 三、任职要求 1. 机械、电气、风电相关专业，中专及以上学历，有风电运维相关工作经验者优先； 2. 持有登高证、低压电工证，能胜任高空作业，无恐高症； 3.能接受长期驻外、出差工作，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5. 工作认真严谨，服从公司工作安排，有较强的安全意识。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪4000-10000元，根据工作经验、技术能力面议，上不封顶； 2. 福利：缴纳社保、节日福利、出差补贴、专业技能培训、 3. 发展：完善的岗位晋升机制，丰富的风电行业项目经验积累，广阔的职业发展空间。 2. 工作地点：接受全国出差

1、产品维修：承担公司风电类产品维修的具体实施工作，负责维修过程的数据记录与资料填报； 2、技术支持：为风电现场的维修设备提供必要的技术协助与支持服务； 3、质量控制：结合客户反馈信息，定期归纳分析常见问题并提出改进建议； 5、物流收发：协助开展返厂维修设备的出入库及物流对接相关事务； 6、临时工作：执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、具备工控类设备维修的实际经验，能独立开展工业电气类设备的维修作业；或为相关专业应届毕业人员。 （包括变频器、驱动器、传感器、工业电源、PLC控制器等工业控制电子设备） 2、掌握电路原理分析、基础电路设计及故障排查等电学基础知识； 3、熟练操作word、excel等常用办公软件； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5、持有电工证、登高作业证者优先录用； 6、需长期在本地居住或具有本地户籍，非本地人员请勿投递简历。 工作时间： 周一至周五 （9:00-18:00） 法定节假日正常休息，缴纳五险

工作内容: 1、产品维护：承担公司风电类产品维修的具体实施，做好维修过程的数据记录与资料填报； 2、现场支持：为公司在风电现场运行的设备提供相关技术协助与服务； 3、品质管理：结合客户反馈信息，定期归纳分析常见故障及改进方向； 5、物流协调：协助开展返厂维修设备的收发及物流对接工作； 6、其他任务：落实上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备电机维修或相近专业学习经历，持有相关资质证书者优先考虑。 2. 拥有扎实的电机维修实践经验，能独立高效完成维修作业。 3. 掌握电机设备构造与工作原理，熟知维修流程及相关技术规范。 4. 具备良好的沟通意识和协作能力，可与相关部门协同处理技术问题。

公司专注于风电后市场服务，主营风电齿轮箱维修、风机塔上维修、风电设备定制化设计、风电场运维等核心业务，因项目拓展、团队扩容，现面向社会公开招聘专业风电运维技术人员，欢迎有志之士加入，携手共赢！ 一、招聘岗位 风电运维技术员（若干） 二、岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、设备维护保养工作，保障风机正常稳定运行； 2. 完成风机塔上维修、齿轮箱检修更换等现场作业，严格按照作业规范操作； 3. 遵守公司安全管理规定，落实高空作业、电力作业安全规范。 三、任职要求 1. 机械、电气、风电相关专业，中专及以上学历，有风电运维相关工作经验者优先； 2. 持有登高证、低压电工证，能胜任高空作业，无恐高症； 3.能接受长期驻外、出差工作，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5. 工作认真严谨，服从公司工作安排，有较强的安全意识。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪4000-10000元，根据工作经验、技术能力面议，上不封顶； 2. 福利：缴纳社保、节日福利、出差补贴、专业技能培训、 3. 发展：完善的岗位晋升机制，丰富的风电行业项目经验积累，广阔的职业发展空间。 2. 工作地点：接受全国出差

1、产品维修：承担公司风电产品维修的具体实施工作，记录并完善维修过程中的各项数据； 2、技术支持：为风电现场的维修设备提供相应的技术支撑与服务； 3、质量控制：结合客户反馈信息，定期归纳并优化维修工艺及技术方法； 4、售后服务：前往风电场处理各类售后相关问题； 5、物流收发：协助完成返厂维修设备的物流接收与发出任务； 6、临时工作：执行部门主管安排的其他临时性工作任务； 任职条件： 1、具备扎实的工控设备维修经验，能独立开展工业电气设备的维修工作（如变频器、驱动器、传感器、工业电源、PLC控制器等）； 2、应届毕业生需为电气工程及其自动化、电子信息工程、机电一体化、自动化等相关专业； 3、掌握电路分析、电路设计及故障判断等基本电学知识； 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 5、具备良好的沟通协调能力； 6、持有电工证、登高证者优先录用。 工作时间： 周一至周五 （9:00-18:00），法定节假日正常休息 五险

