质量工程师 1.熟悉ISO9001管理体系及应用，了解ISO45001和ISO14001者优先。2.本科以上学历，机械或汽车制造相关知识，具有一定的学习能力，制造业相关行业质量管理工作3年以上，同时工艺工程师工作经验者优先。3.有内审员证或注册工程师证优先。4.熟练使用各种通用量具，熟悉质量现场管控及质量计划编制。1.负责对来料、制造过程及售后质量问题进行分析，组织督促有关部门实施改进；2.负责对公司产品的质量信息的统计、分析，纠正预防措施的组织实施和验证；3.负责ISO9001管理维护，确保质量体系有效运行，不断持续改进质量体系的适宜性及有效性，满足客户要求。4.负责公司计量设备的计量校准，定时检定，编制相关计量设备清单，定期维护，确保检测设备的精度和准确。5.负责公司的质量体系培训及质量意识培训。负责公司产品的质量投诉及供方的产品缺陷回复，改善评审。 薪资福利:9K~12K，五险一金、带薪年假、交通补助、餐补、包住、节日福利、定期体检、防暑降温费、员工旅游、周末双休、员工特殊贡献奖励等 工作地址:廊坊市大厂回族自治县潮白河工业区兴业二路

家具厂招聘 销售经理1名：10000-15000元 品质经理1名：10000-15000元 五金主任1名：13000-18000元 仓储主管1名：8000-10000元 外贸业务员1名：8000-10000+元 外观设计师1名：10000-15000元 注塑工20名：7000-12000元有保底 打包工夫妻工2组：10000-15000元 五金钳工1名：10000-13000元 激光焊1名：10000-12000元 激光开料2名：10000-12000元 拉姆工1名：8000-10000元 地址：辛章兆建北门东588米，电话：

品质管理员 本科及以上学历，25 - 26届毕业生，食品类、化学类、生物类专业优先，无工作经验要求（有师傅教）。接受倒班（夜班有补助），负责现场品质把控。 薪资福利:上六休一，实发工资：5000 - 8000元，六险一金 联系邮箱： 工作地址:河北省廊坊市大厂回族自治县工业园区华夏南路740号

工助手；电工测试人员 岗位要求：1.年龄48岁以下（电工测试岗位要求40岁以下）；2.给师傅打下手（针对助手岗位）；3.需持有电工证（针对电工测试岗位）； 薪资待遇：1.工人助手岗位：150元/天，下班结账；2.电工测试岗位：20元/小时，管吃管住，每月15号发工资。

质量工程师 工作经验：经验不限；学历要求：学历不限 薪资福利:面议；环境好,五险一金,朝九晚五,包食宿,技术培训；国企，五险一金，免费午餐 扫码识别查看职位信息 工作地址:燕郊迎宾路1705号

招质量工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系李女士

组装厂贴片车间工人 年龄18 - 40周岁，男女不限；需要认识26个英文字母，眼神好，学习快，脑子机灵。电子元件生产，测试、质检，操作机器系统更换材料，全部小件，简单易学 薪资福利:白班16/小时，夜班17/小时，综合月薪5500元左右；厂内住宿6人间，无水电费，有空调；免费工作餐2餐；； 面试时间为周一到周五，下午2点面试；， 工作地址:廊坊大城县

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质量工程师 5000-10000元/月 五险+法定假

品控主管 有经验优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名

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同步 衣架厂招工 机器人摆活2名 二氧焊工 6 名

霸州申通分拣中心找工 工人数名 年龄18-45之间 下午2点到1点 活轻松不累 每小时20元 联系电话

招聘：质量工程师 薪资：4500元以上/月 武汉-武汉经济开发区质量工程师

恒富电机招聘了 一、流水线普工：多名 岗位职责： 1、普工负责简单的组装工作，或者简单的设备操作。 2、以上岗位可以接受无经验的人员。年龄要求：18-50岁 3、学历要求初中以上，中专或高中毕业优先。 综合待遇：长白班、空调车间、包吃包住、月休4天，4800-6000元。 二、设备操作工：3名 岗位职责： 4、负责简单的检测工作，或者简单的设备操作。 5、以上岗位可以接受无经验的人员。年龄要求：18-45岁 6、学历要求初中以上，中专或高中毕业优先。 综合待遇：长白班、空调车间、包吃包住、月休4天，17元/时，5000元左右/月 三、质检/测试员2名 工作职责： 1、负责流水线电机的质检工作； 任职要求： 1、具有生产车间质检方面工作经验，能熟练使用简单质检工具，具有微型电机工厂质检经验更佳。 2、如没有质检经验但肯学亦可； 3、年龄要求：18-40岁 综合待遇：长白班、空调车间、包吃包住、月休4天，17元/时，5000元左右/月 公司地址：广东省江门市鹤山市雅瑶朝阳工业区5号(恒富微型电机) 联系电话：赖小姐（） 【

招聘：质量技术员 薪资：4500元以上/月 武汉质量技术员

招聘：品质工程师 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1.负责制程质量管理和监控，保证生产过程符合产品质量要求并统计分析支撑数据；2.负责处理生产过程中的异常，组织相关部门分析和处理，提升生产质量管理能力；3.负责处理产品退货及客户投诉，组织人员分析，跟进改善措施并编制8D报告；4.负责处理确认来料不足，跟进供应商改进措施，知道督促供应商提升质量管控能力；5.负责生产质量培训工作，提高公司整体质量管理能力岗位要求：1.机械、光学、电子等相关理工科专业，本科以上学历；2.电子产品制造业生产质量管理或供应商质量管理3年以上工作经验；3.具备独立分析解决问题的能力，执行沟通能力强，工作态度积极主动4.具备质量管理知识和经验，熟练使用5W1H，QC七大工具等质量分析工具

