会计，出纳记账员

岗位职责: 1. 负责公司各项财务收支的全面记录与规范管理。 2. 定期开展财务盘点工作，涵盖固定资产、低值易耗品及其他相关财物。 3. 审核并监督日常费用支出，确保各类开支的合规性与数据准确。 4. 编制及核查财务报表，如利润表、资产负债表等相关文件。 5. 对接公司内部各部门及外部单位，保障财务信息传递的准确性与时效性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队及跨部门保持高效交流。 2. 拥有较强的统筹规划与数据分析能力，可妥善处理繁杂财务事务。 3. 熟悉财务系统操作及会计制度，具备良好的职业道德素养。 4. 热爱财务岗位工作，能在高强度工作中维持精准与高效。 5. 能结合企业实际财务情况，提供切实可行的财务管理建议。 6. 持有会计证

（） 面试地址：1：郑口镇康宁路滨湖D区东行150米路南顺丰速运 2：郑口镇万象城住宅楼下底商顺丰速运 ------------------------- ------------------------- 河北晟佳检测技术有限公司 招聘：财务人员2名 要求:1、会计等相关专业，大专以上学历,有会计证； 2、有财务管理，网上报税等工作经验者优先; 3、熟悉财务处理程序，熟练财务软件及office办公软件，了解企业会计准则及相关财务、税务、政策; 4、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。 待遇：薪资面议，，每月四天公休，执行国家规定的法定节假日，带薪年假 电话：

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本科及以上学历 金融类相关专业优先，需通过证券投资顾问执业资格考试 具备扎实且系统的金融知识，性格成熟稳重

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1.学历要求：不限（持有会计从业资格证或初级会计职称者优先） 2.经验要求：不限（有事务所实习、企业财务实操经验者更佳） 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基础数据分析能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5.遵守职业道德，无不良信用及财税违规记录

东莞证券秦皇岛营业部招聘客户经理，，六险一金，双休，业绩奖金，业绩提成，生⽇津贴，结婚津贴，生育津贴，⼉童节津贴，洗⾐津贴等等！（底薪3500） 岗位职责： 1. 通过银行驻点、线上推广渠道、存量客户激活及转介绍等方式开展客户拓展与金融产品营销； 2. 借助公司优质资讯平台为客户提供专业的证券投资服务支持； 3. 落实团队下达的客户开发目标与销售指标； 4. 协助并引导客户完成开户及相关业务办理流程； 5. 完成公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 持有证券从业资格证书； 2. 以往在证券行业从业期间无违规记录，未被监管列为市场禁入人员； 3. 具备职业追求，思维活跃，愿意在证券领域实现个人发展价值； 4. 积极进取，主动性强； 5. 年龄18岁**** 工作时间：周一至周五 8:30—17:00

岗位职责： 1、按时完成增值税、企业所得税等各类税费的申报工作，负责一般纳税人及小规模企业的账务核算与处理。 2、确保会计手续齐全，账务清晰，数据真实准确。 3、通过电子税务局办理发票开具、获取完税凭证，审核并整理发票资料，登记成本类记账凭证。 4、操作快普ERP系统，录入采购单、销售单、付款单、收款单，完成过账及发票管理相关操作。 5、妥善保管会计凭证、财务报表及其他会计档案资料。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会、金融等相关专业背景。 2、具有一年以上代理记账或财务咨询行业工作经验者优先考虑。 3、熟练操作亿企赢、快普等财务软件，精通EXCEL、WORD等常用办公工具。 4、年龄不超过40岁，具备会计初级职称，有实际财务、会计、税务操作经验。 职位福利：餐补、通讯补助、加班补助、绩效奖金、全勤奖、五险

一、在财务部长的指导下，开展账务核算与税务管理的日常事务； 二、依据会计制度要求，完成原始凭证资料的收集、审核及会计处理，登记总账与各类明细账； 三、负责公司及各项目成本费用的归集、统计与合理分摊； 四、定期组织并监督出纳进行库存现金盘点，确保账账相符、账实一致； 五、负责会计档案的整理、归档与保管工作； 六、负责发票的申领、保管、开具与认证，并配合外账会计完成税款申报及缴纳等日常税务事项； 七、及时完成记账凭证的装订，以及税务相关资料的整理归档； 八、每月对纳税申报情况和税负水平进行汇总分析，提出优化建议； 九、协助财务部长开展财务分析与税务筹划工作，同时支持出纳完成工程款回收等相关任务； 十、完成上级交办的其他工作任务。

