装修公司工地工长负责每日的工地巡察

招聘建筑带班，工资面议最好是邯郸本地人（抹灰班组）

精通餐饮的全套装修流程，从厨房到前厅，懂设计。能找队伍。全面装修公司的运维管理

邯郸市招工长/工程师

1.要求有经验 本地的 全部为家装 2.不是上班时间 不需要联系 3.

邯郸市峰峰矿区招工长/工程师(装修工长)

有过类似施工经验，鸡泽县水泥路面拆除，雨污水管网，学校院面附属工程年龄25岁-45岁

家庭装修，懂图纸，管理组织装修的工长

做个软件插入系统

邯郸市复兴区找一个 中工二把刀小工都可以，一天5.6个小时。

岗位名称：万豪宾馆餐厅做饭人员（厨师）；岗位要求：1.性别要求：不限；2.工作内容：负责制作早餐、员工餐，半天班；3.态度要求：喜欢酒店行业；对工作热情、有责任心；具备较强自主服务意识。薪资待遇：建议到店咨询（河北邯郸地区）。

燕赵食府在河北邯郸招聘长期工及暑假工，需求吃苦耐劳的员工。

河北邯郸招聘暑期民宿前台小姐姐，上24小时休24小时，月薪固定2000元，提供住宿和餐饮，工作要求包括踏实诚恳和活泼有礼，工作期限至九月初。

招聘运行岗位工，负责脱硫脱硝除尘区域设备的巡检与维护工作。 岗位要求：有责任心，能适应倒班（上12小时休24小时），适应登高作业，工作期间不允许携带手机。年龄25-50周岁，有脱硫、脱硝经验者优先录用。 薪资待遇：转正之后薪资为4800-6000元。

装修工长、能独立完成项目、识图会CAD、懂得控制成本、诚实本份

河南三门峡招聘理工类专业储备人才，薪资面议。

保定晟钊装饰设计有限公司招聘业务员多名、现场工长多名。工作内容为负责线上推广、线下业务拓展，完成客户对接。熟悉装修建材行业者优先。薪资待遇为底薪加高额提成加奖金。年龄要求25-45岁，男女不限。工作地点位于遂城镇大庞村。

招聘丙类机工，工作地点在北方，负责拉设备，薪资为10000元。

工程师或者设计师

1、具备职业责任感，积极钻研业务技能，持续提升专业能力。 2、执行上级交办的日常任务，按时汇报工作进展情况。 3、熟悉公司各类设备的安装调试与维护维修流程。 4、为销售、业务及工程部门提供必要的技术支撑与协助。 5、无工作经验要求。

一个设备需要打开盖子看一下，检查问题，到时候可以视频连线，需要带上工具，电话沟通

能够独立承担设备的研发与测试工作

岗位职责： 负责工业信息化及智能化软件系统的开发、调试与维护工作。 招聘要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、数学等相关专业； 2、掌握C#编程语言，具备数据分析或算法经验者优先； 3、熟练操作SQL Server、Oracle、MySQL等主流数据库； 4、具有团队协作能力，能适应出差安排； 5、应届毕业生可适当放宽条件。 职位福利：五险一金、年终分红、绩效奖金、定期体检 职位亮点：五险一金、年底奖金、福利体检、带薪休假

岗位内容： 1、参与数据采集系统的电气原理设计、元器件选型、FPGA与ARM开发、PCB绘制及电路调试，并参与电磁兼容性试验方案制定； 2、掌握模拟电路与数字电路的设计原理； 3、具备高速电路及微弱信号处理电路的开发经验； 4、负责产品性能测试、故障排查以及应对措施的制定。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业； 2、三年以上硬件电路设计工作经验； 3、熟练操作常用EDA工具完成原理图绘制与PCB布局布线； 4、熟悉数字与模拟电路基本理论，具备嵌入式系统基础知识；

