岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与客户服务意识

定期拜访负责区域内的销售点（如餐饮店、便利店、商超等），维护良好客情。‌‌ 与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提供主动、热情、满意、周到的服务。‌‌ 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。‌‌

负责跑市场销售钢板。实体厂家。容易成单。 岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调及合规性审核工作 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3.熟悉渠道管理流程，能适应短期出差与区域协作 4.学历不限，具备较强学习意愿与团队合作精神 5. 有成功搭建/管理3家以上有效渠道案例者更受青睐

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.协调内部资源，推动订单交付、售后服务及回款等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售，行业背景不限 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，有成功渠道建设经验者优先

市场推广宣传产品，开发意向客户，邀约客户到店了解，配合辅助领导签单

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.协调内部资源，推动订单交付、售后服务及回款等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售，行业背景不限 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，有成功渠道建设经验者优先

外跑工地谈业务

足疗店招聘前台，营销，包吃包住，工资面议，形象气质佳，沟通能力强，有服务意识，有意者电话联系

- 负责茶区日常卫生清洁，保持茶区整洁有序； - 做好茶叶库存核对、盘点，确保账实相符； - 负责附近酒店铺货、维护，月底完成对账工作； - 开展茶叶售卖工作，主动接待客户，提升销量； - 后期配合开展媒体号运营，拍摄茶叶相关照片、短视频。 - 踏实细心，责任心强，能认真完成各项工作； - 无经验可培训，有销售、茶类相关经验者优先； - 薪资面议（底薪+提成+绩效），福利优厚，工作环境舒适，晋升空间大。

明天交通运输局推垃圾200一天，两个人。

沧州市青县招焊工会看简单图纸的

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黄骅市银海美食城招聘凉菜师傅1名洗碗大姐1名配菜1名工资面议联系电话闫厨

泊头市开发区一号路招打短焊工，工资面谈，

本，职位不限男女性，年龄30-50岁，有工作经验更佳，工资抵薪加提成。

职位亮点： 1. 单单领收入：天天推荐客户算收益,成交客户还要算收益，享受长期分润收益，收入上不封顶。 2. 零成本协作：无需投入资金，无需承担运营成本，专注客户开发或成交，后端交付我们负责。 3. 灵活工作模式：可全职可居家，可不坐班，自主安排工作节奏。 4. 资源永久归属：您开发的客户资源永久归属您个人，长期享受分润权益。 岗位职责： 1. 通过自身渠道和人脉资源，主动开发有跨境电商陪跑运营咨询需求的意向客户。 2. 对潜在客户进行初步沟通，了解客户需求，筛选并推荐精准的意向客户。 3. 跟进客户对接过程，协助完成客户咨询与成交转化。 4. 维护已合作客户关系，持续挖掘客户的续费与转介绍机会。 任职要求： 1. 具备销售、渠道拓展、商务BD等相关经验，有客户资源者优先。 2. 具备良好的沟通能力和客户识别能力，能快速判断客户需求与匹配度。 3. 结果导向，有强烈的增收意愿，不满足于固定薪资。 4. 有跨境电商、外贸、电商培训、企业服务等行业资源或人脉者优先。 5. 诚信靠谱，认可合作共赢模式，有长期合作的意愿。 职位收益： 按成功推荐的客户项目净收入，享受高比例分润（具体比例面议），长期客户续费可持续享受分润，收益上不封顶。 关于我们： 我们是一家专注于TEMU、TikTok Shop跨境电商陪跑与代运营的实战团队，拥有成熟的运营体系和供应链资源，已成功孵化多个六位数月流水的店铺项目。后端配备专业运营团队，全套服务落地由公司交付，您只需专注客户开发与成交

