庙镇华特招聘: 普工 焊工 质检员 质量工程师 以上可提供住宿 有意向者电话联系

岗位职责 1. 负责自动驾驶测试问题的分析、分类与流转，确保处理过程高效且准确 2. 及时汇报工作中发现的各类问题 岗位基本要求 1. 本科及以上学历，理工科相关专业 2. 具备较强的逻辑思维能力与理解能力 具备以下条件者优先： 1. 有自动驾驶领域相关经验者，持有驾照并具备实际驾驶经验者优先 2. 欢迎应届毕业生投递

1. 熟悉测试验证项目进度、成本、质量、安全等内容； 2. 了解数据中心基础设施交付标准及测试验收流程； 3. 了解数据中心技术架构和技术特点； 4. 具备良好的表达沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，具有独立的判断能力、主动学习意识和团队精神； 5. 具备审核测试计划、测试方案、测试报告等能力； 6. 具备一定的项目管理经验及能力，有PMP证书者优先； 7. 具备一定承压能力，可接受长期出差。 同时在招英语好的海外测试，base地国内家里

1.具备银行系统测试经验，有托管核算相关业务背景者优先； 2.熟悉软件测试基础理论与方法，掌握测试需求分析及测试用例设计流程； 3.精通黑盒、白盒测试技术，具备用户体验与业务流程分析能力，能高效开展测试分析与执行； 4.熟练运用主流自动化测试框架和接口测试工具，具有较强的自动化脚本开发能力，可有效应对自动化测试中的关键技术难题； 5.至少熟练掌握一种编程或脚本语言，如Java、Python、Shell等； 6.了解常见Web高危漏洞的成因及实际应对措施。

招质量工程师一名，要求熟悉TS16949体系，熟练掌握APQP、PPAP等工具。工作地点保定市清苑区，工资面议。

岗位职责： 1.依据软件研制单位提供的资料，制定软件测试大纲； 2.根据测试大纲设计并编写软件测试用例； 3.执行软件测试工作，记录测试过程，整理问题清单及回归测试结果； 4.撰写完整的软件测试报告。 任职要求： 1.计算机及相关专业毕业，具备软件测试理论基础，熟悉软件测评流程； 2.具备静态分析、功能测试、接口测试、边界测试、六性测试、人机交互界面测试等方面的实际经验； 3.熟练掌握jmeter、postman、loadrunner等常用测试工具； 4.具有1-3年或以上软件测试工作经验； 5.具备工业软件测试经验者优先考虑； 6.具备嵌入式系统测试经验者优先考虑； 7.统招学历背景，学信网可查。

工作职责 1. 制定并实施车载信息娱乐系统（IVI）、ADAS辅助驾驶等核心模块的测试方案与执行计划。 2. 编写并执行功能、性能及兼容性测试用例，覆盖实车、台架以及仿真测试环境。 3. 主导缺陷全流程管理，协调研发团队推进车载系统重大问题的定位与修复。 4. 参与自动化测试平台建设，提高测试执行效率与覆盖范围。 5. 编制测试总结报告与质量评估分析，为产品优化迭代提供数据依据。 任职要求 2. 具备2年以上车载系统测试背景，掌握CAN/LIN总线协议或车载以太网技术者优先考虑。 3. 熟悉测试用例设计流程，具有实车或台架环境下的测试实践经验。 4. 熟练使用Python/Shell等脚本语言，有TestStand、Vector工具链等自动化测试工具应用经验者优先。 5. 知晓ISO 26262功能安全规范，具备车规级产品测试经历者优先录用。

统招学信网可查全日制本科，需参加现场笔试与面试，一轮考核即出结果，支持 1. 具备银行系统测试经历，了解托管核算相关业务者优先； 2. 掌握软件测试基础理论与方法，熟悉测试需求分析及测试用例设计流程； 3. 熟悉黑盒、白盒测试技术，具备用户体验与业务流程分析能力，能高效开展测试分析与执行； 4. 熟悉主流自动化测试框架及接口测试工具，具有较强的自动化脚本编写能力，能应对自动化测试中的关键技术难题； 5. 至少熟练使用一种编程或脚本语言，如Java、Python、Shell等； 6. 了解常见Web高危漏洞的成因及实际应对措施。

