，打扫猪圈卫生，全自动料线，地板圈，需要铲猪粪装口袋，工作轻松，封闭式管理，3500，后期干得好可以涨工资。包吃包住，不包烟酒

50岁以下，工资4500一5000

工作认真负责任，听从管理安排

常驻猪场，辅助肥猪养殖，管理等事物。

员工旅游、交通补贴、通讯补贴、绩效奖金、年终奖金、包吃包住 一、岗位职责： 1.全面主持项目技术总工的各项职责工作； 2.具备主动对接协调业主、监理、设计、检测等相关单位，有效推进问题解决的能力； 3.能够及时响应并高效完成公司或上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 1.年龄32至48岁； 2.本科及以上学历，水利水电相关专业； 3.在水利水电领域从业10年以上，担任项目技术总工职务满6年，或主导过至少两个单项合同额达1亿元以上的水利工程项目； 4.熟悉掌握项目技术总工的全部工作流程与职责要求； 5.具备出色的管理能力、组织协调能力及现场问题处理能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：工程施工

1.本科及以上学历，能熟练使用办公及专业软件 2.10年以上工艺管理工作经验，熟悉基膜、涂覆产品特性/功能/生产流程.设备工装保养知识; 3.熟悉IATF16949管理体系，具有内审资格证更佳:1.熟悉5S的管理制度，现场管理程序和流程.TPM.TQM.IE;5.掌握计划管理.人员培养等技能;具备良好的沟通.协调及组织能力。

商品猪；农牧公司代养场饲养，1～2人均可，如果2人最好是夫妻，勤劳、务实、稳定、健康，53岁以内，有规模性现代化饲养经验，基本工资3000～5000元/月，净挣（包吃、住、洗涤生活用品），联系电话：王总

产房饲养员：接产，消炎，母猪饲养管理，仔猪护理等 配怀饲养员：配怀母猪饲养，卫生，参与调栏换配种等 保育饲养员：保育猪饲养，免疫保健，转群卖猪等 育肥饲养员：育肥猪饲养，免疫保健，转群卖猪等

肥猪饲喂，保证猪健康，包吃包住，每月12号准时开支，不拖欠，每月5天假期，每月聚餐2次，每周都有水果，有封场补贴，全国500强企业，要求能吃苦耐劳，静心

养猪场养殖员

急需一名带班驾驶员，前往宜宾高县庆领工作地点。

我们正在招聘一位拥有至少一至三年工作经验的叉车工，工作地点为四川宜宾上高县黄金堆工业园长水路6号。该职位提供月薪约人民币4500元的薪资福利，仅招募一人。

宜宾市高县招工地小工/杂工

宜宾市高县招叉车工

高铁站附近，有轮挖空的没有。

招聘：育肥员工4人， 工资：6000～8000 地址：江西 联系方式：（电话联系不上同号）

牡丹江新包的猪场招聘信息！ 配种技术员一名：60周岁内，身体健康服从管理，工资面议 产房饲养员两名，最好是夫妻，要熟练工会打针简单治疗 饲养员两名最好是夫妻，要养过一年以上妊娠母猪的，身体健康，服从管理 联系电话

猪场招聘单工一名

招工 河北沧州招技术员一名，配种产房一名，要求，服从安排，吃苦耐劳，无不良嗜好，

招聘辽宁辽阳 招一对夫妻新手可以，不能带小孩 工资目前8000 养六个月捡鸡蛋的时候工资13000包吃包住联系

1.有公路市政等相关证书 2.现场管理经验丰富 3.能吃苦耐劳，会看图纸等

一、岗位要求 1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。 2、能识图及CAD制图，能熟练使用办公软件，能编制各种施工方案、施工计划等。 3、大专及以上学历，电力、建筑、土木等相关专业，持有工程师或二级建造师(及以上)，建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。 4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。 二、主要工作 1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。 2、负责工程量、材料的统计及采购申请。 3、与设计、监理、甲方进行友好沟通，解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。 4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。 三、公司福利 1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴 2.社会保险 3.带薪年假 4.节假日福利 职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利

