
少儿英语教师
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
薪资:
1.底薪+课时费+教学品质奖金,试用期1-2个月(试用期薪资3250元),签订两年以上正规劳动合同,缴纳五险一金;
2.每周休息两天(周一、周二),每年享受15天以上带薪假期(不含法定节假日)。
岗位:
英文口语教师(授课对象:3-7岁)
应试英语教师(授课对象:7-12岁)
任职要求:
1.大专及以上学历,通过英语四级,应届或往届毕业生均可,有海外学习背景或相关教学经验者优先考虑;
2.口语流利,发音清晰标准,年龄在28周岁以下;
3.热爱教育事业,喜爱儿童,具备耐心与责任心,沟通能力良好,富有团队协作意识;
4.渴望自我提升与发展,有长期从事教育行业的职业规划。
英语教师(六险一金+双休)
5000-7000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
1、认真研读课程内容,做好备课与试讲工作,确保教学任务顺利完成;
2、结合学生学习表现,及时与家长进行有效沟通;
3、积极参与校方及部门安排的各类培训活动;
4、具备长期从事教育行业的职业规划,热爱儿童教育事业!
晋升通道广阔!教师-主管-副校长-校长
健全的培训体系,提供岗前培训,配备导师带教。
待遇:
实习期薪资3250元,转正带班后4250元+课时补贴,缴纳五险一金
公司福利:
节日福利,定期下午茶;五险一金;年终奖金;带薪年休假;寒暑假;每周休息两天
兼职英语教师
120-150元/天
英语教师1年以下本科及以上早教启蒙
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
招聘一名英语教师,需具备实际教学经验,对待孩子有耐心、细心。授课生动活泼,能够激发学生兴趣,受孩子喜爱。具备良好的家校沟通能力。寒假及周末共上课10天,课时费120-150。
欢迎在校大学生应聘,须有实际授课经历。
英语教师(急聘,五险一金+双休)
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
岗位职责:
1.承担英语课程的授课及教案准备工作
2.参与各类教学活动的设计与执行
3.保持与学生及家长的有效沟通,跟踪并反馈学习情况
任职要求:
1.英语口语流利,具备扎实的教学能力,可开展全英文教学
2.能够调动学生学习热情,增强课堂参与度
3.具备协作意识,愿意与团队共同优化教学效果
岗位福利:
五险一金,每周双休,法定节假日,带薪寒暑假,TEFL国际英语教师资格培训
高中语文老师
100-200元/时
语文教师1-3年本科及以上教师课程销售教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等教师资格证教育学专业背景学科相关专业背景毕业班经验教学法研发与培训课程研发教研不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-09-09
【三亚高中文科教师】
任职要求:
1.本科及以上学历,相关专业优先,需持有教师资格证;
2.专业知识牢固,思维条理清楚,对教育工作有热情;
3.具备较强的语言表达能力,有中高考毕业班教学经验者优先考虑。
岗位亮点:
排课灵活(以周末及寒暑假为主);
提供系统化教学培训及机构内部优质教案支持;
可在多个校区授课(涵盖商品街、荔枝沟、金鸡岭、大悦城等区域)。
英语教师
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙培训机构学前教育线下授课全职
薪资:1.底薪+课时费+教学品质奖金,试用期1-2个月(试用期薪资3250元),签订正规劳动合同且合同期2年以上,享受五险一金;
2.每周休息两天(周一、周二),每年带薪假期超过15天(不含法定节假日)。
岗位:英文口语教师(授课对象:3-7岁)
应试英语教师(授课对象:7-12岁)
任职资格:
1.大专及以上学历,通过英语四级考试,欢迎应届或往届毕业生应聘,具备海外学习背景或相关经验者优先考虑;
2.口语流利,语音语调标准清晰;
3.热爱教育事业,喜爱儿童,富有耐心与责任感,具备良好沟通能力及团队协作意识;
4.渴望自我提升与发展,有稳定长期的职业规划意愿。
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
岗位职责:
1.负责英语课程的备课与授课,确保学生掌握并运用英语知识;
2.策划并参与各类教学活动,如课堂互动、作业批阅等;
3.与学生及家长保持顺畅交流,及时了解学习需求与意见;
4.定期开展学习效果评估,并给予针对性反馈;
5.维持良好的课堂纪律,打造积极向上的学习氛围。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与教学技能;
