一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

公司专注于风电后市场服务，主营风电齿轮箱维修、风机塔上维修、风电设备定制化设计、风电场运维等核心业务，因项目拓展、团队扩容，现面向社会公开招聘专业风电运维技术人员，欢迎有志之士加入，携手共赢！ 一、招聘岗位 风电运维技术员（若干） 二、岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、设备维护保养工作，保障风机正常稳定运行； 2. 完成风机塔上维修、齿轮箱检修更换等现场作业，严格按照作业规范操作； 3. 遵守公司安全管理规定，落实高空作业、电力作业安全规范。 三、任职要求 1. 机械、电气、风电相关专业，中专及以上学历，有风电运维相关工作经验者优先； 2. 持有登高证、低压电工证，能胜任高空作业，无恐高症； 3.能接受长期驻外、出差工作，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5. 工作认真严谨，服从公司工作安排，有较强的安全意识。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪4000-10000元，根据工作经验、技术能力面议，上不封顶； 2. 福利：缴纳社保、节日福利、出差补贴、专业技能培训、 3. 发展：完善的岗位晋升机制，丰富的风电行业项目经验积累，广阔的职业发展空间。 2. 工作地点：接受全国出差

风力发电维护工程师

二、工作内容 1. 负责风电叶片现场巡检、缺陷检测、裂纹修补、表面修复、前缘/后缘维修、叶尖处理等全流程作业； 2. 熟练使用玻璃钢手糊、打磨、胶衣修复、结构补强、真空灌注等叶片维修工艺； 3. 严格按照安全规范、工艺标准完成高空作业、机舱作业、吊篮作业； 4. 做好维修记录、质量验收、现场安全管理与工具设备维护； 5. 配合项目调度，服从现场管理，保障维修质量与工期。 三、任职要求 1. 5年及以上风电叶片维修实际工作经验，能独立完成各类叶片缺陷维修作业； 2. 熟练掌握叶片玻璃钢维修、结构修复、表面处理、胶衣修补、粘接补强等核心技能； 3. 能适应高空作业、吊篮作业、野外作业、长期出差及倒班工作制； 4. 身体健康，无恐高、高血压、心脏病等禁忌病症，持有高空作业证者优先； 5. 工作踏实、责任心强、服从管理、具备良好的安全意识与团队协作能力； 6. 无不良从业记录，能长期稳定工作。 四、薪资待遇 1. 综合月薪：15000元（固定薪资，不包含补贴/奖金，具体可面议）； 2. 入职缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）； 3. 提供住宿/住宿补贴、餐补、交通补贴、高温补贴、劳保用品、意外伤害险； 4. 带薪培训、技能晋升、年度调薪、节日福利、项目奖金等； 5. 长期稳定项目，正规用工，保障到位。 五、工作地点 全国项目派驻（山东、河北、内蒙古、山西、甘肃、宁夏等风电场，服从调配）

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

公司专注于风电后市场服务，主营风电齿轮箱维修、风机塔上维修、风电设备定制化设计、风电场运维等核心业务，因项目拓展、团队扩容，现面向社会公开招聘专业风电运维技术人员，欢迎有志之士加入，携手共赢！ 一、招聘岗位 风电运维技术员（若干） 二、岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、设备维护保养工作，保障风机正常稳定运行； 2. 完成风机塔上维修、齿轮箱检修更换等现场作业，严格按照作业规范操作； 3. 遵守公司安全管理规定，落实高空作业、电力作业安全规范。 三、任职要求 1. 机械、电气、风电相关专业，中专及以上学历，有风电运维相关工作经验者优先； 2. 持有登高证、低压电工证，能胜任高空作业，无恐高症； 3.能接受长期驻外、出差工作，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5. 工作认真严谨，服从公司工作安排，有较强的安全意识。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪4000-10000元，根据工作经验、技术能力面议，上不封顶； 2. 福利：缴纳社保、节日福利、出差补贴、专业技能培训、 3. 发展：完善的岗位晋升机制，丰富的风电行业项目经验积累，广阔的职业发展空间。 2. 工作地点：接受全国出差

