岗位职责： 1、咨询服务与沟通：根据分配的精准线索进行电话联络，认真倾听客户需求，结合专业法律知识，为当事人提供准确、清晰的法律问题解答。 2、案件分析与方案制定：深入掌握案情细节，全面梳理法律关系，为当事人量身定制个性化且可执行的法律服务方案；客观说明案件可能的发展方向、潜在风险及应对措施，协助其作出合理判断。 职位要求： 1、大专及以上学历优先，年龄23-40岁。 2、具备1-3年法律相关工作经验者优先，如曾担任律师助理、法务专员等岗位；学习能力强，能灵活应对各类情况。 4、具备良好的职业操守，形象端正，气质良好。 薪酬福利： 5、朝九晚六，无需加班，享受法定节假日及双休制度。 1、薪资面议（固定底薪+高额提成），综合月收入7K-12K。 2、福利体系：带薪培训、生日会、节日福利、团队聚餐等

工作内容 核验相关资质证件，处理双方业务咨询，协调对接工作。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，地处地铁沿线，出行方便

工作内容 核对资质证件，处理双方业务咨询，协调衔接相关事务。 维护老客户关系，承接新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

1、项目启动后，及时与企业对接，明确客户需求，沟通企业相关情况（产品、服务、标准、流程、资质、合同等） 2、结合企业实际状况进行分析，设计咨询服务方案，包括体系构建框架、实施路径（如技术改进指导、流程梳理）、时间节点、交付内容（如体系文件、操作指南）及验收依据 3、推动企业管理体系落地执行，协助客户建立数据收集与分析系统、优化业务流程、编制体系运行管理制度 4、组织开展企业内部审核与培训工作，内容涵盖标准解析、系统使用方法、日常运维关键点，保障企业具备体系运作能力 5、协助企业整理认证审核所需材料，核查资料的完整性和合规性，确保满足审核规范要求 6、全程参与认证机构现场审核，协调企业与审核方的技术交流，记录审核过程中发现的问题项，指导制定《问题项整改方案》，跟进整改进展，验证整改结果，助力客户顺利取得认证 7、定期对已获证企业进行回访，了解其在体系完善、技术提升方面的新需求，持续提供技术支持服务 8、持续关注体系认证标准变化及行业技术发展动向，为公司咨询服务迭代升级提出专业建议 9、完成上级安排的其他临时工作任务

【岗位工作内容】： 1、社群运营：利用公司提供的用户资源，无需自行拓客，依照规范流程完成联系沟通、建群及日常维护； 2、教学服务：协助主讲教师参与直播课程，在社群内开展答疑解惑、讲解题目等工作，增强用户粘性，助力后续课程转化； 3、课程销售：结合社群互动、学习成效与优惠活动，引导有意向的用户完成报名缴费。 【薪资待遇】： 1、无责底薪4.5-5k+绩效提成（综合收入8k-13k，寒暑假收入更高）； 2、入职即缴纳五险一金，享有节日福利、带薪年假及不定期团建活动； 3、晚于23点下班可享受打车补贴，每日30元，由企业滴滴直接支付； 4、入职即配备工作电脑、手机、降噪耳机等办公设备。 【工作时间】： 13:30-23:00，周一二双休，寒暑假为报课高峰阶段，可能调整为单休，后期安排调休，全力冲刺高收入！！ （关于工作时间说明） 为匹配学生放学与家长下班时间，直播课程一般在晚间19:00左右进行，下午主要用于整理班级资料、与家长沟通学习进展等准备工作，因此晚间需集中完成课后答疑与课程转化相关工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，有志于长期投身教育行业； 2、具备良好的表达沟通能力、学习能力、抗压能力及执行力； 3、能适应上述工作时段，期望向销售方向发展，愿意挑战高薪目标； 4、心怀理想，有个人追求与坚持，我们愿与你共同成长、实现价值。 【公司氛围——培训及晋升】 1、提供系统化入职培训，实行一对一指导机制，助你快速掌握业务流程； 2、团队管理扁平高效，同事多为95后，氛围轻松融洽（吃零食会分享，点奶茶会问你拼单，吃饭会帮你带饭，是免费树洞，也是情感顾问）； 3、办公地点位于独立高档写字楼，配有篮球场与健身设施，环境宽敞舒适； 4、每年两次晋升机会，晋升机制公开透明，公平公正。