招聘养猪工人熟手优先包口吃住干活认真负责能吃苦赖劳能接受封闭管理年龄在55以下的工资面议

负责公司所有机电类技术，包括但不限于供配电，暖通，给排水等

1、负责统筹硬件研发团队的整体运作，确保各项任务有序推进并按期交付。 2、团队管理：带领硬件研发团队，指导成员开展工作，保障团队目标与计划有效落地。 3、硬件开发：主导硬件方案设计，监督电路板布局、电路图及原理图的开发全过程。 4、软件开发：主导软件方案规划，监督驱动程序、固件及嵌入式软件的设计与实现。 5、技术支持：面向客户提供技术支撑，协助完成问题分析、故障排查与解决方案制定。 6、需求梳理：协同客户或内部团队明确软硬件功能需求与技术规格，输出技术文档及用户指南。 7、技术调研：评估新兴技术的应用潜力，判断其在软硬件系统中的整合可行性。 8、跨职能协作：与产品经理、软件工程师、测试工程师紧密配合，确保产品满足设计规范、质量要求和交付节点。 9、性能调优：持续优化软硬件运行效率，提升产品的稳定性与处理能力。 10、知识传递：定期组织技术交流，分享前沿技术和实践经验，促进团队整体能力提升。 11、产线技术布局 12、对接客户需求反馈，形成技术应对策略并输出完整技术方案 任职要求： 1、本科及以上学历，电子类相关专业背景优先，如电子工程、通信工程等（射频、通信方向更佳）。 2、工作经验：具备3年以上监测系统或通信系统设计经验，或3年以上射频链路硬件开发经历，同时拥有2年以上团队管理经验，熟悉硬件研发流程及产品全周期管理。 3、技术基础：精通模拟电路、数字电路、通信原理及嵌入式系统知识，具备系统级设计与调试能力，能独立解决复杂技术问题。 4、管理素养：具备良好的团队组织与协调能力，可制定工作目标、合理分配任务与资源，推动跨部门协同。 5、沟通协作：具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能够高效对接多方，保障项目顺利推进。

岗位名称：技术总监（CTO） 所属部门：技术中心 汇报对象：CEO 薪资范围：3-10万/月（含绩效奖金+股权激励） 核心定位：负责技术战略规划与落地，构建安全、高效、可扩展的支付技术体系，支撑业务在市场的快速扩张与合规运营。 二、岗位核心价值 作为技术团队的最高负责人，需主导支付系统从0到1的建设与迭代，确保技术架构满足高并发、低延迟、强安全、跨地域的核心需求，同时推动技术创新与团队成长，助力公司成为支付行业的「技术驱动型标杆企业」。 三、岗位职责与要求 （一）核心技术职责 1.技术战略规划与落地 制定与公司业务目标匹配的技术路线图（3-5年），明确支付系统（跨境收付款、小微商户收单、资金管理）的技术演进方向（如云原生、分布式架构、AI风控等）； 主导核心技术选型（如数据库、中间件、云服务商），平衡性能、成本与合规要求（如数据本地化政策）； 推动技术方案与业务场景深度融合（如跨境支付的汇率实时计算、多语言交易提示、本地化清算通道对接）。 2.支付系统架构设计与优化 负责支付核心系统（交易引擎、清算系统、风控系统、账户系统）的架构设计，确保支持日均10万+笔交易的高并发处理（峰值50万+），交易成功率≥99.99%； 优化系统性能与稳定性：降低跨境支付延迟（目标≤2小时到账）、提升资金清算效率（T+0/T+1实时到账）、保障系统全年99.9%可用性； 主导关键技术攻关：如跨境多币种实时结汇、反洗钱（AML）智能风控模型、数据脱敏与隐私保护（符合越南《网络安全法》）。 3.安全与合规技术保障 构建全方位安全体系：防范支付欺诈（如盗刷、洗钱）、抵御DDoS攻击、保障用户数据安全（GDPR+越南个人信息保护法）； 推动技术合规落地：确保系统符合越南央行（SBV）的监管要求（如资金托管账户隔离、交易数据本地化存储、KYC/AML流程自动化）； 主导安全认证与审计：完成PCIDSS、ISO27001等国际安全认证，配合SBV及第三方机构的合规检查。 （二）团队管理与协作 1.技术团队建设与管理 组建并管理30-50人技术团队（涵盖架构师、开发工程师、测试工程师、运维工程师、安全工程师），制定人才梯队培养计划（如校招管培生、内部技术晋升通道）； 推动敏捷开发与DevOps文化，提升研发效率（目标：需求交付周期缩短30%、Bug率降低20%）； 设定团队KPI（如系统故障率、需求响应速度、安全事件0发生），定期复盘与激励。 2.跨部门协同与资源整合 与产品、运营、合规部门紧密协作，将业务需求转化为技术方案（如跨境商户的「中文后台+越南语前端」需求）； 对接外部技术资源：与越南本地银行（Vietcombank）、卡组织（Visa/Mastercard）、云服务商（AWS/Azure越南节点）建立技术合作，解决跨境清算、数据互通等问题； 参与公司战略决策，从技术视角评估业务可行性（如新产品上线的系统承载能力、成本投入）。 （三）行业与技术前瞻性 1.跟踪支付行业技术趋势 -研究越南及东南亚支付市场动态（如电子钱包互联互通、CBDC试点、区块链跨境支付），提出技术创新方向（如探索与越南央行数字货币（CBDC）的对接）； -引入前沿技术优化业务：如AI智能客服（解决多语言用户问题）、大数据分析（商户资金流向预测）、RPA自动化（跨境结算流程提效）。 2.技术专利与知识产权布局 -主导核心技术专利申请（如跨境支付防欺诈算法、多币种清算系统），提升公司技术壁垒； -推动技术成果输出（如行业白皮书、技术沙龙分享），强化在越南支付行业的技术影响力。 四、任职资格要求 1.硬性条件 -学历与经验：本科及以上学历，计算机科学、信息安全、金融科技等相关专业；8年以上支付/金融科技行业技术管理经验，其中至少3年担任支付公司技术总监/高级架构师； -支付系统经验：主导过至少1个大型支付系统（日交易笔数≥10万）的架构设计与落地，熟悉跨境支付、清结算、风控等核心模块； -合规与安全：了解支付监管政策（SBV《支付服务法》）、数据安全法规（如《网络安全法》），有金融级系统安全认证（PCIDSS、ISO27001）落地经验； -语言能力：英语流利（可作为工作语言）。 2.能力素质 -技术深度：精通分布式系统架构、微服务设计、高并发处理、数据库优化（如MySQL/PostgreSQL分库分表、Redis缓存）； -战略视野：具备从0到1搭建技术体系的经验，能结合业务目标制定长期技术规划； -团队领导力：擅长跨文化团队管理，能激发团队创新力与执行力； -问题解决能力：能快速定位复杂技术问题（如跨境支付掉单、清算差异），推动高效解决。 3.加分项 -有支付行业技术团队管理经验； -主导过跨境支付、多币种清算相关系统开发； -拥有支付/金融科技领域技术专利或发表过行业技术论文。 五、我们提供的支持 -资源支持：充足的研发预算、本地化技术团队、与银行的深度合作通道； -发展空间：参与公司战略决策，主导技术体系从0到1建设，有机会成为支付行业顶尖技术管理者；