2.热爱教育事业,对英语教学有高度热情;
3.能有效组织课堂,提升学生学习英语的积极性;
4.拥有团队协作意识,能与同事协同成长;
5.坚持学习与优化教学方法,不断提升教学水平。
英语示范教师
6000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
岗位职责:
1.负责英语课程的示范授课,保障教学品质达标
2.与学员及家长保持顺畅交流,精准把握需求并给予专业建议
3.主动参与团队协作,助力整体教学水平提升
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力,善于调动学生学习积极性
2.可独立承担教学工作,具备较强的自主管理意识
3.具备团队协作意识,能与同事协同促进团队进步
4.大专及以上学历,英语表达流利,身高男170,女160以上,形象端正,气质良好。主要工作为试听课教学。
工资待遇:底薪4000元+课时奖金,缴纳五险一金,每周休息一天。日常工作时间早9点至晚5点。
英语教师
6000-11000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙培训机构学前教育线下授课全职
薪资:1.底薪+课时费+教学品质奖金,试用期1-2个月(试用期薪资3250元),签订正式劳动合同2年以上,缴纳五险一金;2.每周休息两天(周一、周二),每年享带薪假期15天以上(不含法定节假日)。
岗位:英文口语教师(授课对象:3-7岁儿童)应试课程教师(授课对象:7-12岁学生)
任职资格:1.具备大专或以上学历,通过大学英语四级,欢迎应届及往届毕业生投递,有海外学习背景或相关教学经验者优先考虑;2.英语口语流利,语音语调标准清晰;3.热爱教育事业,喜爱儿童,富有耐心与责任感,具备良好沟通能力及团队协作意识;4.注重自我提升与发展,有稳定长期的职业规划意愿。
线上原版教材英语老师(兼职)
100-400元/天
英语教师1-3年本科及以上留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
职位描述:
我们正在寻找一位优秀的线上兼职英语教师,负责使用原版英语教材进行系统教学。如果您热爱教育,英语功底扎实,并且渴望在一个灵活的时间里发挥专业价值,欢迎加入我们。
岗位职责:
1.负责一对一或线上小班授课,使用指定的英语原版教材进行教学。
2.根据教学大纲和学员水平,进行个性化的课程准备与设计。
3.课后布置并批改作业,与学生及家长保持良好沟通,反馈学习进度,确保教学效果。
4.保证稳定的带班周期,至少半年以上,认真负责地完成教学任务。
任职要求:
1.学历与专业:本科及以上学历,英语相关专业优先。
2.语言能力:
·持有英语专业四级(TEM-4)或英语专业八级(TEM-8)证书;
或提供大学六级英语(CET-6)成绩550分以上成绩证明;
或提供有效的雅思(6.5分以上)、托福(90分以上)成绩证明。
·需要具备全英教学能力。
·英语发音标准(英音/美音均可),口语流利。
3.时间承诺:
·能保证每周工作日(周一至周五)下午5点以后的稳定时间,周六、周日能全天排班者将优先考虑。
·承诺至少带班半年,不临时中断。
4.技术要求:熟悉线上教学平台(如ClassIn、Zoom等)的操作流程,网络及设备稳定。
5.教学经验:有英语原版教材(如Powerup,Think等)教学经验者优先。
6.个人特质:性格活泼开朗,有耐心和责任心,热爱教学工作,善于与学生互动。
薪资待遇:
·60-200元/小时,具体根据试讲水平和所授课程级别面议。
·薪资按课时结算,周期明确。
工作形式:
·线上远程教学,地点不限。
英文绘本老师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
绘本课程老师:
1、
kid'sbox、think、newbigfun、自然拼读、ket、pet课程经验。
2、
年龄23-35
3、
学历:大学本科及以上
4、
薪酬
8000-15000、五险一金
5、
全职上五休二(非周六周日休息)
6、
工作地址北京市大兴区旧宫
少儿英语老师(双休,接受26届)
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上小学教育学前教育线下授课早教启蒙
全广州就近分配校区入职!
【工作内容】
1、负责对应阶段课程教学工作,按时完成教学内容准备,积极优化丰富教学产品;
2、与家长学生细心耐心沟通,热衷于帮助学生成长;完成课后服务及续费工作;
3、定期参与教学教研活动以及教学培训,促进自我提升。
【工作时间】
有课上课,日常教研,每周双休(周一周二)
【薪酬待遇】
3个月内新教师:7-9k
3个月后熟练教师:10-12k
课量有保障,越努力越富有!