岗位职责: 1. 公司提供精准意向客户资源，主动对接并跟进客户需求； 2. 对有合作意向的客户完成签约及后续回访维护工作； 3. 公司提供专业系统的带薪培训支持； 入职要求： 1. 公司安排系统化带薪培训，资深员工一对一指导，助力快速适应与成长； 2. 性格积极乐观，具备责任心及良好的团队协作精神，勇于冲击高收入； 3. 具备优秀的沟通表达能力和人际交往技巧，乐于学习新知识； 4. 语言表达清晰，逻辑思维能力突出； 5. 行业受国家政策支持，处于蓝海领域，市场热度高，因业务拓展新增岗位编制； 福利待遇： 无责任底薪+高额提成+绩效奖金 综合月收入15k 固定休假，享受法定带薪假期，提供带薪旅游福利

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

有在外面住在工地干杂工的吗，58 以下有去联系找 1 个人，闫

石家庄市灵寿县招钢结构安装/打板

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企业食堂直招 厨师 / 面点师 工作地点：元氏县 岗位要求： 45 周岁以下 ✅ 身体健康，品行端正 ✅ 有食堂 / 餐饮工作经验优先 薪资福利： 月薪 5000 元 + 入职缴纳五险 年终奖、取暖费、防暑费齐全 ⏱ 工作稳定，环境干净，作息规律 入职流程：体检通过→面试合格→直接上岗 联系电话：

你是否厌倦了朝九晚五的固定节奏？ 是否渴望一份时间自主、收入无上限的职业？ 是否希望进入一个有温度、有发展潜力的领域，真正实现自我价值？ 现在，机会就在眼前！ 无需过往经验，零起点系统带教，只要年满22周岁，积极进取、善于交流、勇于挑战，就能加入我们的团队。 在这里，你将拥有： 灵活自由的工作安排，轻松平衡家庭与事业，兼顾生活与职业发展 没有上限的收入潜力，多劳多得，全力以赴即可收获丰厚回报 完整专业的培训体系，从新手起步到行业骨干，全程陪伴式指导 公开公正的晋升机制，以实力为标准，不看关系，稳步迈向更高台阶 广阔优质的成长平台，拓展人脉资源，提升综合能力，实现能力与财富同步增长 我们不苛求经验背景，只期待你有一颗进取的心、一股不服输的干劲，愿意为更好的未来拼尽全力。 告别职场消耗，突破收入局限，给自己一次全新的职业选择！ 诚邀每一位不甘平凡、追求蜕变的你，携手并进，共同开创属于自己的精彩人生！ 有意者欢迎私信了解详情，非诚勿扰～

岗位要求。 我这边的工作是通过朋友圈（不限于朋友圈，线上线下都可以）寻找有法律债务纠纷的人帮助债主收回一些时间长、很难要的帐，这只是一方面还有别的业务。都很好上手，提成高一单一结．有兴趣可以来公司了解一下。

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险相关的在线咨询，为客户提供专业且满意的解答与解决方案。 2、全程办公室办公，环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、无销售任务及业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，轻松适应工作流程。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等；同时享有带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定收入可达5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖励金，定期组织集体旅游、聚餐等丰富活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、外部学习、拓展训练等多种形式，配备充足的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询面试安排

1、负责客户咨询，为客户提供香港高才通，优才，专才等身份规划方案。 2、对接意向客户，完成需求沟通，赞质评估、方案讲解、签约转化。 3、跟进客户材料收集、申请进度，维护客户关系。 4、有销售、顾问、客服、教育、移民、财税、保险、房产等相关经验优先。 5、认可海外身份，教育规划，企业出海行业，学习能力强。 6、行业红利期，晋升空间大，收X提升快。

