1、负责公司活动方案及相关文稿的撰写工作 2、独立完成活动策划、执行总结与效果评估 3、主导或配合开展活动的落地实施 4、活动完成后进行线上账号的内容推广与软文发布 5、拓展并维护各类媒体合作渠道 6、日常收集与整理各类活动方案并做好储备管理

灭老鼠/蟑螂/蚊子/苍蝇，工作轻松，半天4小时内：80元起，全天8小时内：160元，有饭补：超12:30=20元，超19:30=20元，超时加班：20元/小时，自个负责维护客户，工作时间自由，有工作经验者优先，目前只招:兼职，工作区域:海口、三亚

剧场NPC，早上8点到晚上5点。包食宿交通。有五险一金。男女不限，性格开朗活泼外向者优先。

1、负责公司活动方案的编写，以及活动中所需各类文案的创作 2、独立完成活动的策划工作，并进行效果评估与执行后的总结分析 3、主导或配合完成活动的具体实施与现场执行 4、活动结束后，负责线上平台账号的内容发布与软文推广 5、开发并维护各类媒体合作渠道，拓展宣传资源 6、日常做好各类策划方案的整理与储备工作

策划 执行 1、负责公司项目活动的策划工作，结合项目实际需求制定相应的活动方案； 2、负责市场活动文案的构思、创意及撰写，能够独立完成文字版与PPT版策划方案，并跟进执行落地； 3、负责各类活动的统筹组织、实施推进、过程跟踪及效果总结； 4、制定活动策划计划与推广策略，整合分公司资源，推动活动高效开展； 5、编制市场推广费用预算，梳理相关需求并进行统一管理； 6、制定线下活动的预算方案及执行计划，并监督落实全过程； 7、具备招投标经验，熟悉标书制作流程。

负责手松页简单容易上手。工资180一天早上8:30到晚上8:30，工资月结。

木棠荣飞冻品 招一名零时工，年龄18-45 工作时间：8点-12点，下午1点半到下午6点半，工期1-2月 待遇：120/天

临时工3名，包食宿，新年可以上班的

工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。

•公司及岗位亮点：在占地4000平方米的文博苑商场，全面负责各类活动的策划与落地执行。依托商场优越的区位优势与稳定客流，你将拥有广阔平台发挥创意潜能，通过优质活动提升商场品牌声量与市场影响力，同时拓宽个人职业发展空间，实现能力与回报的双重增长。 •薪资福利：提供具有竞争力的底薪，保障基本生活品质。设置明确的活动绩效提成机制，所策划活动带来显著人气与销售提升时，可获得可观奖励。每日配备工作餐，减少日常负担，助力专注高效完成策划任务。 •岗位职责：根据商场运营节奏、节庆节点及市场趋势，制定年度与季度活动规划。主导活动全流程管理，涵盖主题构思、流程设计、宣传方案及现场执行等环节。结合4000平方米商业空间特点，打造具互动性与视觉吸引力的活动场景，增强顾客体验感。联动场内商户参与活动，整合资源形成合力，提升整体活动成效。活动结束后开展复盘分析，评估关键数据，提炼经验用于优化后续方案。对接外部合作机构，拓展合作渠道，丰富活动内容与形式。 •任职要求：具备3年以上商场或商业体活动策划经验，有主导过大型活动并取得良好效果的实际案例。富有创意思维，能独立输出新颖且可落地的活动方案。具备出色的统筹协调能力，能高效调动内外部资源保障项目推进。熟悉多种宣传推广方式与传播路径，扩大活动触达范围。掌握基础数据分析方法，能依据结果进行策略调整。责任心强，适应活动高峰期的工作节奏与执行压力。

明天玻璃扶手安装，文昌高隆湾舒漫的海小区，半天活可以跟车去跟车回！给一天的

招小时工不上楼洗碗打扫卫生.一个小时18/地址 文昌大街尹记东北菜

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当天安排完吃饭住宿，入职20天，!人走帐清! 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职，入职不收取任何费用 目前招聘320一天，月综合工资9000。无需工作经验，工作简单，不要经验，培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间，吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上，每月10日发薪。5，新员工入职补助3000-5000/人，根据工作时 长，时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班，周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，不穿无尘服，坐班，长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教，简单好学一年四季26恒温车间，无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。有健身房，篮球场，台球桌 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇 1、保险:公司为员工缴纳五险，员工离职时可转出或。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有 15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金: 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