【岗位职责】 1. 产品维修：负责公司所维修风电产品的具体维修任务，记录并填写维修数据。 2. 技术支持：负责公司所维修风电设备在风电现场的相关技术支持等工作。 3. 质量控制：根据客户反馈情况，定期总结问题。 4. 物流收发：配合完成返厂维修设备的物流收发工作。 5. 临时工作：完成部门上级交办的其它工作任务。 【岗位要求】 1. 具有丰富的工控设备维修经验，可独立完成工业电气设备的维修任务；或相关专业应届毕业生。（涉及变频器、驱动器、传感器、工业电源、PLC控制器等工控电气设备） 2. 具备电路分析、电路设计、故障判断等基础电学能力。 3. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件。 4. 具备良好的沟通能力。 5. 持电工证、登高证者优先考虑。 6. 要求长期生活在本地或拥有本地户籍， 【工作时间】 周一至周五 9:00-18:00，法定节假日休息。 【福利待遇】 五险

长期招聘40岁以内，，有无经验均可，需有登高证（公司可办理，），低压电工证（公司可办理，），长期出差，薪资待遇详谈！

二、工作内容 1. 负责风电叶片现场巡检、缺陷检测、裂纹修补、表面修复、前缘/后缘维修、叶尖处理等全流程作业； 2. 熟练使用玻璃钢手糊、打磨、胶衣修复、结构补强、真空灌注等叶片维修工艺； 3. 严格按照安全规范、工艺标准完成高空作业、机舱作业、吊篮作业； 4. 做好维修记录、质量验收、现场安全管理与工具设备维护； 5. 配合项目调度，服从现场管理，保障维修质量与工期。 三、任职要求 1. 5年及以上风电叶片维修实际工作经验，能独立完成各类叶片缺陷维修作业； 2. 熟练掌握叶片玻璃钢维修、结构修复、表面处理、胶衣修补、粘接补强等核心技能； 3. 能适应高空作业、吊篮作业、野外作业、长期出差及倒班工作制； 4. 身体健康，无恐高、高血压、心脏病等禁忌病症，持有高空作业证者优先； 5. 工作踏实、责任心强、服从管理、具备良好的安全意识与团队协作能力； 6. 无不良从业记录，能长期稳定工作。 四、薪资待遇 1. 综合月薪：15000元（固定薪资，不包含补贴/奖金，具体可面议）； 2. 入职缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）； 3. 提供住宿/住宿补贴、餐补、交通补贴、高温补贴、劳保用品、意外伤害险； 4. 带薪培训、技能晋升、年度调薪、节日福利、项目奖金等； 5. 长期稳定项目，正规用工，保障到位。 五、工作地点 全国项目派驻（山东、河北、内蒙古、山西、甘肃、宁夏等风电场，服从调配）

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

河北省廊坊市固安县南区用50以内员工4-5名每小时16日结做被10-12小时能连着上10天补助100 铺被子活好干来.看好位置打电话，夜班管一餐，不管住来的电话联系

有三千米管道需要做不锈钢，有兴趣者可联系。

岗位福利：380-400/天，包住包工作餐，工资日结日结， 岗位职责：焊自卸车车斗，平角焊、倒流，焊的美观平整不断

廊坊市霸州市招外墙保温、腻子/大白/墙漆

廊坊市霸州市招腻子/大白/墙漆、外墙保温工资日结

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

招聘：风电场风机能效运维检测工程师 薪资：25000‑35000元/月 联系人： 岗位职责 1. 负责风电场风机能效检测、机组性能测试、运维质量核查等现场技术工作； 2. 采集风机运行数据、功率曲线、振动、温度等关键参数，开展能效评估与异常诊断； 3. 根据现场实测数据，独立编制、出具规范完整的能效检测报告； 4. 梳理机组能效短板、提出优化建议，对接业主、运维单位沟通检测结论与整改方向； 5. 严格执行现场安全管理规定，落实高空、野外风场作业安全措施，做好检测原始资料归档。 任职要求 1. 具备风电现场能效、性能检测实操经验，能够独立完成整套检测并输出正式检测报告； 2. 熟悉主流风机机型、SCADA数据调取分析、功率曲线评价、能效评估相关规范； 3. 持有低压电工证、高处作业证等相关安全证件，可适应全国各山地、平原风电场出差驻场； 4. 熟练使用Office及常用数据处理工具，报告逻辑清晰、资料完整； 5. 工作严谨，沟通顺畅，有同类检测项目业绩者优先。 联系人： 介绍成功并录用：发500元红包奖励。