【加入公司,您将获得】
√薪酬待遇:新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长;
√五险一金:签订劳动合同即开始缴纳,为您提供全方位的保障;
√礼金福利:享受逢年过节的礼品礼物,生育、结婚礼金等福利;(非常多)
√带薪年假:新东方在国家规定年假基础上,根据司龄额外增加5-10天年假;
√年度调薪:教师岗位每年享受2次调薪机会
√部门团建:新东方部门每月自由组织丰富团建活动,还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩;
√免费体检:新东方每年为全体员工提供一次免费全面健康检查,另外员工家属体检还享有内部优惠,关注员工自身同时关心家人健康;
√报班优惠:在新东方报读课程,员工本人享受5折甚至免费报班优惠,亲戚朋友享受8折报班优惠,全国新东方学校通用!
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√优秀发展平台:28年教育行业头部地位,中国大陆第一家在美国上市教育机构,公司超
过一半的同事毕业于国内外知名学府,与优秀的人共同成长;
√广阔发展空间:我们为您提供不同的职业发展方向,专业线/职能管理线双向选择,90%
以上管理人员来自内部晋升;
√快速成长通道:为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划,助你扫清晋升障碍,更为
优秀员工提供免费出国进修机会;轻松愉快的团队氛围。
【岗位要求】
1、专业不限,本科及以上,师范类等相关专业毕业生优先录取;
2、上课生动活泼,知识面宽广,有责任心,喜欢祖国的花朵,热爱教育事业;
3、喜欢轻松简单的工作氛围,团结友爱团队同事。
英语教师本科及以上
岗位职责:
1.负责英语课程的教学工作,根据学生水平制定合理的教学计划,提升学生的听、说、读、写能力
2.定期组织课堂测验与学习评估,及时反馈学生学习进展,优化教学方法
3.参与课程内容研发与教材编写,持续更新教学资源以适应不同学习需求
4.协助开展英语角、文化体验等课外活动,增强学生对日本文化的理解与兴趣
任职要求:
1.具备英语专业背景,持有专八或同等以上语言能力证书,口语流利
2.有英语教学经验者优先,能胜任不同年龄段及水平学员的授课任务
3.热爱教育事业,具备良好的沟通能力和课堂管理能力
4.本科及以上学历,教育类或语言类相关专业毕业者优先考虑
英语教师(急聘,五险一金+双休+带寒暑假)
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙教师培训机构CET-4线下授课全职
招聘要求:
1、口语流利,形象良好,语音语调标准;
2、热爱教育行业,具备耐心、责任感以及出色的沟通技巧;
3、大专及以上学历,英语四级以上水平,有海外学习经历者优先考虑;
4、具备实际教学或团队管理经验者优先,薪酬待遇优厚;
5、年龄在22至28周岁之间。
教师福利:
1、试用期为1至2个月,期间提供带薪培训(3250元),并安排专业课程指导,可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训;
2、缴纳五险一金,公司同时提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊费用可报销);
3、转正后根据个人能力承担4至6个班级的教学任务;
4、转正后收入标准:
第一年:8万—10万元
第二年:10万—12万元
管理人员年薪范围:25万—50万元
5、享受国家法定节假日及春节15天带薪长假。
岗位职责:
1、严格按照课程体系进行备课与试讲,确保教学任务高质量完成;
2、结合学生学习表现,及时与家长保持有效沟通;
3、积极参与学校及部门组织的各项培训活动;
4、具备长期投身教育行业的职业规划,喜爱儿童教育工作。
晋升通道广阔!教师—主管—副校长—校长
健全的培训机制,包含岗前集训与资深讲师带教指导。
兼职雅思授课教师
120-150元/时
英语教师经验不限硕士及以上留学考试(雅思/托福/SAT等)
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由协调
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-31
岗位名称:兼职雅思教师
工作地点:三亚校区
核心需求:写作与口语授课教师,听力及阅读授课教师
语言能力:雅思总分不低于7.5(各单项不低于7.0)或托福成绩达到110分以上
教学资质:需持有TESOL、TEFL、CELTA其中一项证书,或具备国内教师资格证
经验要求:具备2年以上雅思教学相关经验
英语教师
5000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师学前教育小学教育线下授课集体授课教师资格证C
1、认真按照课程要求完成备课与试讲,确保教学任务高效落实;
2、结合学生实际学习表现,及时与家长保持有效沟通;
3、积极参与校方及部门安排的各类专业培训活动;
4、具备长期投身教育行业的意愿,热爱孩子,乐于从事教学工作!
