自由接单，上班时间 5 小时左右

岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作不需要对外销售。 2、会简单电脑操作，具有团队意识和较高的执行力。 3、有上进心，勇于拼搏，富有责任感。 岗位要求: 1、性别不限，中专文化以上，可接受新手小白 2、公司不定期组织学习和培训，不断提升个人能力。 3、本岗位是办公室岗位，非销售岗位。 待遇:底薪3500+50%提成 工作时间:09:30-15:30 周末双休 提供免费午餐

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，具有较强的文字表达能力和专业理论基础。 2. 专业能力：掌握党政机关及企事业单位常用公文写作规范，精通通知、报告、请示、工作总结、讲话稿等文体的撰写方法，具备优秀的文字编辑、材料整合、逻辑分析与语言组织能力，可独立承担综合性文稿起草任务。 3. 年龄要求：年龄不超过35周岁；对文字功底深厚、工作经验丰富、能迅速适应岗位核心职责的优秀人才，年龄可放宽至40周岁。 4. 其他要求：具备良好的沟通协作意识，工作认真负责、执行力强，作风细致务实，能够高效处理各类文书及行政辅助事务；熟练使用办公自动化软件，有文字秘书或行政文秘相关从业经历者优先录用。

一、薪资待遇 综合月薪 5500-10000 元，薪资面议，能力定薪 薪资构成：底薪 + 绩效补贴 + 补助 + 年终奖 优势：平台前景好，岗位稳定，成长、晋升空间大 二、任职要求 1.年龄 27-45 岁，成熟细心，处事稳重 2.精通 Excel，熟练制作各类经营指标报表、数据台账，具备相关实操经验 3.熟练全套办公软件，能独立撰写商务函件、整理各类项目资料 4.保密意识强，懂商务接待，逻辑清晰有条理 5.有行政、秘书、数据统计、招商配套内勤经验优先 三、主要工作内容 1.起草招商函、会议纪要、公司通知、项目方案，完成文档排版校对 2.统一管理公司合同、资质、涉密文件，建立电子档案并妥善保管 3.各类招商洽谈、股东会议全流程筹备、现场记录、会后跟进事项落地 4.配合招商副总完成客户接待、来访预约、客户台账更新、招商资料打包 5.统筹办公物资、930㎡办公区域日常行政维护、单据整理、考勤统计 6.独立汇总经营数据，定期制作全套统计报表、数据指标分析表 7.完成领导安排的其他秘书处专项工作 四、岗位亮点 1.纯内勤文职，无需外出跑业务 2.公司数字化建材供应链平台，发展潜力足 3.核心秘书处岗位，对接高层与政企合作资源，个人提升快、晋升通道清晰

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，具有较强的文字表达能力和专业理论基础。 2. 专业能力：掌握党政机关及企事业单位常用公文写作标准，精通通知、报告、请示、工作总结、讲话稿等文书的撰写方法，具备优秀的文稿编辑、资料整合、逻辑分析与语言组织能力，可独立承担综合性文字材料的起草任务。 3. 年龄要求：对文字工作经历丰富、业务能力突出、能够迅速适应岗位核心职责的应聘者， 4. 其他要求：具备良好的协调沟通意识、责任意识和执行能力，工作作风认真细致、务实勤勉，能高效处理各类文书及行政辅助事务；熟练使用办公自动化工具，有文字秘书、行政文秘等相关工作经验者优先录用。

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并解答汽车用户关于车险的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、无销售任务及业绩压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨、责任感强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，同时享受带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询面试安排。

工作内容： 做好日常数据档案的及时更新，补齐，协助经理处理公司资料，做好日常统计，定期汇报 薪资待遇： 本科4500无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 大专及以下4000无责底薪+800全勤+200补贴+绩效 任职要求： 1。具备良好的组织和沟通能力 2。能够独立完成分配的工作，具有较强的

四川华晟国康招聘农业内勤一名（薪资4-6k） 一、岗位职责 1. 负责农事仓库的建设、区域划分及日常运营维护； 2. 统筹管理农药、农资、秧苗、种子、农具及农业设施设备等各类物资，负责其出入库及存储养护工作； 3. 建立并维护库房电子与纸质相结合的进销存台账，定期开展盘点，确保账目与实物一致； 4. 规范农药、秧苗等特殊物资的仓储保管流程，落实防潮、分类存放措施，控制物资损耗； 5. 完成部门日常内勤事务、物资协调对接及上级安排的其他工作任务。 二、任职资格 1. 大专及以上学历，农学、园艺等农业类相关专业优先考虑； 2. 具备农资仓库相关工作经验，了解农药、农资及秧苗的保管与养护知识； 3. 熟练使用Excel进行台账制作，工作细致认真，熟悉仓库管理基本流程； 4. 具备较强的责任意识，服从工作安排，能独立完成仓库体系建设及台账全流程管理工作。 三、上班地址 四川农产品进出口园区（温江区杜鹃西路388号）

