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行政人事主管
3000-8000元/月
行政经理/主管经验不限高中管理体系建设优化企业文化建设
工作内容: 1、主导公司管理体系的搭建与完善,保障运营流程高效顺畅; 2、推进企业文化落地与宣导,强化团队协作氛围与企业认同感; 3、 overseeing行政人事部门的日常运行,不断提升行政管理效能。 岗位要求: 1、具备构建及优化管理制度的实际能力; 2、擅长推动企业文化实施,促进团队融合与合作意识; 3、拥有行政人事管理工作经验,可独立完成日常行政事务处理。
行政经理/主管1-3年大专会开车人力经验大型活动组织经验日常英文会话能力外贸业务经验 或 市场开发经验50人以上团队
岗位职责: 1. 行政人事:统筹公司行政管理体系与人力资源全模块工作(含招聘、薪酬、绩效及员工关系),保障总经办日常高效运转。 2. 后勤保障:全面管理食堂运营、员工住宿、车辆调度、安全保卫、办公物资采购及固定资产维护。 3. 销售市场:主导国内与外贸市场的业务开拓,负责客户接洽、商务谈判及订单全流程跟进,服务覆盖建材、市政、化工等行业客户。 4. 综合协调:做好上下级信息传递,联动生产、研发、销售等多部门协同作业,落实总经理交办的各项专项任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备2年以上制造类企业综合管理经验,且有2年以上同岗工作经验。 2. 熟悉复合材料、丝网制品或建筑材料行业,具有外贸业务操作经验者优先考虑。 3. 具备市场拓展思维和团队组织能力,能有效促进销售成果落地。 4. 文字表达能力强,心理素质好,能承受工作压力,接受短期外出差旅。 5. 持有驾照并熟练驾驶者优先录用。
行政主管/经理
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专秘书助理行政总监教育培训
岗位职责 一、在公司管理层的指导下,统筹负责企业行政及后勤保障工作,确保公司在各类情况下各项工作有序开展,维护公司运行的安全性与稳定性; 二、主持行政部团队的日常管理事务,科学调配人员分工,优化资源配置,明确岗位职责,指导并监督下属高效完成各项任务; 三、牵头制定、修订和完善行政后勤相关管理制度,并组织实施、监督检查及持续改进,确保制度落地执行; 四、全面管理公司前台接待、办公用品采购与发放、环境卫生、安全管理等日常事务,提供有力的后勤支持; 五、积极协调行政部与其他职能部门之间的沟通协作,主动配合各部门开展服务保障工作; 六、主导公司行政类重大事项的处理,包括事件原因分析、过程跟进及结果反馈,确保问题妥善解决; 七、严格执行公司规章制度,对违反规定的行为有权提出处理意见并进行通报,切实维护制度的严肃性和权威性; 八、负责公司资产管理,涵盖办公耗材、劳保用品等物资的采购、登记、领用和盘点,防止资产流失与浪费,推动节约型办公实践; 九、组织建立公司应急响应机制,统筹处置各类突发事件,提升公司应对突发状况的能力; 十、立足本职,积极为公司发展贡献力量,致力于营造安全、舒适的工作与生活环境,打造专业高效的后勤保障团队; 十一、规范员工行为规范、礼仪用语及着装要求,塑造文明有序的企业风貌和良好对外形象; 十二、完成上级领导交办的其他临时或专项工作任务; 十三、负责制度体系建设工作,包括但不限于管理制度(总则及各模块细则)、工作流程、作业指导文件、奖惩机制与绩效考核方案的编制与推行。
行政经理
1.具有良好沟通能力和管理能力,作为各项目与客户的主要对接人,以及对接本公司各项目主管。 2.电脑基本操作,最好会制作标书
行政经理1-3年大专
岗位职责 1.行政人事:负责公司行政体系、人力资源全模块(招聘、薪酬、绩效、员工关系)及总经办日常运行。 2.后勤保障:统筹食堂、宿舍、车辆、安保、办公采购及固定资产管理。 3.销售市场:主导国内及外贸业务的市场拓展、客户谈判及订单跟进,对接建材、市政、化工等领域客户。 4.综合协调:上传下达,协调生产、研发、销售等部门协作,完成总经理交办的专项事务。 任职要求 1.大专及以上学历,2年以上制造型企业综合管理经验,2年以上同类岗位经历。 2.熟悉复合材料、丝网或建材行业,了解外贸业务流程者优先。 3.具备市场开发意识及团队管理能力,能推动销售转化。 4.文字功底好,抗压能力强,适应短期出差。 5.有驾照、熟练驾驶者优先。