人员需求：华北区域遵循就近分配原则，具体以项目安排为准，需服从工作调剂 1、应届生要求2024年或2025年毕业，本科及以上学历，专业为电气、新能源、机械类相关方向； 2、有工作经验者要求大专及以上学历，具备半年以上风电行业相关从业经历； 3、须持有特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证（可在国家电网官网查询验证） 二、福利待遇： 薪资水平具有竞争力，入职即安排住宿，缴纳六险一金，往返、体检费用报销、享受节日福利及法定节假日三倍工资等待遇；提供清晰晋升通道，定期开展技术培训，成长空间广阔 三、工作内容： 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、检修作业、运行管理及现场技术支持，确保机组安全稳定运行； 2、承担风机各类故障处理、巡视检查、大部件更换配合、技改辅助、定期检测与维护、技术优化及其他现场服务任务

【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理； - 协助完成设备运行状态的监控与记录； - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作； - 定期整理设备运行数据，提出优化建议。 【任职要求】 年龄： - 中技/中专及以上学历，专业不限； - 身体健康，吃苦耐劳； - 有较强的责任心和沟通能力，能适应加班及轮班工作； - 欢迎应届毕业生或无经验者报名，公司将提供系统培训。

1.项目现场去安装称重系统软件 硬件 2.运维技术售后 3.会开车 4.能经常附近周边省市出差 5.出差有补助 6.公司有食堂宿舍 7.单位在冀州开发区南区 冀州本市及附近人员为宜

廊坊市广阳区招叉车工

廊坊市文安县招强电开槽工 1 名，附近的联系，有 170 个点位

廊坊市固安县招拆除/运渣的师傅两个，要求专业的，九个小时300离的近的打电话，下班结钱

固安高速需要小工瓦工年龄不限，一个月一开资，要来的联系

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~320／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄23-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿

有没有叶片维修师傅，来一位，高空内部维修，活在内蒙，必须手法过硬，工资月开电话

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

现招风电叶片维修班组3～5个，每个班组8～18人，又相关工作经验，每个班组至少有四个高空作业证，一个电工证的人员，叶片都是落地的，翻面不用班组负责，班组只负责维修

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位内容： 1. 解答用户在IT使用过程中遇到的各类问题，涵盖硬件异常、网络连通性、软件操作等方面。 2. 负责网络设备、服务器及计算机系统的日常巡检与维护，保障系统稳定高效运行。 3. 汇总并分析用户反馈，深入理解实际使用需求，研究新技术与功能改进方向，助力服务持续优化。 4. 需具备IDC机房服务器运维相关经验。 任职要求： 1. 熟悉计算机硬件结构、操作系统原理、网络架构及安全防护等基础知识，能快速定位并处理常见技术故障。 2. 具备清晰的语言表达能力和良好的沟通技巧，对提升客户服务质量有明确的理解和执行标准。 3. 有主动学习意识和自我提升意愿，能够持续精进技术能力与服务水平。 4. 具备团队协作精神，工作认真细致，关注任务执行过程中的细节与最终成效。

光伏电站日常运维，巡检，巡检记录填写，需要3证高低加高空，饭补，公司配车。

岗位职责： 1、负责机房日常工单响应与执行，开展IDC服务器硬件维护及基础系统运维工作； 2、执行机房定期巡检任务，按规范流程及时上报异常情况并实施故障部件更换； 3、承担客户机房现场技术支持，处理设备软硬件及网络问题，完成常规的设备重启、系统重装、硬件更替等操作； 4、协同运维部门开展故障应急处置，落实上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、掌握基本网络原理，能熟练操作常用工具软件； 2、性格沉稳、踏实肯干，具备积极的工作态度、责任心以及自主学习能力； 3、大专及以上学历，具有一年及以上相关工作经验或接受过相关专业培训者优先，有数据中心服务经历者优先；接受实习生申请； 4、须具备特种作业高压、低压操作证书，无证者请勿投递。

