岗位职责: 1. 负责凯翼汽车厂端新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2. 提升品牌知名度，促进用户互动与活跃参与 3. 跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1. 具备优秀的创意策划能力及文案表达功底 2. 了解新媒体发展动态，能独立制定并落实运营方案 3. 拥有较强的数据分析意识，可根据数据结果调整运营方向

拿不到7000直接找老板理论。 工作内容简单，主要负责在抖音、小红书发布引流视频，引导客户到店。 工作氛围轻松，时间灵活自主。 老板为人亲和，待人真诚。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 推广宣传，无需到店，不影响个人安排 工作内容：每日可登录平台查看是否有客户咨询。若客户咨询，提供我方微信号或引导客户提供其微信号 薪资标准：有效微信号每条一元，成功成单后奖励100元/笔。每月达成5单以上，额外发放500元奖金。仅负责推广引流，后续成交由公司专业团队完成 工作要求：每天能抽出时间登录各平台，保持持续参与，有责任心

专科以上学历，新媒体运营管理实战经验五年左右，良好的团队合作意识和职业素养，对互联网营销有自己独特的见解和方法方式，注重创新意识和结果导向，有带团队经验之佳，公司快速发展，欢迎各类人才加入！

职位：全渠道新媒体运营（远程副业/按结果分成） 副业合作说明： 我们是一家专注于证书与职业认证机构，现开放所有新媒体渠道的按效果合作。无论你是个人创作者、小团队还是工作室，只要你能在一个平台持续获取精准客户，我们就提供极具竞争力的分成方案。 合作优势： 平台任选，发挥所长：抖音、小红书、视频号、知乎、B站、快手、火山……你主攻哪个平台，我们就合作哪个渠道。 收入与价值完全绑定：薪酬=高比例销售提成（清晰核算，按时结算）。你的内容质量与流量效率直接决定收入。 全链路支持：我们提供权威行业资料、爆款选题库、落地页与客服承接系统，你只需聚焦前端获客。 你需要做的事： 1.负责指定平台的账号运营与内容更新，建立专业、可信的人设。 2.持续产出吸引目标用户（22-45岁职场人）的内容，并引导至留资或成交环节。 3.定期与我们的运营团队同步数据与市场反馈，协同优化策略。 我们期待你： 1.在某个新媒体平台有实操经验与成功案例（请务必提供数据证明）。 2.具备内容策划、制作或直播运营能力，目标导向明确。 3.有副业合作的时间保障与职业态度，响应及时，注重承诺。 应聘方式：欢迎详细咨询与沟通。

1、为公司的直播提供整体运营思路2、剪切及制作视频、文案编辑3、抖音账号运营4、为公司拍摄抖音及车辆视频5、本岗位不涉及销售，有提成

工作内容： 1. 开拓新市场业务 2. 负责用户携号转网、套餐及宽带产品的推广工作 3. 团队成员的培训与日常管理 任职要求： 1. 性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力 2. 吃苦耐劳，乐于学习提升，善于归纳总结经验 3. 具备较强的团队协作意识和合作精神 4. 年龄在18至28周岁之间 5. 愿意从基层岗位做起，踏实进取 岗位福利： 1、提供完善的晋升机制，享有公平、公正、公开的晋升通道 2、表现优异者每年可获得2-5次国内公费旅游机会 3、生日当天收获惊喜礼品一份 4、定期组织各类团建活动，如外出旅游、KTV欢唱、王者荣耀竞技、篮球赛、生日会及现金奖励等 薪资待遇： 5000-8000元（底薪3000元+500元生活补贴+1000元交通补贴+用户管理奖金+团队管理激励+提供住宿） 工作时间：周一至周六，上午8:30-下午6:30，周日休息，法定节假日正常休假