行政经理/主管1-3年大专后勤管理行政管理体系采购事务
岗位职责 1. 行政人事:统筹公司行政管理体系与人力资源全模块工作(含招聘、薪酬、绩效、员工关系),保障总经办日常高效运转。 2. 后勤保障:全面管理食堂运营、员工住宿、车辆调度、安全保卫、办公物资采购及固定资产台账。 3. 销售市场:主导国内与外贸市场的业务开拓,负责客户接洽、商务谈判及订单全流程跟进,服务建材、市政、化工等行业客户。 4. 综合协调:做好信息传递与任务落实,协同生产、研发、销售等多部门联动,执行总经理交办的各项专项工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备2年以上制造类企业综合管理经验,且有2年以上同类岗位实操经历。 2. 熟悉复合材料、丝网制品或建筑材料行业,有外贸运作经验者优先考虑。 3. 具备市场拓展思维和团队带教能力,能有效促进销售目标达成。 4. 文字表达能力强,心理素质好,能承受工作压力,接受短期外出差旅。 5. 持有驾照并能熟练驾驶者在同等条件下优先录用。
行政人事主管
4000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政费用分析诊断流程制度制定/优化5年以上相关经验活动/会议组织企业文化建设
岗位职责 1. 行政管理: - 负责中心日常行政事务运营,涵盖制度建设、文档管理、办公用品采购及固定资产维护等工作; - 监督办公区域的清洁卫生、消防安全与后勤支持工作; - 统筹协调各部门资源调配,确保中心运作顺畅高效。 2. 人力资源管理: - 主导人员招聘、入职引导、绩效评估、薪酬发放及员工关系维护; - 建立并优化人事管理体系,完善组织架构与岗位说明; - 处理劳动争议、合同签署以及社保公积金缴纳等事宜; - 策划开展员工关怀活动,增强团队归属感与协作氛围。 3. 其他职责: - 协助中心负责人编制年度行政与人力预算,并监督执行情况; - 对接上级单位或职能条线,按时完成数据统计与汇报材料; - 应对突发状况并落实领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格 1. 学历要求:大专及以上学历,人力资源、行政管理、教育学等相关专业优先考虑; 2. 工作经验:具备3-5年行政人事岗位工作经验,有早教、托育或教育领域从业经历者优先; 3. 专业技能: - 熟悉国家劳动法律法规及相关政策,具有合规管理与风险防控意识; - 精通常用办公软件(Word/Excel/PPT),具备基础数据分析能力; - 具备良好的人际沟通能力和多任务处理抗压能力; 4. 素质要求: - 工作积极主动,责任心强,富有服务意识和协作精神; - 性格亲和,能适应早教行业的节奏与工作氛围; 福利待遇 - 五险一金、带薪年假、节日福利; - 提供定期专业培训及职业晋升通道; - 员工子女享受入托优惠政策; - 拥有舒适的工作环境与和谐融洽的团队氛围。
润滑油销售经理
3000-10000元/月
销售经理交通补助保险年终奖餐补3-5人5-10年高中干过润滑油销售的可优先录用代理商销售较多外勤销售额提成弹性工作制国内院校优先批发/零售招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
【沧州地区各区域诚聘业务精英】 我公司为三大品牌机油沧州地区总代理,市场基础扎实,产品线覆盖广,提成极具竞争力。现因业务扩张,急招沧州各区域业务员: 要求:自带车辆,熟悉沧州及下辖县市路线,有快消品或汽配销售经验者优先。各县市以本地业务员优先录取。 待遇:底薪+高提成(能力决定收入,上不封顶),油费补贴另算。 优势:品牌硬、代理权独家、客户复购率高,收入增长空间大。 只要你敢跑、会聊、想赚钱,月入过万很轻松!
