
技术员1-2人月结
招聘技术员一名。要求大专以上学历,年龄20-30岁,能吃苦耐劳,动手能力强,善于思考,应届毕业生优先。薪资为10000元/月。
技术员1-2人月结
招聘技术员一名。要求大专以上学历,年龄20-30岁,能吃苦耐劳,动手能力强,善于思考,应届毕业生优先。薪资为10000元/月。
电气仪表工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专化工仪表自动化仪表电气仪表
工作职责:
1. 负责全厂35KV双回路供电系统方案设计、配电室布局规划及工程建设,协调国家电网相关部门开展日常对接工作。
2. 项目执行阶段统筹变压器、高低压开关柜的安装与调试,全面把控送电投运的整体进度。
3. 主导全厂电机单机空载运行测试,并组织实施与DCS系统的联动调试。
4. 牵头公用工程及精制、助剂聚合、掺混、凝聚与后处理等装置区域仪表“三查四定”工作,完成仪表单校、以及与DCS/SIS/GDS系统的联锁验证。
5. 审核电气与仪表专业设计文件,负责与设计单位的技术变更沟通,全面管理电仪承包商的现场施工。
6. 协同参与试生产及正式投产各阶段的电气、仪表应急问题处置,通过专业技术分析,实施工艺适配性改进措施。例如针对流量计量程过大引发低流速测量不准、管道介质未满管等问题进行优化;将凝聚过程中的中末釜驱动方式由软启动升级为变频调速控制;对10KV高压电机操作柱功能由原控制开关柜分合闸改造为直接控制电机启停。
7. 组织并推进厂区屋顶光伏发电项目(装机容量1MWP)的前期策划、技术方案制定及落地实施。
8. 编制电气设备预防性维护作业规范,制定仪表巡检、定期检验的执行计划与实施方案。
岗位要求:
1. 年龄30-50岁,大专及以上学历
2. 具备独立审查电仪类设计资料、图纸的能力,可完成相关维修作业及仪表技术难题处理
3. 拥有电仪团队管理实践经验
4. 工作踏实肯干,具备良好的执行力,能接受公司统一管理安排
电气控制系统工程师
8000-12000元/月
电气工程师5-10年大专电控工程师CADPLC工程师
1,负责电气原理图绘制、元器件选型,以及PLC与触摸屏程序的编写工作。
2,熟练掌握西门子PLC在模拟量控制中的应用。
3,具备团队协作意识,能够积极配合工作安排。
海外业务部技术工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科CAD电气工程师证
负责海外能源项目的技术与商务事务,参与海外市场开发及现有项目的全流程跟进与履约管理;
具备海外项目工作经验者优先,工程类相关专业背景,统招本科及以上学历,*****,薪资面议。
工作条件:双休、五险一金+工作餐、带薪年假
代朋友所在单位招聘(性质,工作地点:高新区)
高级电气(电工)工程师
7000-8000元/月
电气工程师1-3年高中
岗位职责:
1.负责电气系统与设备的调试及日常维护工作;
2.编制电气工程项目的具体实施方案与技术规范;
3.协同项目团队推进项目进度,保障电气工程按时完成;
4.对电气系统运行状态进行监测,确保系统高效稳定运转;
5.及时处理电气系统在运行中出现的各类技术故障;
6.熟悉变频器及PLC控制器的操作与应用。
任职要求:
1.具备较强的责任意识和良好的协作能力;
2.具备良好的沟通能力,能有效应对并解决技术问题;
3.热爱电气工程行业,具备持续学习新技术的意愿;
4.能够接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日值班;
5.持有电工相关操作资格证书者优先考虑。
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师1-3年本科设计安装/调试测试PLC设计电路设计自动化设计控制柜控制器配电柜中压低压高压西门子欧姆龙施耐德
职责1. 承担非标自动化设备的电控系统设计工作,定期组织技术研讨并推进优化改进;
2. 熟悉各类PLC、电机与控制器、人机界面、执行机构、传感器等电气部件在自动控制系统中的应用;
3. 熟练使用CAD软件、计算机编程语言、PLC编程工具及人机界面开发软件;
4. 推动质量工具与先进方法在设备电控设计中的落地实施,如QFD、FMEA、DOE等分析技术;
5. 参与新设备研发各阶段的技术评审工作;
6. 搜集自动化控制领域相关信息,掌握电气元件性能与成本优势,持续降低电控系统的制造与维护费用。
要求
1. 本科及以上学历优先,电气工程及其自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备一年以上相关工作经验者优先,熟悉PLC程序编写,精通人机界面组态;
3. 熟知常用电气元器件的技术特性与应用场景,具备独立完成项目设计的能力;
4. 具备较强的学习能力,思维灵活,善于沟通协作
电气工程师大专
一、岗位职责
1. 负责电气自动化设备(如PLC控制系统、变频器、伺服系统等)的设计、选型与调试。
2. 编写设备控制程序(如梯形图、SCL),优化生产线上的自动化流程,提升运行效率。
3. 处理设备日常故障,制定维护计划,保障自动化系统稳定运行。
4. 配合生产、研发部门,提供电气自动化技术支持。
二、任职要求
-学历:大专及以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。
-经验:1-3年(或“3-5年”,根据需求调整)电气自动化设备设计、调试或维护经验。
-技能:熟练掌握PLC编程(如西门子、三菱)、HMI组态,了解变频器、传感器等元件原理;能看懂电气原理图,具备独立解决技术问题的能力。
-素质:责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力