1、带领运维团队开展设施设备的日常巡检工作。 1）组织运维工程师对空调系统与电力系统的各类设备进行例行检查，保障设备稳定运行，排除潜在安全风险； 2）核实并确保各模块机房及配电室的供冷与供电状态处于正常范围； 3）发现设备异常或故障时，及时上报并协调处理。 2、统筹设施设备的日常维护任务。 1）安排运维人员依据既定维护计划执行系统性保养作业，如滤网清洁、电池内阻测试等； 2）深入核查设备运行状况，通过科学维护提升设备使用周期与运行稳定性。 3、牵头开展数据中心自用监控报警系统的演练与维护。 1）依照年度演练方案，组织运维人员参与应急演练，并完成月度绩效评估； 2）监督并保障监控报警系统持续有效运行，确保报警信息得到快速响应； 3）督促运维人员定期执行系统数据备份操作； 4）注重团队管理，关注成员日常工作与生活状态，提升团队协作力与归属感。 4、其他职责 1）协助维保单位及施工单位进场开展维保、维修与施工等相关工作的协调管理； 2）完成上级交办的其余工作任务

工作职责： 1、负责项目现场综合布线、计算机网络系统、监控系统、音频系统、办公OA系统、数据中心机房等智能化系统的日常运维管理、故障排查及技术支撑； 2、承担现有Oracle数据库的日常维护、定期巡检、数据备份，保障数据库安全稳定运行； 3、负责常用网络设备及外设类软硬件的常规维护与故障处理； 4、配合现场项目经理完成与其本职维护工作相关的合理任务安排； 5、依照工作规范执行巡检准备、现场检查、设备保养、故障处置及巡检报告编制等运维任务； 6、完成其他交办的日常运维事项。 任职要求： 1、计算机、电气及相关专业，大专及以上学历； 2、具备1年以上系统集成类运维工作经验（具备机械结构、视频网络、PLC通讯、数据库处理等相关经验者优先）； 3、了解IT服务管理与机房运维流程，能够接受应急响应需求； 4、掌握主流运维技术及相关产品应用，基本熟悉Oracle数据库操作、SQL查询及数据备份方法； 5、具备独立应对系统升级问题与异常情况的能力，可进行故障分析并实施预防性优化措施； 6、思维条理清晰，具有良好的沟通表达、问题分析与总结能力。

1、负责设施设备的日常巡检工作。 1）对空调系统与电力系统的各类设备开展例行检查，确保设备运行稳定，排除潜在安全风险； 2）核查各机房模块及配电室的供冷供电情况，保障环境运行条件符合标准； 3）及时发现设备异常或故障并上报，同步协助处理，确保问题闭环。 2、落实设施设备的日常维护任务。 1）依据既定维护计划执行各项保养操作，包括滤网清洁、电池内阻检测等工作； 2）深入排查设备运行状况，通过规范维护提升设备可靠性，延长使用周期。 3、完成运维相关基础操作及学习提升。 1）掌握设备基本操作技能，如冷水机组启停与切换、柴油发电机运行、配电柜倒闸作业及参数设置等； 2）积极参与公司组织的安全教育、技术培训和管理类课程； 3）参与各类系统应急演练，熟练掌握突发情况下设备操作流程； 4）利用动环监控系统及电力、空调自控平台分析机房负载数据，提出优化建议，助力降低PUE值。 4、其他事项 1）协调维保单位、施工单位进场开展维护、维修及施工等相关工作的现场管理； 2）完成上级交办的其他工作任务

岗位职责: 1. 负责IDC-IT运维团队的日常运营，保障系统平稳运行 2. 组织并协调成员高效推进阿里驻场相关事务 3. 持续改进工作流程，提升团队整体效率与服务质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，善于与团队及客户保持顺畅协作 2. 能够适应高强度工作节奏，确保任务按期交付 3. 富有团队意识，具备快速适应新环境并融入集体的能力