ISO体系认证/IT资质方向一、岗位概况 1. 所属部门：市场部 2. 招聘人数：4 3. 汇报对象：市场经理 4. 工作形式：全职 5. 上班时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假 6. 任职要求：中专及以上学历，专业不限； 1-3年ToB渠道/销售经验，有认证、咨询、财税行业资源者优先 二、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+绩效奖金+现金奖励+季度利润奖，综合月薪8000-12000元 2. 试用期薪资不打折 3. 基础保障：入职缴纳五险 4. 补贴福利：出差交通补助、餐补、通讯补贴 5. 人文福利：生日福利、节日礼品、定期团建、下午茶零食 6. 成长福利：新人一对一带教，全套产品知识、销售技巧、行业合规系统化培训 三、岗位职责 1. 渠道拓展：开发企业服务机构、行业协会、财税咨询公司、产业园区等合作资源，推广ISO全系列体系认证服务； 2. 客户沟通：协同渠道伙伴，识别企业客户的认证需求，制定个性化认证解决方案，推进商务谈判与签约落地； 3. 渠道维护：持续运营合作渠道关系，推动重复合作与推荐引荐，构建长期稳定的业务合作网络； 4. 项目管理：全面跟进合同签署、项目安排、执行交付等环节，确保服务品质，提高客户体验满意度； 5. 市场分析：跟踪行业趋势、竞争对手动态，整理渠道运营数据，为优化渠道策略提供支持依据； 6. 目标达成：完成既定销售任务，不断扩大渠道覆盖范围，增强区域市场竞争力。 四、任职要求 1. 具备ToB渠道开发或商务销售相关工作经验，拥有渠道资源及企业客户资源者优先； 2. 具备出色的沟通协调、商务洽谈和渠道运营能力，能独立开拓新合作渠道并推动合作落地； 3. 结果导向明确，抗压能力强，自我驱动力强，适应快节奏的销售工作模式； 4. 熟悉ISO体系认证、企业资质申报等相关领域知识者优先考虑； 5. 性格开朗积极，擅长人际交流与团队协作，学习适应能力强，认同销售职业发展路径； 6. 具备良好的职业道德和服务意识，能够维护公司专业形象。 五、职业发展 1. 管理路径：渠道销售专员 → 销售主管部门经理 2. 专业路径：提供免费专项培训，支持考取审核员资格证书，成长为认证技术专家，双通道晋升发展空间广阔

想赚钱？想突破？想稳定发展？ 加入我们，助贷行业黄金期已经到来！ 负责电话邀约与面谈接待，客户均为系统筛选的高意向资源，精准度高，当前正值贷款旺季，月收入可抵半年工资，公司提供高薪岗位，等你来创造新纪录 1. 无责任底薪+高额提成15%-40%+奖金3000-20000，收入上不封顶。全勤奖+带薪年假+通话补贴+季度团建旅游，只要你肯努力，月入过万轻松实现！ 2. 入职带薪培训，晋升通道畅通，成长迅速，有能力者最快1个月即可晋升为部门经理 3. 员工福利：法定节假日休息，生日礼金、节日礼品一应俱全 户外拓展、公司团建、烧烤聚会、登山活动、观影娱乐、游戏互动、下午茶时光、红包雨惊喜……福利丰富，精彩不断 岗位职责 1. 客户来源为公司官网后台主动申请，均为实时更新的精准意向客户，无需担心开单难题（无需拨打陌生电话，无需主动求单，无需看人脸色，无需盲目拓客），有销售经验的朋友都知道，不用自拓客户是多么宝贵的资源！ 2. 通过电话邀约结合线下成交，无需外出跑市场，客户由你邀约至公司面谈 3. 线下面谈环节，由经理一对一指导带教 只寻找渴望赚钱的事业伙伴，缺乏动力者请勿打扰！

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程，协调内外部资源保障交付质量 3.挖掘客户潜在需求，推动产品/服务升级合作，实现年度销售目标与份额增长 4. 定期开展客户拜访与市场调研，输出竞争分析与行业洞察报告，支持策略优化 5.协同售前、技术、运营团队，提供端到端解决方案，提升客户全生命周期价值 任职要求： 1. 大专以上学历，具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，形象气质佳，抗压能力强 2.有B2B大客户销售经验者优先，熟悉企业采购流程与决策链 3.具备较强的学习能力与行业敏感度，能快速理解客户业务场景 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

一、形象 1.年龄18–45岁，优秀者可放宽。 2.形象气质佳，无明显纹身；会化淡妆。 二、技能 1.搭配与审美：能快速为顾客做全套服饰搭配，懂得色彩、版型、场合搭配逻辑。 2.销售技巧：熟悉FABE话术、连带销售、会员加购、社群秒杀等促单方法。 3.基础数字化：手机小程序、每日销售报表录入、简单库存盘点。 三、职责 1.销售：迎宾—探需—试穿—成交—送宾 2.陈列：按公司标准挂通、叠装、模特穿搭；每2小时整理排面，确保尺码全、价签准。 3.店务：来货验收打扣、熨烫上架、防损防盗、卫生清洁

