工作内容：对高铁区间网内网外视频监控终端、线路进行日常巡检，故障维修 要求：高中、职高以上文化程度，年龄45岁以下，持电工证、登高证优先 联系方式 有想法的快来

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1.AGV日常运行维护陪产 2.故障诊断维修 3.设备日常保养 4.自动化专业优先 5.不会可提供培训

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宜宾市翠屏区招强电，弱电，必须持证上岗，厂区维修，月薪制，登高证优先

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任职要求： 1.日常维护自动化设备正常运行(有agv设备运维经验优先项目) 2.工作责任心强，及时反馈工理异常 岗位经验：可接受无经验，实习，应届毕业生 教育背景：高中及以上学历 岗位福利：提供宿舍，公司有良好的晋升空间

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餐饮休闲/后厨 经验不限，学历不限。全职，根据厨房需要安排工作岗位 薪资福利:不会的，会安排师傅带着学习；包吃包住，月休4天，年假，国家法定节假日三薪，可买社保；有意愿去外地市场的，会有更高的工资待遇 招工人数:10人

运输公司招聘驾驶员，具体要求如下： ①年龄50岁以内，身体健康，无不良嗜好；身高1.6米以上，视力达到对数视力表5.0以上，无红绿色盲，听力正常，四肢躯干、颈部运动能力正常，无吸毒史和犯罪记录； ②初中以上学历，能够熟练使用智能手机； ③持A2驾驶证， ④具备足够成熟度和责任心，并拥有稳定的心理素质和驾驶经验；服从管理，有较强的团队合作精神和集体荣誉感；退伍军。 工资按时发放。 报名电话：

长江公园临时秩序维护员 80人 工作时间：18：00到地方更换服装19点准时上岗-最迟22：00点结束 工期要求：- 工资80元 招聘要求（男女不限）:年龄25-45岁，身高165+， 自备纯黑色鞋子，无染发，纹身，长发，不良嗜好 无犯罪记录，干过秩序维护员优先 联系电话（）

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监控弱电安装及维修人员 25到45岁，会开车，有经验者优先 薪资福利:4500元

通信基站维护员 1.高中及以上学历，能熟练掌握智能手机应用，具备基础的电子电路知识，能看懂简单设备图纸；会使用万用表；有驾驶证且能熟练驾驶及有电工证者优先，新手可带。2.素质：责任心强，具备良好的沟通能。主要负责通信基站设备的日常巡检、故障排查与维修，保障基站稳定运行工作以及完成其他拓展业务。 招工人数:2名

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职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，全面管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务支持； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持高效交流，维护良好的合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协同客户完成日常事务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽； 2、必须具有国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，具备创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好沟通协调能力； 4、能够接受长期驻场四川省内各地电力公司运维岗位，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力和抗压能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

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工作地点：吾悦广场 时间：初四初五 时长：两点到八点左右 工资150妆补30 要求：18-22岁，带妆，身高在162以上 工作内容：穿着财神衣服在商场内巡游，巡游途中给顾客发红包代金劵（不会一直走中途有休息） 联系电话

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