岗位职责： 1.负责汽修厂保险合作渠道、事故车维修客户及清障救援业务的开发与维护 2. 对接保险公司、4S店、交警及救援平台，拓展事故车定损、维修、评估等全流程合作 3.制定销售目标与推广策略，组织现场查勘、定损讲解及客户维系活动 4.协同技术部门完成事故车维修方案推荐与价值评估，提升客户转化率与复购率 5.定期分析销售数据，优化业务流程，推动营收与市场份额双增长 任职要求： 1. 具备销售经验，熟悉汽车后市场或保险理赔相关业务者优先 2. 沟通协调能力强，具备独立开拓客户及维护合作关系的能力 3. 熟悉事故车维修流程、保险定损规则及本地交通救援体系 4.有责任心、抗压能力强，能适应外出查勘与灵活工作安排 5.学历不限，持有C1及以上驾驶证者优先

岗位职责： 1、独立拓展售电业务，主要面向大工业用户、工业园区等具备一定用电需求的工商业客户； 2、负责渠道代理商的开拓及日常关系维护工作； 3、推广电力服务相关产业链产品，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等； 4、负责指定区域内的售电项目及光伏储能、新能源设备销售等相关业务推进； 5、制定销售方案与客户拜访计划，建立并维护长期稳定的客户合作关系 任职要求： 1、年龄27-37岁，大专及以上学历，具备2年以上销售岗位工作经验； 2、持有驾照并能熟练驾驶，公司提供燃油补贴； 薪资福利： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息； 2、缴纳六险一金 欢迎有志于能源领域发展的优秀销售人才加入，入职后将提供系统的业务流程培训

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需由企业补充完善后发布

1. 具备2年以上塑料管道、泛家装或快消品等领域渠道销售工作经验。 2. 在目标业务区域内拥有丰富的客户及经销商资源；具备塑料管道行业领先品牌企业两年以上工作经验者优先考虑。 3. 具有出色的营销技巧、业务拓展能力或团队管理经验；在塑料管道领域有显著销售成果者优先。 4. 自我驱动力强，能承受高强度工作压力，具备优秀的资源整合与协调能力。 5. 热衷于销售工作，踏实肯干，责任心强，始终保持积极的工作状态。 6. 能够适应长期出差或外派工作安排。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系 3.指导并培训团队成员，提升团队整体销售能力与专业水平 4.协调跨部门资源，推动项目落地与客户问题高效解决 任职要求： 有市场拓展经验，可以带销售团队 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 熟悉销售流程与客户开发技巧，能独立推进业务进展

招聘区域：运河,新华,献县,任丘,黄骅,海兴,盐山,孟村 岗位描述 1.负责区域内新团长开拓以及老团长的维护，建立长期稳定的商户合作关系； 2.执行公司的营销策略和政策，独立完成业绩目标； 3.落实团长标准化运营，做好团队管理，帮助团长提升运营技能； 4.收集团长的信息和消费者意见，反馈有价值的商业信息，为多多买菜项目提供策略支持； 5.通过提高团长侧的运营能力，增强所负责区域多多买菜的品牌影响力，提升消费者活跃度及留存率。 任职要求： 1.中专/高中及以上学历，有生鲜快消或O2O行业经验者优先，对行业有较深刻理解，优秀应届毕业生可放宽； 2.市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 3.有一定的市场规划能力和渠道管理能力； 4.认真负责，吃苦耐劳，乐观皮实，具有较强的执行力、逻辑思维能力、协调能力以及出色的沟通能力，较强抗压能力。

河北卓雅电气有限公司 招聘岗位：销售经理3名，要求有经验 工作地点中捷临港化工园区孵化器2号楼 福利待遇： 职位底薪： 销售-试用期3个月：4000元/月，转正：5000元/月 社保类型:五险 底薪+提成+绩效+奖金+车补 国家法定节假日周末双休 员工及员工配偶孩子生日假 过节费年终奖等福利 具体联系方式：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4. 熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

