开发维护全业客户，推广雇主责任险，跟进销售全流程

国寿直招:(央企世界500强):工作时间:周1-5：早8:30-11:30下午弹性工作时间(双休、法定、年假)综合薪资：2000—1200（底薪+绩效奖金+全行业最高提成)要求:25-45岁，大专及以上(有经验者可中专或高中)。经验不限，新入职者安排专业培训，期间管吃管喝，通过考核后1-3个月转正。

1、具备基本的营销知识，了解汽车续保相关流程，能熟练操作常用办公软件 2、拥有一定的实际工作经历

（双休＋社保五险一金）中国平安社区金融服务部招聘 一、社区金融服务高级专员（若干） 1.负责维护公司下发的客户维护开发。 2.为客户提供专业的金融咨询，制定个性化方案。 岗位要求:25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有金融经验及销售经验优先 福利待遇:职级津贴、行为津贴及新人津贴，相对固薪3000元（无销售挂钩）＋销售提成，综合福利保障。 综合收入10K

中国人寿保险股份有限公司简章 2012年3月中国人寿荣升为副部级央企，连续18年入选“世界品牌500强”，2023年位列榜单第54位，并蝉联世界品牌实验室“20213年（第十八届）中国500最具价值品牌”，位列第16名，品牌价值达人民币6586亿元，持续领跑中国金融保险行业。 中国人寿先后集齐了银行、证券、保险、基金、信托、期货、租赁等“金融全牌照”，拥有寿险公司、财险公司、养老险公司、投资公司、证券、银行等多家子公司，开启综合金融新时代。截至2023年6月，中国人寿保险股份有限公司总资产规模达54218亿元，居行业首位，规模价值持续保持行业领先。 与此同时，公司拥有强大的产品研发与创新能力，为满足客户需求不断丰富保险产品。2023年，新开发、升级产品160款，其中寿险12款，健康险138款，意外险2款，年金险8款；保障型产品共计144款，长期储蓄型产品共计16款。公司还拥有健全的机构，截至2023年底，公司共设各级机构19,103家，其中总公司1家，省公司36家，地市公司323家，支公司2,774家，营业部629家，营销服务部15,340家。 中国人寿招聘岗位：售后服务专员 招聘条件： 年龄：25-45周 学历：大专以上学历 地点：香都国际会议商务10楼 薪资待遇：带薪实习透明平等晋升空间 实习期3个月， 转正后可享受月薪或年薪制 定期团康旅游，高端舒适办公环境 免费培训.培养人才基地 工作内容：主要进行售后服务工作及客户服务对接。 咨询电话：刘经理

1、具备基础的营销能力，了解汽车续保相关流程，能熟练操作常用办公软件 2、具有一定的实际工作经历

太平洋财险河北分公司招聘: 招聘岗位: 团队长、线上专员。 要求:大专以上学历，优秀者可放宽，同业人员、或从事过电话客服、营销、财险、寿险等优先考虑。 综合薪资 5000-10000元。 展业模范奖有责津贴多模式业务提奖社保法定节假日 岗前培训 试用期满后转正签订合同，享受国家法定节假日，带薪休假。 工作地址：唐县太平洋财产保险公司盛世豪庭底商。 联系电话: 欢迎自荐和推荐[握手][握手][握手]

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车保险咨询及相关服务； 2. 结合客户实际需求，设计定制化的保险解决方案； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够准确把握客户需求，给予专业的指导建议； 3. 对汽车保险领域有较强兴趣，乐于持续学习与自我提升。

中国平安社区金融服务部招聘 一、社区金融服务高级专员（若干） 1.负责维护公司下发的客户维护开发。 2.为客户提供专业的金融咨询，制定个性化方案。 岗位要求:25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有金融经验及销售经验优先 福利待遇:职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上为日常行为类底薪2200元-4200元（无销售挂钩）＋销售提成，综合福利保障 周末双休，法休。 二、社区金融服务部培训教练（1名） ‍招聘职位:培训教练（只招一位） ‍工作职责:负责人员培训，产创活动召开，经营指标，无保险业务要求 [福]岗位要求：28-45岁，大专以上学历 咨询️：