工作内容 1、负责门店内部管理事务（落实监督中心/项目文件制度、绩效考核数据统计与核对、推广数据汇总汇报）； 2、承担运营主流推广渠道获客成本的分摊工作； 3、执行运营中心房源巡查任务【每月一次】； 4、代行项目领导职责，督促并检查各项目工作的推进与执行情况； 5、完成所辖项目相关的运营报表编制与上报； 6、负责所辖项目全部租赁单据（合同、退房表、优惠券）的初步审核、台账建立及日常管理工作； 7、及时传达行财中心针对运营项目的各项政策、通知，并推动有效落地执行； 8、配合行财中心开展日常企业文化活动，协助营造良好的团队文化氛围； 9、完成项目领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练运用EXCEL办公软件； 2、具备相关工作经验者优先考虑； 3、表现优异的应届毕业生亦可接受。

一、核心职责 1. 市场信息挖掘 持续跟踪政府采购网、公共资源交易平台及企业公开招标渠道，精准筛选与公司业务契合的招投标项目。 2. 投标全流程管理 标书制作：整合技术方案、商务条款及相关资质文件，确保内容齐全、符合规范要求。 流程跟进：全面掌控从标书购买、文件提交至开标答疑各环节的时间节点与执行进度。 3. 客户与资源维护 协同招标单位、代理机构及行业合作方，构建稳定合作关系。 积极参与行业展会、专业论坛等活动，增强公司在目标领域的品牌 visibility。 4. 风险管理 审阅招标文件中的合同细则，识别潜在法律与商业风险（如付款方式、违约责任等）。 系统归集投标案例，复盘成功与失利原因，持续优化投标策略与响应机制。 二、关键技能与要求 硬技能 通晓《招投标法》《政府采购法》等相关法规，了解不同领域招投标流程特点。 熟练掌握标书撰写方法，能高效操作电子化标书编制工具。 具备基础数据分析能力 软技能 出色的多任务协调能力 良好的谈判技巧与应急处理能力 三、加分项 具备团餐领域投标经验，擅长PPT制作，会使用PS软件，具备基础摄影或拍摄能力 四、行政类工作 1. 承担公司部分日常行政事务 2. 完成上级安排的其他临时性工作任务

宜宾市高县砂石加工厂招强电、弱电工。 1、掌握大功率电机各种启动方式的运行原理，具备识图、故障排查能力； 2、掌握电机启动控制的一二次线路的接线原理，具备故障排查能力； 3、掌握砂石厂各类设备的润滑系统、液压系统的运行原理，具备维修保养故障排查能力； 4、熟悉收尘、选粉系统； 5、熟悉砂石生产系统、装车系统的电脑智能化控制者优先； 6、有相应工种的证件。

宜宾市高县招电梯安装的团队，水电 钢构 基础

四川时代/吉利时代/长安时高工时，可带手机，不是流水线作业岗位：拖车工熟手（宋家）：负责下货，转运要求：18-45岁，小学以上文化。【工价】白班17元/时，18元/时叉车司机（宋家/临港）：需要持有N1证的，有经验和新手都可以安排【工价】：白班18夜班19【食宿】：包住提供吃【上班时间】：8：00-20：00（两班倒）。

 四川时代外包登高工7名长白班需持有登高证在有效期限内的），应急局颁发的工价:35元/小时（在时代有经验者优先）主要工作登高装架子上班时间9.00-下午18.00提供住宿年龄20-50以内，报名请发证上班地点；四川时代四期。

招聘岗位为店员。岗位职责包括按照店长安排认真做好食品打包、食品加热、准备好各种用品，确保正常营业使用。保障工作区域卫生、维持清洁。配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。积极参加培训，不断提高服务技能。服从上级领导安排。任职要求为身体健康，反应灵敏，速度快。品行端正，能吃苦耐劳，做事认真负责。热爱服务行业，对待他人友好、热情、开朗。福利待遇包括提供工作餐，一日两餐（中、晚）。定期组织员工活动聚餐，团队氛围好。公司对员工定期组织培训，提高专业技能。公司具有完备的绩效考评制度，透明公开的奖金发放制度，合理的调薪和晋升机制。薪资为3000-3500元每月。工作地点位于四川省宜宾市翠屏区G353（护国路）。