职责描述： 1、深入理解客户应用场景与实际需求，提前预判潜在风险； 2、制定产品级解决方案及测试策略，定位并解决跨产品、性能等相关系统性问题； 3、全面把控公司内部交付品质，保障客户现场顺利实施； 4、复盘现场问题，追溯根本原因并推动优化改进。 任职要求： 1、本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），通信工程、软件工程、计算机科学、电子工程、信号处理等相关专业优先； 2、掌握3GPP通信协议相关内容； 3、掌握测试工程相关方法与流程； 4、熟悉5G基站产品、5G终端设备或卫星互联网产品，具备卫星互联网经验者优先考虑； 5、具备客户现场交付实践经验。

招聘B2本司机。薪资7000-12000，月结不压薪。纯司机岗位，无需租车买车，固定路线，长期稳定。

景县速尔速通招聘送货司机，薪资6000-7000元/月。工作地点位于景县远大汽车附近。有意者可点击投递。招聘信息来源于鲸鱼直聘平台。

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大营西亚一楼•招聘店员要求积极向上，年龄25-45岁之间，工资面议。电话

一、基本要求 1.学历：大专及以上学历，机械制造、材料工程、质量管理、工业工程等相关专业优先。 2.经验：5年以上钣金制造行业质量相关工作经验，其中至少2年以上质量管理或团队领导经验。熟悉冲压、折弯、焊接、喷涂等钣金全流程。 3.知识体系： ·工艺精通：深刻理解钣金加工各工序（如下料、冲孔、折弯、焊接、打磨、表面处理、装配）的工艺要点、常见缺陷及控制方法。 ·标准熟悉：熟练掌握GD&T（几何尺寸与公差）、机械图纸、焊接标准、表面处理标准等相关知识。 ·材料了解：了解常见金属板材（如冷轧板、镀锌板、不锈钢、铝板）的特性及其对质量的影响。 二、核心技能与能力 1.质量管理工具： ·精通SPC（统计过程控制）、MSA（测量系统分析）、8D报告、FMEA（潜在失效模式分析）、控制计划等核心质量工具。 ·能熟练运用QC七大手法进行数据分析和问题解决。 2.检验与测量： ·能制定全面的检验标准（SIP）和质量控制计划（QCP）。 ·熟悉各种钣金检验工具的使用和校准（如卡尺、千分尺、高度规、三坐标测量机、二次元影像仪、粗糙度仪、涂层测厚仪等）。 3.问题解决与改进： ·具备强大的根本原因分析（RCA）能力，能主导重大质量问题的调查、分析和关闭。 ·有推动制程持续改进、降低不良率、提升一次合格率的成功经验。 4.体系与合规： ·熟悉ISO9001质量管理体系，有内审员资格者优先。了解IATF16949（如有汽车行业背景）或其他相关行业标准。 ·能主导客户审核、第三方审核，并跟踪改善措施。 5.供应商质量管理： ·具备外协、外包供应商质量评估、监控和帮扶改进的能力。 三、管理与软技能 1.团队领导：能有效组建、培训和领导QC/QA团队，分配任务，进行绩效考核，提升团队专业能力。 2.沟通协调：出色的跨部门沟通能力（与生产、工程、研发、采购、销售等部门协作），能清晰向客户汇报质量状况。 3.客户导向：能直接处理客户投诉，快速响应，提供专业的质量报告和改进方案，维护客户关系。 4.决策与抗压：能在压力下做出果断决策，推动质量原则的执行，即使面临生产进度压力。 5.文件与报告：能编写高质量的管理报告、质量月报、客诉分析报告等。 四、常见附加要求（择优考虑） 1.有汽车、通信机柜、电梯、精密机械等高要求钣金行业背景者优先。 2.熟悉激光切割编程或钣金工艺编程（作为加分项，非必需）。 3.了解自动化检测设备或系统的应用。 4.具备一定的精益生产或六西格玛知识（如绿带、黑带）。 5.能使用CAD软件（如SolidWorks,AutoCAD）查看图纸，或ERP/MES系统进行质量数据管理

