组建团队，制定销售目标，完成业绩

底薪+提成+年终个人业绩整年分成+生日福利！ 公司优质客户资源，产品自产自销！ 通过电话开发客户，定期回访客户

销售经理！需要拓展客户！跟客户沟通对接！要求对工作认真负责！有团队精神

海尔集团卡泰驰电气有限公司邯郸办事处 招业务经理6名 工作内容：       充电桩场地选址、安装、运营等 工资待遇：       基本工资5000元+提成+交通补贴，月均万元以上 基本要求：       男女不限，高中以上学历，有代步汽车，在周边县市工作，有建筑、电气安装经验者优先录用。 ️详情咨询：

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热销新楼盘招聘：一、销售经理:1名二、销售主管：2名置业顾问20人要求如下：1.23-40周岁，男女不限2.中专及高中以上学历3.有与职位相关经验4.工作地点：临漳县城5.待遇：底薪+提成+奖金

海尔集团卡泰驰电气有限公司邯郸办事处 招业务经理6名 工作内容：       充电桩场地选址、安装、运营等 工资待遇：       基本工资5000元+提成+交通补贴，月均万元以上 基本要求：       男女不限，高中以上学历，有代步汽车，在周边县市工作，有建筑、电气安装经验者优先录用。 ️详情咨询：

1.有教育机构经验 2.有教育资源

招聘：销售主管，网络销售 销售主管：5000-20000 网络销售：3000-15000 1.通过电话开发维护客户， 2.接单报价跟进客户 3.有挣钱欲望优先

一，合作共赢的模，放出去的代理，你和瓷砖厂家，各占百分五十的股份 二，工资模式，8000-20000元出差放代理，一次合作，终身受益，公司负责带五险一金

谁知道修锤手机号 麻烦说一下。

要大龄中控圆初级本白夜班12小时工资5000元，有去的联系

招叉车司机一名，有意者联系

下午曲周县城用司机一名

邯郸市临漳县招消防安装

岗位职责： 1、团队执行落地：深入销售客服前线“陪跑”，拆解团队目标为可执行指令，实时跟进执行进度，解决执行过程中的卡点问题，确保团队高效完成业绩指标；​ 2、业绩目标攻坚：以公司业绩要求为核心，制定销售客服团队阶段性目标与策略，推动团队突破业绩难点，保障业绩指标按时、高质量达成；​ 3、团队能力建设：结合销售带组经验，梳理客服业务流程与销售转化技巧，通过培训、带教等方式提升团队成员业务能力，打造兼具服务意识与销售能力的客服团队； 4、团队日常管理和培训：包括当月产品上架，产品朋友圈素材编排，产品知识话术技巧、绩效考核和设定、团队激励、日常排班等工作； 5、问题高效解决：完善客户常见问题解决流程，做好工作记录，把各类问题进行分类、汇总并附带解决方案，定期更新服务话术技巧、分析回顾销售客服团队人员业绩情况，优化人员结构和提升工作效率； 6、AI工具应用赋能：主导销售客服团队AI工具（如智能客服系统、客户数据分析工具、流程自动化工具等）的选型、落地与优化，通过AI工具提升客户响应效率、降低重复工作成本、挖掘客户需求价值，例如利用AI分析客户咨询数据优化服务话术、通过智能流程自动化减少人工操作误差等。 任职要求： 1、三年以上的微信私域销售、带组经验，有滋补品或食品类私域销售经验优先； 2、AI应用能力：具备AI工具在工作场景的实际应用经验，能够熟练运用至少1-2种类型的AI工具，并能举例说明通过AI工具解决的具体业务问题（如通过智能客服系统降低70%重复咨询量、利用AI数据分析提升客户复购率等），能推动团队成员掌握AI工具使用方法； 3、办公工具：飞书多维表格及多个图层表的应用； 4、大专以上学历，有团队起步1—10阶段的管理经验和能力； 5、有丰富的带教经验，能让新老客服快速熟悉工作流程和提升销售能力； 6、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户顾虑和客户需求； 7、有主人翁意识、积极主动协助团队处理各项工作、抗压能力佳； 8、善于问题剖析思路梳理，具备较强的分析能力和逻辑思维能力。 温馨提示：该岗位注重综合能力，业绩产出、团队管理和日常工作的工作运用。比如AI工具使用，飞书多维表格的使用等。 福利待遇： 1、薪资架构：无责底薪+业绩提成，综合15k+ 2、休息安排：月休4天 3、购买五险，为您的生活提供保障 4、定期举办各类型的团建活动，外出旅游增加团队凝聚力 5、享受节日福利、老板奖励等等 6、交通便捷，200米有地铁站、公交站，也有绿色电瓶车上车点。

1.负责公司纱线产品的市场推广与销售工作 2.根据产品特性，精准识别并锁定目标客户群体 3.运用多种渠道及线上线下工具收集客户信息，进行分类整理，制定切实可行的市场拓展方案与目标 4.筹划并搭建业务团队（适用于经理岗位） 5.配合业务负责人统筹年度各类展会安排，高效跟进公司指定的展会客户资源