晋升通道广阔:教师→主管→副校长→校长
提供系统化培训支持,包含入职前培训及资深讲师带教。
待遇说明:
实习期薪资3250元,转正带班后月薪4250元起,另加课时补贴,享受五险一金
公司福利:
定期组织下午茶活动,节日福利发放;五险一金齐全;年终奖金;带薪年休假;每周固定休息两天
早教英语教师(寒暑假+五险一金+双休)
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
岗位职责:
1.负责英语课程的授课及教案准备工作
2.参与各类教学活动的规划与执行
3.保持与学生及家长的有效沟通,及时跟进学习情况
任职要求:
1.具备扎实的英语口语水平和教学能力,可开展全英文教学
2.能够调动学生学习热情,增强课堂参与度
3.拥有良好的团队协作意识,积极配合团队优化教学效果
岗位福利:
五险一金,每周双休,法定节假日,带薪寒暑假,TEFL国际英语教师资格培训
儿童英语教师
4000-9000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师资格证教师培训机构小学教育学前教育线下授课全职幼师资格证
薪资:
1.底薪+课时费+教学品质奖金,试用期1-2个月(试用期薪资3250元)
2.签订正规劳动合同,合同期2年以上,缴纳五险一金;
3.每周休息两天(周一、周二),每年享带薪假期15天以上(不含法定节假日)。
岗位描述:
英语口语教师(授课对象:3-7岁儿童)
应试辅导教师(授课对象:7-12岁学生)
任职资格:
1.大专及以上学历,通过英语四级,欢迎应届或往届毕业生应聘,具备海外学习背景或相关经验者优先考虑;
2.口语流利,语音标准,形象良好;年龄要求28周岁以下;
3.热爱教育事业,喜爱儿童,富有耐心与责任感,具备良好沟通能力及团队协作意识;
4.注重个人职业发展,有明确成长目标,愿意长期稳定发展。
英文教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专及以上能力提升口语、思维
英语老师
工作职责:
1.使用英语授课,面向3至12岁儿童教授数学、语言文学、科学等学科内容,培养学生的英文思维能力;
2.依据教学计划认真备课,确保高质量完成各项教学任务;
3.遵从学校及部门的各项安排与管理要求;
4.定期与家长沟通学生学习进展,保持良好的家校互动;
5.主动参与学校或部门组织的培训、教研活动、讲座及各类会议。
职位要求:
1.大专及以上学历,毕业于正规院校,英语或英语教育相关专业优先考虑;
2.具备1至2年少儿英语教学经验者优先;
3.英语口语表达流畅,书写规范,语音发音准确标准;
4.热爱孩子,愿意以专业知识、个人能力和真诚关爱引导和影响孩子的成长;
5.深刻理解传统英语教学中的不足,发自内心希望通过创新的教学理念和方法,借助教学平台帮助下一代突破英语学习瓶颈;
6.保持积极向上的心态,面对挑战能主动寻找解决办法而非抱怨;始终以善意待人,乐于助人。
作为快速发展的英语教育机构,我们为员工提供以下支持与保障:
1.表现优异者可获得绩效奖金;
2.全体在职员工均享有五项社会保险;
3.在职员工享受带薪年假、带薪病假、带薪生育假、法定节假日及节日福利、生日礼品等待遇;
4.定期开展新员工入职培训、学历提升支持、职业资格培训及岗位技能训练等多种形式的学习发展项目;
5.提供员工子女入学优惠,让优质国际教育资源惠及员工家庭;
6.优秀员工有机会前往北京教学中心或海外课堂交流学习,拓宽专业视野与职业发展空间。
上班时间:
周内14:00-21:00(17:00-18:00休息);
周末8:00-18:30(12:30-13:45休息)。
福利:餐补、团队建设活动、生日礼物等
兼职英语教师
120-150元/天
英语教师1年以下本科及以上早教启蒙
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
招聘一名英语教师,需具备实际教学经验,对待孩子有耐心、细致入微。
授课风格生动有趣,能激发学生兴趣,获得孩子喜爱。
具备与家长良好沟通的能力,及时反馈学习情况。
主要在周末及寒假期间授课,共计约10天,课时费120-150元。
接受在校大学生应聘,须有实际授课经历。
英语教师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师全职兼职均可培训机构学科应试(小初高)高中教育初中教育线下授课
英语基础扎实
发音清晰标准,口语流利
具备良好的课堂互动能力
取得英语专业四级或以上证书
少儿英语教师
3000-8000元/月
英语教师大专及以上
岗位职责:
1、严格根据课程内容进行备课、练课,以完成教学任务;
2、根据孩子的学习情况与家长保持沟通;
3、全职岗位,有长期在教学行业发展的规划、喜欢小朋友!
教育背景:
英语相关专业,大学英语四级及以上,口语好,有相关教育经验者优先;
晋升空间大!教师-主管-副校长-校长
完善的培训制度,岗前培训,讲师带教。
公司福利:
每周双休;团建旅游;过节福利;五险一金;年终奖;带薪寒暑假。
栏目概述
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