招聘要求： 1.年龄：18-38岁 2.学历：专科、本科 3.专业：理工类专业，光通信、电子、机械制造类专业优先 4.必备经验：2年以上品质检测和管理工作经验、会做数据统计分析、会做相关质量报告、熟悉电脑办公软件 5.较强的责任心、学习能力、沟通能力，工作踏实努力 6.可以配合车间生产加班或两班倒 7.矫正视力良好，无深度散光，无色盲、无色弱，可学习使用显微镜 8.身体健康，无违法犯罪记录 岗位职责： 1. 在工程师的指导下对物料和产品进行检验、质量跟踪、质量异常分析。 2. 在工程师的指导下编制质量报告。 3. 根据公司检验标准和检查指导书，负责培训和指导检验员的工作。 4. 负责测量仪器的维护和保养。 5. 管理和保存质量报告、文件、图纸。 岗位晋升：助理工程师-->工程师-->高级工程师。

一、招工要求 1、会填表写字，无不良记录 2、两班倒，要求能接受倒班 3、要住宿带上行李，当天安排宿舍 二、小时工待遇 1、小时工23元/小时 2、综合收入6000-7000元/月 3、每周可借支500元/周 4、小时工可以选择短期或者长期做，离职提前7天申请，当天结算工资。 三、招聘岗位 1、公司主要生产液晶显示屏、电脑显示屏、手机显示屏，岗位:组装、打螺丝、测试、包装、质检，贴标签，坐着上班。 2、坐着上班，空调车间，工作两小时休息一次，为员工提供安全、舒适的工作环境。 四、吃住情况 1、提供吃住，厂内有食堂，自选餐形式 2、住宿免费，宿舍4-6人间，配备热水器、空调、独立卫生间、洗衣机、免费WIFI、储物桌等，提供舒适的住宿环境

岗位:芯片测试、封装、机台看管，上六休一 年龄:18-37周岁，男女不限，初中及以上学历 班次:两班倒，需穿无尘服。薪资:月薪约6000-7000元，入职缴纳六险一金，每月20号准时发薪福利:恒温车间，包住宿+两顿工作餐，可安排夫妻房

众科电子招19.5元/时 每周可以预支300-500元 【薪资待遇】长白班18元/小时，个别两班倒，(夜班补贴15元/晚相当于19.5元），包吃包住，月收入5500～6000元。 包吃包住（包早餐、中餐，晚餐，宵夜4餐） 【招聘要求】男女不限，年龄∶16～40岁，工期要求: 最少做满三个月，可以长期做，要求无纹身，无案底，不用体检，普通工衣，走动式上班。 【工作内容】电器线束打包，测试，点数，工作简单轻松；宿舍4人间；独立卫生间、阳台、空调、热水器、上下班宿舍需要走路几分钟，水电费10元/天，每天工作10-11小时，月休2-4天，每月20号前发上个月工资。 纹身和案底不接受，，。

岗位职责： 1. 参与产品需求与技术方案的评审工作，基于测试视角提供优化建议，协助识别并预防潜在质量风险。 2. 制定并实施测试策略，撰写测试用例，完成功能、接口、兼容性及性能等多方面测试任务。 3. 搭建和维护自动化测试脚本及框架，提高回归测试的效率与覆盖范围。 4. 跟进缺陷生命周期，精准定位问题，协同开发高效修复，并开展缺陷复盘与总结分析。 5. 推动持续集成/持续交付（CI/CD）流程中自动化测试能力的建设与优化。 任职要求： 1. 掌握软件测试基本理论与方法，熟练使用常见测试设计及缺陷管理工具。 2. 具备自动化测试实践经历，至少熟悉一门编程语言（如Java/Python/JavaScript）。 3. 熟悉接口测试流程，能运用Postman、JMeter等工具开展接口及性能测试。 4. 了解Linux常用命令及SQL基础操作，具备日志排查与数据核验能力。

【岗位职责】 1. 负责原材料及成品的日常检测与性能测试； 2. 按照标准操作流程完成实验数据采集与记录； 3. 协助维护实验室仪器设备并执行定期校准； 4. 编制检测报告并确保数据准确性和可追溯性； 5. 遵守实验室安全规范，参与环境与卫生管理。 【岗位要求】 1. 具备良好的职业操守，工作细致认真，责任心强； 2. 具有较强的学习能力，能快速掌握新方法和新技术； 3. 熟悉基础化学或材料相关实验操作，有实验室实践经验者优先； 4. 具备基本的办公软件操作能力，能高效整理实验数据； 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神。