销售经理，工作主要负责智慧安全用电保护器等市场推广与营销，制定销售计划，开拓新客户，维护老客户关系，完成销售目标。

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动联系，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户的后续合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持沟通顺畅，构建稳定持久的合作纽带； 5、每月跟进客户回款进度，严格执行公司相关制度与工作流程。 任职要求： 1、年龄24~34岁； 2、掌握基础办公软件操作，形象良好，表达清晰，声音具有亲和力； 3、热爱销售工作，具备较强的学习意识和人际沟通技巧； 4、能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，拥有良好的抗压性与应变能力； 5、具备敏锐的市场判断力，有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作态度，有销售从业经历者优先考虑。 [薪酬福利] 1、底薪8000+，按业绩提成，综合收入12000以上，上不封顶； 2、外出拜访客户由公司安排专车接送； 3、公司根据岗位需求配备手机，依据绩效表现发放奖金； 4、定期组织内部竞聘晋升，发展通道：助理—经理—高级经理—总监；

岗位职责： 1、开展金融机构客户群体的市场开拓与营销工作，涵盖证券、私募、银行、信托等领域； 2、推进并维护各类机构业务合作渠道的关系网络； 3、关注行业发展趋势，及时优化调整营销方案与实施方式。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，仪容得体，气质良好； 2、对金融领域有浓厚兴趣，熟悉证券行业资源，具备较强的沟通技巧与服务意识； 3、具备良好的心理承受能力，能适应一定工作压力。 该岗位薪酬构成为底薪加高比例提成

城市总： 学历：大专及以上，市场营销或相关专业优先； 经验要求：具备互联网行业从业背景，熟悉快消品领域销售工作； 知识要求：掌握快消品行业运营管理模式，具备大数据处理与分析能力； 能力要求： 1.熟练操作各类办公软件工具； 2.拥有广泛的经销商网络资源，了解渠道管理机制及本地终端市场动态，具备较强的市场信息整合与研判能力； 3.具备团队管理经验，执行力强，善于跨部门协作与对外沟通，服务意识佳，协调能力强； 4.富有创业激情，能够适应高强度工作节奏； 其他要求：接受弹性工作制度安排

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

工作内容 1、负责新媒体渠道的商务合作拓展与项目对接 2、维护已有客户资源，推动业务持续发展 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和谈判技巧 2、能及时响应市场动态，具备创新意识 3、工作积极主动，富有责任感，善于团队协作

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

一、工作地点：河北省邯郸市永年区迎宾大道招贤桃源居S16-501 工作性质：全职，出差与驻地结合 学历要求：全日制本科及以上 年龄要求：22-30岁，优秀者可放宽 薪资待遇：底薪4000元+提成，综合薪资7k-12k 福利待遇：节日福利、不定期团建 二、岗位职责： 开展市场调研与推广，走访经销商及终端客户，收集并反馈市场信息。 维护客户关系，促进业务增长，达成销售指标。 参与公司会议，掌握最新政策，优化销售方案。 完成上级安排的其他相关工作。 三、任职要求： 全日制本科及以上学历，市场营销、体育、食品、营养、医疗等相关专业优先考虑。 具备2年以上销售工作经验，有体育、食品、营养、医疗行业经历者优先。 具有较强的市场敏感度和良好的人际沟通能力。 持有运动营养师资格证书者优先录用。 能适应经常性出差，具备良好的时间规划能力。 四、我们提供： 具竞争力的薪酬：底薪4000元+提成，表现优异者月入过万。 健全的福利体系：社保、节日福利、不定期团队建设活动。 职业成长通道：公平的晋升机制，系统的培训支持。 良好工作氛围：融洽的团队协作环境，舒适办公场所

销售经理助理

1.协助公司下游合作商理解并掌握各项业务政策，确保其在实际操作中严格遵循公司规定执行。 2.在合作商业务推进过程中提供及时有效的指导，降低其业务拓展难度，提升运作效率，保障流程合规、结果可控及收益稳定。 3.搭建公司与合作商之间的高效沟通桥梁，持续跟踪各渠道合作商动态，准确掌握关键信息变化，为公司决策提供真实可靠的数据支持。 4.增强合作商的长期合作意愿，推动建立互利共赢的合作模式，有效降低渠道流失率。 5.向渠道合作商提供光伏领域相关的专业技术服务与支持，助力其业务顺利开展。

岗位职责： 1.全面统筹营销中心各项事务； 2.编制公司年度营销方案，跟进执行过程并确保目标达成； 3.主导公司品牌市场推广策略的规划与实施； 4.组织制定线上及线下销售推广方案并推动落地； 5.负责营销团队的搭建及人员日常管理与绩效考核。 任职要求： 1.年龄在45周岁以下； 2.具备全日制本科及以上学历，专业对口； 3.有2年以上建材或工业品行业同类岗位工作经验。

负责团队的业务规划和市场布局

【岗位职责】 1.负责制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标。 2.维护现有客户关系，开发新客户资源，提高客户满意度和忠诚度。 3.定期进行市场调研，分析竞争对手情况，提出改进措施。 【任职要求】 1.具备丰富的客户资源和渠道。 2.熟悉销售流程，具有较强的市场分析能力和客户沟通能力。 3.有较强的抗压能力，适应快节奏的工作环境。