公司背景：精豪眼视光成立于1989年，是一家集眼科医疗、近视防控、斜弱视训练、医学验光配镜、学生视力筛查、眼健康管理于一体，为国人提供更好的眼健康服务的全国连锁企业。 精豪眼镜作为深耕眼镜行业36年的连锁品牌，在宜宾拥有7家门店+2家眼科，以客户为导向，以诚信为根本，以创新求发展，以专业和品质成为消费者信赖的眼镜品牌。为进一步扩大线上市场份额，现面向社会招聘线上网络运营专员，期待优秀的你加入！ 薪资待遇：面谈 工作地址：四川省宜宾市民主路122号 岗位职责： 平台运营：负责抖音、小红书、微信公众号、微信视频号等主流社交平台的日常运营，包括围绕眼镜产品、视力健康知识等主题，策划并产出优质图文、短视频内容，塑造专业、时尚的品牌形象，提升品牌线上曝光度。制定投放计划，优化投放策略，提高广告投放效果与投入产出比。(按需到各门店拍摄素材） 电商运营：打理抖音、微信小程序、美团、饿了么、海狸拾袋等电商平台店铺，优化商品页面，制定促销活动方案，提升店铺流量与转化率，搜索引擎优化，提升自然搜索排名；提高关键词转化率，完成销售目标。 设计：设计各门店所需要的图片（PS或CDR） 粉丝互动：积极回复用户评论与私信，策划线上互动活动，提高用户粘性与忠诚度，维护品牌口碑。 数据分析：定期分析各平台运营数据，如播放量、点击率、转化率等，根据数据优化运营策略。 财务：统计所有平台线上运营经营收益与财务对账 任职要求： 有出镜需求形象好，逻辑性强，口齿清晰。 1-3年线上运营经验，有眼镜、时尚、快消品行业运营经验者优先。 熟悉主流社交平台和电商平台规则与玩法，能操作与优化技巧，有成功打造爆款内容或提升店铺销量的案例。 具备出色的文案撰写、图片处理和视频剪辑能力。 对数据敏感，能熟练使用Excel等工具进行数据分析。 工作积极主动，有较强的执行力和抗压能力，具备较强的应变能力和问题解决能力，能快速处理线上运营中出现的各种问题。 岗位福利： 丰厚提成，业绩优异者上不封顶； 五险+岗位补贴+提成+节日福利+带薪年假 员工专属配镜折扣，让你轻松拥有时尚眼镜。 面试地址:宜宾市翠屏区民主路122号精豪眼镜总经办 可电话联系周经理 可将简历发送至邮箱@qq.com，邮件标题注明【运营经理应聘-姓名】 期待与您携手，开启眼镜行业新征程！

拿不到7000直接找老板理论。 工作内容简单，主要负责在抖音、小红书发布引流视频，引导客户到店。 工作氛围轻松，时间灵活安排。 老板为人亲和，待人真诚。

拿不到7000直接找老板理论。 工作简单轻松，主要负责在抖音、小红书发布引流视频，邀约客户到店。 工作节奏轻松，时间相对自由。 老板为人友善，待人真诚。

保育员 年龄20 - 45岁，高中及以上学历；遵纪守法，品行端正，身心健康，无其他传染性或慢性疾病；有3年以上相关岗位或1年相同岗位经验优先录用；吃苦耐劳，态度积极，服从工作安排；富有爱心、责任心及良好的师德，热爱幼儿教育事业。 薪资福利:基础工资＋五险一金+工龄工资+考核奖励 招工人数:2人 统一面试时间：2026年2月27日上午9:00；应聘人员需提供简历、身份证、学历证书、近期生活照一张等扫描件作为应聘资料。 工作地址:宜宾三江新区白沙湾街道黄桷坪路131号

岗位名称：货架清洁员；QC；叉车工。 岗位要求：1.负责货架的灰尘清理，除胶、除标签，贴泡沫面，缠薄膜；2.年龄在指定范围内（货架清洁员2053岁，QC及叉车工需为1835岁）；3.性别和身高要求（货架清洁员男女不限，身高至少150cm）。 薪资待遇：货架清洁员薪资为17元/小时；QC和叉车工薪资为18元/小时加2元/小时补贴。

高县万达广场 砂锅菜 招聘:服务员1名 厨房墩子1名 招聘年龄:18-45岁 招聘要求:身体健康，吃苦耐劳，识字，踏实，性格开朗 工资待遇:面议 有经验者优先 联系方式： ： 地址:高县万达广场3F