职位亮点： 1. 共赢发展:你负责推荐和对接意向客户，我们负责交付和服务，协作共赢高收益。 2. 收益不限：按成功推荐的客户数量与项目收入分成。收益上不封顶，多劳多得。 3. 零本启动：无需投入,你只需要发挥你的流量获取和客户开发能力，后端交付全部由我们专业的团队完成。 4. 方式灵活：可全职可兼职，无需坐班，自主掌控工作节奏。 岗位职责： 1. 通过你擅长的渠道和方式（如社群运营、短视频内容、朋友圈营销、行业人脉推荐等）获取精准的意向客户线索。 2. 对潜在客户进行初步沟通和筛选，识别有跨境电商陪跑或咨询需求的创业者/卖家/老板。 3. 将筛选后的意向客户推荐给我们的团队，配合完成客户对接与成交转化。 4. 持续维护客户关系，挖掘二次推荐和转介绍机会。 任职要求： 1. 熟悉至少一种线上获客方式（短视频、社群、社交媒体、内容营销等），有实际的引流获客经验。 2. 具备良好的沟通能力和客户识别能力，能快速判断客户需求与匹配度。 3. 有创业思维，结果导向，不满足于固定薪资，追求高回报。 4. 有跨境电商、外贸、电商培训、企业服务等相关行业资源或人脉者优先。 5. 认可共赢模式，诚信靠谱，有长期共赢的意愿。 职位收益： 按成功推荐的客户数量/项目收入，享受高比例佣金/分润（具体比例面议），收益上不封顶。 关于我们： 我们是一家专注于TEMU、TikTok Shop跨境电商陪跑与代运营的实战团队，拥有成熟的运营体系和供应链资源，已成功孵化多个六位数月流水的店铺项目。我们提供全套的运营交付和学员服务，你只需要专注于你最擅长的——获客。团队协作,共赢发展

岗位职责：招商 一、 我们是谁？ 我们是一家字节跳动背景的新媒体代运营公司，核心价值是为企业从抖音引流获客。主打免费引流+轻合作模式——前期不收取任何服务费，帮企业做短视频内容、引流获客，。 我们不靠服务费盈利，只靠实打实的引流效果说话，目前已服务超600家企业，覆盖上百个行业赛道，拥有成熟的运营体系和完善的招商支持，是值得信赖的招商合作平台！ 二、 你要做什么？ 1. 招商渠道拓展：挖掘并对接有新媒体招商合作意向的合作伙伴（如区域代理商、行业渠道商、有企业资源的个人/机构），搭建全国招商网络，拓展招商版图； 2. 招商合作洽谈：向意向合作伙伴全面介绍公司业务模式、合作政策、盈利空间，开展商务谈判，促成招商合作签约落地； 3. 合作伙伴维护：维护已签约合作伙伴关系，提供招商支持与运营指导，跟进合作伙伴的招商进度，助力其达成业绩目标，推动长期稳定合作； 4. 招商资源沉淀：整理意向合作伙伴、签约伙伴资源，建立招商资源库，优化招商渠道，推动渠道向下裂变，打造可复用的招商体系，享受管道收益； 5. 招商动态跟进：及时反馈招商过程中的问题，配合团队优化招商政策、推广方案，完成公司制定的招商目标。 三、 我们希望你是这样的人 1. 核心要求：手里有招商渠道资源、区域代理商资源、行业协会/产业园资源，或有企业主、投资人资源可转化为招商合作伙伴； 2. 经验优先：有招商、渠道拓展、商务对接相关经验，熟悉新媒体、招商加盟行业者优先，有成功招商案例者加分； 3. 能力要求：沟通表达能力强，擅长商务谈判，能精准传递公司合作优势，快速匹配合作需求，推动招商签约； 4. 认知要求：对抖音引流、新媒体代运营有基本了解，认可“免费引流+成交分润”的合作模式，理解招商行业逻辑； 5. 态度要求：目标导向，抗压强，有强烈的赚钱欲望，愿意为高提成付出努力，不佛系、不摸鱼，执行力强； 6. 加分项：有本地商会、行业协会、产业园资源；或有投资圈、创业圈人脉；熟悉教育、医美、大健康、留学、宠物、情感等赛道者优先。 四、 我们能给你什么？ 1. 无上限收入：高额无责底薪保障+ 招商签约提成 + 合作伙伴业绩分润 + 渠道裂变收益（多重收入叠加，资源越多、招商成果越好，收入无上限）； 2. 轻模式招商：公司提供成熟的业务体系、招商政策、宣传物料和运营团队支持，你只负责对接渠道、洽谈合作，无需承担复杂运营工作； 3. 舒适的工作节奏：朝10晚6不加班，拒绝无效内耗，兼顾工作与生活； 4. 广阔成长空间：接触字节背景团队的运营打法，深入了解抖音矩阵引流逻辑和招商体系搭建，积累优质招商渠道与人脉资源，助力个人职业提升； 5. 优质团队氛围：扁平化管理，沟通高效，结果为王，无复杂层级，团队协作共赢。 重点优先：有教育、医美、大健康、留学、宠物、情感赛道资源者，优先录用！！ • 特别注意：双休+朝10晚6不加班，拒绝加班内耗 • 岗位性质：全职（公司招商岗，负责全国招商渠道拓展与合作落地）