中国平安社区金融服务部招聘 一、社区金融服务高级专员（若干） 1.负责维护公司下发的客户维护开发。 2.为客户提供专业的金融咨询，制定个性化方案。 岗位要求:25-45岁，大专及以上学历（学信网可查）有金融经验及销售经验优先 福利待遇:职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上为日常行为类底薪2200元-4200元（无销售挂钩）＋销售提成，综合福利保障 周末双休，法休。 二、社区金融服务部培训教练（1名） ‍招聘职位:培训教练（只招一位） ‍工作职责:负责人员培训，产创活动召开，经营指标，无保险业务要求 [福]岗位要求：28-45岁，大专以上学历 咨询️：

打荷人员 薪资福利:全勤奖＋公休四天＋工龄工资奖＋春节年假，过节福利 工作地址:清苑区北大冉燕南饭店

装箱工学徒工 身体健康，年龄25 - 45岁左右，长期工，有工作经验优先。缝纫车间工作，工作时间8:00--18:00 薪资福利:150元/天，学会计件 工作地址:清苑区丰收北街252号辰力集团（首衡批发市场南侧）

帮厨 55岁以下，拥有相关工作经验者优先考虑 薪资福利:日薪资150 - 240(具体工资面议) 工作地址:保定市清苑区职教园区

面点 55岁以下，拥有相关工作经验者优先考虑 薪资福利:日薪资150 - 240(具体工资面议) 工作地址:保定市清苑区职教园区

厨师 55岁以下，拥有相关工作经验者优先考虑 薪资福利:日薪资150 - 240(具体工资面议) 工作地址:保定市清苑区职教园区

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户沟通，完成车险续保及售后相关服务工作；（无需外出跑业务） 2、客户资源由公司统一提供，均为固定车主名单，工作内容轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利体系 2、岗位收入：综合底薪2400至5500+提成+现场激励奖金，前期月收入3.5-4k，综合月收入5000至8000元；后期收入稳定在8000至1万5，上不封顶！ 3、不限经验，入职后可快速掌握工作流程。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：当前国内汽车保有量持续上升，车辆保险为车主必备项目，市场需求稳定，岗位发展空间广阔，客户资源优质，绩效奖励丰厚，享受国营企业员工同等福利待遇。公司为国有性质企业，福利完善，职业发展平台优越。

中国人寿保险精英 .. 岗位初步职级: 致力于为老保单客户提供全方位的保单服务，以及二次开发销售，团队平均年龄(25-50岁)，团队相处氛围非常愉快，开朗且正能量。 本公司为副部级，新人入司任职要求: 1. 25-50周岁;(最低高中以上学历，大专本科优先录取) ​ 2. 有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； ​ 3. 有良好的沟通能力； ​ 4. 工作热情 对保险业有一定认知优先考虑 ​ 5. 有服务意识 工作具有主动性 岗位职责: 1. 代理人为老保单客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； ​ 2. 维系并管理客户关系，并在此基础上扩展综合金融业务(寿险，车险，银行金融需求)，提升老保单的售后服务满意度。 ​ 3. 销售保险 入司团队福利保障: 1. 提供涵盖意外医疗，疾病住院，残疾，人身，养老等全方位的保障，提供商业五险+养老金。 ​ 2. 周末双休，上班时间比较自由。 ​ 3. 国家法定假期，不强制加班。（打卡 + 早会时间：8:30—10:40），其余时间根据自己的工作自由安排。 ​ 4. 工作环境舒适，同事们氛围好。

岗位职责: 宣传养老理念，医疗服务，规划养老体系，带客户参观太保养老家园，百岁居服务 公司老客户维护，处理各类保全服务，例如：理赔，资料变更，续期跟进，二次再开发。 岗位经验: 有同业经验优先，公司有系统培训，以及主管的帮带。 教育背景: 大专以上学历 岗位福利: 有行业最优的新人补贴，季度奖，年终奖。