岗位职责： 1、在项目负责人的指导与安排下，完成各类审计工作底稿（如年报审计、税务审计等），包括收集客户资料、执行审计流程、形成审计判断，并定期汇报工作进展，及时反馈实际工作中遇到的问题及潜在风险。 2、严格按照项目负责人规定的时间节点，完成审计底稿的整理与归档工作。 3、高效执行项目负责人交办的其他工作任务，能够准确把握重点内容并按时保质完成。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，主修会计、审计、税务等相关专业。 2、年龄不超过30岁，应届毕业生或毕业后持续从事财务、税务、审计相关工作。 3、已取得初级会计师职称或以上资格，持有CPA、税务师等专业资质者优先考虑。 工作时间：大小周 9:00-12:00 13:30-18:00

岗位职责： 项目全流程掌控：独立带队负责中型审计项目，统筹现场工作、人员分工、进度排期、工时管控，确保项目按时按质交付。 客户对接与需求管理：现场与客户高效沟通，精准理解业务与客户诉求，坚守专业底线，清晰解答客户疑问。 报告与质量管控：独立完成底稿编制、审计调整、报告撰写，确保底稿规范完整，配合质控完成复核与整改。 团队管理与带教：负责项目组日常管理、工作督导与绩效评估，带教助理人员。 合规与风险管控：严格遵守执业准则与财税法规，识别项目风险并制定应对措施，及时上报重大风险事项。 任职资格： 本科及以上学历，会计、审计、财管、税务等相关专业。 已通过 CPA 专业阶段全部科目，或持执业证书者优先。 3-5 年会计师事务所审计经验，2 年以上独立带队中型项目经验。 精通执业准则、财税法规与监管要求，具备风险识别与技术攻坚能力。 严谨公正、原则性强，责任心与职业操守优秀，严守保密制度。 公司提供： 公司秉承社会责任，坚守专业性与独立性，打造合规可信的执业环境。 清晰晋升通道+专业培养体系，技术总监、审计部经理双轨落实带教规划。 充分授权，支持独立带队、全权负责项目全流程，快速提升管理与专业能力。

招聘工程造价咨询审计，月薪8000-10000，北京昌平上班。 要求造价相关专业，2年以上预结算审计经验，熟练广联达、CAD，懂市政工程优先。 负责项目结算、变更签证、现场踏勘、出具审计报告，五险一金，项目稳定。

收入审计： · 日常审核：每日核对前台、餐饮等各营业点的报表、账单及POS交易记录。 · 系统核对：核对PMS（酒店管理系统）与POS（餐饮系统）数据是否一致。 · 价格与权限：检查房价变动、折扣、免费房等是否有合规授权。 · 特殊项目：确保宴请、员工餐等内部消费有合规记录。 · 款项核对：核对总出纳报告、银行存款单，并抽盘备用金。 支出、成本与财务审计: · 成本审查：审查采购成本、人力成本等的合理性与合规性。 · 流程审计：定期审计采购、库存、合同执行等环节，防范财务风险。 · 财务规范：审核原始凭证、记账凭证，确保账证、账账、账表相符。 内部控制与合规审计: · 制度评估：检验财务审批、采购等内控制度的健全性与有效性。 · 系统审计：对收银、预订等系统进行审计，确保数据安全与操作规范。 · 法规遵循：审查酒店是否遵守税务、劳动等法律法规。 资产、库存与合同审计: · 资产监督：监督酒店资产安全完整，防止流失或滥用。 · 库存盘点：检查餐饮原材料、客房用品等物资的采购、保管和使用。 · 合同审核：审查与供应商等的合同条款，检查执行情况及费用支付合理性。 报告、整改与协作: · 编制报告：根据审计结果编制每日/专项审计报告，向管理层提出整改意见。 · 协作配合：配合外部审计机构完成年度审计工作。