工作地址:全国范围内，具体根据项目地址 岗位职责： 1、负责风力发电升压仓设备的现场安装施工指导，确保施工工艺符合技术规范及设计要求；需要懂升压站内部懂GIS原理，懂升压—变压—稳压—计量—监控—调试—就地—远程—上大电网，懂一次安装和二次安装流程。 2、执行升压仓电气系统的调试工作，包括继电保护、自动化控制及通信网络的联调测试； 3、开展升压仓日常运维巡检，监测设备运行状态，及时发现并处理潜在故障隐患； 4、记录施工、调试及运维过程中的关键数据，编制相关技术报告及设备台账； 5、严格遵守电力行业安全操作规程，落实施工现场及运维期间的安全防护措施。 任职要求： 1、具备电气工程、电力系统及其自动化等相关专业背景，熟悉风力发电升压站系统架构； 2、熟练掌握高压电气设备原理，具备扎实的电气二次回路识图及接线能力； 3、持有相关特种作业操作证书，适应户外及高空作业环境； 4、具备良好的问题分析与解决能力，能够独立应对现场突发技术状况； 5、工作责任心强，具备团队协作精神，能适应项目驻场或倒班工作制。

1、有风电现场定检、技改实操经验，熟悉风机机械、电气结构； 2、具备现场带队管理能力优先，能统筹班组作业； 3、持有高处作业证、低压电工证，身体健康，无高空作业禁忌； 4、能适应风场驻场、项目转场出差，吃苦耐劳，安全意识强。 联系：

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

职责与工作任务： 一、职责表述：带领运维人员完成设施设备日常巡检。 工作任务 1、组织运维工程师开展空调系统与电力系统相关设备的日常巡检工作，保障设备稳定运行，排除潜在安全风险； 2、核实并确保各模块机房、配电室的供冷与供电环境处于正常状态； 3、及时发现设备异常或故障隐患，并上报处理，防止问题扩大。 二、职责表述：组织设施设备日常维护工作。 工作任务 1、依据既定维护计划，安排运维人员执行系统性维护任务，如滤网清洁、电池内阻测试等； 2、深入排查设备运行状况，通过科学维护手段提升设备运行可靠性，延长使用寿命。 三、职责表述：组织演练和维护数据中心自用监控报警系统。 工作任务 1、根据年度演练安排，组织运维团队开展应急演练，并完成对运维人员的月度绩效评估； 2、监督并保障数据中心自用监控报警系统稳定运行，确保报警信息得到及时响应； 3、督促运维人员定期进行系统数据备份，保障数据安全； 4、注重团队管理，关注成员日常工作与生活状态，提升团队协作力与归属感。 四、职责表述：其他 工作任务 1、协调维保单位及施工单位进场开展维保、维修与施工作业的现场管理； 2、完成上级交办的其他临时性或专项工作任务。 任职资格： 1、教育水平 建筑环境与设备工程、暖通、空调、制冷或电气、机电类专业，大专及以上学历。 2、工作经验 具备3年以上工作经验，其中至少2年从事本行业或相近领域管理工作。 3、培训及知识 持有高压/低压电工证、空调制冷操作证、消防中级（监控方向）资格证书，掌握电力与空调系统基础知识，接受过设备厂家操作培训；通过公司组织的数据中心运维培训且考核合格。 4、能力素质 责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力以及团队协作意识。

招聘岗位：弱电工程师 招聘人数：1名 联系人：任经理 工作地点：跟项目走（目前在雄安、天津、北京、固安有项目） 工作性质：接受出差（接受工地）；单休（周日忙也可自由调换别的时间段休息） 【福利待遇】 1. 薪资：面谈 2. 包住+饭补 3. 可上社保 【岗位职责】 1. 了解并掌握弱电各系统的安装及调试； 2. 能看懂并使用办公软件绘制弱电各系统图纸，能够根据图纸对施工人员进行技术交底； 3. 完成领导交付的其他工作。 【岗位要求】 1. 有一定的弱电经验（视频监控、入侵报警、综合布线、楼宇对讲门禁停车、弱电机房等弱电系统）； 2. 具备大专及以上学历，计算机、网络工程、电气等相关专业； 3. 有建造师证者优先。

