
行业销售总监(金融、文教卫、能源、交通、智能楼宇、运营商、医疗)
1.5-2万元/月
销售总监5-10年本科及以上渠道销售区域销售
岗位职责:
1、根据公司整体战略方向,牵头拟定营销战略规划,统筹推进市场开拓与销售执行工作;
2、全面负责销售体系的运作管理,完善业务管理制度与流程,助力销售目标达成,推动公司战略有效实施;
3、统筹各业务板块销售工作的顶层设计、任务分解及资源配置;
4、主导各业务线销售团队的组织建设与日常管理;
5、参与制定行业市场营销中长期发展规划,结合公司年度销售目标,编制销售计划与预算方案,全程督导执行过程,确保业绩指标完成;
6、协同负责人推进销售团队搭建与管理,组织实施销售人员的业务培训与工作指导;
7、拟定绩效考核与激励分配机制,优化销售管理体系,强化流程标准化,保障销售任务高效达成。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、具备五年以上销售领域工作经验,其中至少五年在智能建筑、弱电安防或数据中心行业从事销售管理相关工作;
3、精通弱电安防产品及数据中心业务,具备独立运作大型项目销售的能力;
4、深耕政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗健康等行业,拥有广泛且稳定的客户资源;
5、具备出色的沟通协调能力、敏锐的市场判断力以及良好的职业操守;
6、具有全局视野,目标导向明确,擅长从客户与业务角度思考问题,具备高层对接能力及跨部门协作经验;
7、逻辑思维清晰,善于数据分析,对市场动态反应灵敏;
8、表达流畅,沟通能力强,具备结构化思考与问题梳理能力;
渠道专员
3000-4000元/月
渠道销售年终奖1-3年大专及以上
岗位职责:
一、市场开拓与客户开发:
1.深入分析目标市场需求,制定并落实市场拓展方案,主动寻找并开发潜在客户资源;
2.通过线上交流、实地走访、参与行业展会、数字化营销等多种方式,积极对接潜在客户,建立初步合作意向,全面展示公司产品与服务的核心优势;
3.对潜在客户进行有效筛选与分级管理,聚焦高潜力客户群体,提升客户转化效率与成功率;
4.根据公司下达的销售任务,合理规划个人工作目标与执行路径,确保销售业绩按时达成,并力争超额完成;
5.深入洞察客户需求及行业痛点,及时将市场反馈传递至内部相关部门,助力产品与服务持续迭代升级;
二、客户关系维护与管理:
1.负责现有客户的日常联络与关系维护,定期开展客户回访,收集使用体验与意见建议,快速响应并处理客户问题与投诉,提升客户满意度与信赖度;
2.保持与客户的高频沟通,识别客户的延伸需求,提供定制化解决方案,推动客户深化合作与持续复购;
3.策划并组织客户互动活动,如产品培训会、技术分享会、客户答谢会等,增强客户粘性与品牌认同感;
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先。
2.技能要求:
(1)具备优秀的沟通表达能力,能够准确传达产品价值,倾听并理解客户需求,给予专业回应;
(2)熟悉销售流程与技巧,具备较强的谈判能力和成交推动能力,能灵活应对各类销售场景及客户异议;
(3)具备良好的客户管理意识,能够构建并维系长期稳定的客户关系;
(4)掌握基础数据分析方法,能通过销售数据复盘工作成效,优化后续策略;
(5)熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT,以及主流销售管理工具;
3.素质要求:
(1)目标感强,热爱销售工作,有强烈的进取心和自我驱动力,能主动推进工作进展,全力以赴达成业绩目标;
(2)具备较强的抗压能力,能在高强度工作节奏和业绩压力下保持积极心态,持续高效输出;
(3)工作细致认真,执行力强,具备良好的时间管理能力,能有序安排工作任务并按时交付;
(4)学习能力强,能快速掌握公司产品知识、行业动态及市场变化,不断提升专业水平;
(5)具备团队协作意识,愿意与同事协同作战,互相支持,共同完成团队整体目标。
福利:双休、早九晚六、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动
销售经理
6000-7000元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险3-5人3-5年学历不限电话销售网络销售区域销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOC混合办公
熟悉财税行业,有三到五年的销售团队管理经验,熟悉使用基础的办公软件,有责任心!