招聘：LED照明产品品质主管/品质经理(不限) 薪资：4-5K元/月 岗位职责 1、负责来料、制程、成品过程的控制与管理； 2、负责品质流程梳理、检验标准制定及产品测试验证等； 3、主导质量管理体系的建立，推进与完善； 4、品质问题处理、分析，制定有效之改善措施。 5、负责供应商品质辅导，异常的处理分析改善； 6、客诉处理、分析及改善措施； 7、完成上级交办其他工作事项。 任职要求 1、有五年电子、五金、压铸、电镀或照明相关行业质量管理工作经验； 2、熟悉品质管理体系运作流程，并成功组织实施； 3、具备流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力； 4、精通质量体系审核流程，熟悉运用QC七大管理手法。 工作时间：大小周休/每天工作7.5H 工作地点：广东省中山市古镇镇区东兴路同益工业园勇发塑料厂3楼/深思照明 工资福利：五险+工作餐+工龄工资+加班费/加班调休+生日福利+节假日福利+年终奖+旅游津贴+定期团建+专业培训+婚/丧/育津贴+一年一次晋升加薪机会+大小周休/日工作7.5H

多岗位招聘 ✨廊坊鑫嵘金属材料有限公司 1⃣机长 工资10000起 2⃣开机手 工资8500起 3⃣前调 工资7500起 4⃣后调 工资6500起 5⃣铝材包装工数名 计件，保底4500，有全勤奖 6⃣招铝型材质检员 年龄在28-40，有经验者优先，工资待遇 6500 7⃣流标铝材厂招夜班看时效炉，要求 长期夜班 月薪4500 。 以上岗位常年有活 ☎联系电话:

工作内容 公司主营水泥薄板生产！！！ 1.负责水泥砂浆外加剂的配比测试与实验 2.确保配方满足强度、速凝、抗裂等性能要求 任职要求 1.掌握实验室基本操作流程及相关技术能力； 2.具备材料类相关专业背景，优先考虑材料学方向 注意：本公司非商混站！

同步 ======================== (2)固安南区长白班正式工（五险）包吃住，普工15名,缝纫,检验员，20-50周岁。 车间普工15名，上班7.30-6.30，前三个月4500-5000元之后计件5000-6000元左右，织胎/压胎/平洗/检验/开边/烤箱等,无需经验 缝纫.计件工资5000-7000元,7.30-8点 检验员,第一个月4500,之后2500+计件 总刚和5000-6000元 吃饭一个月工人180元/月，200元/月，住宿免费.全勤300,高温补贴300/月 25号发工资，

岗位名称：质检员;普工;缝纫工 岗位要求：1.负责产品质量检验；2.按照要求进行生产操作；3.具备一定的缝纫技能。 薪资待遇：质检员工资：40006000元；普工工资：40006000元，包吃住；缝纫工资：计件制度，月薪500010000元。提供住宿，每月25号发工资，。

家具厂招跟单验货人员3名 聪明灵活 工作积极 年龄20-30岁

办公椅厂招 组装工5名 电话: 地址:堂二里 外贸软包餐椅厂招工 缝纫工：2名 熟练工 粘棉工：2名 熟练工 二氧焊工：1名 熟练工 要求：熟练工 （不会的勿扰） 环境：空调 地暖 （冬暖夏凉） 工资：按月发放 （年底不压工资） 搞钱： 地址：东段京华东路北 信安镇办公椅厂招工 库 管 1名 枪钉工5名 跟 单 1 名有经验的优先， 厂内 质检员 2 名 主要配合三方验货，负责椅子组装，只要你有能力，工资不封顶 电话

【核心职责】 1、负责设备全流程改配测试 1）开展退租及二手服务器入厂检测（功能/性能/稳定性），制定相应的翻新测试方案。 2）实施硬件升级或替换（如CPU/内存/硬盘/网卡）后的兼容性测试与压力验证工作。 3）针对客户个性化配置需求（如混合硬盘组合、GPU加速卡扩展）设计专项测试用例并执行。 2、承担故障维修任务 在客户约定的服务周期内，完成多品牌服务器的故障诊断与修复工作。 【任职要求】 1、具备3年以上服务器维修经验，其中至少1年从事二手设备改造或翻新相关工作。 2、掌握Linux常用命令，熟练进行服务器硬件测试操作。

本厂在河北廊坊胜芳南外环污水处理厂附近招聘一名检验打包工。

岗位职责： 1.负责项目前期及后期供应商的质量评估与日常管理； 2.组织并实施对IQC及相关人员的质量培训工作； 3.对供应商的资质进行系统性审核与综合评估； 4.就产品质量相关问题与供应商保持有效沟通协调； 5.针对来料不良品开展原因分析并推动处理措施落实； 6.制定和完善来料检验标准，指导检验员执行检验作业； 7.定期开展供应商现场审核，提供技术指导与支持； 8.跟踪供应商纠正预防措施的实施情况，防止问题复发； 9.持续优化来料检验流程、质量体系及检验人员作业水平； 10.完成领导交办的其他相关工作任务。

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