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前台接待，打扫卫生极光点播影院招人啦 招聘长期工 岗位：影院前台接待 工作要求：服务客人热情大方 地址:盐百生活广场东门北侧二楼 年龄:18～22

招聘干洗店前台两名 年龄30-45周岁 会基本电脑操作 有相关经验者优先

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传媒公司氛围融洽，注重人文关怀 岗位职责: 1. 担任公司前台职务，负责来访人员接待，提供专业化的访客引导与服务 2. 处理日常行政工作，维护前台区域的整洁有序及企业形象展示 3. 配合人事团队开展员工关系相关事务，提供基础性行政协助 任职要求: 1. 拥有良好的沟通表达能力，能妥善应对前台接待中的各类突发状况 2. 适应能力强，可迅速融入动态变化的工作环境与团队协作中 3. 具备较强的条理性与统筹能力，能在高效节奏中保持稳定工作输出

岗位职责： 1、主动接待到访客户，提供专业且周到的咨询服务； 2、登记来访客户信息，并按规范流程完成资料整理与跟进； 3、维护前台区域的整洁与秩序，营造良好的企业形象； 4、协助处理客户意见与建议，重要情况及时反馈上级； 5、通过电话及微信等方式联系客户，邀约客户到店沟通 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，善于与客户互动交流； 2、熟悉常用办公软件操作，可高效完成文件归档与数据录入； 3、做事认真细致，有较强的责任心和服务意识； 4、具有协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏； 5、有同岗位或相关领域从业经历者优先录用。 年龄要求28岁以上

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必须具备4S店工作经历！必须具备4S店工作经历！必须具备4S店工作经历！ 广汽丰田4S店展厅迎宾岗 负责客户到店登记、接待及动线引导，提供茶饮服务。 工作内容简单，无业绩指标，无绩效考核压力。 工作环境舒适，作息规律，准时上下班，无需加班。 需有4S店相关从业经验！ 形象端正，气质良好！

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因扩大生产，现招二保焊工2名，名额有限，有意向者速来报名电话

招聘职位： 五轴编程 工作地址： 河北省沧州市南皮县 联系电话：

司机 工作地址:孟村希望新区 4000-7000元/月

盘古镇大兴庄机箱厂招电焊 组装领班各一名。另招各工序熟练工多名。 联系

1.负责门店客户接待、咨询引导，快速响应客户需求，提供贴心服务体验； 2.管理客户预约登记、排班协调，维护预约系统，避免订单冲突； 3.协助处理客户档案、消费记录，做好数据整理与留存； 4.负责日常行政事务环境维护、收银结算及账目核对； 任职要求 1.形象气质佳，亲和力强，沟通表达流畅，有服务行业经验者优先； 2.熟悉基本办公软件（Word、Excel），具备基础数据整理能力；

招聘公司前台保安: 年龄 白班45周岁以下，晚班50周岁以下（形象好可以放宽），身高170以上。，身高160以上。 待遇：白班5300 /月 包住，晚班5000/月 工作时间：12小时，无休（周六周日基本没啥事） 工作单一，坐岗、主要负责人员进出管理。 要求：身体健康，无犯罪记录，无纹身。 上班地址：慧港科技园 A1栋五楼 联系电话：（无法及时回复，请拔打电话）

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高薪招聘 前台主管 4000-6000元 满勤200元，月休两天 负责接待顾客 解决客诉问题 月末盘点（品类不多） 前厅服务员 3800元满勤200元 月休两天 年龄25-45岁 勤劳踏实稳重务实 工作热情 有团队精神 电话:

小亮海鲜招聘快来加入我们吧 前台客服2名 工资4500 上8下8 ，，形象好 气质佳 ，会熟练使用手机 有责任心 有上进心。 年龄限制（18周岁-30周岁） 海鲜销售员 早7.30晚8，工资4500，有销售经验优先，工作认真负责，男女不限，年龄18周岁-35周岁。 厨师副手 工资5500 40岁以下 要求会颠锅有炒菜基础就行 上7.30-下8点 50岁以内。要求，有责任心，手脚麻利，干活利索 你有能力我给平台 节日红包福利多多 岗前培训 工作轻松 环境氛围好 有意者联系电话 地址:静海区瑞和道菜市场小亮海鲜