岗位职责： 1. 行业研究：关注白酒产业的市场变化与战略动向，研判市场竞争格局及未来发展方向； 2. 根据区域年度销售指标，制定本区域年度、季度及月度销售规划，并推动落地实施。 3. 统筹所辖区县的销售运营，达成产品招商布局、销售业绩目标及渠道拓展任务。 4. 负责区域内产品线配置，制定产品零售价与标价，维护整体价格机制稳定运行。 5. 组织开展竞品市场信息调研，及时形成并提交可执行的市场推广方案。 6. 组织实施区域内终端门店的产品陈列与形象展示，保障品牌视觉统一性。 7. 推进辖区市场开发、客户关系管理及销售渠道网络搭建，规范市场运作秩序。 8. 配合监督价格政策执行情况，管控经销商铺货范围，杜绝跨区窜货行为。 任职要求： 1、具备3-5年白酒或相关领域从业经历，有酒类企业市场营销、招商拓展、渠道建设、代理加盟或经销商管理经验者优先； 2、掌握市场分析方法，具备市场推广能力与销售实战技巧； 3、了解白酒品类特点及市场发展趋势； 4、具备供应链协调能力与商务谈判技能； 5、具有团队或项目管理实践经验。

工作内容：旧衣回收合伙人，工作方向就一个：跑小区、设回收点，不是让你自己上门收衣服！ 跑小区核心是先把代收点跑出来，每个小区谈下1—2个代回收点，主要找超市、便利店就行。 你给回收点放你的专属回收码，居民扫码下单，快递直接上门取件。（回收费，快递费等都由公司出，合伙人不用出一分钱） 每个回收点，公司给它分润5毛到2元，最高给到2元，回收点费用公司出，点位稳赚，都愿意跟合作！ 后期你不用亲自收，只管管理点位、核对数据就行。咱们现在的合伙人，每人最少都有30—40个回收点。 咱们算笔明白账： 每单你收入4元，给回收点分成0.5-2元由公司出，你每单净赚4元。 ① 正常收益（真实日常） 每个回收点一天最少10单以上 10单 × 4元 = 40元/点/天 30个回收点：40元 × 30 = 1200元/天 ② 保底收益（就算做得最一般） 就算每个点一天只收2单 2单 × 4元 = 8元/点/天 40个回收点：8元 × 40 = 320元/天 模式简单、收益透明、合作门槛低、回报稳， 目前合伙人名额有限，不是无限招，招满即止

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期提交销售报表与市场信息，协助团队优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1、负责本地生活业务的商圈拓展，对接商户并推进合作洽谈与签约事宜，协调完成上线全流程； 2、结合商户实际需求制定可行的运营策略，提供团单策划及运营支持，借助短视频与内容营销手段在抖音平台进行推广分发，维护良好的客户关系，持续提升交易额并优化业绩表现； 3、基于抖音生态开展商户资源开拓，推动商家产品在平台内的运营与曝光，实现流量向销量GMV的有效转化。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年及以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先考虑； 3、拥有短视频内容营销实操经验者视为加分项。 薪资福利： 1、包三餐、交通费用报销-上限500； 2、五险一金：入职即缴纳六险，公积金按属地最高比例12%执行； 3、试用期：6个月（不打折扣）； 4、工作时间：10:00-7:00周末双休，节假日均正常休息。

加入度小满担任企业微信客户经理，享受丰厚福利待遇！入职即办理五险一金，为你提供全面保障。薪酬体系完善，包含有竞争力的固定底薪、绩效奖励，叠加高比例提成与余额分润，月均收入7000+且上不封顶，业绩优异者月薪过万轻松实现。工作时间合理，上午九点至下午六点，最晚不超过八点，不影响个人生活节奏，周末双休，法定节假日照常休息，另享超长带薪年假。定期组织团队建设活动，节日礼品不断，年度旅游等关怀福利齐全，每季度开展职级评定，晋升机制公开透明，排名前30%即可获得晋升机会，职级与薪资阶梯式增长，职业发展路径清晰广阔

接受小白，无经验、学历要求，入职后有人带，工作氛围轻松，福利待遇优厚。 上班时间 8：30-12：00 13:30-18:00 负责筛选意向客户并添加微信（公司提供精准客户资源，配备工作手机，无需使用个人设备） 普通话流利，具备良好的沟通能力，能与客户顺畅交流，维护客户关系，熟练操作电脑基础功能，工作认真踏实，稳定性强

五险！ 双休！ 底薪4000+提成 岗位职责： 1、公司提供客户资源、系统培训及专人指导带教 2、与企业对接商标、专利、高新技术企业等相关项目 3、需接受省内短期出差，当日往返 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，学习意愿强 薪资福利： 上班时间：8:30-12:00 13:30-17:30，五险，前3周双休，第4周单休！法定节假日正常休息； 无责底薪+提成+绩效奖金+转正奖励+年终奖等！