工作职责 1. 协助项目负责人完成各类企业的财务报表审计、专项审计等业务，执行具体审计程序。 2. 负责审计工作底稿的编制、整理与归档，确保底稿记录清晰、逻辑严谨。 3. 对审计过程中发现的问题进行初步分析，提出合理的整改建议。 4. 参与客户沟通，收集审计所需资料，协助解决审计过程中的疑问。 任职要求 1. 专科及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业。 2. 熟悉《企业会计准则》《审计准则》等相关法规，掌握审计基本流程与方法。 3. 具备良好的数据分析能力与逻辑思维，能独立完成凭证抽查、余额核对等基础审计工作。 4. 持有初级会计职称或审计相关证书者优先，有会计师事务所工作经验者优先。 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与团队协作精神。

高县恒远兴城超磅健身招聘前台，年龄在22至35之间，形象大方得体，有良好的沟通能力，底薪餐补全勤提成，联系人:王先生，

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现面向社会广纳贤才，诚邀有意向人士投递简历或致电了解面试安排。

此岗位为协助总经理工作的辅助岗，应届生或大学最后一年在读生优先。 一、岗位职责： 1. 协助总经理完成日常事务性工作 2. 提醒并跟进总经理的日常事务安排 3. 需外出办理相关业务，学习账务处理及税务申报，了解公司整体运营流程 4. 完成上级交办的其他工作任务 二、学习空间： （1）由经验丰富的会计部门主管亲自指导与带教，系统掌握会计实操技能与专业知识，全面熟悉企业运作流程，减少额外培训投入。 （2）公司专注于财税服务领域，所学内容紧贴行业实际，实践性强，比传统课堂更具应用价值； （3）每月组织统一的会计知识培训，并可参与会计团队每周工作复盘与交流，汲取资深员工实战经验。 三、任职资格： 1. 大专及以上学历，财会类相关专业，持有初级会计证书者优先考虑； 2. 熟练操作OFFICE办公软件； 3. 工作认真负责、吃苦耐劳、态度积极，具备良好的沟通能力与协调意识，形象良好、表达清晰、行动高效。 四、工作时间 8:50—17:20 周末双休，国家法定节假日正常休息 五、公司福利： 1. 享有国家法定节假日及节日关怀、生日礼品、下午茶点、带薪年休假； 2. 享受商业保险保障，毕业后符合政策条件即办理五险一金； 3. 多样化激励机制与人文关怀：提供餐补、全勤奖励、交通补贴、月度绩效奖金、留任激励、团建活动、年度健康体检等； 4. 入职满一年后每月增加100元工龄工资； 公司同时提供：新员工入职培训、专业技能提升课程、公平透明的晋升通道。 职位福利：周末双休、年底双薪、加班补贴、全勤奖、餐补、节日福利、五险一金

公司直招！行政班! 办公室坐班！无需外出！ 可提供住宿：住宿均为精装公寓套房！入职即可申请住宿！ 接受无经验应届生（可提供带薪培训学习） 岗位时间：9：00-19：00 工作简单好上手：负责银行后台处理业务，每个步奏均有信息库指导，按流程操作即可。 晋升：晋升空间大，部门管理均为现场一线晋升，平台稳定，背景强大。 福利待遇：五险一金 带薪年假 交通补贴 年度体检 公寓住宿 生日福利 节日福利 新人到手月均薪资：6000~8000+ 普通员工到手薪资：10000+ 绩优员工月均到手薪资：20000+

岗位职责：及时回应客户咨询，工作内容无销售性质 工作时间：每周双休，上五休二，每月休息8天 综合薪资：4000-6000元，入职即缴纳五险；试用期享受全额绩效及奖金 福利待遇： 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖、发放年终奖金，提供节日福利、生日会、下午茶 3、电商节期间赠送神秘礼品