1. 大区销售经理 薪资待遇：5000-10000元/月 + 高额销售提成 + 业绩达标奖励，收入上不封顶，你的付出直接转化为回报！ 核心职责： - 负责指定区域庆合园酱油醋的市场拓展与销售执行，拟定并落实销售计划； - 拓展并维护商超、餐饮、批发等重点渠道客户，构建稳固的业务合作关系； - 监控销售目标完成情况，研究市场趋势与竞争格局，动态优化销售策略； - 带领团队（如有）达成业绩指标，推动团队高效运作与持续成长。 任职要求： - 大专及以上学历，有快消品或调味品类销售背景者优先考虑； - 具备强烈的进取心与目标导向，擅长沟通协调，富有市场开拓精神； - 可接受频繁出差，抗压能力强，乐于迎接销售挑战； - 了解所在区域市场环境，拥有成熟销售渠道资源者更具优势。 2. 沧州地区（含下县）销售业务 薪资待遇：5000元/月 + 高额销售提成 + 业绩达标奖励，多劳多得，收入无上限！ 核心职责： - 负责沧州及下辖县域庆合园酱油醋的终端推广与销售落地； - 开拓并管理本地商超、社区店、餐饮终端等客户网络，实现产品上架与动销提升； - 落地公司营销活动方案，收集一线市场信息，助力销售目标达成； - 维护品牌终端形象，增强产品在区域市场的认知度与市场份额。 任职要求： - 不限学历，有销售经验者优先，应届毕业生或无经验但积极学习者亦可培养； - 性格热情主动，语言表达流畅，具备基础销售思维与客户服务意识； - 能胜任外出拜访工作，熟悉沧州及周边县域市场者优先录用； - 工作态度端正，责任心强，具备良好的承压能力与协作配合意识。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

后天下午荣盛尚府用两个大工谁去速度联系我

明天找一位美缝师傅，

招聘A2驾驶员1名，新车，只要老司机，新车，新挂，车型：180方天然气箱车，要求责任心强，能开会倒，服从安排，会操作快递软件，单驾工资一万五，没拉过快递的勿扰，联系电话

南皮用两个彩钢大工日结

河北黄骅沧州学院大量需要地砖师傅全是赤峰人电话：

吸引顾客到公司消费，底薪加提成，网络上发发帖子聊聊天

任职要求：公司提供精准客户资源，不用自己开发客户，都是高意向需求客户，成单率翻倍，向咨询的客户介绍业务，主要是确定客户意向，是否满足实缴条件，协助客户完成企业实缴。(企业微信沟通，公司提供账号和电脑办公) 没有考核要求和任务。 上班时间: 早九晚六不加班(中午休息2小时)到点走!!! 薪资待遇:9000-2w 浮动底薪4K-8K+提成(10~18%)+开单奖+周奖月奖金，不打折人均月薪1.5~2w+常态，Topsales30-45万年薪。在职新人开单率90%，3天开单率在20%，7天开单率60%，入职提供精准数据。高薪热门行业，晋升空间大，福利多多!!! 多劳多得无业绩压力无考核压力!!! 行业背景: 当下最大政策风口!2024年《新公司法》要求全国6000万家企业5年内完成注册资本实缴，6000万蓝海市场，客户需求硬、成交周期短，现在入行就是抢占先机!风口不等人!现在入职，赶上企业实缴需求爆发期，2个月就能实现收入翻倍! 《适合长期稳定发展。由于后续所有企业都需要完成实缴政策，现在成交一个客户就是成交他身边的圈子和人脉，后期介绍资源会源源不断，越积越多，以后可以轻松月入5万+》 公司福利: 1.五险一金+法假正常休 2.不定期团队聚会，节日福利，每周下午茶 3.轻松活跃的工作氛围 接受小白岗前带薪培训 年轻老板，不内卷不PUA，氛围超级好的团队! 职位福利：（五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/话补/交通补助/饭补）