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9000-10000元/月
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小时工:32/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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小时工、:32元/小时,综合收入9000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
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1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
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1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
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4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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搬运工装卸工包住包吃高温补贴有提成交通补助3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320/460天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
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年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
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310-320元/天
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新乡封丘县招聘土建技术员一名,年龄40岁以下,会使用电脑。有意者请电话联系详谈。
技术员1-2人
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宁夏吴忠急需要工程带中级职称证技术员,带证安全员,带证电工师傅,交五险一金,待遇从优
安全员电工技术员
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江西抚州招聘CO2手工焊工2名。要求有相关实操经验,持有电焊工证件者优先,学徒工需吃苦耐劳
4000-7000元/月
电焊工厂焊工社保包住包吃1-2人月结
招聘CO2手工焊工2名。要求有相关实操经验,持有电焊工证件者优先,学徒工需吃苦耐劳。薪资为4000-7000元/月(计件),每月31日发放工资。免费提供伙食和住宿。工作环境为汽车行业汽配厂零部件流水线操作,无需穿无尘服。厂区生活配套齐全,内设超市、篮球场、健身休闲活动室。端午、中秋、春节等传统法定节假日均享有带薪假期并发放福利,不定期组织各种文艺和聚餐活动。享有国家法定节假日,公司与员工签订劳动合同,并按照国家及公司相关规定缴纳社会保险。公司建立合理健全的内部晋升机制。上班时间为上午7:30-11:30,下午13:00-17:00,17:30之后计加班,常规加班至21:00。工作地址:抚州高新区毕姑山路(原火炬五路)777号(江西巨晟实业有限公司)。
电气设计工程师
3000-8000元/月
电气设计工程师1-3年大专CAD
熟练掌握CAD软件操作,熟悉建筑消防电气规范者优先考虑,岗位提供专人指导设计工作
门窗制作折弯工
今日上新江西抚州非标门,铸铝门,不锈钢,强化门招聘:《一》非标门铸铝门招聘❶.做铸铝门师傅:2名❷.非标门拉丝师傅:1名❸.非标门装配师傅,1名❹.非标门面折弯师傅:1名保底加计件8000-12000包吃住,电话:
电焊月结
江西省祥通新型建材有限公司因出口业务发展需要,现急需招聘以下岗人员:1.电焊工数名:35-55岁,有经验者优先,吃苦耐劳。工资6000元,加班另算。地址:工业园区平高二路垂高1路。以上人员经公司录用,保证常年有订单,工作稳定。联系电话:周女士:
库管叉车工
雄岚峰电子科技急招①内勤(1人):名负责订单对接、单据整理、客户沟通,会基础电脑操作,细心有责任心 ②机台操作员(6人):30-43周岁,长期稳定,想学技术,服从车间管理,可适应两班倒工作。薪资待遇:保底+计件薪资③仓管(1人):男女不限,服从管理、细心有责任心,长白班,薪资3800-4000元④叉车工(1人):有叉车证;工资面议公司地址:江西省抚州市东乡区东升大道渊山岗金华路 1 号联系电话:()(请说在看到信息)关注井号:井号:///64C0HDVn4ITRNEr
二保焊氩弧焊6-10人
江西省抚州市精密钣金加工厂长期招工,急需招聘二保焊和氩弧焊各10名。工作内容稳定。工作地点为江西省抚州市。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供电气技术员招聘抚州在线招聘信息,主要招聘抚州电气工程师相关人才。作为电气工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电气工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。