招聘 高场一厂区食堂招聘厨师一名，包吃 住，时间自由，待遇6000---8000，联系方式白总

招聘； 小区物业 保安；数名：18-55岁（退伍军） 保洁；数名：18-55岁（从事过保洁工作者优先） 要求；以上岗位必需服从管理，持健康证，打酱油混日子的免打扰。 工作地点；高滩坝 工资待遇；面谈 联系电话：

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、审美能力及用户洞察力，能独立完成全流程内容产出 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5.经验不限，欢迎优秀应届毕业生投递；学历不限，重视实际能力与成长潜力

兼职不需要到公司！ 没有难度，新手、小白均可 工作内容 1.通过素材测试闲鱼平台作品热度 2.该岗位只负责前期，不涉及后续工作 3.关注笔记视频趋势，优化流程提升效率 工作氛围轻松，每天实际工作十分钟，不坐班，没有时间要求。 宝妈、大学生和自由职业者均可！

百度大搜，爱采购，抖音，微信视频号，微信公众号管理

职位描述：该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式 福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

岗位职责： 1.管理账号，运营账号，聚光投流 2.管理员工账号，审核账号发布的内容 3.小红书日常内容的发布和审核 任职要求： 1.熟悉小红书运营模式，懂的管理 2.具备逻辑清晰的结构化思维和优秀的跨部门沟通协作能力 3. 对数据敏感，有较强业务理解力，能将数据结论转化为实际运营动作 4.有互联网、电商、本地生活等行业数据/策略运营相关经验者优先

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：在语音厅内通过麦进行语音互动，日常与听众聊天、欢迎来访用户，收到礼物时及时回应并互动 3. 可在家办公，接受兼职人员 4. 只需具备手机即可参与，不限学历，无需相关经验 5. 时间灵活，可自主安排工作时段 6. 通过正规App开展工作，享有底薪保障并叠加提成奖励 7. 提供多个合规平台选择，语音主播或文字聊天主播均可轻松实现月入过万，入职即享免费培训！

1招聘抖音运营专员（小程序+店铺方向） 公司简介：我们是一家深耕本地装修行业的装修公司，主营旧房翻新、厨卫改造等业务，现因抖音业务拓展需求，诚招熟悉抖音生态的运营人才，一起掘金本地装修流量！ 岗位名称：办公抖音运营专员（小程序+店铺） 工作地点：[兴文] 薪资范围：面议（底薪+绩效提成+奖金） 岗位职责 1. 负责抖音小程序店铺的日常装修、维护与更新，包括页面布局、组件配置、素材上架，结合装修行业特点优化用户转化路径。 2. 运营抖音店铺（抖店/来客），完成装修套餐、服务项目的上架与管理，设置优惠券、团购活动等营销玩法，提升店铺订单量。 3. 跟踪小程序与店铺的核心数据（点击率、转化率、预约量），定期复盘优化，输出运营策略调整方案。 4. 配合团队产出装修案例、施工实拍等素材，同步更新至小程序与店铺，增强用户信任感。 任职要求 1. 熟悉抖音小程序（含本地生活/第三方开发）、抖店/来客的后台操作，有店铺装修、活动配置、数据复盘的实操经验。 2. 了解装修行业优先，能精准把握装修用户需求，设计高效的转化链路（如预约表单、免费量房入口）。 3. 具备基础的图文排版能力，能独立完成轮播图、套餐详情页的素材搭配与文案撰写。 4. 有责任心，执行力强，能主动跟进平台规则变化，及时调整运营策略。 福利待遇 1. 底薪+高额绩效提成，签单越多收入越高； 2. 完善的岗前培训，快速熟悉装修行业业务逻辑； 3. 节日福利、团建活动、年度调薪机会。 联系方式 有意者请将简历发送至邮箱： 联系电话：[] 我们期待你的加入，一起把装修生意做得更火！