KA商超主管5000
6000-10000元/月
销售经理/主管社保1-3年中专及以上个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验
商超主管岗位职责:
1、负责公司产品在各大超市的陈列布置、订单跟进及库存管控;
2、策划并推行休闲零食类产品的市场营销方案与推广策略;
3、组织实施各超市门店的促销活动,确保执行到位;
4、维护与商超门店的良好合作关系,按时对账并跟进回款;
5、协同部门团队成员推进各项销售工作的落地实施;
6、达成公司下达的销售指标,完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄20-42岁,具备3年以上快消品行业团队管理经验;
2、有对接旺豪、旺佳旺等大型连锁商超经验者优先考虑;
3、具备一定的商务谈判技巧;
4、拥有良好的沟通表达能力及抗压能力;
5、具备较强的组织协调与团队管理能力。
上班时间: 08:30-12:00 14:30-18:00
薪酬福利:
1.底薪+业绩提成+额外奖励+社保;
2.享受五险;
3.享受法定节假日休+节日福利;
4.享受公司不定期组织团建活动、集体旅游;
5.享受良好的职业规划培训、晋升发展空间大。
大客户销售经理
9000-14000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上企业(To B)
本岗位为区域销售岗,工作范围覆盖海南全省
【岗位职责】
1、开展智慧渔业(物联网渔机设备)自动投饲机的市场推广与销售工作;
2、拓展区域内客户资源,重点面向B端大型企业客户;
3、组织实施客户邀约、现场洽谈、销售跟进、合同签订及回款跟踪;
4、受理客户投诉与建议,协调内部资源处理非技术类问题;
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备2-5年销售工作经验,曾服务于大中型企业客户者优先;
3、能接受频繁出差,享有差旅报销及相关补贴;
4、具备良好的沟通表达能力,积极主动,具备较强的应变与问题解决能力;
财务销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管社保生日福利年终奖1-3年大专及以上电话销售软件/企业服务产品其他产品/服务互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售企业(To B)电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1、设定销售计划并确保业绩目标的顺利达成。
2、根据客户实际需求,开展公司产品与服务的推广及销售工作。
3、挖掘客户的潜在需求,有效引导其完成签约流程。
4、整理客户资料,建立并维护长期稳定的客户关系,持续拓展业务范围。
5、负责客户签约后的跟进服务与日常维系工作。
6、组织实施所在区域内的产品宣传、过程跟踪及激励措施,保障公司各项业务与质量指标的实现。
任职要求:
1、具备两年及以上团队管理经验,有财税领域、互联网头部企业、教育连锁品牌或房产中介背景者优先;
2、曾管理不少于6人的团队成员;
3、具有线上销售团队管理经验者优先录用;
4、认同财税行业发展前景,具备长期发展意愿;
5、需持有大专及以上学历。
福利待遇:
1. 上班时间:8:30-12:00;14:00-18:30。
2. 国家法定节假日正常休息。
3. 福利涵盖五险、成单奖励、团队绩效奖、节日礼品、定期团建、集体旅游、生日会等活动。
4. 底薪6K-13K,具体面议。
销售主管
3000-6000元/月
销售经理社保交通补助高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
眼镜行业销售,小白可学,认真履行职责,具备职业操守,待遇工资鼓励多劳多得,
渠道销售专员(朝九晚六不加班工作氛围轻松)
3000-10000元/月
渠道销售社保生日福利年终奖五险3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售基本坐班按单提成企业服务个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护
【岗位职责】
1.通过公司资源、各渠道开发客户,以电话或者拜访相结合形式与客户进行有效沟通;
2.挖掘客户需求,分析客户需求,定制方案推荐给客户,促成销售业绩完成;
3.建立良好的客户关系,做好客情及售后服务;
4.及时收集市场信息反馈给上级,掌握行业发展动向;
5.完成上级领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1.专业不限,有电话销售经验者优先考虑;
2.性格外向、反应敏捷、有亲和力,具有较强的沟通能力及表达能力;
3.具备一定的市场分析及判断能力,以及敏锐的销售直觉;
4.有目标感、自驱力、责任心和具备团队合作意识:
5.抗压能力强,敢于挑战。
【薪资福利】
激励结构:底薪+高提成+开单奖励;
福利保障:五险带薪年假、周末单休、国家法定节假日、年度体检、内部培训、岗位晋升等。
淘宝闪购市场经理
3000-7000元/月
销售经理社保五险一金3-5人经验不限大专及以上网络销售面销/陌拜团购销售门店销售阶梯式提成弹性工作制O2O无经验要求网络营销经验面销/陌拜经验
【招聘|市场BD×4】
城市:定安县
职责:商户开拓、商圈运营、本地营销
岗位要求:
·无经验/有销售经验/应届毕业生
·目标感强,擅长沟通
·熟悉本地商圈者优先
岗位福利:
·行业竞争力的薪资+超额绩效激励
·新人入职一对一代教