1. 熟悉主责专业的系统架构、设备参数、运行参数、控制逻辑、运行模式与操作。 2. 熟悉主责专业的维护标准、设备操作流程、设备原理。 3. 熟悉主责专业的系统风险、应急流程。 4. 了解其他专业的基本原理、系统架构。 5. 具备2年及以上2000机柜运维管理经验。

工作内容 1、承担空调暖通系统的方案设计及性能优化； 2、参与项目前期需求梳理与技术方案拟定； 3、协同团队推进设计执行，保障设计成果质量与项目按时交付。 任职要求 1、具有良好的协作意识和团队沟通能力； 2、熟练掌握相关专业设计工具软件； 3、对空调暖通技术方向具备较强兴趣与学习意愿。

岗位职责： 1、依据SLA标准及时响应各类新派发工单，并依照SOP规范执行相关操作，如厂商协同、设备上下架、综合布线等工作； 2、承担数据中心机房内设备及基础设施的日常巡检任务，完成问题汇总、上报、处置、跟进及资料归档； 3、快速响应并协助处置突发紧急事件，严格遵循流程进行信息上报、现场处理和记录留存； 4、协同客户完成线上网络设备的维护、系统升级、网络切换、带宽扩展等实施操作； 5、承担网络设备故障时的链路整理、光模块替换等相关操作； 6、负责服务器系统的部署安装、权限配置等基础操作； 任职要求： 1、掌握主流服务器及网络设备的基本配置与架构原理； 2、熟悉服务器RAID阵列设置、BIOS参数调试及单用户模式下的操作流程； 3、具备5年以上数据中心IT运维管理实际工作经验； 4、计算机或相关专业大专及以上学历； 5、责任心强，沟通顺畅，具有良好的运维安全意识； 6、熟悉IDC机房运行维护环境；

【岗位职责】 1. 负责新建B6:F13电力系统施工管理、系统图纸审核、技术方案对接、施工进度与质量管理、验收测试工作；需精通电力专业的系统架构、设备参数、运行参数、控制逻辑、运行模式与操作。 2. 具有大型数据中心或园区型数据中心供电系统管理经验和能力，包括数据中心内发电机组、UPS、配电控制柜、空气开关、配电线路（从配电室到机房设备之间的部分）、照明及应急照明系统等涉及到限电或安全保护的空气开关等供电相关系统设备的日常运维管理。 3. 负责数据中心电力系统专业技术方案及流程进行审核、优化、落地等工作。 4. 负责针对数据中心电力系统优化、改造施工等工作总体方案的审核、优化、监管等工作。 5. 负责制定节能举措、落实数据中心的基础设施运维节能指标，提高能源效率(PUE、CUE)值。 6. 负责电力设备设施的正确使用的指导和培训；执行电力系统设备、设施的正常/紧急操作、维护保养和事故处理工作。 7. 对数据中心用电进行容量管理及分析总结。 8. 负责电气系统相关文档（SOP、MOP、EOP文档）的管理及运维工具的管理和检验。 9. 负责跟进数据中心应急操作工作落地，包括紧急故障响应、EOP执行、后续复盘等工作。 10. 了解其他专业的基本原理、系统架构。 【岗位要求】 1. 教育程度：专科及以上学历。 2. 工作经验：同行业或相关行业工作经验2年以上，基础设施技术经验5年，重大事件处理经验为加分项。 3. 专业知识：机电一体化、电气自动化等相关专业。 4. 技能要求：熟悉基础设施设备运行架构逻辑，掌握供配电/制冷等设备维修维护专业知识，对公司发展和流程改进能提供技术支持。 5. 基本素质要求：学习能力、亲和力、执行力强、忠诚度高、有团队精神，熟练使用办公软件、CAD制图软件。 6. 语言能力：逻辑清晰，可进行有效汇报，熟练掌握沟通技巧。 7. 持证要求：具备供电从业上岗证书（高压证书）。 8. 其他：具备其它数据中心相关专业证件优先。