销售经理/主管经验不限学历不限汽车销售
职位说明: 花生好车:全国拥有500余家直营门店,为准上市公司。主营多品牌汽车销售,支持低首付购车,通过京东、天猫等大型平台线上下单,线下交付提车,助力你轻松展业,让客户安心购车。 门店地址:沧州开发区石港路
迁安商贸部经理
5000-10000元/月
销售经理五险1-2人3-5年大专
大专及以上学历,具备良好的文化素养与学习能力。 经验要求 拥有3年以上销售管理经验,且有3年及以上销售岗位从业经历,熟悉销售业务全流程及团队管理模式。 年龄要求 30-40岁,具备成熟的职业心态与较强的责任担当。 能力要求 具备优秀的沟通交流能力,能高效维护企事业领导及老板等核心客户关系;抗压能力强,可从容应对市场变化及工作中的各类挑战;协调能力突出,能妥善协调团队内部、跨部门及客户间的各项事务。 职业素养 对自身有清晰的事业规划,工作热情饱满,具备强烈的目标感与执行力。
月嫂月结
衡水月子会所招聘月嫂(新手也可以)35~53岁,招若干人,月薪4000元 ~6000元,休四天长期用人,有意向的联系
衡水
5月11日 04:31拨打电话
衡水景县法兰焊接工,6工作地址:龙华3000-6000元/月
3000-6000元/月
焊接6-10人月结
法兰焊接工,6 工作地址:景县龙华 3000-6000元/月
衡水 景县
5月11日 04:09拨打电话
服务员泥瓦工小工
今晚怡然城招小时工一名,前厅服务员,13/时,4-5小时,日结 今晚和平路政通街一名,给电工打下手,干过的来,20/时 冀衡路瓦工两名,230/9,半月的活 晴空万里和晴空万里小号一个人,不用重复添加
衡水
5月11日 04:09拨打电话
衡水枣强县用3人长期干后台工人
钢筋制作长期3-5人
枣强用3人长期干后台工人
衡水 枣强县
5月11日 04:06拨打电话
拆除打电镐1-4天
今晚卸水果,凌晨3-8 点,18/时 明天育才街和平路,150/9 明天京衡北大街,下县装车,170/天,管 明天武邑未来城,电镐拆除,180/9 明天河东瓦工修补活200/9 明路北,电镐拆除,180/9,管饭 明天 晴空万里和晴空万里小号一个人,不用重复添加
衡水 武邑县
5月11日 04:04拨打电话
人事行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务,支持生产、研发、品牌等部门高效运转,提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作,确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算,优化采购流程,控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求: 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验,有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作,具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化,能适应生产型企业节奏,具备基础安全生产意识
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作 2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率 3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用 4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境 5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写) 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式 3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理 一,任职要求(必备条件) 1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求); 2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验; 3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级); 4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人): 档案拆装卷; 信息校对与著录; 档案扫描与图像处理(含质检); 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等); 5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word); 6.身体健康,能适应项目现场工作节奏; 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力; 二、岗位职责 1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏; 2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准; 3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准); 4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改; 5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人; 三、工资与待遇 1.工资模式:底薪:税前7000元/月; 2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励); 3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核); 4.发薪时间:按月发放; 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区(二七剧场路) 联系微信同步
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
办公室主任
3000-8000元/月
行政经理5-10年大专
招聘办公室人员一名,有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱,善于沟通。工作环境优美,压力小。底薪3000加提成,单休。
销售经理
3000-6000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限门店销售按单提成
负责开发新客户维护老客户
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力赛道,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:办理停息挂账,规避催收与法律诉讼,终止罚息及违约金增长,支持最长60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,协商降低超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程带教零基础新人 2、专属导师辅导:实行师徒制一对一指导,规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持:下沉式服务模式,全面赋能业务开展 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,全程跟进客户咨询 5、专业法务 backing:携手中国排名前十律所,以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习力强,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,耐得住诱惑,忍得了委屈,扛得住压力,始终坚守信念 7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 10:00-19:00,午间休息1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成: 5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动 持续开展技能培训与专项学习 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助
城市经理经验不限学历不限
薪资:2000元无责底薪+提成,综合收入4000以上; 工作时间灵活,无需固定坐班。 工作内容: 在商圈、写字楼、餐饮门店等场景内,负责共享充电宝的铺设推广及引导用户使用,操作简单,零经验可快速上手。 任职要求: 1. 年龄18-45岁,具备良好的沟通能力。 2. 吃苦耐劳,目标明确,执行力强。 无需复杂背景,只要敢于行动、踏实肯干,即可获得稳定高回报, 欢迎加入,开启全新创收之路!