负责功放、光束灯、染色灯的维修； 外出至邯郸各县区解决客户反馈的技术问题； 公司主营业务为音响系统与视频显示系统的集成与服务。

（一）岗位职责 1、无图纸条件下的高效维修作业：根据故障诊断结论，制定并执行精准的维修方案。针对电子类备件，能独立完成关键元器件的更换，如IGBT模块、电容、电阻、集成电路等；对于机械类备件，实施修复、加工或替换处理，确保其功能与性能满足使用标准。整个维修流程严格遵循技术规范与安全操作规程。 2、系统化测试与性能验证：维修结束后，依托公司自建的专业测试平台，对备件进行全流程性能检测。通过模拟风电机组实际运行环境，全面评估各项技术参数，包括变频器输出电压与电流的稳定性，电机转速、扭矩、振动及温升表现，传感器测量精度与响应速度，通信驱动器数据传输的可靠性与速率等，确保修复后设备性能不低于原始设计要求。 3、维修过程记录与报告编制：在完成维修和测试后，整理并撰写详实的维修报告，内容涵盖故障现象描述、诊断思路、采取的维修措施、更换零部件清单、测试数据及最终结果。报告与对应备件同步归档，为后续设备维护和备件管理提供可靠依据。 4、测试系统维护与功能提升：负责风电备件维修测试平台的日常运维工作，保障测试装置稳定运行与测量精度。定期开展设备校准与状态检查，及时排查影响测试准确性的潜在问题。结合技术进步与实际维修需求，持续优化测试平台的功能配置与测试能力，提升整体维修效率与质量水平。 5、跨部门协作与技术支持：主动对接风电场现场运维团队，提供专业技术支持，协助解决设备操作与日常保养中的疑难问题。协同采购部门，基于维修中备件消耗情况及市场供应动态，提出合理的采购建议，助力完善备件库存结构与管理机制。 （二）任职要求 （一）教育背景 具备电子信息工程、电气工程及其自动化、机械工程等相关专业大专及以上学历，接受过系统的专业知识学习，具备扎实的理论基础，能够支撑实际工作的开展。 （二）专业技能 1、深入掌握变频器、变流器、电机、传感器、控制器等风电核心备件的工作原理、内部结构与性能特征，能够准确解读复杂电气原理图、机械装配图纸及相关技术资料，具备独立开展故障分析与处理的能力。 2、精通模拟与数字电路维修技术，熟悉各类电子元器件的检测与更换流程，具备电路板无图纸维修能力；同时拥有较强的机械维修能力，可完成机械部件的加工、装配与调试，适应多种类型备件的维修任务。 3、熟练使用示波器、万用表、电烙铁、热风枪、数控机床、精密测量工具等常用维修与检测设备，掌握多层电路板焊接、精密零件修复等先进工艺技术，确保维修精度与可靠性。 4、了解风电设备常用通信协议与控制软件系统，能够对存在软件异常的备件进行程序修复、参数配置与版本升级，保障软硬件协同正常运行。 5、具备质量管理体系意识，能够在维修过程中严格执行相关标准与规范，落实全过程质量控制，确保维修成果符合规定要求。

工作地点，华耀城附近，仓库干零活，出差维修等

岗位职责： 1. 日常维护保养 2. 维修记录和报告 3. 定损和维修流程 4. 试飞和发货 任职要求： 1. 18-35周岁 2. 高中及中转以上学历 3. 具备良好的动手能力和空间想象力 4. 有电子和机械背景者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责硬件光伏逆变器、变频器、工控电源等工控器件的研发维修测试，确保产品满足技术规格与性能要求。 2. 与团队合作，参与硬件系统的方案讨论与实施。 3. 优化硬件配置，提升产品性能与可靠性。 4. 负责硬件故障排除，保证产品质量与客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。 2. 能够熟练操作硬件设计与测试工具。 3. 具有团队合作精神，能够与不同背景的团队成员协同工作。 4. 对硬件技术有浓厚的兴趣，愿意不断学习和探索新技术。

岗位职责: 1.负责日常的电子产品维修和故障排除。 2.对产品质量进行检测，确保维修质量符合标准。 3.与客户沟通，提供专业的维修建议。 4.维护工作区域的清洁和整洁。 5.按照生产指导书进行操作，确保操作流程的准确性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识。 2.能够独立解决问题。 3.有责任心，能按时完成任务。 4.愿意接受挑战，对新技术有一定的学习能力。 5.具备团队合作精神，能够与同事协同工作。