工作职责 1. 负责机房内设备的上架、下架、迁移操作，完成综合布线及网络链路调试； 2. 承担机房硬件设备的日常维护与故障排查处理； 3. 完成Linux系统环境的部署、配置、问题诊断与性能优化； 4. 维护运维管理平台，涵盖自动化发布、日志审计、权限控制等模块； 5. 定期执行系统版本更新，监控服务器磁盘空间、网络流量及负载状态，并对系统日志进行归集与分析； 6. 对机房内网络设备、服务器等基础设施进行运行状态与性能监控，识别异常类型与影响级别，及时响应告警并处理设备相关事件； 技术要求 1. 具备2年以上互联网领域运维工作经验，掌握机房常规运维流程； 2. 计算机类相关专业大专或以上学历； 3. 熟练掌握至少一种脚本开发语言，如shell、python、php等； 4. 理解TCP/IP、HTTP等基础网络协议，了解路由器、交换机、网络安全、防火墙、VPN等技术原理； 5. 熟悉主流运维监控工具，例如Zabbix、nagios、cacti、ganglia等；

【岗位职责】 1. 网络安全等级保护测评项目实施； 2. Web渗透测试、操作系统安全加固等安全项目实施配合； 3. 具有良好的文档撰写能力和语言组织能力； 4. 善于表达沟通，诚实守信，责任心强，讲求效率，具有良好的团队协作精神； 5. 能适应短期出差； 6. 能够积极完成领导交办的其他工作。【岗位要求】 1. 本科以上学历，计算机相关专业，较强的英语水平； 2. 熟悉Windows或Linux系统，能够对系统做安全加固； 3. 熟悉各种路由器、防火墙、交换机等网络设备的配置及安全防范； 4. 具备较强的沟通能力，良好的方案文书撰写能力，较强的团队意识； 5. 熟悉国家信息安全政策法规和相关技术标准，具有信息安全风险评估、等级测评或者软件测试等相关项目经验； 6. 不低于三年的信息安全相关工作经历。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

职责描述： 1、负责本专业范围内的日常维护任务。 2、负责本专业相关事件（故障）的响应与处理。 3、开展本专业领域的数据收集与分析工作。 4、落实本专业的周度培训及应急演练安排。 5、参与本专业的突发事件应急处置。 6、编制并维护本专业的4P表单。 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历（计算机或机电类相关专业），具备3年以上数据中心供配电系统工作经验； 2、持有应急管理局颁发的低压电工操作证； 3、具有中级或高级职业资格认证； 4、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，富有团队意识； 工作地点及工作时间： 1. 河北省廊坊市香河县蒋辛屯镇国华大道香河云海数据中心。 2. 工作时间：周一至周五，每日8小时。 薪资待遇：月薪6-8k，具体可面议。

职位描述 职责一：机房24小时现场值守及值班团队管理 ● 工作任务： a. 负责安排现场值守班次，并开展班组日常管理工作； b. 执行监控值守任务，实时掌握机房运行状况，及时发现、上报事件、告警与故障信息； c. 组织并落实巡检工作，核对机房运行数据，发现异常情况及时通报。 职责二：基础设施设备的日常运维与应急操作 ● 工作任务： a. 在本项目机房内实施7×24小时运行监控与值班任务； b. 按照既定路径完成系统和设备的常规巡检，巡检频次根据现场实际动态调整； c. 准确、完整记录设备运行参数，并完成数据录入与汇总整理； d. 在巡检或数据汇总中发现异常，须立即按流程上报，并详细记录事件处理全过程； e. 迅速响应突发事件，执行应急处置措施，并按规定时间及时通报； f. 针对变更、故障等事项，第一时间进行汇报并同步相关信息； g. 协同工程师和技术人员参与应急事件的现场处理。 职责三：区域范围内事件工单的接收与跟进处理 ● 工作任务： a. 监控全区机房告警信息，故障发生后1分钟内通过电话+钉钉双渠道通知现场FM主管，同步钉钉告知IDC经理； b. 接收各类事件与告警类工单，并即时传达至现场FM主管； c. 区域设立备用岗位：若3分钟内未完成接单或通知动作，由备用设施组主动提醒并同步完成通报。 职位要求 教育背景 ● 学历要求：统招大专及以上； ● 专业要求：机电或计算机相关专业； 工作经验 ● 工作年限：1年以上相关工作经验； 技能要求 ● 熟悉行业规范、管理制度及各项业务运作流程； ● 具备较强的责任意识，能兼顾公司、数据中心及客户多方利益，保障数据中心安全稳定运行； 综合素质 ● 沟通能力：具备良好的语言表达能力； ● 协作能力： ○ 工作中积极协助同事； ○ 能够认真执行与个人意见不同的决策； ○ 与团队成员关系和谐，能够共同推进工作任务完成； ● 管理能力：无触碰管理红线行为，无来自团队管理方面的负面反馈。