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河北沧州荣兴封头招聘多种职位，包括送货司机、办公室文员等，提供全面福利和丰厚奖金，工资有保障并统一上保险，常年招聘，常年不放假。

协助组织活动，执行力强

在此岗位发布的背景下，我想表达作为运营部门负责人招聘这一职位的初心：即便你过往的经历并非聚焦于运营领域，但这并不关键。我们更看重的是公司所提供的成长空间与完善的培养体系，因此我们有充分信心，即使跨行业而来，你也能够快速适应并胜任工作。 但我们对人才的核心特质有几点明确要求：积极、进取、综合素质强、具备逻辑思维、经得起挑战、拥有持续学习的能力。 积极与进取是公司始终倡导的价值观，在当下这个时代，不少年轻人或许曾感到迷茫，但保持积极心态，是建立正确职业观的重要基础。 综合素质意味着能够并行处理多项任务，这是我们一贯的工作方式；同时在实际工作中，我们也注重团队成员逻辑思维习惯的打磨与提升。 经得起挑战，即拒绝任何形式的脆弱。真正的强者，都是在一次次跌倒与爬起中锤炼而成，不断对自己说一句：再来一次。 关于学习能力，很多人对此心存畏惧，但实际上，在互联网行业，变化是常态，生活环境在变，自然万物也在变，唯有具备强大的学习力与拥抱变化的勇气，才能立于不败之地。 以下是本岗位的主要职责： 1，协助部门负责人推进并落实各项既定目标与工作任务 2，具备数据整理与分析能力，同时拥有良好的学习适应力 3，统筹安排日常会议，并跟进相关事项的执行进度 我们的福利：五险一金；双休；法定节假日正常休息；团队氛围融洽，成员年轻有活力，团建活动丰富多样，游戏聚会一应俱全。

负责成本核算工作，熟练使用办公软件，持有会计证者优先录用！ 年龄要求在30周岁以下。

为了企业更快更换的健康发展，特成立法务部，以应对各种经营中遇到的问题

薪资待遇： 综合薪资5000-8000+高提成+不定时奖金+五险 岗位职责： 1、接待到访客户，提供专业咨询，精准把握客户需求； 2、结合客户实际需求匹配适宜的装修方案，达成销售任务； 3、持续维护客户关系，跟进项目执行进度，保障服务满意度； 4、配合团队开展门店日常运营工作，助力整体业绩提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与亲和力，能清晰传递家装相关内容； 2、有相关行业销售经历，了解装修流程及材料者优先考虑； 3、工作积极主动，抗压能力佳，目标明确且富有责任心； 4、入职即安排专人带教，无需担忧上手速度问题！

负责资料整理、报销处理、账目登记及凭证编制！

1.负责人力资源管理以及行政支持工作。 2.该职位要求候选人具备人力资源相关知识，熟悉行政流程，并且对建筑行业有深入理解。 主要职责 1.管理人力资源相关事务，包括员工招聘、培训、绩效评估及员工关系维护。 2.负责日常行政工作，如办公室管理、物资采购、会议安排和文件管理。 3.熟悉建筑行业相关法规，负责公司建筑证书的申请、更新和维护工作。 4.协助处理员工福利、薪酬结算以及相关行政事务。 5.维护公司内部沟通渠道，确保信息流畅传递。 职位要求 1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业，有建筑行业背景者优先。 2.熟悉人力资源相关法律、法规和建筑行业特定证书管理流程。 3.良好的组织、沟通和协调能力。 4.强烈的责任心和自我驱动力，具备优秀的团队合作精神。 5.熟练使用办公软件

要求；，年龄22-28岁，大专以上学历，交保险，负责住宿，办公环境优雅舒适。