·底薪+绩效+激励+五险
电话联系:(周经理)
小工幕墙安装埋板铝单板力工打孔长期包住20人以上周结班组二把刀勿扰
普工、小工,有铝板、石材幕墙工程相关的工作经验,头脑灵活的,听指挥,工作认真负责,工地打孔安装预埋板、轮骨安装,石材铝板搬运等工作,包住不包吃,45岁以下,试用期一周,干活偷奸耍滑随时换人!工资周结,长期工人
配菜厨师
五指山市懿品香格里招聘厨师1名,薪资:4500-7500,配菜一名,薪资:3000-4500。电话:。
日用品带货销售总监
1-3万元/月
渠道经理经验不限学历不限招商加盟网络销售直销按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成居家办公
工作内容:日用品批发带货销售,招聘要求:年龄36-65,成都及成都周边的人,人品端正,会熟练使用智能手机,有一定的空闲业余时间,有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势:不交任何费用,适合普通人的全新带货销售模式,可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用,安全可靠,正规合法
销售岗位
1.5-2万元/月
渠道经理保险生日福利年终奖高温补贴6-10人经验不限大专及以上直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公企业服务房地产证券/互联网金融教育培训医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验教育/培训产品推广经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成及持续增长
2. 统筹管理销售团队,包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护,主导重大商务谈判与合同落地
4.分析市场趋势与竞品动态,协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系
5.建立并完善销售管理制度、流程及数据分析体系,提升团队人效与转化率
任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先
2.具备8年以上销售工作经验,其中至少5年团队管理经验,有同行业销售总监或高级销售管理岗位经历者优先
3. 熟悉销售全生命周期管理,具备出色的市场洞察力、战略规划能力与跨部门协同能力
4.具备优秀的领导力、沟通表达能力及抗压能力,结果导向,责任心强
5. 具备良好的职业道德与商业敏感度,无不良从业记录
不良资产处置经理
1-3万元/月
渠道经理经验不限学历不限弹性工作制
1.大公司有保障
2.不拖欠工资
3.周末固定双休(超越长沙80%的公司)
4.楼下就是地铁,上下班方便
5.上班不打卡,时间:10:00-16:00
6. 假期之多不少
7.工作环境好同时关系融洽
8.年心20-30不是梦
地产渠道经理
1-1.2万元/月
销售总监3-5年大专及以上客户关系维护市场分析销售策略制定
岗位职责
1、负责房地产项目渠道开发、销售推进及推广工作,完成销售与回款目标,提高市场占有率。
2、拓展中介、分销、团购等渠道资源,维护合作单位及存量客户关系,提升渠道带看量与成交转化率。
3、拟定并实施渠道销售方案与客户拓展计划,策划组织渠道活动,促进客户成交。
4、采集市场动态、竞品情况及客户需求,进行分析总结并持续优化销售策略。
5、协同案场及相关部门配合,完善渠道作业流程与合作规范,防范业务风险。
任职要求
1、掌握房地产渠道销售各环节操作,具备实际工作经验者优先考虑。
2、拥有本地渠道网络与客户资源,擅长商务沟通与资源整合。
3、市场洞察力强,具备良好的机会识别能力与执行能力,能适应业绩考核压力。
4、具备较强的沟通协调能力,团队协作意识佳,结果导向,工作积极主动。
售前总监/经理(油气地质方向)
1.5-2.5万元/月
销售总监5-10年本科及以上石油地质PETRELLandmark储层预测测井技术
工作内容:
1. 协助开展销售相关活动,深入理解客户实际需求,并据此制定匹配的技术解决方案;
2. 与客户进行现场对接,涵盖初步沟通、项目细节讨论及投标阶段的技术交流;
3. 在项目启动前期,为客户编制并提供所需技术资料,如企业介绍、技术建议方案、长远发展建议等文件;
4. 参与投标全过程,主导投标技术方案的编写及各类应答材料的准备。
招聘要求:
1、本科及以上学历,具有5年以上石油地质领域科研或技术服务工作经验,或为石油地质、地震勘探、测井、石油工程等相关专业应届博士毕业生;
2、具备较强的沟通协调能力,专业知识扎实,语言表达流畅;
3、品行端正,责任心强,作风踏实,工作细致严谨,具备独立作业能力;
4、纪律意识良好,富有团队协作精神和创新意识,书面与口头表达能力俱佳;
客户经理
8000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限个人(To C)服务意识沟通能力客户开发招商/商户拓展经验台球厅客户关系维护
1、人员招聘
2、客户维护
3、完成公司安排的每日工作
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1.依据公司发展战略,规划五指山及周边区域市场拓展路径,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源整合与合作布局。
2.深入开发本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道,构建稳定合作关系,促进项目落地并探索创新合作模式。