岗位职责： 1、结合公司整体业务发展方向，制定新媒体运营的中长期战略规划及年度、季度、月度执行目标，确保新媒体渠道有效支撑企业业务规模的持续扩展； 2、研究行业趋势、竞品动态与目标用户特征，持续优化新媒体运营方案，巩固并提升企业在数字传播领域的领先地位； 3、策划并落地用户增长策略，运用新媒体平台多元运营方式（如活动设计、互动机制、话题运营等）吸引新用户关注，提高用户参与度，推动用户留存与转化，实现粉丝数、阅读量、互动率等核心数据的持续提升； 4、掌握主流新媒体平台的推荐逻辑与流量分发机制，制定并推进精准推广计划，通过搜索引擎优化（SEO）、社交平台传播、广告投放等方式，增强企业账号及内容的可见性、访问量和搜索权重，拓展潜在客户群体； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学、传媒、新闻学等相关专业优先； 2、具有5年以上新媒体运营实战经验，其中至少3年团队管理经历，具备成功操盘大型企业新媒体账号或主导重大新媒体营销项目者优先； 3、具备较强的市场敏感度、创新意识与灵活应对能力，能紧跟新媒体发展趋势，及时调整运营方向与策略； 4、责任心强，具备优秀的抗压性与执行力，能在多任务并行的高强度工作节奏下保持高效产出。

会截流，评论区引流就行 会做自热的优先

各平台直播运营。 工作内容: 1.参与直播的策划，主导抖音、视频号直播宣传，吸引用户进行直播预约。 2.维护直播间秩序，及时回复直播间粉丝问题，清除不良评论及黑粉，活跃直播间氛围。 3.数据统计，直播结束后汇总填写直播相关数据，问题汇总、总结复盘。 4.负责公司抖音、小红书、视频号的日常运营，提升曝光。 5.业务熟练后，具备直播能力。 任职要求: 1.熟悉抖音、视频号、小红书及直播的运营规则和软件操作，有成功的直播管理经验优先。 2.加分项:有短视频创作经验，能将短视频运营与直播灵活结合。 3.独立完成官方账号内容创作、拍摄、剪辑成片、发布、数据运营能力。 4.监控每周数据，通过数据分析，优化运营策略，提升互动曝光率。 专业技能： 具备一定的摄影、剪辑能力。 能搭建各自媒体平台（抖音、小红书、视频号）账号的能力，熟悉各自媒体平台的玩法和规则，以及对标人群。 本科及以上学历，在线教育从业经验优先。 男女不限，年龄24--30岁，优秀者可放宽限制。 福利待遇：月薪（底薪+绩效）试岗期4000+提成，，大小休 面试地点：成都市武侯区环球中心E3区1702启名教育 工作地点：成都市武侯区环球中心E3区1702启名教育

我们是腾讯和字节跳动在新加坡的授权合作伙伴、中国银行全球战略合作伙伴，长期专注于社交媒体营销、策略咨询、市场研究及推广领域的专业服务。集团总部位于新加坡，并在深圳南山区、新加坡-苏州工业园、成都锦江区设有分支机构，协同联动为全行业客户提供高效精准的支持。 在这里，您将有机会参与服务海外知名高校（如世界排名领先的欧洲工商管理学院INSEAD、亚洲顶尖的新加坡国立大学等）、政府驻外机构、海外部门等客户的市场营销与运营项目，拓展国际视野，把握海内外市场发展趋势。 岗位职责： 1. 负责微信公众号等新媒体平台的内容策划、图文排版及用户互动运营等工作； 2. 协助客户经理制定微信端线上活动方案，承担原创内容的选题、撰写与编辑任务； 3. 定期整理信息资料与数据台账，分析运营成效并形成总结报告； 4. 执行日常运营操作，包括内容推送、留言回复、借助第三方工具配置公众号后台功能等。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，具备微信公众号实操经验，熟练使用公众号管理后台，英文能力突出者优先考虑； 2. 具备良好审美与细致作风，擅长微信图文视觉呈现，能快速掌握秀米等编辑器新特性并应用于实践，拥有基础图像制作技能； 3. 具备一定的数据归纳与解读能力，有短视频账号运营经历者更佳； 4. 熟悉主流自媒体平台的运作模式、发布机制与传播规律； 5. 热衷互联网领域，工作认真负责，对新兴网络趋势反应敏锐，乐于持续学习。 福利待遇： 1. 周末双休，享受带薪年假 2. 缴纳五险一金，提供年终奖金 3. 办公地点临近地铁，交通便利 4. 提供免费零食，团队氛围轻松活泼