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一、岗位职责 （一）团队管理与建设 1. 负责团队招聘、甄选、入司与留存，搭建稳定高效的销售队伍，达成人力发展指标。 2. 制定团队日常管理制度、出勤与活动量管理，组织早会、夕会、业务复盘会，营造积极协作的团队氛围。 3. 开展新人培训、技能辅导与陪访，提升成员产品知识、销售技巧与客户服务能力，推动新人快速出单、稳定留存。 4. 建立团队激励与考核机制，拆解个人目标，追踪业绩进度，辅导落后成员，激发团队积极性 。 （二）业务推动与业绩达成 1. 承接公司年度/季度/月度销售目标，拆解到个人，制定阶段性业务策略与推动方案并落地执行 。 2. 带领团队开拓新客户、维护老客户，经营个人/家庭/团体客户，推广寿险、健康险、意外险、年金险等产品。 3. 深度挖掘客户需求，提供风险评估、财务规划与定制化保险方案，推动高价值保单成交，提升团队保费与件均产能 。 4. 追踪团队业务数据（保费、件数、转化率、续保率），定期复盘，优化销售流程与策略，确保目标达成 。 5. 收集市场动态、竞品信息与客户反馈，及时调整策略，为公司产品与政策优化提供建议。 （三）客户服务与关系维护 1. 带领团队为客户提供全流程服务：投保咨询、方案设计、保单递送、续保提醒、理赔协助等，提升客户满意度与忠诚度。 2. 处理客户咨询、投诉与理赔纠纷，协调资源解决问题，维护公司品牌形象。 3. 组织客户沙龙、健康讲座、节日关怀等活动，深化客户关系，促进二次开发与转介绍。 （四）其他工作 1. 完成公司交办的其他任务，配合跨部门协作，参与公司业务推动与文化建设。 二、任职要求 （一）基本条件 - 年龄：25-50周岁，，形象气质佳，身体健康。 - 学历：大专及以上学历，保险、金融、市场营销、工商管理等相关专业优先。 （二）工作经验 -不要求 （三）能力素质 1. 管理能力：优秀的团队搭建、培训辅导、组织协调与激励能力。 2. 销售能力：极强的市场开拓、客户谈判、需求分析与方案定制能力 。 3. 沟通能力：良好的语言表达、倾听与人际交往能力，能与客户、团队成员及跨部门高效沟通。 4. 抗压能力：目标导向，责任心强，能承受高强度工作压力，适应快节奏工作环境。 5. 学习能力：敏锐的市场洞察力，持续学习产品、政策与管理知识，快速适应市场变化。 6. 职业素养：诚实守信、合规经营、有亲和力与服务意识，具备良好的职业道德与职业操守。 四、薪资福利 -薪资结构：团队业绩提成 + 个人业绩提成 + 管理津贴 + 绩效奖金 ，综合月薪1.2-3万元，上不封顶 。 - 福利保障：、节日福利、团建活动、完善的培训体系与清晰的晋升通道。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会 5. 配合团队完成合规销售流程，严格遵守监管要求与公司风控规范 任职要求： 1. 对金融行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握各类理财产品特性及监管政策 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录

岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，经验不限，公司有完善的培训体系，老带新制度 2、年满25-50周岁，勤奋努力，有上进心，拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结 3、热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿，征信良好，无不良征信记录 4、具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先 岗位职责： 1.为客户提供专业的养老规划咨询服务 2.了解并分析客户需求，为客户制定合适的养老保障方案 3.维护客户关系，提供持续的服务与支持 4.协助客户完成相关养老产品的购买流程 上班时间： 8:30-11:30 下午14:00-17:00（下午不用打卡） 发薪日：每月1号 薪资构成：底薪＋提成(额外有方案奖励以及新人开单奖励)