一、岗位职责： 1、制定研发战略：结合公司业务发展方向与市场实际需求，规划研发部门的长期发展战略，涵盖产品开发路径、技术攻关方向等内容。 2、团队管理：主导研发团队的搭建、培养与日常管理，保障团队高效协作，达成既定研发目标。 3、项目管理与协调：统筹研发项目的启动、执行、进度把控及质量监督，确保各环节有序推进。 4、知识产权管理：组织落实公司知识产权的申报、维护与管理工作，保障企业核心技术权益。 5、技术合作与交流：推动与行业伙伴、高等院校及科研单位的技术对接与协作，引入先进成果，增强企业创新能力。 6、预算与资源管理：负责研发体系内的预算编制、资源调配与成本管控，保障研发活动持续稳定开展。 二、职位要求 1、本科及以上学历，机械类或相关专业背景优先。 2、拥有扎实的研发团队管理经历及项目落地经验。 3、熟悉产品研发全流程，掌握质量管理与项目管理核心方法。 4、具备较强的沟通协调能力与良好的团队协作意识。 5、富有创新意识和技术洞察力，能为公司创造实际业绩增长与技术革新。 6、具备3-8年研发团队管理经验者优先，曾参与大型企业上市过程或拥有规范化研发管理实践者更佳。 三、福利待遇： 1、提供具有市场竞争力的薪酬水平，薪资范围10000-30000；依据个人表现提供晋升与调薪机会； 2、完善的社会保障体系，包含五险一金、多种补充保险等； 3、享有带薪年假、节日福利、生日礼金、年度健康体检等员工关怀项目； 4、提供系统化培训机制与职业成长通道，支持员工持续学习与发展。 四、公司实力和发展前景展望 1、公司专注于硬质合金刀具、金刚石刀具、金属陶瓷刀具以及各类涂层刀具的研发、制造与销售，荣获国家级专精特新“小巨人”企业、高新技术企业、四川省瞪羚企业等多项资质与荣誉。 2、产品荣获“国家知识产权局发明专利优秀奖”、“国家重点新产品”、“四川省科技进步奖”等多项奖项。 3、获评成都市“守合同重信用企业”、“诚信示范企业”、“优秀民营企业”等称号。 4、获得大邑县“优秀民营企业”、“纳税大户”等表彰。 5、公司现有员工约600人，配备自动化设备超1000台，研发人员约30人；该岗位未来可成长为刀具领域技术引领与管理核心人才。 6、公司近年来保持30%以上的年均增速，诚邀从事木工刀具或精密加工刀具研发与技术工作的专业人士加入，携手共进，实现共赢！ 加分项 具备以下行业经验者优先：金属制品·新材料·机械设备/机电/重工