全省通讯行业开发，vivo oppo 苹果 华为 三大运营商 联通 移动 电信 全渠道开发谈合作 做手机分期

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

本公司招聘销售人员 底薪4500高提成话补法定假日工休！轻松月入过万！每天工作8小时早九晚六不加班！ 年龄要求18-45岁，男女不限，有电销经验者优先！工作简单话术，岗前培训！ 地址：西高铁沧兴大厦 电话：同

职位描述 行业介绍： 售电公司是国家电力体制改革背景下诞生的新兴市场主体，核心职能是代表电力用户参与市场化电力交易，帮助用户降低用电成本。随着电力市场开放持续推进，目前全部经营性用电企业均已纳入市场体系，客户基数不断扩大，行业发展潜力巨大。 项目优势： 1．缴费方式与线路设备维持现状，享受电价优惠； 2．无需新增设备投入或额外支付费用； 3．由国家电网作为输配电方，签署《三方合同》，保障供电稳定可靠； 4．所属行业为国家能源战略重点，属基础性刚性需求领域。 岗位职责： 1．负责指定区域内的售电业务拓展与执行； 2．依据公司整体战略，制定并落实销售方案及客户拜访计划； 3．持续开发并维护客户关系，巩固现有客户资源； 4．完成所辖区域年度电量签约指标任务； 岗位要求： 1．年龄27-35岁，具备2年以上销售相关工作经验； 2．拥有TOB类企业客户资源者优先考虑； 3．具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，应变能力强； 4．持有驾驶证，熟练驾驶（需自备车辆），享有油费补贴； 薪资福利： 1．底薪+销售提成 2．公司处于快速发展阶段，提供广阔晋升通道 上班时间： 9:00-18:00，每周双休，法定节假日正常休息；

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求与竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准，熟练使用办公软件 岗位职责： 1.负责新客户开发与老客户维护，独立完成销售全流程，确保销售目标达成 2.深入理解产品特性及行业应用场景，为客户提供专业、定制化的解决方案 3.开展市场调研，收集客户需求、竞品信息及行业动态，并及时反馈至相关部门 4. 主导商务洽谈、合同签订及售后跟进，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表、客户分析报告及市场建议，助力销售策略优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备优秀的沟通表达、谈判能力及服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、业务流程及行业趋势 3.具备良好的团队协作精神和抗压能力，适应阶段性出差安排 4.销售经验不限，有相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，熟练使用Word、Excel等办公软件

无责底薪4000！与绩效无关， 岗位职责： 一、公司提供精准客户资源，均为有实际需求并主动在线提交申请的客户，主要通过线上方式跟进，了解客户需求，审核资料，并为客户匹配合适的资金解决方案 二、任职要求 1、年龄20-40岁，性别不限 2、学历不限，欢迎零经验者加入，有志于金融行业发展 3、具备良好逻辑思维能力，沟通顺畅；能承受一定工作压力 三、薪酬福利： 1、无责底薪4000元+15%-40%提成+奖金+新人开单奖励 2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等丰富团建活动 3、公司提供系统培训：新员工入职即享带薪培训，客户资源由公司统一分配 轻松办公，快乐创收 团队成员多为95后、00后，氛围佛系友好 没有复杂人际，只有彼此支持、协作共进！

招聘业务员 有工作经验优先 负责产品销售和推广(断桥门窗和系统门窗) 年龄20-45 口齿伶俐 工资3500—10000 保底提成奖励 佳诺系统门窗电话

销售员

高提成，小微企业工商业，客户群体多，目标明确，产品市场优势大，极易被接受

负责雄安新区，黄骅，盐山，滨州农村自建房推广

全屋定制销售岗位的核心职责是：挖掘潜在客户需求，提供专业化、个性化的整体家居解决方案，并推动订单达成以实现销售目标。具体包括： 1.客户开发与接待：主动开拓市场，接待进店/线上咨询客户，深入了解其户型、预算、风格与功能需求。 2.方案设计与讲解：协同设计师，依据客户需求提供初步空间规划、产品配置与全屋效果方案，并专业、清晰地讲解方案价值与产品优势。 3.销售谈判与跟进：精准报价，处理价格、产品及合同条款异议，通过持续跟进促成签单，并负责合同签订与。 4.订单协调与客情维护：准确下达订单，协调设计、生产、安装各环节，确保项目顺利交付。做好售后跟进，维护客户关系，促进转介绍。 该岗位要求具备出色的沟通能力、销售技巧、家居专业知识及服务意识。