[招人] 核心工作：负责人员招聘+视频拍摄发布+ occasional线下推广执行 待遇：底薪+提成+奖励上不封顶 要求： 1. 具备良好沟通与组织能力，擅长招聘及地面推广 2. 有短视频拍摄经验者优先考虑 3. 责任心强、踏实肯干，目标明确，具备团队协作意识

工作内容： 1、负责华丰视家酒店有限公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理及人事制度的落实执行； 2、参与招聘全过程，包括简历初筛、面试安排及新员工入职手续的办理； 3、管理员工福利相关事项，确保各项政策执行符合公司规定及相关法律法规。 岗位要求： 1、熟悉人力资源基础知识，能独立完成日常人事工作； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 3、工作细致稳重，有酒店行业人事专员从业经验者优先考虑。

海南确认键科技有限公司 （琼海市创业孵化基地） 招聘岗位：人力资源专员（兼合规/法务协助） 招聘人数：2 薪资：4000-4500元/月（按月发放，不拖欠） 岗位要求 1. 持有人力资源管理师三级或相关证书优先，学信网大专及以上学历； 2. 有法律基础、法务助理经验、劳动纠纷处理经验优先； 3. 熟悉劳动合同、社保办理、用工合规流程； 4. 细心严谨，文字功底好，会整理制度、合同、台账； 5. 能长期稳定在琼海工作，配合创业公司发展。 岗位职责 1. 协助办理人力资源服务许可证，整理材料、完善制度、配合核查； 2. 负责员工入职离职、劳动合同签订与管理，规范用工风险； 3. 社保缴纳、增减员、考勤核算、人事档案管理； 4. 协助处理合同审核、文书整理、合规风险把控； 5. 平台技能人才信息审核、资质核验、人才库维护； 6. 完成行政内勤、文件归档及领导安排的其他工作。 福利待遇 1. 月薪4000-4500，每月准时发放，不拖欠； 2. 入职签订劳动合同，公司缴纳五险； 3. 创业孵化基地办公，环境好、氛围简单； 4. 公司上升期，优秀者可晋升、加绩效。   联系人：陈元超 电话： 公司地址：海南省琼海市银海路83号创业孵化基地

一、岗位职责 1. 负责公司整体招聘事务，通过多类渠道高效匹配人才需求； 2. 在各类招聘平台发布职位信息，完成简历筛选、面试邀约、入职跟进等全流程招聘工作； 3. 熟练操作常用办公软件，保障日常工作效率； 4. 负责员工考勤统计、行政事务处理、办公环境协调、会议安排及上级交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 大专及以上学历； 2. 有招聘或猎头从业经历者优先考虑； 3. 具备良好的沟通表达能力、学习理解能力与逻辑思维能力，工作认真积极； 三、薪资待遇 综合薪资：4K-5K 福利待遇：节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升机制； 四、工作时间 9:00-18:00，中午休息2小时，大小周休假。 无招聘经验者请勿私信，谢谢配合

现场收集的照片整理一下，一个月3000元。

岗位职责： 1、负责员工的招聘流程，包括简历筛选、面试安排及初步评估； 2、执行员工入职、离职手续，确保流程合规且高效； 3、协助构建和维护员工档案，保证信息准确无误； 4、参与设计和实施员工培训计划，支持组织发展； 5、处理员工的日常人事问题，包括咨询解答与问题解决。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和组织协调能力； 2、熟悉人力资源相关法律法规，有基本的法律意识； 3、具有高度的责任心和细致的工作态度； 4、能够熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； 5、有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持积极态度。 6、工作时间：14：00-19：00

工作内容： 1、参与人力资源相关事务，涵盖员工关系维护及招聘流程支持等工作； 2、协助开展人力资源相关的日常行政工作，保障部门高效运转； 3、配合人力资源团队完成各类任务，如资料整理、文档归档等基础性工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力、沟通能力及学习能力； 2、能同时处理多项任务，并确保细节准确无误； 3、工作态度积极主动，适应快节奏的工作环境； 4、熟悉常用办公软件操作。 教育背景：大专或本科及以上学历 岗位经验：有相关人力资源工作经验者优先考虑 周末单休，不包吃住，享有暑假及年假，需接受远程沟通

1、工作内容 负责在抖音发布合规健康的短视频，用现成素材剪辑发布，单条制作不超3分钟。 日常筛选素材、发布视频、自查合规，按时完成发布任务。 2、岗位要求 熟练用手机剪辑发布视频； 线上兼职，时间灵活，宝妈，上班族都可以做。 无需经验，会基础网络操作即可。

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

主要负责完成团队组建，协助和监督完成领导派发的任务事件，完成招聘和维护处理员工问题。

广州市花都区招管道/通风保温，要求有焊工证，会做风管保温

海南省琼海市中原镇招建筑小工

J21EA0001 一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

海南琼海市招工地力工、小工，主要清理木工材料，云贵川的优先录用，工资240每天，管住不管吃，月工资，一个月左右的工，没有做过工地的不要联系，干活耍滑的不要联系谢谢

