可以交五险一金，工资大概3500到5000左右，每周休息一天，10点到18点钟上班

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料使用与损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3.吃苦耐劳，能适应快节奏工作及轮班制 4. 有餐饮或零售行业经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料使用与损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，有服务意识和责任心 2.形象健康，性格开朗，具备良好的沟通能力 3. 能适应轮班制（含晚班及节假日），服从工作安排 4.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验可带薪培训 5.遵守公司规章制度，认同品牌文化

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 对茶饮文化有兴趣，愿意长期在餐饮行业稳定发展

Hello，我们是成都的连锁品牌叫东坡树下，目前全国有近30家门店，海口目前是一家店月销5000+单，另一家店正在筹备中，位置在国贸大厦C座，具体的福利待遇如下： 两班倒，月休4天 早班：早8-晚18 晚班：早12-晚22 底薪2700+满勤300+餐补450(不包住，但是店铺楼上就要好多出租房500起租），后面会根据表现每半年涨薪一次 试用期7天，，合格后上岗，后三天试用期有底薪没有餐补

口味一百冷饮店招聘店员，工作认真负责，有无经验均可

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点与补货 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店服务优化 任职要求： 1. 学历不限，热爱餐饮行业，有服务意识与团队协作精神 2. 无经验者可带薪培训，有奶茶店或快消餐饮从业经历者优先 3. 形象健康阳光，具备良好沟通能力与抗压能力 4.能适应轮班制工作（含节假日、早晚班），服从门店排班安排 5. 遵守公司制度，认同品牌文化，注重职业素养与服务细节

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、成本控制与服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升顾客满意度与复购率 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 保障食品安全与卫生标准，落实各项巡检与合规要求 5.协调处理顾客投诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3.熟悉餐饮运营流程、财务基础及人员管理方法 4.具备基本的数据分析意识，能根据经营数据优化运营策略 5. 身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间

负责制作糖水准备工作，厨房卫生，服从工作安排，有责任心，年轻25-45岁，男女不限。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括餐食饮品更新、装饰陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备咖啡饮品类门店管理工作经验 2.熟悉零售/服务业运营逻辑，特别是自媒体推广方面 3.具备良好的沟通协调能力、管理能力及抗压能力 4.责任心强，执行力强，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP等） 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

宿舍生活老师1.政治品行端正，遵纪守法，无违法违纪记录、无治安处罚记录、无不良社会征信及其他不良从业记录，作风正派，言行文明，热爱教育服务工作。2.身体健康，无传染性疾病及重大基础性疾病，身心状态良好，能够胜任住校值守、夜间巡查、日常宿舍管理等岗位工作。3.工作认真踏实、细心耐心，责任心强，具备良好的服务意识、沟通协调能力和应急处置能力，服从学校管理安排，吃苦耐劳、爱岗敬业。4.有中小学宿舍管理、校园后勤、物业管理经验者，或退伍军录用。住校值守、夜间巡查、日常宿舍管理薪资福利:薪资待遇面议，按学校聘用人员标准执行。招工人数:1名首次聘期为1年，含1个月试用期。试用期满考核合格者正式聘用，考核不合格者不予录用。简历投递邮箱：工作地址:陵水自治县群英乡南平居南平街2号

海口市琼山区招装修木工、石膏板吊顶9小时350

陵水市陵水招木门安装四个木门样板工地已到货。

陵水黎族自治县招水电、电焊必须有焊工证

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奶茶制作员性格开朗，做事细心，有无经验均可，暑假工勿扰，短期勿扰。奶茶制作员/前台收银薪资福利:带薪培训+稳定薪资+团队氛围好+月休两天；第一个月2200，第二个月2500+提成；上班时间：早班9点-18点，晚班14点-23点中途吃饭一小时，早晚班9点-14点，18点-23点工作地址:元江澧江路益禾堂

招聘：沪上阿姨奶茶店长薪资：4000-5000岗位职责：1.负责沪上阿姨奶茶店的日常运营和管理，包括人员、财务、商品和现场管理等。2.制定店铺的经营目标和销售计划，并带领团队完成业绩目标。3.负责店铺的客户服务，确保顾客满意度和品牌形象。4.管理和培训员工，确保店铺的正常运营和服务质量。5.负责店铺的市场调研和竞品分析，为公司的市场策略提供数据支持。任职要求：1.**不限，具有相关行业的从业经验者优先。2.具备出色的沟通和团队协作能力，具备较强的管理能力。3.熟悉奶茶行业的市场动态和消费者需求，有良好的市场敏感度。4.具备较强的组织能力和应变能力，能够应对各种突发事件和经营挑战。

招聘：奶茶制作销售薪资：3000-5000岗位职责：1.按照标准流程制作奶茶及其他饮品，确保口感和品质稳定。2.负责门店日常收银、点单、打包及顾客接待工作。3.保持操作台、吧台及用餐区域清洁卫生，及时清理垃圾。4.配合店长完成原料备货、库存核对和设备简单维护。5.根据客流情况灵活调整工作节奏，保障高峰期服务效率。任职要求：1.能适应轮班制，有责任心，做事认真细致。2.熟悉基本操作流程，会使用电子秤、封口机等常用工具。3.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验也可培训上岗。4.服从安排，能配合团队完成临时工作任务。5.保持个人卫生，穿着整洁，遵守食品安全相关规定。

高铁沪上阿姨奶茶店：招长期店员和兼职店员，要求：男女不限，年龄18-30岁，奶茶熟手优先薪资面议，月休4天有意向电话联系：直接打

聘招聘奶茶店店员，工作地址：峨眉喷水池，年龄18-35岁。无犯罪记录，工资面议，联系电话：。

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岗位职责： 1.负责奶茶制作、出杯及门店日常饮品出品工作 2. 执行顾客点单、收银、打包及外送协调等服务流程 3.维护店内卫生与设备清洁，确保食品安全与操作规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及补货需求 5. 积极参与产品培训与服务提升，保持热情友好的顾客沟通 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.无经验者可带薪培训，有餐饮/奶茶店工作经验者优先 3.形象整洁，性格开朗，具备基础沟通能力 4. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 5.遵守操作规范，注重细节与团队协作

爱岗敬业，服从管理，团队协作性强！ 工资3500+200满勤，月休2天！工作时长10小时！ 男女不限！年龄（22-30岁） 工作简单易上手，有无经验均可，接受新手小白！试用期三天！

做饮品，泡茶

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据，优化运营效率 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 确保食品安全、卫生标准及设备设施正常运转，落实各项合规管理要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 3.熟悉餐饮运营流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，执行力高，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理证书或连锁餐饮从业背景者更佳

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 对茶饮文化有兴趣，愿意长期在餐饮行业成长发展

需有饮品连锁品牌的工作经验，无经验勿扰，谢谢。 一、岗位职责： 1：熟练掌握各种酸奶及相关饮品的制作方法，确保出品质量及卫生标准； 2：为顾客提供热情、周到的服务，解答顾客疑问，确保顾客满意度； 3：负责店内环境卫生及日常维护工作； 4：协助店长处理日常运营事务，如库存管理、收银结算等； 二、任职要求： 1：中专及以上具有1-2年以上茶饮行业相关经验； 2：有良好的沟通能力，热情、耐心，具备较强的团队合作意识； 3：诚实守信，具备良好的职业道德和服务意识； 4：能够适应轮班制工作安排，包括周末和节假日； 5：热爱茶饮文化，对新饮品和制作技巧有浓厚兴趣。 三、福利 五险、带薪年假、节假日福利等