岗位职责： 1、负责数据中心供配电系统、UPS、精密空调等设备的日常巡检与运行维护； 2、严格遵循机房各项运维操作规范，确保操作过程完整记录； 3、根据项目安排开展设备定期巡查与检测，并按时编制日报、周报； 4、及时更新机房电气系统及其他相关系统的图纸变更信息； 5、在系统设备发生故障时迅速进行定位与处理； 6、定期对运维工作进行归纳总结并提交分析报告。 任职条件： 1、机电、电气自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上供配电领域工作经验，能独立完成供配电相关运维任务；

岗位职责： 1、依据SLA标准及时响应新接入工单，遵照SOP规范执行相关操作，如厂商协助、设备上下架、综合布线等； 2、负责数据中心机房内设备及基础设施的日常巡检，并完成问题汇总、上报、处置、跟进及资料归档； 3、快速响应并协同处理各类突发紧急事件，严格按照流程进行报告、操作与记录； 4、协助客户完成线上网络设备的维护、系统升级、网络切换、链路扩展等相关工作； 5、承担网络设备故障时的链路排查、光模块替换等基础操作； 6、执行服务器系统的部署、权限配置等相关任务； 任职要求： 1、掌握主流服务器及网络设备的基本架构与配置方法； 2、熟悉RAID阵列设置、BIOS调试及单用户模式下的基本操作； 3、具备2年以上数据中心IT运维管理经验； 4、计算机或相关专业大专及以上学历； 5、责任心强，沟通顺畅，具有良好的运维安全意识； 6、了解IDC机房运行环境与运维流程；

1、负责IDC事业部数据中心基础设施的日常运维管理及安全运营保障工作，依据运营商本地规范并结合我方需求进行优化调整，制定各站点基础设施的运维策略与实施计划，推动执行落地，确保设施稳定运行，统筹兼顾运维质量、效率、成本控制与安全保障。 2、依托设施数字化运维手段，提升机房精细化管控水平和应急兜底能力，确保各项核心运行指标达标，按要求开展运行数据分析，并输出周期性管理报告。 3、全面落实IDC事业部数据中心各岗位的安全生产责任，推动各站点在环保、消防、职业健康、法务合规、廉洁从业等方面的规范化运作，杜绝重大人员或设备责任事故，避免行政处罚、监管整改等被动情形发生。识别安全与合规风险点，建立健全风险管理机制，牵头重大事件的上报及闭环处理。 4、负责所辖站点及机房楼栋的用电量、机柜使用量等相关数据的统计与对账工作。 5、主导每月与运营商召开的机房运维沟通例会，回顾当月运维任务完成情况与存在问题，明确下月重点工作安排。 6、支持运营商运维团队能力建设，收集培训计划、记录及考核结果，持续推进运维人才梯队搭建、能力提升与绩效管理。 7、协助运营商开展楼栋现场运维监督及突发事件响应，协调资源解决现场问题，保障运维秩序。 8、参与IDC事业部数据中心运维相关技术管理工作，为数据中心设计、设备选型等技术演进提供专业支撑，承担业务设备现场技术支持职责，理解业务需求与网络架构，通过协同协作有效保障数据中心整体运营。 职位描述 1、具备3年及以上大型数据中心基础设施运维工作经验，有管理10人以上团队经验者优先； 2、精通暖通、电气、弱电等基础设施主要专业的全生命周期管理，掌握现场运维实操流程，熟悉行业标准及相关规章制度； 3、具备较强的风险预判能力，可及时处置突发故障，对所辖园区基础设施稳定性全面负责； 4、能够独立制定园区日常运营流程、规范与标准，并推动标准化落地执行； 5、持续构建并推广统一的运维体系与操作流程，降低运维风险，提高运营效率； 6、具备供应商协同管理能力，可有效引导其在日常运维中积极配合以实现业务目标； 7、职业素养良好，责任心强，能立足数据中心安全与客户利益角度，保障系统稳定运行； 8、持有国家或行业认可的相关专业技术资格证书者优先。

长期招聘40岁以内，，有无经验均可，需有登高证（公司可办理，），低压电工证（公司可办理，），长期出差，薪资待遇详谈！