琼海市招给排水、泥瓦工

人事可兼职 负责全上海各区物流仓装卸工的招聘工作，通过招聘软件发布具体岗位，给求职者介绍工作内容跟薪资，邀约求职者面试，每邀约一个40元，公司提供AI软件，自动进行初筛，打招呼，复聊，人事只需要微信接受好友，邀约面试即可。 薪资当晚结算 可多账号同时招

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进，重点落实脱贫户、监测户等困难群体就业帮扶政策 2.办理员工入离职、转正、调动、劳动合同签订与续签等手续，确保符合劳动法规及企业扶贫项目用工要求 3. 管理员工人事档案、考勤数据及基础薪酬核算，维护HR系统信息准确性和及时性 4.协助开展新员工入职培训、企业文化宣导及食品安全意识教育，支持“产销育一体化”人才发展需求 5.配合完成社保公积金缴纳、劳动年审及政府就业补贴申报等工作，保障企业合规运营 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理、食品相关专业优先，熟悉劳动法律法规 2. 有1-3年人力资源助理或专员经验，具备基础招聘与员工关系处理能力 3.责任心强，细致耐心，认同企业“承担社会责任、生产良心产品”的价值观 4.具备良好沟通协调能力，能适应食品生产企业节奏，支持车间一线用工服务 5.熟练使用办公软件，有ERP或HR系统操作经验者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，责任心强、细致耐心 4.有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

岗位职责：负责公司的人事招聘工作 任职要求：18到45岁 岗位福利：周末大小休，五险，节假日正常休，每月团建，下午茶，年终奖，每月奖励机制丰厚。

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务遍及全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力员工实现从新手到专业人才的成长跃迁 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，快速解答客户各类疑问 5、专业法务 backing：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受无经验者（入职初期由资深人员带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证考试资助

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长支持分60期还款 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后支持系统：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、法务合作支持：携手知名律师事务所，以专业严谨的态度协助处理复杂个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具上手优势 工作内容： 1、公司配备精准优质客源，无需自主拓客，客户意向明确，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

灵活就业工人 1.年龄18-35岁，，身体硬朗，能胜任走动和轻体力工作；2.认真负责，服从安排；3.提前报备即可，时间你来定，灵活安排。举办线下宣传活动，服从安排指导（活动时长一般为2-3小时） 薪资福利:25元/小时，做完即结 招工人数:5人 工作地址:海南省琼海市嘉积镇

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强大的市场竞争力，处于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷纠纷：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的费用 3、房地产相关债务综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、全方位培训体系：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导机制：一对一结对指导，助力从新手成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务 backing：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类案件 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、依托公司线上引流资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团建活动 月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制陪跑模式：一对一实战辅导，助力新人逐步成长为业务骨干 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答 5、专业法律团队 backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓节奏，抗干扰、耐压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评选奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在市场上具备显著竞争优势，覆盖全国业务的万亿级蓝海赛道 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收、诉讼风险，终止罚息与违约金等费用叠加，最长支持分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任剥离、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广策略与管理方法，全程指导新人快速入门 2、师徒制辅导模式：一对一结对带教，助力从新手向专业人才稳步成长 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答 5、专业法律后盾支持：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度保障服务落地 6、持续创新研发能力：不断拓展新项目，确保业务发展的稳定性与延续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态和年轻化思维 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，上手更快 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，长期维系客户关系，提升复购与转介绍 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责： 1.资源整合与商务洽谈：具备良好的商务沟通技巧，能够高效协调并对接国内外合作伙伴。 2.跨文化协作：适应多元文化环境，灵活处理各类国际交流事务。 3.数据研究与市场分析：掌握市场调研、信息采集及数据分析技能，善于通过数据支持决策制定。 4.项目统筹与执行：拥有较强的项目运作能力，能在高压下推进工作并应对复杂挑战。 5.服务导向与承压能力：具备优质的服务意识、强烈的责任感及良好的抗压素质。 任职要求： 1.学历要求：本科及以上学历，医疗管理、国际商务、外语或医学相关专业者优先考虑。 2.工作经验：具有3年或以上国际医疗服务、市场开发或跨境健康管理领域从业经历。 3.语言水平：英语流利，可作为日常工作交流语言。

工作内容 1、主导丽滋卡尔医院的商务战略制定与落地执行 2、统筹并持续优化医院商务运营体系与流程 3、拓展并维护合作方关系，促进业务持续扩展 任职要求： 1、具备优秀的商务洽谈及客户统筹管理能力 2、可独立规划商务发展策略并推动高效执行 3、拥有出色的团队管理能力与组织文化构建经验

放心妈妈亲家是父母帮孩子找对象的平台！ 公司从0-1阶段，期待与你一起见证，一起腾飞！

岗位职责： 负责开拓中东附近海外⾼客资源，助力中东迪拜分院筹建，引进海外客户。 任职要求： 1.英语可作为⼯作语⾔，能驻外； 2.有⼀定海外高客资源或渠道资源； 3.具备市场开拓能力； 4.熟悉中东、东南亚、东欧市场。