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岗位职责: 1. 初期熟悉公司业务范畴及贸易运作方式，掌握不同品类的特性及相关贸易中的潜在风险。 2. 负责审查公司贸易流程的完整性和各环节材料可能涉及的法律合规问题。 3. 承担公司法律事务中合同的拟订与审核工作。 4. 参与公司内外部法律合规性检查与评估工作。 5. 处理日常法律咨询事项，为公司运营提供法律建议与支持。 6. 协助应对和处理公司涉及的各类法律争议与纠纷。 7. 组织开展法律相关培训及普法宣传工作。 任职要求： 1. 具备公司法务实习经历，掌握系统的法律专业知识，能独立完成合同审查等法律事务。 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，可高效推进法律问题的解决。 3. 工作责任心强，具备良好职业操守，严格遵守工作规范。 4. 熟练操作常用办公软件，保障工作执行效率。 5. 具备团队协作意识，能够与内外部相关部门顺畅沟通。

岗位职责： 1. 独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2. 起草、审查合同、法律意见书、律师函等专业法律文书 3. 为客户提供法律咨询、风险评估及合规建议，参与重大决策法律支持 4. 代理客户参与调解、仲裁、诉讼等程序，维护客户合法权益 5. 持续跟踪法律法规更新，开展内部法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力，熟悉相关法律法规及司法实践 3. 逻辑清晰、沟通表达能力强，具备良好的职业操守与责任心 4. 具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具有律所或企业法务工作经验者优先

岗位职责： 1、开展纠纷案件的调解事务，推动双方协商一致，实现调解目标； 2、通过电话沟通及面对面交流，妥善处理公司安排的各类待解决争议案件； 3、持续跟踪调解进度，完整记录调解过程及相关信息； 4、按时完成数据整理、统计分析及工作成果汇报； 任职要求： 1、年龄30周岁及以上，具备大专或以上学历； 2、具有法律相关专业背景或法务从业经验者优先考虑； 3、学习能力突出，具备良好的语言表达、沟通协调能力，对事务有敏锐的洞察力； 4、沟通耐心周到，擅长归纳总结工作经验，具备服务流程优化能力者更佳； 5、自我驱动力强，目标意识明确，注重结果达成。

我们正在招聘培训生，全面参与公司各业务板块的培养与发展计划。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训课程； 2. 深入参与实际项目或工作任务，提升实战经验； 3. 定期汇报培训进展，提交优化建议与反馈。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的学习能力和沟通技巧； 3. 对公司主营业务有高度热情； 4. 拥有较强的环境适应能力； 5. 富有团队合作意识，态度积极向上。

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岗位职责: 1.前期接触大宗贸易业务背景及贸易模式，了解各个品类的特点和贸易风险点。 2.负责核查公司贸易链条的完整性，及各材料存在的法律合规风险。 3.负责公司法律事务相关的合同起草与审核工作。 4.参与公司内外部的法律合规审查与评估。 5.处理公司日常法律事务咨询，为公司提供法律意见和支持。 6.参与解决公司内外部的法律纠纷。 7.组织和实施公司法律事务相关的培训和宣传活动。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，法学相关专业，持有法律A证、CET6。有公司法务相关实习经验，具备扎实的法律专业知识，能够独立处理法律事务，如合同审核等。 2.具有良好的沟通能力和协调能力，能够有效解决法律问题。 3.具备较强的责任心和职业道德，能够严格遵守工作纪律。 4.能够熟练使用办公软件，高效完成工作任务。 5.具有良好的团队合作精神，能够与公司内外部有效沟通。 6.对大宗贸易和期货市场有一定了解者优先。

90、00后为主的年轻团队，办公氛围轻松愉悦，环境舒适，内部关系融洽，管理扁平化，领导亲切好相处～欢迎加入我们！ 岗位职责： 1、配合完成案件相关事务性工作； 2、跟进并反馈案件进展情况； 3、独立撰写各类法律文书； 4、整理归档案件资料文件。 任职要求： 1、具备一定写作能力，法律专业背景优先； 2、沟通协调能力强，能主动识别问题并推动解决； 3、遵守职业操守，思维严谨，坚持原则，工作认真负责； 4、有志在本领域长期发展，积极主动，处事沉稳细致，具备团队合作精神及独立判断能力。 法立正人专享福利： ①上班时间：早九晚六，每日7小时，午休2小时，大小周休息～ ②法定节假日正常休假，倡导高效工作、平衡生活，不鼓励加班！ ③晋升通道广阔，公司设有完善的绩效评估与晋升体系，表现优异者半年内即可获得晋升机会； ④节日关怀：享受春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等带薪假期及节日礼品； ⑤丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等多样团队活动； ⑥优越办公条件：配备微波炉、冰箱、休闲区，地理位置便捷，临近公交站、共享电动车。