3.组建并管理市场团队,全面负责商务洽谈、项目实施与客户关系维护,保障各项业绩指标顺利完成。
4.定期开展海南地区市场调研,分析竞争格局与政策变化,输出数据报告并提出策略优化方案。
5.联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动资源协同与项目高效执行。
任职要求:
1.具有丰富的市场开拓实战经验。
2.具备较强的团队领导力与组织管理能力。
3.熟悉市场分析方法,具备战略制定与规划能力。
4.擅长沟通协调与谈判,能有效对接各层级客户。
5.具备良好的问题应对与决策判断能力。
6.拥有相关行业从业背景者优先。
任职地点:五指山
高收益负债管理销售主管(可兼职)
4000-9000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限广告房地产销售经验银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售软件/企业服务产品企业服务网络销售金融产品电话销售经验互联
薪资范围:15000-50000元/月
底薪:4000-5000元/月
社保类型:五险
提成方式:按销售额提成
工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班
福利制度:
法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动
每月、每季、年度评选优秀员工并颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织内部培训与专业技能提升课程
工作职责:
1、客户开发与关系维护:主动对接有房贷或债务负担的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,巩固客户信任。
2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体条件,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商推进落地。
3、业务宣传与市场拓展:向目标客户群体传递债务管理服务的价值与优势,扩大品牌影响力。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径,推动断供保房项目的客户转化与增长。
岗位要求:
1、具备独立掌握的客户资源渠道;
2、深入理解公司经营与服务理念,并能在日常工作中有效践行;
3、对销售工作充满热情,擅长人际互动与关系建立;
4、目标导向明确,善于规划路径并积极寻求突破;
5、具备出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验;
6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力且注重协作配合;
7、踏实肯干,不惧挑战;只要你资源扎实或能力突出,能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们愿意与你携手启程。
公司竞争优势:
1、提供一对一实战带教,全程指导,助力新人快速成长为行业精英;
2、配备完善的售后支持团队;
3、联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可靠的姿态解决客户难题;
4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新升级服务内容。
完美上岸/债务优化师/月薪2W-5W(可
1.1-2.2万元/月
城市经理生日福利经验不限高中及以上销售经验经济/管理相关学历资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历团队招募
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息及罚息,减免超出司法保护标准的费用部分
3、房地产相关债务综合服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等专项支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速入门
2、专属导师带教模式:采用师徒制一对一辅导,规划从新手到专业人才的成长路径
3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑
4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答
5、专业法律团队 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度处理各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类管理,持续维护良好客户关系
工作时间:
可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 +
不定期团队建设活动
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织专业技能提升培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1. 依据公司战略方向,制定五指山及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源开拓与合作落地。