【招聘岗位】C1司机，专车司机，商务司机，豪华车司机等 【工作内容】 1、负责接送各平台乘客，接单时间自由安排 2、公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，多劳多得，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生) 3、平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客 【服务时间】 1、每天上线接单时间司机自行安排，自由限制 2、每日流水500-800元，15000-20000／月，具体收入以司机本人服务接单时长决定，多劳多得，接单收入自行体现 【重要提示】 收入仅供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响 【司机要求】 1、C1，C2以上驾照及以上司机均可，年龄18-60岁，男女不限，身体健康 2、驾龄要求，扣满十二分记录 3、有驾驶经验，会使用智能手机导航，不良驾驶记录，重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 【正规车源】 1、车辆运营证齐全，所有车辆均属于合规运营车辆 2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含 【注意】 可全职也可以自己带车兼职，详情咨询 同时也欢迎，曹操出行、T3出行、携华出行、出租车等平台师傅加入我们. 原标题：《0押0租｜免费试跑｜400-500元/天｜工作自由》

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及用户反馈收集，提升玩家活跃度与留存率 2.监控游戏数据指标，分析用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 3.协同客服、技术及市场团队，推动问题解决与功能优化，保障游戏稳定运行 4.策划并执行线上线下推广活动，增强社区互动与品牌影响力

岗位职责: 1.负责讲我们给到你的所有账号进行登记并记录 2.服从上级安排，每天简单标记好测试好的游戏账号简单归档，操作简单，不复杂，易上手 岗位要求： 1.必须年满18岁，学历不限 2.要求自己有一台电脑，配置不需要很高 3.要会简单的电脑操作 薪资待遇： 1.支持日结，一天平均200左右 2.有提成，任务多，时间灵活可以自行安排上班时间，多劳多得，上不封顶 3.可居家办公 收费情况： 公司全称不收取任何费用！！0门槛，免费提供教学，免费培训，个人自行准备好所要用到的相关工具即可

岗位1 岗位职责： 1、【社区运营】负责修仙类游戏产品的社区运营工作，构建良好的社区生态环境，提升玩家粘性； 2、【社区内容制作】贴近用户，能够结合产品、热点、平台用户特性，有节奏、有规划地推动社区内容制作并落地⽤户社区活动，提⾼社区活跃度与声量； 3、【舆情维护】关注社区⽤户舆情和需求，优化官方与玩家沟通、互动路径与机制，推动游戏调优并促进用户沟通和双向理解； 岗位要求： 1、专科及以上学历，2年以上游戏从业经验，有社区内容⼯作经验更佳； 2、对游戏特别是国风/修仙题材游戏有一定的经验，热爱游戏并愿意从事游戏行业； 3、熟悉主流平台如B站、抖音等内容风格，国风/修仙/历史等兴趣圈层优先； 4、责任感强，对待工作认真细致，够处理琐碎以及多线程工作，上手学习能力强； 5、有一定的沟通能力，能与多方良好的配合互动； 6、有一定的内容创作及审美能力，对AI内容生产工具有一定的理解和使用，可结合游戏特性设计游戏社区的素材，并针对玩家反馈进行优化。 岗位2 岗位职责： 1、负责游戏社区的日常运营和宣发工作，跟进游戏向内容素材制作、社区活动策划、热点话题引导等。 2、负责发掘并维系核心玩家群体，为产品舆情负责，建立并维护良好的社区氛围，维护和提升游戏口碑。 3、熟悉腾讯内部各种内容\\活动配置系统优先，负责活动配置、礼包配置与测试，保障活动业务安全稳定。 岗位要求： 1、2年及以上游戏社区运营经验。本科及以上学历，市场营销、传媒、新闻类相关专业优先。 2、有内容制作经验，对宣发素材和投放素材有一定鉴赏和制作能力，会Photoshop等制图软件者优先。 3、有MMO类游戏游玩经验者优先。 4、熟悉各类玩家社区平台（微信/抖音等）及用户特点，了解游戏行业的内容生态。 5、具备良好的沟通协调能力、工作细心、工作态度认真负责，具有良好的学习能力及团队合作意识。 岗位3 岗位职责： 1. 私域生态战略构建，主导私域矩阵（企微/社群/小程序）的0-1搭建，设计用户画像分层，制定年度增长路径与付费， 2. 私域用户服务，提供版本及问答攻略支持，通过私域促活玩家以及做回流干预 3. 对AI有一定认知，较熟练使用（DeepSeek-R1 、元宝等AI工具），能应用于提升工作能力及效率 4、主导企业微信与游戏账号体系的数据打通，实现私域用户标签统一管理。 5、独立搭建H5活动能力 岗位要求（硬性）： 工作一年以上，深度体验英雄联盟手游，段位至少大师以上 岗位要求（附加）： 1. 游戏专业度 深度体验英雄联盟手游，段位至少大师以上，熟悉版本更新对私域的影响。 2. 2年以上游戏私域运营经验优先，有大型私域量级管理经验优先，具备KOL/公会资源，熟悉抖音私域引流玩法。 3. 有数据分析经验，了解用户游戏生命周期，能独立跟进活动流程，并对活动后数据分析优化 4·熟练掌握多种用户运营增长工具的使用，如：星耀 scrm、易企秀 h5、微伴助手、企微宝、并了解企业微信私域生态的玩法与机制 岗位4 岗位职责： 1、独立完成游戏实机/引擎素材的录制，保障素材品质与完整性； 2、负责素材后期剪辑，围绕产品卖点/社区热点产出爆款视频。 岗位要求： 1、1年以上游戏实机录制经验，有较强的审美，对镜头语言、运镜方式等有较深了解； 2、熟练操作GM包体、引擎录制等工具，能处理录制/引擎环境中的复杂问题； 3、熟悉AE、PR、剪映等相关剪辑工具，能根据脚本需求完成高质量的后期包装； 4、主流社媒平台深度用户，具备一定的网感与想法，能理解脚本需求； 5、良好的责任心与沟通能力，做事积极主动且有条理，能接受一定压力。 岗位5 岗位职责： 1.负责和平精英在内渠、电脑渠道的运营工作，能够基于游戏阶段制定对应的渠道运营策略，并对产品的增长目标负责； 2.负责数据分析工作，管理整体数据目标和专项，通过数据分析工具找到运营工作的问题并给出相应的建议和改进策略； 3.熟悉发行增长类工作，能够协同社区、内容、直播等增长团队，创新渠道发行策略，共同实现产品发行增长目标； 4.了解市场上不同流量运作和获客方式，结合游戏特质，主动挖掘各平台创新带量模式，持续拓展合作渠道并对平台资源及流量转化负责。 岗位要求： 1.1年以上平台合作经验，熟悉游戏生命周期各阶段运营工作，有丰富的平台合作、渠道运营经验； 2.沟通能力强，能够在复杂的环境中推进项目前进，具备优秀的自我驱动力、团队协作能力及跨部门协作推动力； 3.较强的逻辑思维能力和总结沉淀能力，有一定数据分析能力； 4.熟悉射击品类，思维灵活，擅长创意包装者优先。 岗位要求（附加）：擅长创意包装者优先。