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》《劳动合同法》等基础法律法规 4.具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识

[工作内容] 1，负责前端法务整理案件相关资料，公司提供精准资源对接客户。 2，综合性与客户进行有效沟通，了解客户需求。 3，收集客户案件材料，线上及线下对接客户与法务部门，推进案件进程。 4，协助回访客户，跟进工作。 [任职要求】 1，25-45岁，看重能力，口齿清晰，思维敏捷，性格开朗，主动积极。 2，沟通能力强，会使用电脑简单办公。 3，无大面积裸露纹身，案底。 4，接受无法律相关工作经验，公司提供一对一专业培训。 5，有主持销讲能力者优先。 【福利待遇】 1，底薪5K+高业绩提成+奖金+社会保险(综合月收入8k-20k) 2，5A甲级写字楼，独立办公席位，空调暖气，办公环境优越 3，不定期团建 4，节假日正常休息

岗位名称：债权债务专员 岗位职责 1. 债权台账管理：负责公司工程机械（挖掘机）存量应收账款、逾期债权台账维护，定期核对账龄、预警逾期风险，完整归档购机合同、对账单、欠条、设备相关资料；新能源皮卡业务现阶段重点做好分期资料审核、客户风控前置，搭建债权台账，提前防范逾期。 2. 非诉协商回款：对接逾期经销商、购机客户，合规沟通协商还款方案，拟订还款协议，出具催款函、律师函，推动款项回收。 3. 诉讼与执行跟进：梳理案件证据，起草起诉状、保全材料；对接律所、法院，跟进立案、财产保全、开庭、判决、强制执行全流程，摸排债务人财产线索。 4. 资产处置协同：跟进挖掘机设备抵押、查封、收回、评估处置；配合新能源销售团队，做好车辆分期、抵押、回购相关风险预案与纠纷处理。 5. 案件复盘上报：定期输出回款进度、债权风险报表，梳理回款卡点，优化处置方案；同步沉淀新能源业务的风控标准、分期审查要点。 6. 协助审核分期协议、销售合同等债权类文件，完成部门交办的其他法务债权相关工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学专业优先； 2. 有工程机械、挖掘机、商用车行业债权、应收款处置、诉讼执行经验优先，熟悉按揭、融资租赁模式加分； 3. 了解民事诉讼流程，可独立撰写催款函、起诉状等基础法律文书； 4. 熟练 Excel 台账，细心严谨，谈判沟通稳，抗压能力强； 5. 可配合外勤走访、财产线索核查，合规意识强； 6. 无不良征信、无违法记录。 薪资福利 薪资：底薪 + 提成，待遇面议 福利：缴纳五险一金、节日福利、业务交通补贴 上班时间：09：00-17：30 周末双休 工作地点：昆明市西山区笔记街道长坡国际物流园（小松院内）

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责 1、负责公司各类合同、协议、函件等法律文书起草、审核、修订、归档及台账管理 2、开展日常法律风险排查、合规审查，为业务部门提供法律咨询与风险建议 3、处理劳动纠纷、合同纠纷、侵权争议等内部法律事务，协助对接律所、仲裁及诉讼案件 4、跟进法律法规更新，开展公司普法宣传、合规培训，完善内控法律制度 5、负责应收账款催收、纠纷证据整理、知识产权、工商相关法律辅助事务 6、配合行政、人事、业务部门完成法务相关对接、流程规范及其他日常工作 聘任职要求 1、法律相关专业大专及以上学历，1年及以上企业法务相关工作经验 2、熟悉民法典、公司法、劳动合同法、合同法等常用商事、劳动法律法规 3、合同审核功底扎实，文字严谨细致，逻辑清晰，风险预判能力强 4、沟通协调能力良好，抗压能力强，做事认真负责、保密意识强 5、熟练使用办公软件，持有法律职业资格证优先 薪资福利 - 薪资：5000-8000元（面议，能力优厚可上浮） - 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建