2. 深入开发本地商业资源,涵盖酒店、民宿、商超、餐饮等行业,构建稳定合作关系,促进业务实施与合作模式升级。
3. 组建并管理市场团队,全面负责商务接洽、项目执行及客户关系维护,保障各项业绩指标顺利完成。
4. 持续跟踪海南地区市场变化、竞争格局及政策动向,输出调研数据并提出可行性策略调整建议。
5. 联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动跨部门协作与项目高效推进。
任职要求:
1. 具备扎实的市场拓展实战经验。
2. 具备较强的团队领导力与组织协调能力。
3. 具备市场研判及战略规划能力。
4. 拥有良好的沟通表达与谈判能力,可与各层级客户顺畅对接。
5. 具备较强的应变能力与决策水平。
6. 有相关行业从业背景者优先考虑。
任职地点: 五指山
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级潜力市场
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、对接互联网金融及网络借贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一带教,规划从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支持
4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问及时响应解答
5、专业法务支撑:携手中国十大知名律所,以专业素养高效处理各类个案
6、持续创新机制:不断拓展新兴市场项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热衷销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量引流,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售代表
3000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求批发/零售网络营销经验
1. 负责区域内KA流通渠道、二批客户及餐饮渠道的日常维护与管理;
2. 开拓新客户资源,持续扩大产品覆盖范围;
3. 协调并跟进客户订单的物流配送,确保交付及时准确;
4. 组织并落实所辖区域内的各类促销活动;
5. 收集市场动态信息,分析竞品动向,强化市场秩序维护;
6. 跟进客户应收账款的回收工作,保障资金回笼;
7. 具备较强的市场预判力、开发能力、沟通协调能力及团队协作意识;
8. 工作态度积极,认真负责,能适应一定的工作压力。
职位要求:
① 年龄20-30岁,表达清晰,声音有亲和力与感染力;
② 对销售岗位充满热情,目标感强;
③ 意志坚定,反应灵敏,具备良好的应变能力和抗压素质;
④ 拥有敏锐的市场感知力,事业心强,责任心强,工作态度端正,有相关工作经验者优先。
业务经理岗(主管、销售代表)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上招商/商户拓展类服务门店/柜台销售个人(To C)快消品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验方太电器
工作职责:
1、依据公司战略方向及发展规划,开展区域市场布局,推进各项任务目标落地,涵盖区域回款、发货量、增长比率、订单审核与录入、价格申报、产品线结构占比、高端产品销售占比等核心指标的达成。
2、负责销售渠道的拓展与日常维护,完善区域销售网络体系,推动空白区域招商入驻,发展新经销商资源。
3、组织实施区域内品牌宣传及各类营销活动,包括每周主题促销、商场内跨行业合作联动、重点产品线专项推广等。
4、对经销商团队及促销人员开展产品知识与业务技能的培训指导,协助支持区域售后服务工作的有效执行。
5、落实并管控区域市场价格机制,确保价格体系稳定运行,持续维护良好的客户关系。
6、协同市场部、财务部、产品部、售后部及培训部完成跨部门协作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备市场营销相关领域工作经验;
2、具备优秀的沟通协调与谈判能力,工作认真负责,富有进取精神,执行力强;
3、具有较强的市场分析判断力、敏锐的市场洞察力以及活动策划能力。
高级业务主管
9000-14000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年本科及以上
岗位职责:
1、积极拓展市场,精准挖掘目标客户,构建并优化客户开发、合作及维护的业务体系,持续开拓优质客户资源,实现互利共赢的长期发展目标。
2、组建契合企业文化和战略方向的销售团队,带领阿米巴小组对接并维护本地大型工程商客户(涵盖强电、弱电、信息设施、公共安全、楼宇智能控制及监控设备等领域),推动合作落地,促成订单并跟进回款进度。
3、严格执行公司管理制度与业务流程,保障团队高效运转,持续提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑。
4、五险一金,培训赋能,提成丰厚!
任职要求:
1、具备良好的团队协作精神,富有集体荣誉感;
2、品行端正,积极进取,乐于学习,勤奋踏实,具有团队意识,具备一定的销售实战经验。
栏目概述
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