岗位职责: 1. 负责软件产品的全流程测试工作，保障产品功能与性能满足既定标准。 2. 参与测试方案的设计与执行，推动测试任务按时高质量完成。 3. 与研发团队密切配合，快速定位并跟踪问题，确保缺陷高效闭环。 4. 关注行业测试技术发展动态，持续优化测试流程与方法体系。 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑分析与问题排查能力，可独立开展测试任务。 2. 具有良好的协作意识，能与项目成员顺畅沟通、协同推进工作。 3. 精通常用测试工具及测试策略，具备自动化测试实践经验。 4. 工作认真负责，学习意愿强，能主动承担工作任务。 熟练操作Postman、JMeter、Selenium、Appium等测试工具，掌握数据库相关技能，可编写SQL语句完成数据校验 熟悉Linux系统基本指令，具备环境搭建与日志排查能力 掌握Git版本控制工具，能够完成代码管理与团队协作 了解接口测试流程，能使用Postman、JMeter等工具实施API测试 有测试开发相关经验者优先考虑！！

【岗位职责】 1. 执行软件产品的全面测试，确保软件质量和性能符合规定。 2. 参与测试计划的制定与实施，确保测试目标的达成。 3. 与开发团队紧密合作，确保软件缺陷及时发现并得到有效处理。 4. 保持对软件测试趋势的敏感性，及时引入新测试方法。 【岗位要求】 1. 具有出色的分析能力和问题解决能力，能够独立进行软件测试。 2. 拥有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 3. 熟练掌握软件测试工具和方法，能够进行自动化测试。 4. 具备高度的责任心和积极主动的学习态度。 5. 熟练使用测试工具如Postman、JMeter、Selenium、Appium等。 6. 熟悉数据库操作，能够编写SQL语句进行数据验证。 7. 熟悉Linux操作系统基础命令，能够进行环境部署和日志分析。 8. 熟悉Git版本控制系统，能够进行代码管理和协作。 9. 熟悉接口测试，能够使用Postman、JMeter等工具进行API测试。 10. 有软件测试开发经验优先。

岗位内容： 1.负责执行产品的质量标准和检验规范； 2.认真核查产品的生产记录，包括原料使用情况、加工过程等信息； 任职要求： 1具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及团队合作精神；

【岗位职责】 1、负责 APP/WEB 产品功能测试，设计测试用例、执行测试并推动缺陷闭环管理； 2、完成版本回归验证及上线前验收工作，输出完整的测试过程文档； 3、使用 Python 编写基础脚本实现批量数据构造，提升测试执行效率，无需独立搭建自动化测试体系。 【任职要求】 1、具备 1 年以上功能测试实际工作经验，掌握测试流程与用例设计方法； 2、了解 Python 基础语法，能开发简单辅助脚本者优先考虑； 3、熟悉 MySQL 常用操作，具备增删改查能力，了解 Linux 系统常用命令； 4、熟练使用 Jira / 禅道、Postman 等测试协作工具，工作认真细致，具备良好沟通能力。

有五金加工、组装经验，熟悉医疗床、护理床类产品的生产与质量管理者优先。具体要求如下： 1.学历与专业背景：本科及以上学历，机械工程、电子工程、医疗器械工程、质量管理等相关专业者优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上生产制造领域工作经验，其中至少3年在医疗器械或机器人行业从事生产管理或质量管控相关岗位。具有二类医疗器械产品生产质量管理经历者优先。 3.专业技能：熟知医疗器械生产质量管理规范（GMP），掌握二类医疗器械注册流程及相关法规标准GB13485。熟练运用生产计划编制、进度跟踪及现场管理的方法。具备系统的质量控制理论基础与实操经验，能灵活使用SPC、FMEA、8D等质量工具进行问题分析与闭环处理。了解智能床椅及机器人产品的工艺特点和技术要求，可为生产过程中的技术难题提供有效支持与解决方案。 4.管理能力：具备优秀的团队组织与领导能力，能有效激励生产人员，提升团队效率与质量意识。具备良好的跨部门沟通协调能力，可与研发、采购、销售等团队紧密配合，保障生产任务按时保质完成。能够建立并优化生产质量管理流程，推动体系持续完善与改进。 5.其他要求：工作态度严谨，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力。遵守职业规范，严守公司机密信息。具备创新思维和协作精神，愿意积极参与企业技术革新与管理优化工作。