律所收取管理费10%，暂扣200元/件，归档后发放。

非法学专业但有志于从事法律行业的人员也可投递简历；入职后提供全面的职业培训、管理能力提升等系统化培养，以及广阔的职业发展平台！ 无需法律基础，入职后由专业知识板块讲师一对一指导培训，专业问题由法务律师团队全程支持（接受零经验人员） 一、工作内容 1、客户资源由公司统一提供，主要从精准客户池中进行开发，无需自行拓客； 2、面向中小企业推广法律服务产品，为企业解决法律相关需求，负责客户的开发与长期维护（客户资源由公司分配）； 3、通过多元化的营销方式与客户高效沟通，挖掘并理解客户需求； 4、准确把握客户痛点，清晰讲解公司产品的优势与特点，提供专业解决方案，推动合作达成； 5、定期跟进客户，持续了解潜在需求，深化合作关系，打造稳定长期的客户粘性； 二、任职要求： 1、年龄20-30岁，学历不限，经验不限，性格热情礼貌，有耐心，积极主动，无犯罪记录及明显纹身； 2、语言表达清晰，普通话标准，具备基本销售意识和沟通能力，意志坚定，反应灵敏，抗压能力强，学习态度端正，富有团队协作精神，具备良好条理性和计划性者优先； 3、持有驾驶证者优先考虑（可根据个人意愿安排外出拜访客户或办公室内勤岗位，无强制性外出要求）。 三、福利待遇： 朝九晚六＋绩效奖金＋年终奖励＋团队活动＋带薪假期＋节日礼品＋专业培训＋生日庆祝＋员工下午茶＋晋升机会 四、工作时间： 上午09:00-12:00； 下午14:00-18:00 五、公司配置： 1、高端舒适的办公场所，配备独立工位及个人办公电脑； 2、氛围简单透明，管理层以90后为主，实行扁平化管理，沟通无障碍； 3、拒绝虚假包装，拥有一支真实有趣的团队，难能可贵！ 我们为大型集团公司，现有员工约600人，在海南、温州、福建、广西、广东广州、惠州、中山、佛山、河源等地均设有分支机构，主营业务为法律咨询服务，服务对象主要为各类企业及个人客户。

岗位职责： 1、响应客户个性化需求，提供专项技术支持，出具财务战略规划、财务制度构建、涉税方案设计等综合性管理咨询服务。 2、系统梳理企业财务核算、税务事项及内部管控薄弱环节，识别当前问题与潜在经营风险，提出针对性整改建议与实施路径。 3、承担企业财务顾问服务，覆盖中长期财务战略制定、合规税务筹划、会计核算体系优化、数字化财务平台建设等专业指导。 4、主导企业整体财务管控体系完善，涵盖顶层财务规划、账务处理机制、税务管理架构、资金运作体系及全流程内控体系建设。 5、依据国家及地方现行财税政策，定制化设计税务管理策略，持续改进纳税管理模式，合理控制企业税务支出。 6、结合客户实际经营情况，开展现场调研与财务健康评估，提供个性化咨询方案，同步推荐金财系列产品及一体化解决路径。 7、为市场业务拓展提供技术支撑，协同完成方案宣讲、商务接洽、实地尽调及咨询项目落地执行等工作。 按时高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、性格开朗，具备良好沟通能力，热爱财务咨询事业，愿意追求高收入目标；年龄30-45岁，特别优秀者可适度放宽 2、本科及以上学历，主修会计学、财务管理、审计学、税务等相关专业 3、具备出色的沟通协调能力及语言文字表达能力，具有较强的团队协作意识 4、从事财务相关工作7年以上，其中担任财务总监或同等职务满2年及以上 5、持有会计中级职称或以上资格，注册会计师资质者优先，有财税咨询背景者优先考虑 6、精通企业财务战略、节税筹划、成本控制、预算管理、财务分析及财务制度建设等内容； 形象端正，工作专注细致，责任心强，严格保守公司及客户商业机密。

1. 负责公司各类合同（如销售合同、合作协议、劳动合同等）的起草、审核与修订，明确权责条款，规避合同法律风险； 2. 参与公司重大商业项目、投资、并购等业务的法律尽调，提供专业法律意见，保障项目合法合规推进； 3. 处理公司日常法律事务，包括法律咨询、纠纷调解、诉讼/仲裁案件跟进（对接外部律师），维护公司合法权益； 4. 建立健全公司合规管理体系，梳理业务流程中的法律风险点，制定防控措施，定期开展合规培训（...

【岗位职责】 1. 能够独立开庭，办理案件。 2. 沟通法官、委托人推进诉讼程序。3. 起草各类法律文书。 4. 完成律所分配的诉讼业务。 【岗位要求】 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，具有扎实的法学功底，良好的职业道德，无不良执业记录。 2. 具有良好的沟通能力，能够协调委托人，跟进诉讼程序。 3. 熟悉诉讼流程，能够协助团队办理诉讼案件。 4. 具有良好的团队合作意识、服务意识及开创精神，认同本所的执业理念。