业务范畴：全国养老社区，口腔服务，墓地等 工作内容：公司提供意向客户资源→现场讲解社区并完成签约→后续客户维护 （无需自主开发客户，无需主动邀约！所有客户均由公司统筹安排至养老社区现场，您只需负责接待、介绍高端养老服务项目，并通过专业沟通促成成交） 重点强调三遍：无需自行约客！无需自行约客！！无需自行约客！！！ （公司已投入大量资源进行客户引流，精准覆盖高净值人群。现面向全国招募谈判能力强、表现欲强的销售精英，依托优质平台，助您实现价值跃升！） 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 薪资福利待遇： 1. 健康理财规划师：8k底薪+20%～40%提成+季度奖金+年终奖金（要求年龄25岁以上，大专及以上学历，个人过往年收入不低于15万元） 2. 设立新人成长奖、品质服务奖、价值贡献奖，支持个人与团队激励，设置个人月度销售冠军奖、团队月度绩效奖等多重奖励机制 3. 国内外旅游激励：杭州、苏州、上海、三亚、韩国、泰国、马尔代夫、美国、迪拜……全球目的地任你选！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，积极进取，具备强烈的职业目标和收入提升意愿； 2、形象端正，气质良好，逻辑清晰，语言表达流畅，善于人际互动； 3、遵守管理制度，执行力强，能高效落地工作任务（具备销售从业经验者优先考虑）

岗位职责： 1、负责目标的制定及分解，带领团队努力完成销售日、周、月销售计划； 2、积极开拓业务渠道，了解市场信息，及时反馈上级领导； 3、了解产品知识、掌握销售技能及技巧； 4、充分把握客户需求，发掘潜在客户，配合上级领导完成部门销售目标。 5、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有良好的学习和沟通能力； 2、具备优秀的电话沟通技巧、表达技巧和面谈技巧，普通话标准流利； 3、具有敬业精神，有强烈的竞争意识，能积极面对工作挑战； 4、有良好的职业素质、合作意识及团队精神； 【福利待遇】： 1、上班时间：9：00-18：00，中午2小时休息时间，法定节假日正常休息； 2、福利待遇优：无责任底薪3-4K+高提成+丰厚奖金+ 3、奖金提成高：团队提成高、丰厚奖金拿到你手软，就怕你没处花；

工作职责: 1、领导和督促所辖部门人员的日常工作活动，进行有效的营业部活动管理； 2、激发部门士气，与部门人员共同掌握并维护营业部的重点客户； 3、规划、组织营业部的业务活动，确保完成公司下达的营业部各项考核指标； 4、配合公司做好扩充部门人员的招聘，面试等工作； 5、培训和辅导所辖业务人员的业务技能，并组织部门人员参加公司各项培训。 任职要求： 1、25-45周岁； 2、学历专科及以上； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 5、具有金融、管理、法律、销售、医学，教培等行业经验者优先； 工作时间: 朝九晚五，中午休息2个小时，周末双休，法定节假日均休假不加班。 底薪+奖金+提成+新人津贴+优才津贴+管理津贴+团队发展津贴+培训津贴等， 年薪30~50万不等，业务能力突出且团队管理能力强，可达50~100万不等。

1、负责渠道建设和终端运营管理工作，包括终端维护和开发工作，终端市场管理工作，核心终端建设和标准化动作的实施推进，终端销售管理和数据核查搜集工作； 2、负责团购单位拜访和开发，意见领袖培育，品牌活动和品鉴会执行和核销等工作； 3、及时准确的做好公司策略及营销工作要求的宣贯，正确引导和过程监督工作； 4、负责市场，行业，竟品等信息调研搜集及分析工作； 5、完成所负责范围的业绩指标； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，男女不限，25周岁--35周岁之间，且身体健康(满足食品行业从业要求) 2、会开车 有驾照，有白酒酒类相关销售经验等优先考虑； 3、熟练使用办公软件和各类小程序； 4、品德优秀，性格开朗，吃苦耐劳，具有良好的职业道德，保密意识强； 5、具有良好的沟通表达能力，书面表达能力及优秀的执行力； 6、遵循应回避原则，不得为五粮液经销商或大区营销人员亲属，利益相关者等可能造成经营管理障碍的人员。