岗位职责： 1.负责软件产品的全流程测试工作，保障产品功能与性能达到既定标准。 2.参与测试方案的设计与执行，推动测试任务按计划高质量完成。 3.与研发团队密切配合，高效定位问题并跟踪缺陷至闭环处理。 4.关注行业测试技术发展动态，持续优化测试流程与方法体系。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析和问题排查能力，可独立开展测试任务。 2.拥有良好的协作意识，能与项目成员顺畅沟通、协同推进工作。 3.精通常用测试工具及测试策略，具备自动化测试实践经验。 4.工作认真负责，主动性强，具备持续学习和提升的能力。 熟练运用Postman、JMeter、Selenium、Appium等测试工具 掌握数据库基本操作，能通过SQL语句完成数据校验 熟悉Linux系统常用命令，可完成基础环境搭建与日志查看 了解Git版本管理工具，具备代码协作与版本控制能力 具备接口测试经验，能使用Postman、JMeter等工具开展API验证 有测试开发相关背景者优先考虑！！

【岗位职责】 1. 负责数据测试工作，熟练运用SQL进行数据验证和测试； 2. 负责ETL流程的使用与测试，确保数据抽取、转换、加载的准确性和完整性； 3. 主导报表类功能的测试工作，保障数据报表的准确性与一致性； 4. 参与数据类系统的测试与验证，配合完成测试用例设计与执行。 【岗位要求】 1. 具备数据测试经验，熟练掌握SQL； 2. 具有ETL使用与测试经验，熟悉报表类测试流程； 3. 有数据类开发经验者优先考虑； 4. 具备信贷系统功能业务测试经验者优先。

职务描述： 全面负责智能轮椅及床椅组装生产的组织与管理工作，制定并落实生产计划，统筹协调各相关部门配合，严格管控生产过程中的质量、成本与进度，确保生产任务高效、稳定推进，达成既定生产目标。 招聘要求： 学历背景：机械工程、医疗器械工程、工业工程等相关专业本科及以上学历。 工作经验：具备3年以上医疗器械或类似机电类产品组装生产管理经验，有智能轮椅、床椅等产品生产流程实操经验者优先考虑。 专业技能： 熟悉医疗器械生产质量管理规范及相关国家标准，如GB13485、9706等系列法规，能有效保障生产全过程合规达标。 掌握机械装配与电子电路基础知识，具备现场技术问题分析与指导解决的能力。 任职要求： 具备优秀的计划制定、组织推动与协调执行能力，能依据订单需求科学编排生产计划，合理配置人力与物资资源，保障产线有序运转。 具有较强的成本控制意识，善于通过精细化管理手段优化生产成本，提升产品盈利能力。 质量与应急处理能力： 重视产品质量管控，能够建立并完善质量管理体系，严控各工序质量节点，及时应对和处置质量问题。 面对设备故障、物料供应异常等突发情况，具备快速响应与处置能力，有效减少对生产节奏的干扰。 沟通与学习能力： 具备良好的跨部门沟通协作能力，能与研发、销售、采购、售后等团队顺畅对接，确保信息高效传递与工作协同。 拥有持续学习意愿和创新思维，关注行业发展趋势，积极引入先进的生产管理方法，推动生产体系不断改进提升。

1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先。 2. 2年以上测试工作经验，有通信集成商交付工作经验者优先。 3. 对各大型操作系统、数据库相关知识有一定了解。 4. 具备较好的客户连接和交流能力，有较强的客户开发能力和市场拓展意识。 5. 具备良好的项目管理能力和沟通协调能力，能承受一定的工作压力。 6. 具备良好的客户服务意识和团队协作精神，学习能力强，有激情，勇于接受挑战，善于开拓创新，工作积极主动。