岗位职责: 1.负责酒店活动相关咨询工作，包括客户邀约与对接，承担接待、讲解及咨询服务签约事宜 2.与客户深入交流，挖掘实际需求并提供专业解决方案 3.组织协调团队协作，保障服务流程顺畅与客户满意 4.持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队配合意识 2.能够高效统筹多项任务，确保工作进度按时推进 3.热爱婚庆行业，具备主动学习能力与应对变化的适应力 4.身高165以上，形象端正，气质出众，抗压能力强，情商高 5、条件优异者学历可放宽至中专 薪资结构：固定工资（4.5K-8K）+提成（1W-2W）+项目奖金 最好的待遇迎接最优秀的你。千贝城堡宴会艺术中心，面积一万六千平，是集婚礼宴会餐饮、婚庆服务于一体的一站式婚礼宴会服务酒店，打造全新婚礼文化体验！ 新店筹备中，诚招行业精英加入，期待家人们携手共进！

任职要求: 授薪律师律师执业三年以上，有转所打算的，全职 福利待遇：底薪8000+5%提成 双休社保 能接受再投递谢谢

工作内容 1、依据国家相关法律法规及律师执业规范，协助执业律师开展各类法律辅助事务； 2、负责接待法律咨询的来访与来信，回答基础法律问题，配合律师完成文书整理与起草工作； 3、协助律师进行证据收集与调查工作，完成文书抄写、案卷材料摘录等事务； 4、承担律师安排的其他辅助性法律工作。 岗位要求： 1. 法律类专业背景，掌握扎实的法律理论知识； 2. 具备良好的书面表达能力； 3. 具有较强的团队协作精神和责任意识。 法立正人专享福利： ①严格执行国家法定节假日休假制度，倡导高效工作、平衡生活，拒绝无效加班！ ②广阔晋升通道，公司设有完善的绩效评估与晋升体系，表现优异者半年内即可获得晋升机会； ③节日关怀：享受春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等带薪假期及节日礼品； ④丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等多样化团队活动； ⑤优越办公条件：配备微波炉、冰箱、休息区等设施，地理位置便捷，临近公交站、共享单车点； ⑥年轻活力团队：以90后、00后为主导，氛围融洽，管理扁平化，领导亲和力强~ 快来加入我们吧！

一、工作内容： 1、需协助法务整理案件相关资料，线上线下结合对接客户； 2、处理跟进客户案件资料； 3、协助回访客户，跟进工作。 二、岗位要求： 1、沟通能力强，会使用电脑办公； 2、无大面积裸露纹身、案底； 3、学习能力、团队意意识强； 4、接受无法律相关工作经验，公司提供岗前培训。 三、福利待遇: 朝九晚六＋奖金＋年终奖+团建＋带薪休假＋节日福利+员工培训＋生日会＋员工下午茶+晋升发展空间 上班时间： 上午09:00-12:00； 下午14:00-18:00。 公司配置： 1、高档舒适的办公环境、并配备个人办公电脑； 2、不玩心机，管理层都是90后，扁平化管理，YouCan! 3、不做标题党，有趣的公司团队万里挑一！ 我们是集团公司规模600人左右，海南，温州，福建，广西、广东广州、惠州、中山、佛山、河源等都有分部，公司主要做法律咨询的，客户群体主要是企业或个人。

岗位说明： 1、负责公司及下属企业各类合同的审查与合同范本的编制工作 2、参与搭建并完善公司法律事务管理体系，制定相关管理制度 3、统筹公司各类法律事务，包括诉讼案件材料撰写、应诉、出庭等全流程法务支持 4、具备独立起草、审核及修订合同及其他法律文件的专业能力；熟悉股份制企业法务运作，可就股权变动相关文书拟定及变更程序提供法律支持并组织实施 5、处理日常法律事务；定期归纳、评估公司经营活动中涉及的法律问题，并向董事会提交具有建设性的改进意见 6、组织开展对内部员工的法律知识培训与宣导 7、完成领导交办的其他法律相关任务 任职要求 1、本科及以上学历，法学相关专业；（持有法律职业资格证书者优先） 2、具备专利、知识产权、工商登记等领域实务经验者优先； 3、具备严密的法律逻辑思维和分析能力； 4、工作认真、作风严谨，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强； 5、精通公司法、合同法、专利法、知识产权法等国内外相关法律法规； 6、了解经济纠纷、劳动争议等案件的处理流程

岗位职责： 1、负责纠纷案件的调解事务，推动双方协商并达成共识，确保调解顺利完成； 2、通过电话沟通及现场交流方式，妥善处理公司安排的各类待办争议案件； 3、持续跟踪调解进度，及时更新案件状态，并规范记录调解过程； 4、按时完成相关数据整理及工作汇报任务； 任职要求： 1、年龄30岁以上，具备大专及以上学历； 2、具有法律相关专业背景或从业经验者优先考虑； 3、学习能力突出，具备良好的语言表达与协调沟通技巧，能敏锐洞察问题本质； 4、沟通时耐心周到，善于归纳总结工作经验，具备服务流程优化能力者更佳； 5、自我驱动力强，目标明确，注重结果交付。