王者-海外赛事运营 岗位职责： 1. 负责王者荣耀海外大众化赛事的全程执行与落地实施，保障赛事有序推进并顺利开展 2. 参与海外赛事商业化体系的建设工作，协助完成权益方案设计及后续执行跟进 3. 关注全球电竞行业趋势与赛事热点，结合HOK海外赛事发展阶段，输出具备前瞻性的市场分析与策略建议 4. 联动内外部团队，推动赛事所需资源的有效整合与高效协同使用 岗位要求（硬性）： 1、技能/工具要求： a. 具备扎实的英语能力（CET-6或同等及以上水平），可胜任日常及工作场景中的沟通协作 b. 对数据具有敏锐度，熟练掌握Excel等数据分析工具，能依据数据反馈优化运营策略 2、相关工作经验年限要求：拥有1年及以上电竞或游戏运营领域相关经验或实习经历，有赛事运营背景者优先 3、综合素质：具备较强的抗压能力，能适应高强度、快节奏、多任务并行的工作环境，拥有良好的团队合作意识 4、学历/专业要求：本科及以上学历，不限专业 岗位要求（附加）：热爱王者荣耀，熟悉MOBA类竞技游戏机制，具备长期参与或观看电竞赛事的经验

岗位职责： 1、负责和平营地社区的日常运营，策划并执行社区话题活动，确保活动顺利落地； 2、负责和平营地用户群体的维护与管理，维系核心用户关系，提升用户活跃度； 3、开展社区及用户运营相关的数据整理与分析工作，并完成定期汇报与呈现。 岗位要求： 1、热爱和平精英游戏，近3个赛季中至少有1个赛季达到经典模式皇冠段位或地铁模式英雄段位及以上水平； 2、具备APP产品运营背景，拥有社区运营实践经验，网感敏锐，擅长捕捉并运用热点内容； 3、理解产品逻辑与技术逻辑，能与研发团队高效沟通并推进需求落地； 4、具备基础数据分析能力，可对多维度数据进行整合、对比及交叉分析； 5、工作态度踏实，细致认真，具备良好的沟通协作能力、项目推动力及抗压能力。

