保洁班长50岁以下。保洁薪资福利:工资3000-3500招工人数:一名工作地址:东城国际小区

河北深州高铁站招聘保洁主管，，年龄不超50岁，工资6000左右，可交社保，管吃住，每月四天休息，有发展空间，要求身体健康，无犯罪记录，联系电话：

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招聘：保洁主管，55以下，有经验优先，工资面议薪资：面议迪邦保洁公司招工保洁主管薪资：工资面议要求：*60-65，*50-65身体健康，有工作经验优先联系电话：工作地址：冀州信誉楼

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岗位职责： 1. 负责区域内的日常清洁工作规划和执行，确保环境整洁、卫生达标 2. 指导并监督保洁团队的工作，包括清洁流程、卫生标准及相关安全规定 3. 管理清洁用品和设备，确保物资的合理分配和使用 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，吃苦耐劳，具备基本服务意识和责任心 2.具备良好的沟通能力与团队管理能力 3. 工作时间：6：30-10：30，13：30-17：30，月休4天

岗位职责： 1、负责健康生活馆日常运营事务的统筹与执行 2、为到店顾客提供专业接待与服务支持 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、了解行政事务运作流程，具备较强的组织协调与沟通能力； 3、语言表达清晰流畅，具有良好人际沟通与交流能力

1、在总经理的指导下，全面负责后勤服务保障工作的开展与落实。 2、统筹协调各部门工作安排，推动相关部门高效完成公司各项任务，并及时将执行监督情况向领导汇报；协助总经理处理日常事务，提供决策支持，督办交办的重要事项。 3、参与公司发展战略的制定，协助拟定年度经营计划，并对各阶段工作目标进行分解与推进。 4、负责公司年度综合性材料的整理与撰写，组织并起草各类综合性文件，如工作计划、总结、报告、请示等。 5、主导公司通用规章制度的起草、修订与完善，配合完成专用标准及管理规范的讨论与编制；对重要事项实施跟踪检查与督导，促进管理体系有效运行。 6、收集并掌握各部门工作进展，了解公司整体运营动态，整理编制公司年度大事记。 7、组织召开公司办公会议及相关专题会议，做好会议记录，根据实际需要编写会议纪要，并负责后续执行情况的追踪、检查与督促。 8、全面管理公司后勤事务，确保运营支持有序高效。 9、统筹公司来宾接待工作，组织协调年会、员工活动，开展年度评优与表彰工作。 10、负责公司办公用品的采购、调配与日常管理。 11、负责公司档案资料的归集、整理与保管工作。 12、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备全面的知识体系。 2、5年以上工作经验，其中3年以上本行业或相近领域管理岗位经验。 3、具备卓越的领导才能，优秀的对外交往和社会活动能力。 4、拥有较强的沟通协调能力，责任心强，富有事业心。 5、有组织大型会议、活动及重要接待工作的实践经验。 6、具备良好的亲和力、判断力、决策力、计划力和沟通能力。 7、具有出色的文字整合与语言表达能力。 8、具备强大的影响力与团队凝聚力，以及果断高效的谈判决策能力。 9、工作态度积极向上，自信正直，待人公正，具备优良的职业素养与职业道德。 我们提供： 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业成长空间与专业培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队氛围； 诚邀您的加入，携手共创更加辉煌的明天！

岗位职责 1. 行政人事：统筹公司行政管理体系与人力资源全模块工作（含招聘、薪酬、绩效、员工关系），保障总经办日常高效运转。 2. 后勤保障：全面管理食堂运营、员工住宿、车辆调度、安全保卫、办公物资采购及固定资产台账。 3. 销售市场：主导国内与外贸市场的业务开拓，负责客户接洽、商务谈判及订单全流程跟进，服务建材、市政、化工等行业客户。 4. 综合协调：做好信息传递与任务落实，协同生产、研发、销售等多部门联动，执行总经理交办的各项专项工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上制造类企业综合管理经验，且有2年以上同类岗位实操经历。 2. 熟悉复合材料、丝网制品或建筑材料行业，有外贸运作经验者优先考虑。 3. 具备市场拓展思维和团队带教能力，能有效促进销售目标达成。 4. 文字表达能力强，心理素质好，能承受工作压力，接受短期外出差旅。 5. 持有驾照并能熟练驾驶者在同等条件下优先录用。

招聘护工，可一对多，一对一，最好是熟手，新手的话可以培训，持证上岗

衡水市融透焊工2名

冀州学校食堂招:(切配，)工资4000——4500元.有意电话细谈

清河黄金庄招聘小工2名，工作时间为上午7点到12点，下午1点到6点。薪资为170元一天，不提供餐饮，下班时结算工资。

明天早起需要一名叉车工。岗位职责包括：交下一道工序时说明注意事项；该记录的内容要记录，该交接的资料要交接；需持有叉车特种作业操作证；具备叉车实操经验。

明天景萌招聘一名司机。

岗位职责： 1.全面负责长春坊商场保洁团队的日常管理与工作安排，确保各区域清洁标准达标 2. 制定并落实保洁排班计划、作业流程及质量检查机制，提升服务效率与品质 3.监督保洁物资使用与库存管理，合理控制耗材成本 4. 对保洁人员进行岗前培训、操作指导及绩效考核，强化团队执行力 5.及时响应现场突发清洁问题，协调处理客户反馈与物业对接事项 任职要求： 1.具备保洁管理相关工作经验，有商场或大型公共区域管理经验者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 3.能适应早8:30至21:30长白班工作时间，吃苦耐劳、踏实细致 4.学历不限，身体健康，无不良从业记录 5. 熟悉保洁设备操作及常用清洁剂安全使用规范

日常保洁开荒保洁 主管司机，住家保姆养老院医院主要负责五城区 有沟通能力组织能力男女不限身体健康，工资4~8000，包吃包住

因工作需要现招聘主管，要求：58岁以下，身体健康，责任心强。月休四天，节日有福利

1、主要负责公司各保洁业务的管理，包括人员招聘、物资采购、培训、考勤整理等； 2、要求有3年以上保洁、绿化项目的管理经验； 3、男女均可，身体健康，政审合格 4、工资面议

1. 人员管理：统筹保洁员排班、岗位分配、考勤，新员工岗前培训，日常工作督导，处理员工问题，降低人员流失。 2. 现场作业管理：落实商场日常保洁、定期专项清洁（地面打蜡、玻璃清洗、垃圾清运等），巡查各区域卫生质量，及时整改脏污问题。 3. 物料设备管理：统计保洁耗材、清洁机器的申领、发放、盘点；监督设备日常保养，控制物料消耗，节约成本。 4. 品质检查：按照项目保洁标准定时巡检，做好检查记录，落实甲方提出的卫生整改要求。 5. 沟通对接：对接商场物业/甲方，接收需求、反馈问题；协调现场突发情况（污渍、积水、应急清洁）。 6. 安全管理：监督员工规范操作清洁剂、洗地机等设备；做好防滑警示，防范工伤、客户滑倒等安全事故。 7. 台账记录：做好考勤、物料领用、巡检、整改记录，提交周报/月报。

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衡水高新区中学招聘长期洗碗工2名，工资3000元，餐厅保洁员1名，工资2400元。以上工作包吃住，有福利，每月4天公休。以上人员要求身体健康，五官端正，踏实肯干，60岁以下，55岁以下。联系电话:

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