招聘楼层主管。薪资为每月4000至6000元。提供食宿。要求最好有相关工作经验。具体工作内容可电话咨询。

岗位名称：会议包场销售总监 核心职责：全面统筹会议包场业务销售体系搭建与落地，拓展政企、商务、活动策划公司等核心客户，达成包场营收目标，带队完成销售任务并优化团队管理。 任职要求 1. 3年以上会议场地、酒店宴会/会务、文旅场馆包场类销售管理经验，有政企客户资源者优先 2. 具备完整的销售团队搭建、培训及绩效管理能力，能带队攻坚大额包场订单 3. 熟悉会议包场全流程，懂客户需求挖掘、方案定制、谈判签约及后续服务衔接 4. 目标感强，抗压能力突出，具备市场研判与资源整合能力 核心工作内容 -制定会议包场年度销售目标与策略，分解任务并推进团队落地，对整体营收负责 -开拓政企单位、商务会务公司、活动策划机构等精准客户，维护核心客户长期合作关系 -搭建销售团队架构，完善招聘、培训、考核体系，提升团队整体销售能力 -对接场地运营、服务等部门，优化会议包场服务流程，提升客户满意度与复购率 -跟进行业动态与竞品情况，及时调整销售策略，挖掘新的包场业务增长点 急聘会议包场销售总监！有会务/包场销售管理经验、手握政企资源优先，带团队冲业绩，高额提成+年终分红，薪资无上限！负责会议包场全链路销售统筹，搭建团队、拓展客户、达成营收，优质平台等你来！

工作职责： 1、负责统筹区域内电商业务的战略布局及团队运营管理工作； 2、协调总部与阿里总部在业绩达成及管理执行方面的对接事宜； 3、参与城市长期发展规划相关工作； 4、推动区域人才梯队建设与人员能力提升 要求： 1、具备大专及以上学历 2、具有电商平台或互联网行业管理经验者优先考虑 3、拥有1-3年以上的团队管理实践经历

沧州肃宁招聘厨师一名、领班一名及洗碗工一名。

餐厅招聘经理和领班。经理岗位要求负责店内员工及工作等事宜，需具备一定的管理经验。从事餐饮、休闲娱乐行业多年经验者，或有店长、经理经验者优先。薪资范围为8千至2万。福利包括保险、公休、管吃、管住宿及多项福利。领班岗位作为经理副手，薪资范围为4500至6500。员工福利包括保险、工龄奖、生日带薪休假、管吃住、带薪婚假。工作地址位于河北省沧州市黄骅市新海西路辅路。

招聘餐饮主管。经验不限，学历不限。有工作经验的优先录用。薪资为月薪3500-3800元。提供保险、公休，并管吃住。工作地址位于神华南大街1华悦凯旋大酒店。

大善素食诚聘：1.案头（刀头）7000-75002.领班5000-60003.面点师傅5000-60004.西点师傅6000-8000以上岗位公休四天，包食宿。联系电话

河北省黄骅港项目部食堂招聘:厨师长一名工资9000元，要求能够独立完成招待菜品，会做豆浆，豆腐脑，天津打卤面，炸酱面。要求住宿。面点一名。工资4500元，要求能够住宿，会做家常面点，（馅饼，包子，油条，等一些列家常面食）。二火一名，工资6500到7000。能够配合厨师长完成每餐菜品，能够服从厨师长安排工作。厨师长和面点最好是两口子以上人员没有休班。包吃住。联系电话（）

制定城市发展计划 协调各部门工作 互联网、电商平台经验者优先 37岁以下优先