城市经理
我们深耕本地支付与商户服务,主打全场景聚合收款系统、智能收银设备、商户SaaS解决方案,招募渠道经理合伙人,共建区域渠道网络,共享长期收益。 岗位职责 - 负责区域渠道拓展、服务商/代理商招募与管理,搭建稳定合作体系 ​ - 面向餐饮、零售、便利店、生鲜、美业等B端商户,推广收款系统与增值服务 ​ - 制定区域渠道策略,完成装机、激活、交易流水等业绩目标 ​ - 为合作伙伴提供培训、物料、话术、售后全流程赋能 ​ - 收集市场与竞品信息,优化推广方案,提升区域占有率 合伙人要求 - 认可支付行业,有创业心态与长期主义,执行力强 ​ - 有本地商户资源、异业资源优先 ​ - 具备渠道拓展、商务谈判、客户维护经验,有支付/收银/互联网销售经验加分 ​ - 能独立开拓市场,自带小团队优先合作 ​ - 诚信靠谱,服务意识强,长期深耕本地 合作优势 - 收益模式清晰:开户奖励+交易分润+团队管理奖,长期被动收益,上不封顶 ​ - 零门槛轻创业:无需囤货、低投入起步,总部提供正规产品与合规资质 ​ - 产品竞争力强:全渠道收款、稳定到账、费率优势、支持智能硬件与系统对接 ​ - 总部全程赋能:物料支持、培训体系、运营指导、7×12小时售后响应 ​ 工作地点 (就近展业,自由安排)
渠道经理
5000-10000元/月
渠道经理保险年终奖高温补贴3-5人3-5年中专/中技代理商销售团购销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB混合办公先进制造15人(含)以上地推团队销售工作经验对机构(To B)销售经验媒介/广告推广经验营销能力商务谈判能力市场开发及维护市场信息收集及分析
异业搭建合作,小区活动落地,
前台经验不限学历不限弹性工作制
请直接投递简历,收到简历我们第一时间给您回电 岗位职责:工作内容简单 1、负责公司前台接待 2、负责做好产品使用演示 3、完成日常营业工作 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 5、完成上级领导交办的其他任务。 工作内容轻松简单 任职资格: 1、要能力不要学历; 2、热心开朗、热爱生活 3、具有较强的沟通能力及服务意识 4、年龄20-60岁,身体健康。 5、距离公司3公里内,有爱心,有耐心 晋升空间: 接待店员—储备店长—店长—店面负责人 —区域经理 可随时电话沟通
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
高薪诚聘业务主管5名,业务员20名 有无经验不限,年龄不限,学历不限,有经验者优先。办公室环境,常白班不加班。 工作时间8:30-11:401:30-5:30周日休息 保底工资3000+提成 综合薪资:6000-75000上不封顶 的伙伴,想创业的伙伴可以电话联系哦,名额有限,机会不可错失。 工作地点:桃城区汇中广场A座1508室
销售项目主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专外贸销售团队管理
1. 招募并组建团队 2. 带领团队达成汽车滤清器零配件销售目标 3. 开拓新市场,开展市场调研工作
福利岗位内勤
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限全职
整理商户信息,对接合作事宜 8:30-12:00 1:30-6:00 单休+法定节假日休息 享有带薪年假
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆餐补全勤奖加班费普通话流利
要踏实肯干有责任心的,需要直播,直播很简单,没有经验的有人带
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供衡水销售经理主管招聘在线招聘信息,主要招聘衡水销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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