寒假工 薪资福利:100元/天，含食宿，购买保险 招工人数:3名 工作地址:海南省文昌市文城镇高隆湾旅游大道西侧

文昌招聘年龄50岁以内的年工一名，要求做事自觉，工资待议，具体联系方式请前往海南文昌获取。

文昌招聘年龄限制在50岁以内的员工一名，需求职位为年工，要求个人具备自觉性，工资待遇待商议，联系方式详询海南文昌当地。

缺人 

• 公司及岗位亮点：在4000平方米的文博苑商场，全面负责各类活动的策划与落地执行。依托商场优越的区位优势与稳定客流，你将拥有广阔的创意发挥空间，通过精彩活动提升商场品牌声量与影响力，同时拓宽个人职业成长路径，实现能力与回报的双重收获。 • 薪资福利：提供具有竞争力的底薪，保障高品质生活。活动绩效提成可观，所策划活动若带来显著人气与销售增长，将获得丰厚奖励。每日配备工作餐，助力你全心投入策划工作。 • 岗位职责：根据商场运营特点、节庆节点及市场趋势，制定年度与季度活动计划。统筹活动全流程，涵盖主题构思、环节设计、宣传推广等环节。充分运用4000平方米商业空间，打造新颖有趣的互动场景，增强顾客参与体验。联动场内商户共同参与，整合资源形成合力，提升整体活动成效。活动完结后开展复盘分析，评估数据表现，提炼优化策略，为后续方案提供依据。对接外部合作方，拓展资源渠道，创新活动形式与内容。 • 任职要求：具备3年以上商场或商业领域活动策划经验，有主导大型活动并成功落地的案例。富有创意思维，能独立输出吸引目标客群的策划方案。具备出色的统筹协调能力，可高效调动内外部资源保障项目推进。熟悉宣传推广方式与传播路径，扩大活动覆盖面。掌握基础数据分析技能，能基于结果进行总结迭代。责任心强，适应快节奏工作环境，能在压力下保持高效输出。

招聘假期工，小时工，具体薪资面议 咨询电话:（吴店）

写在前面:首先，我们是在寻找合伙人，无基础薪资，公司提供平台资源，大家共同创业，收益分配可面议。 岗位职责： 1、统筹线上线下各类活动的方案设计与落地实施，保障活动有序开展； 2、紧跟市场动态与热点趋势，提出具有创意的活动策略，增强品牌曝光度； 3、对接并管理外部合作方及供应资源，优化资源配置，提升活动整体成效； 4、全面负责活动全流程管理，涵盖筹备规划、现场管控及后续复盘工作。 任职要求： 1、拥有扎实的活动策划与执行背景，具备实际成功项目经验者优先考虑； 2、具备较强的创新意识与项目推进能力，能独立主导项目全过程； 3、具备良好的跨部门及对外沟通能力，善于协调多方资源推动目标达成； 4、能适应高强度工作节奏，具备抗压能力并保持稳定高效输出。

活动策划 - 核心职责：构建景区“四季主题+文化节点”活动架构，策划非遗文化节、黎苗“三月三”狂欢日、雨林研学季等特色项目，借鉴行业成熟IP运营经验打造品牌活动；全面负责活动创意构思与方案撰写，明确活动主题、流程设计及亮点环节；统筹活动全流程执行，涵盖政企协作对接、供应商协调、商户联动、现场管理及安全监督；活动结束后整理数据，完成复盘分析并持续优化后续方案。 - 任职要求：本科及以上学历，3年以上文旅或景区活动策划从业经历，具备大型节庆类活动成功落地经验；拥有资源整合、现场调度与应急处理能力，熟悉政府相关规范政策；掌握旅游市场动态，具备基础数据分析能力及方案迭代意识。 - 薪资范围：5K-10K/月

废品回收站招学徒（不包吃住）月薪5000到8000

•公司及岗位亮点：在占地4000平方米的文博苑商场，全面负责各类活动的策划与落地执行。依托商场优越的地理位置和稳定客流，你将拥有充分空间发挥创意能力，通过高质量活动提升商场品牌声量与运营活力，同时拓宽个人职业成长路径，实现能力与收益的双重提升。 •薪资福利：提供具有竞争力的底薪，保障基本生活品质。活动成果显著者可获得可观提成，策划带动人气与销售增长即享丰厚回报。每日配备工作餐，助力你全身心投入活动筹备与执行。 •岗位职责：根据商场运营特点、节庆节点及市场趋势，制定年度与季度活动计划。统筹活动全流程，涵盖主题构思、环节设计、宣传推广及现场执行。结合4000平方米商业空间特点，打造沉浸式、互动性强的活动场景，增强顾客体验感。联动场内商户共同参与，整合资源形成合力，提升整体活动成效。活动结束后开展复盘分析，评估数据表现，提炼经验用于优化后续方案。对接外部合作方，拓展资源渠道，丰富活动内容与形式。 •任职要求：具备3年以上商场或商业类活动策划经验，有主导过大型活动的成功案例。富有创意思维，能独立输出吸引力强的策划方案。具备出色的统筹协调能力，善于调动内外部资源保障项目推进。熟悉各类宣传推广方式与传播技巧，有效扩大活动覆盖面。掌握基础数据分析技能，能依据结果进行策略调整。责任心强，适应快节奏工作环境，可在高压下高效完成任务。