技术总监（AI+中药领域）高级合伙人 汇报对象：CEO 工作地点：成都 薪资范围：面议（具备行业竞争力） 【核心使命】 领导构建安全、高可用的中药AI系统生产化体系，打造支撑多智能体集成、跨学科知识库动态管理、高并发在线服务的技术基座，推动技术成果向中医药大学及产业端高效交付，并为跨行业复用奠定架构基础。 【关键职责】 一、技术战略与架构设计 -主导中药AI系统的生产环境架构设计，确保多智能体集成框架的高效性、扩展性与可靠性 -规划领域知识库与个人动态知识管理系统的技术演进路径 -设计支持在线支付、API开放平台、跨行业Demo快速迁移的技术栈演进路线 二、生产化体系建设（DevOps） -构建生产化部署流程，实现CI/CD与安全审计自动化 -建立多智能体服务的SLO指标体系，通过监控/告警/7×24小时服务稳定性 -主导高并发场景下的性能优化，实施成本可控的弹性伸缩方案 三、技术团队管理与协同 -管理兼具AI工程、大数据、中医药信息化能力的复合型技术团队 -建立开发运维安全一体化流程，平衡科研创新敏捷性与生产系统稳定性。 四、风险管控与行业赋能 -主导关键故障根因分析，完善容灾预案与业务连续性保障机制 -提炼中药AI系统的跨行业复用范式（如教育、农业），主导Demo产品化落地 【任职要求】 硬性条件 1.全日制硕士以上学历，计算机及相关专业，***下； 2.具备中大型项目落地经验，可展示成果。 2.技术背景： -8年以上互联网/AI产品技术经验，3年以上技术总监或架构师履历 -精通分布式系统/微服务/Agent框架（如LangChain、AutoGen）的生产级部署与调优 -掌握云原生技术栈（K8s/ServiceMesh/IaC） 3.领域经验： -具备医药、教育或ToBSaaS复杂系统生产化经验，熟悉等保合规与数据安全 核心能力 -架构前瞻性：能设计支撑“多智能体+知识管理+支付”的融合架构 -工程深度：可靠的生产系统工程化能力 -跨界沟通：能解读中医药学科需求并转化为创新技术方案 【我们能提供什么？】 成为公司的主人：我们提供具有竞争力的薪酬，以及创始团队级别的股权/期权激励（1－2年考核期）。你的贡献将直接决定公司的价值，你也将分享公司成长的最大红利。 绝对的技术权威：你将拥有充分的技术决策权和自主权，这里没有冗长的汇报线，只有对技术的共同热忱。 独一无二的成长赛道：你将站在“AI+场景化应用”变革的最前沿，解决的是真实、复杂且极具价值的挑战，这将是你职业生涯中浓墨重彩的一笔。 一个值得信赖的团队：我们是一群聪明、务实且充满激情的同行者，期待与你并肩作战。 【如何申请？】 请将您的简历及任何能展示你能力的作品/项目链接（如GitHub）发送至：公司人力资源处或[邮件标题请注明：“应聘技术总监-[你的名字]”

工资四千到六千包吃住

招工：育肥猪代养场招聘饲养员。夫妻工优先，包吃包住。饲养猪群1600头左右。猪场设备完善，全自动料线，自动风机水帘，水泡粪。饲养要求：年龄要求在30—50周岁，有在代养场干过2年以上的饲养经验优先，懂得打针及基本治疗，分拦挑猪，会简单的水电，服从公司管理。地址：四川省德阳市中江县。薪资待遇请电联，联系电话：