有书籍类·投手的可带简历咨询 任职要求： 1、了解广告投放逻辑，熟悉抖音、小红书等平台的投放机制，掌握主流效果广告后台操作者优先（如巨量引擎、干川、广点通等）； 2、持续关注抖音平台最新政策、规范及流量玩法，及时掌握投流策略； 3、负责新媒体账号的日常运营与推广工作； 4、具备数据复盘能力，能对发布内容进行效果分析，实时监控投放数据，依据结果优化投放策略并调整执行方案； 5、有相关从业经历者优先考虑； 6、以精准获客为核心目标，研究平台流量分发机制，产出高转化内容，提升账号转化效率； 7、协同投放团队完成视频内容制作、素材测试及账号运维，达成运营指标，保障获客成果。 薪资4000无责无考核，30%的线上利润

工作内容：抖音运营岗位，为抖音平台具有潜力的创作者提供免费的社群运营支持，主要涉及用户引流、转化推动及增强用户活跃度与留存，工作内容清晰明确，无销售考核要求。 上班时间 10:00-19:00 仅此一个班次安排 周末双休，节假日轮班（享受三倍薪资） 福利待遇 五险一金、 无责底薪2240+绩效（保底发放两个月，按就高原则，多劳多得）+补贴+奖金，表现合格即转正

TikTok运营专员（可培训无经验+年轻团队） 我们是谁？ 一支由95后、00后组成的活力团队，实行扁平化管理，工作氛围轻松融洽。拒绝内卷，崇尚协作共进，期待你的加入！ 岗位要求： 1. 年龄18-28岁，专业不限（欢迎应届生/实习生投递） 2. 熟悉微信/WhatsApp/Telegram等常用社交工具操作 3. 性格外向、沟通顺畅，具备良好的团队合作意识 无需经验！提供7天带薪岗前培训 薪资福利： √ 底薪保障+阶梯提成（人均综合收入7k-2w+，凭实力拿高薪） √ 免费下午茶与零食供应 √ 每月团建+不定期集体活动 √ 明确晋升机制（专员→组长→主管→合伙人） 核心职责： 1. 负责海外业务的对接与沟通协调 2. 开拓并签约TikTok国际主播资源 3. 落地执行运营方案并优化流程效率 4. 参与海外市场拓展专项任务 办公时间： 早8:00-17:00（含1小时午休） 每周双休，法定节假日正常休息 成长型岗位优势： - 触达跨境电商新兴赛道 - 快速提升跨文化沟通能力 - 配备专属导师全程指导 - 每月业绩领先者享额外奖励 加入我们，你将收获： → 同龄人聚集的社交圈层 → 全球化视野拓展机会 → 工作安排灵活自主 → 清晰可见的职业发展路径 简历投递：请附个人近照及简要自我介绍 联系方式：*********** 面试须知：携带身份证+学历证明

一、岗位职责： 1、负责AI动态漫业务相关的运营工作，包括但不限于内容策划、推广传播、用户互动维护等； 2、协助处理日常行政事务，包括但不限于文件整理、会议纪要、物资采购、办公环境维护等； 3、配合团队完成其他相关工作安排； 二、任职要求 1、本科及以上学历 2、具备较强的互联网网感，熟悉网络流行趋势，对AI动态漫、泛文娱领域有一定兴趣者优先 3、拥有基础运营思维，具备良好的沟通协调能力和执行力； 4、工作认真细致、责任心强，能高效完成各项工作任务； 5、能以工作任务目标为导向工作，具备一定的抗压能力； 三、福利待遇 1、月薪3500元起，后续根据业务运营能力调整； 2、项目绩效提成； 3、午餐补贴； 4、节日福利+团队建设； 四、工作时间 1、周一至周五早9点半至晚6点半周末双休 2、以任务目标为导向工作