通过系统的培训与实践，成长为一名合格的总监（AD），全面负责营业处的独立运营及团队管理工作，统筹日常事务。营业处规模将根据个人能力相应配置。 ■岗位职责： 1．负责团队的搭建与日常管理 2．组织员工的专业技能提升与职业素养培育 3．推动营业处整体业务能力提升  a．制定营业处阶段性目标  b．指导并管理下属行销职寿险规划师的工作开展  c．主持营业处经营策略会议  d．组织月度及年度工作总结会议 4．建立并持续优化营业处运作体系 5．配合公司推进各项规章制度的宣导与执行 6．实施部门绩效考核与管理 7．监督行业合规要求的落实 8．处理营业处内部综合事务管理 ■精英管理职基本条件： 1．过往年度收入达10万元以上； 2．具备本科及以上学历，研究生优先考虑； 3．年龄范围为25至45周岁； 4．在青岛连续居住满两年以上，且拥有至少三年管理岗位经验 ■德国安顾(ERGO)集团简介： ●成立于1778年，拥有244年历史的国际金融企业； ●隶属于世界500强企业——慕尼黑再保险公司； ●业务覆盖全球30余个国家； ●秉持行业领先的寿险规划理念； ●配备专业化、系统化的培训机制 ■未来与您共事的伙伴： ●学历构成：本科占比75%，硕士及以上占15%，大专占10%； ●普遍具备强烈责任感、乐于分享、重视家庭价值； ●背景多元，涵盖外企／／民企高管、公务员、教师、医生、HR、财务、IT、销售、个体创业者、律师等，现已成为寿险领域的杰出人才！ ■卓越平台期待您的加入： ●健全的培训支持体系； ●具有市场竞争力的薪酬结构； ●双轨制职业发展路径； ●接轨国际的先进管理模式； ●提供海外旅游与学习交流机会

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1.推广信用卡配套POS设备，保障客户用卡权益及服务体验。 2.需持有有效驾驶证件，并具备个人交通工具。 3.工作时间灵活自主，无需定点坐班，不设打卡考勤制度。 4.工作范围覆盖保定全市区域。 5.不限经验背景，入职即享系统培训，资深人员带教，帮助新人迅速适应业务流程。 6.日均收入300-1000+，首月综合收益可达8000+，次月稳定后超10000以上。 7.需具备进取心态与良好沟通能力，善于与人交往。 8.负责市场拓展，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系。

小区业务拓展，市场沿街门店 诚邀热爱中央空调事业人士加入

高薪聘请有过超市快消品销售经验的人才 【岗位职责】 ·负责区域内冰淇淋速冻产品的销售与推广 ·开拓并维护个人客户及企业客户资源 ·执行门店销售任务，完成渠道销售目标 【职位要求】 ·1-3年相关销售经验，有市场推广经验者优先 ·高中及以上学历，能适应区域工作节奏 ·具备良好的沟通能力与执行力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资5000-8000元/月 ·按业绩提成，多劳多得（仅限提及内容）

招聘线下销售 形象干净整洁 • 岗位职责：负责线下客户开发与维护，完成产品销售目标，收集市场反馈。 • 任职要求：1年以上销售经验优先，沟通能力强，能承受业绩压力，有责任心。 • 薪资福利：底薪+高额提成+绩效奖金。

对已下单的意向客户进行电话提醒完成付款即可。 无需传统销售模式，不涉及强行推销。 享受双休及法定节假日，薪资待遇优厚

机电设备，通风空调，配电柜，销售安装

在保定市区写字楼找到十人以上公司，推销租赁净水器，代替桶装水，每台提成300-500

春天来了！摩界诚邀小伙伴！ 1，销售2位； ,2，直播、视频工作人员； 年收入五位数至六位数！ 要求：35周岁以下，喜欢摩托车！性格积极向上、具有学习精神！有相关工作经验者优先！ 欢迎加入摩界！ 定兴万达机车20多年老店！ 摩托车行业主流十几个品牌京南保北官方授权旗舰店！ 电话：

工人，30-45岁，负责业务接待，产品介绍

岗位职责: 1.负责信用卡及POS机产品的市场推广与销售工作。 2.通过多元渠道开发新客户，同时维护已有客户关系。 3.收集并整理市场动态信息，及时向团队反馈以支持销售策略优化。 4.为客户提供专业解答与服务支持，提升客户满意度与黏性。 任职要求： 1.具备扎实的销售能力与客户服务意识。 2.能够独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析能力。 3.态度积极主动，具备良好的团队协作精神。 4.熟悉信用卡与POS机相关行业知识，有同行业经验者优先考虑。