岗位职责： 1. 为客户提供专业的寿险、健康险、理财型保险及综合金融解决方案，量身定制资产配置与风险管理规划 2. 深入了解客户需求，开展客户拜访、需求分析、方案演示及保全服务全流程跟进 3. 运用公司数字化工具（如“国寿e宝”“数字国寿”平台）提升服务效率与客户体验 4. 参与团队组织发展与新人带教，协同推动业务目标达成 5. 严格遵守监管规定与公司合规要求，维护客户信息安全与公司声誉 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先，具备学习意愿与持续成长潜力 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才，公司提供系统化岗前培训与职业发展路径 3. 具备良好沟通表达能力、服务意识与责任心，认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备基本办公软件操作能力，乐于接受数字化工具应用 5. 无不良从业记录，符合金融行业从业人员基本道德与合规要求 可兼职

一、我们需要你做什么 1.开发、维护期货个人投资者及企业客户，完成客户开户与服务对接 2.向客户介绍期货交易规则、公司平台优势及相关服务 3.配合公司做好客户维护、答疑、合规告知与风险提示 4.无需坐班、无需打卡，自主安排工作时间 二、我们希望你具备 1.了解期货市场，有金融、销售、投资、理财相关经验优先 2.有客户资源（股民、期民、企业主、高净值人群）优先 3.诚实守信，合规意识强，无不良从业记录 4.愿意学习、积极主动，执行力强 三、你能获得什么 1.高比例佣金提成：收益上不封顶，多劳多得 2.时间自由：全职兼职均可，不影响主业 3.零成本创业：无需投资、无需门店、无需承担风险 4.专业支持：公司提供平台、培训、话术、物料、合规指导 5.长期稳定：客户持续交易，持续收益，长期累积 6.晋升空间：业绩优秀可升级团队长、享管理奖 四、公司优势 1. 正规持牌期货公司合作，通道稳定、交易安全 2. 佣金结算透明、准时、不拖欠 3. 全程专业培训 + 一对一带教，新手也可快速上手 4. 支持个人、团队、工作室合作，合作方式灵活 有意者直接投递简历 / 私信，我会第一时间联系你！（资源不限、地域不限、欢迎有志之士合作共赢）

岗位职责: 1. 全面监管公司各项财务运作，保障财务信息的真实与准确。 2. 搭建并持续优化财务档案管理体系，确保所有财务行为可追溯、有记录。 3. 协助拟定企业财务制度与操作流程，助力实现公司整体财务战略目标。 4. 开展定期财务数据分析，编制报告，为管理团队提供可靠决策依据。 5. 统筹税务规划及申报事务，确保企业依法合规履行纳税义务。 任职要求： 1. 具备较强的统筹能力和数据处理能力，能高效梳理复杂财务资料。 2. 拥有良好的表达与协调能力，能够顺畅对接部门内外沟通需求。 3. 判断力强，能在财务管理场景中做出合理、精准的评估与选择。 4. 熟悉常用财务系统及办公工具，可快速完成报表编制与数据整理。 5. 具备风险防控意识，能及时识别并应对可能影响财务状况的潜在问题。

钢结构钢结构工厂招聘长期会计，工作地址在肥乡与邯郸中间，中关村海淀创业园肥乡分园，能接受的再来问。不要求工作经验，欢迎应届生，负责日常账务与员工报销费用处理。

岗位职责： 1、 负责工厂原材料及辅助材料的收发统计、数据核对，产成品与库存数量的登记与汇总； 2、 负责生产成本的监控与管理，指导成本控制工作，定期盘点存货，审核原材料采购流程； 3、 负责应收、应付、暂收、暂付等往来款项的账务处理与核对； 4、 编制并复核月度、季度、年度财务报表以及各类管理分析报表； 5、 妥善保管会计凭证、账簿、报表及相关成本计算资料，确保资料完整无损，按月整理装订并按时归档； 6、 与内外部相关单位保持有效沟通与协作； 7、 协同仓库开展定期或临时性原材料供应及库存状况的抽查工作； 8、 负责工厂固定资产的核算与日常管理； 9、 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、 大专及以上学历，财会类相关专业，具备中级会计职称； 2、 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成账务操作，掌握会计法规与税务政策，熟练运用财务软件； 3、 具有五年以上工厂会计工作经验，熟悉工厂财务制度、成本核算流程及税务实务； 4、 熟悉国家财经政策、会计准则，了解税法规定及相关税收优惠政策； 5、 工作作风踏实、耐心细致，责任心强，具备良好的职业操守和团队沟通能力。