2026校招管培生招聘（上市公司），按人定岗定级定薪，特别优秀者可另行商议。 1、公司主营业务：汽车尾气净化催化剂/储能（国内外）/航空航天复合材料/氢能源/工业催化剂（VOCs）； 2、招聘岗位：管培生-法学方向 3、硬性条件：硕士研究生及以上学历，211/985院校背景，法学专业硕士，2026届应届毕业生，表现优异者毕业时间可放宽至2025年。 4、专业要求：法学 5、成长计划 培养周期：两年 培养机制：轮岗实践+导师带教+项目历练 定岗周期：6个月 [发展方向：市场营销专家、技术核心人员、研发负责人、产品管理领军者、质量体系专家、综合管理人才等] 6、福利与激励 带薪年假、五险一金、生日礼金、节日津贴、员工食堂、住宿支持、项目激励奖金、成果奖励机制、年度健康体检、工会活动、员工关怀慰问、健身设施配套等。 ps：薪酬仅供参考，最终根据候选人学历背景、综合能力及面试评估结果确定，特别突出者可面议。 中自科技股份有限公司（股票代码：688737）： 成立于2005年，于2021年在上交所科创板上市。公司长期专注科技创新与成果转化，聚焦环境催化剂、储能及“储能+”系统、氢能源技术、复合材料等新材料与新能源领域的研发，是集技术研发、生产制造、产品销售与服务于一体的国家火炬计划重点高新技术企业。 目前产品已批量配套潍柴、玉柴、一汽解放、云内、东风、重汽、全柴、道依茨、上柴、长安、理想、广汽、长安福特、长安马自达、福田、大长江、春风等主流发动机厂和整车企业。 公司坚持技术引领，设有国家企业技术中心，担任全国内燃机标准化技术委员会排放后处理催化剂工作组（WG15）组长单位，为移动源污染排放控制技术国家工程实验室常务理事单位，中国内燃机工业协会理事及排放后处理专委会副理事长单位，中国环境保护产业协会理事及机动车污染防治专委会（CVEC）副主任委员单位，国际氢能委员会成员单位。累计拥有国内外发明专利156项，主持或参与“863计划”、国家科技支撑计划、国家稀土稀有金属新材料专项、“十三五”国家重点研发计划等国家级科研项目16项。作为参与单位，荣获国家科技进步二等奖1项、省部级科技一等奖8项、四川专利一等奖1项，主持或参与制定修订行业标准27项，获评国家企业技术中心、国家制造业单项冠军、国家级“专精特新”小巨人企业称号，是我国环境催化领域代表性企业之一。 二十年来，公司坚守核心技术自主可控理念，围绕全球双碳战略目标，依托材料技术创新，积极拓展储能/储能+多能互补、智能微电网、零碳园区等新兴业务板块，助力中国乃至全球实现碳达峰与碳中和愿景。 中自科技以自主研发的催化技术护航国际大型体育赛事火炬传递，2023年成都大运会火炬“蓉火”、2022年北京冬奥会火炬“飞扬”均采用公司核心催化产品，确保火焰在风雨环境中持续稳定燃烧，全程不熄灭。

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不想做流水线、不想拿死工资的伙伴看过来！ 正规大型，岗位稳定、客源稳定、收入上不封顶，适合踏实挣钱、追求长期发展的朋友！ 岗位职责 1、借助公司优质客户资源，完成日常基础客户服务与沟通工作。 2、维护已有客户关系，开展售后回访、解答客户疑问，提升服务满意度； 任职要求 1、大专及以上学历，经验不限，欢迎应届生及转行人员； 2、普通话标准，表达流畅，工作踏实、态度积极； 3、渴望增收、追求稳定、有长期发展意愿； 4、零经验也可，公司提供全程带薪培训，一对一老带新指导； 薪资待遇（真实透明） 无责底薪＋阶梯式高提成＋开单奖金＋月度销售冠军奖＋节日福利 综合月薪：6000–15000+，能力突出者月入2w+属常态 多劳多得，收入不设上限，付出与回报直接挂钩 工作福利 岗位，合同直签，稳定可靠，无需担忧裁员风险 纯室内办公，环境舒适，冬暖夏凉，无需外出奔波、风吹日晒 团队年轻有活力，氛围融洽，无复杂人际压力 定期组织团建、节日礼品、带薪年假、完善晋升通道 晋升机制公开透明：员工→组长→主管→经理，全部内部提拔，凭能力不靠关系 工作时间 朝九晚六点半，午休1.5小时 固定双休，法定节假日照常休息 不加班、不内卷，工作生活两不误

纯文职岗位，无销售性质，需具备常用Excel/WPS数据处理或基础函数操作能力 工作时间：标准八小时工作制（拒绝内卷，从我做起），周末双休（每周都有时间躺在草坪上晒太阳） 工作内容简单轻松，纯行政类岗位，不涉及任何销售相关任务 岗位要求 1、大专及以上学历，可提供学信网证明 2、具备基本沟通协调能力 薪资福利： 1、底薪+绩效，月综合收入约4000-6000元 2、依法缴纳五险 其他福利包括： (1) 双十一、618等大型促销活动期间设有激励奖励：iPhone、现金、iPad、MacBook等丰厚礼品； (2) 享受带薪年假及各类节日福利、团队活动、生日惊喜等员工关怀项目； (3) 5A级办公环境，独立工位舒适办公，配备专属员工食堂及休息区