内勤人员工作内容： 1、负责公司文案撰写及日常后勤事务处理。 2、负责各类公司资料的归档、分类与汇总整理。 3、负责员工日常考勤数据记录及相关报表制作。 4、负责公司信息的采集、整理、打印及分送工作。 5、积极协作配合其他部门或同事完成相关工作。 任职要求： 熟练操作Excel等常用办公软件

岗位职责: 1. 负责公司日常会计核算，保障各项业务准确、及时完成账务处理； 2. 核实并盘点固定资产、办公用品及低值易耗品，确保账实相符； 3. 参与成本预算编制、税务申报工作，协助推进财务系统信息化建设。 任职要求: 1. 本科及以上学历，会计、财务管理或财经类相关专业优先；具备中级会计职称或CPA资格者优先考虑； 2. 拥有3年以上财务相关工作经验，熟练掌握财务会计理论知识，熟悉国家财税法律法规； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪！0成本创业风口级推广项目！师傅全程手把手带教！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，小白、宝妈、行业老手都能上手！ 要求：爱学习，敢于突破自我！ 收益板块：底薪、入驻奖励、费率收益、粉丝收益，叠加长期管道收益！ 业务方向丰富多元，入驻奖励120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益轻松实现！ 自由灵活，无时间束缚，想做就做，告别打工模式，无需看人脸色。 真正实现为自己工作，管道收入持续累积，越积越多！ 不同于传统行业干三年离职即归零，我们是干两年，收入从主动转向被动，持续增长不断档！ 案例说明：每天办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计办理60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）。 同时拓展美团代运营、聚合支付码、大流量电话卡等线上线下项目，多业务组合操作，综合收益更可观！

招聘职位：人事助理，服务专员 中国人寿响应政府号召，为了更好的服务客户特招聘人事助理和服务专员各5名. 年龄：25～45周岁 学历：高中及以上学历，大专学历优先 工作：上午8:00—11：00下午2:00—5:00 时间:每天工作6小时不耽误接送孩子，周日休息 待遇：工资2000+/3000+/5000+；享受住院医疗及意外伤害60000——1220000保障额度；享受养老金；享受公司各种奖励福利。 联系方式：贾女士 电话:

外贸出口财务管理，包括成本核算，退税。 岗位福利：大小周，法定假日，五险。

岗位职责： 1、统筹公司财务战略制定及日常财务管理，确保财务规划与企业整体战略协同发展； 2、带领财务团队完善工作流程，提升财务管理效率，保证财务信息的准确性与时效性； 3、深度参与公司重要经营决策，提供专业的财务评估与建议，助力业务持续增长； 4、跟踪预算执行过程，开展成本管控与财务分析，推动公司盈利水平提升； 5、协调税务、审计、银行等外部单位关系，妥善处理各类财务相关事宜。 任职要求： 1、财务、会计或相近专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称； 2、8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在财务总监或类似管理岗位任职； 3、精通国家财务、税务、审计等政策法规，拥有出色的财务分析与决策支持能力； 4、具备良好的团队领导力，善于激发团队潜力，提升整体工作效能； 5、沟通协调能力强，问题解决能力突出，能适应高强度工作节奏。

岗位内容： 1. 负责项目经营过程中的财务管理工作； 2. 统筹项目现金流、收入、利润、损益及应收应付账款管理，落实内部控制机制； 3. 承担所辖项目日常出纳事务相关工作； 4. 推动公司经营业务实施与执行，参与内控合规检查等相关事务； 5. 负责所辖项目原始单据的初步审核、数据核对与信息核查等工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务或相近专业背景； 2. 具备两年以上会计岗位工作经验，重视细节管控，工作严谨细致； 3. 熟悉会计核算流程及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件； 4. 具备良好的学习能力与协作意识，能够快速融入企业工作环境； 5. 拥有出色的沟通协调与表达能力，关注成果交付与执行效率，工作积极主动。

有2年以上会计工作经验，记账报税等！