康养财富规划师

岗位信息： 1、月薪范围：5K-10K 2、五险一金缴纳地：宜宾 3、工作时间：工作日8:30-11:30,13:00-18:00，周末双休 4、工作地点：宜宾市叙州区天枢路 22号1701单元 岗位描述： (1) 开展金融产品的推广与销售，积极开拓并维护中高端客户群体，建立持久稳定的客户关系； (2) 分析客户理财需求，提供个性化资产配置方案及专业的投资指导服务； (3) 向目标客户推介合适的金融理财产品，确保完成既定销售任务； (4) 提供持续的售后跟进与专业咨询，助力客户实现财富增值与管理； (5) 按照公司设定的考核标准，达成每月业绩指标要求； (6) 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： (1) 具备大专及以上学历，专业不限，金融、经济、市场营销等相关背景者优先考虑； (2) 拥有一年以上金融产品销售经验，具备银行、基金、证券公司或第三方财富管理机构从业经历者优先，具备一定优质客户资源者更佳； (3) 持有基金从业资格证、证券从业资格证或理财规划师证书者优先录用； (4) 热爱销售岗位，具备良好的市场开拓能力、执行能力，善于沟通协调，综合素质强，能承受工作压力。

上班时间自由，工作内容轻松，升职空间大，挣多挣少自己决定

岗位职责： 1. 负责整理并归档客户新车保险相关材料； 2. 与客户保持顺畅沟通，保障业务流程的准确性与高效推进； 3. 对接保险公司，办理各项业务手续； 4. 快速响应并解决客户在投保过程中遇到的各类问题。 岗位要求： 1. 具备较强的沟通表达及语言组织能力； 2. 熟悉保险行业基本情况，能准确把握客户需求； 3. 工作认真负责，具备独立处理事务和应对问题的能力； 4. 热爱客户服务工作，具有良好的协作意识，能与团队成员良好互动； 5. 有同行业从业经历者可优先考虑。

平安集团直招！新项目！新渠道！晋升快！负责维护与服务我们的VIP重要客户。 工作内容： 1.维护经营公司的VIP客户； 2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案； 3.持续维护与客户的关系，确保客户满意度； 4.线上95511坐席支援，线上线下联合经营社区深耕 岗位要求： 1.大专及以上学历，25-45岁，市场营销或相关专业优先； 2.3年以上金融销售经验； 3.出色的谈判与沟通能力； 4.对市场有敏锐的洞察力； 5.良好的团队协作精神，能承受工作压力。 薪资待遇：薪资2200-3000+800-10000浮动薪资+绩效+季度奖+绩优奖。综合薪资6000-20000之间！六险一金，朝九晚六，周末双休，所有节假日都休息。 晋升：新项目，需要大量管理层。 管理路线：专员—见习主管—正式主管—经理—网点负责人 专业路线：初级社区专员—中级社区专员—高级社区专员—资深社区专员 团队氛围年轻化，欢迎加入我们！

南岸家庭财险师保底3500 【职位要求】 1.男女不限，年龄18-45岁，有销售经验优先 2.高中及以上学历 3.标准流利的普通话表达能力，会基本的电脑操作 【工作时间】 工作时间09：00-19：00，午休2个小时，每月休息4天 【薪资待遇】 保底3500/月+绩效提成，综合薪资4-8k 报名联系：

依托公司资源，通过电话拜访方式与车险到期客户沟通并促成续保，为客户提供车险咨询服务;白领工作环境,上班不打卡，有事好请假，无须风吹雨打，薪资按周发放。我司销售人员续保业务终身制（自己成交的客户第二年自己跟踪），不打折。各种福利等你挑战 旅游激励，父母津贴，，带薪年假，季度奖，单量奖，长期服务奖。办公环境谈不上多么高大上，但工位宽敞明亮，老板不会给你画饼，因为老板深知每个人只挣钱的欲望只有他自己知道。工资有低有高，跟自己的业绩相关，低的有4千左右的 高的有2W左右的。我希望把真实的情况告知到你，让每个寻找方向的弟兄姊妹找到自己心仪的那份工作。现有职员工作2年以上的有了自己的续保客户周薪普遍在4-6K月薪20K左右，当然，没有自己的续保客户工资就没有这么高啦，就需要自己慢慢的去积累客户厚积而薄发。办公地址在郫都区百维广场，欢迎随时过来实地考察沟通。。

工作职责 1.药品批发，零售，帮助客户预约线上治疗 2.无需自己开发客户，公司提供好精准客户 3.客户维护，做好服务促成成交 岗位要求 1.有医药电销经验 2.有较强的抗压能力，沟通能力 福利待遇 1.能力强者首月可保底8000-10000 2.综合月薪10000-15000 上班时间 朝九晚六，午休两小时，月休4天

招聘：大健康顾问 职位描述： 1.公司宣传，发放礼品 2，收集客户信息，邀约参加活动 3，会场布置，维护客户关系 任职要求： 1.有经验优先 2，能吃苦耐劳，有耐心 3，有责任心，执行力强 4，性格外向，开朗 3.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 4.具有较强的市场开拓能力和团队合作精神； 5.能适应长期出差，有驾照者优先。 薪资福利： 1.薪资构成：具体面议

服装导购/销售工作地址:室内门店上二休一，每月固定休10天无责底薪3000元，保底收入稳定，不看业绩也有基础工资；高额销售提成（卖得多赚得多，上不封顶）；每月业绩奖励、节日福利、不定期团队聚餐；收入透明，薪资当月结清，绝不拖欠每月业绩奖励、节日福利、不定期团队聚餐负责门店服装陈列、整理、熨烫、卫生维护；接待到店顾客，根据顾客需求推荐穿搭、介绍款式尺码；维护老客户，做好简单的客户跟进与复购引导；完成门店日常销售工作，配合门店运营即可经验不限，有无服装经验均可，新手快速上手，热爱穿搭，性格开朗，善于沟通，待人热情；做事认真负责，踏实肯干，有服务意识；想长期稳定工作、愿意好好赚钱的优先25–40岁学历不限

滚筒洗衣机高温蒸汽洗到手:65+5好评文字＋图服务地址宜宾市翠屏区大学路宜宾临港宜宾金科城(西北门)12栋服务时间:-10-2411:00备注:拒绝差评。

宜宾市高县招二次结构木工

门窗安装打胶

招聘物业水电工5名，要求高中或中专及以上学历，持有电工证，具备2年以上相关工作经验，熟悉物业管理、建筑及机电设备、强弱电系统、装修管理等专业知识，懂电脑操作者优先。 工作内容包括日常水电设施维护、设备巡检、故障排查与处理，协助项目工程管理，保障小区设施正常运行。需具备良好的服务意识、组织协调能力及责任心，能适应轮班工作安排。 薪资为3000-4000元，具体根据实际能力面议。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与风险评估，及时调整保障建议 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1.学历不限，具备较强的学习能力与沟通表达能力 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先 3. 持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》） 4.具备责任心、服务意识和团队协作精神 5. 形象端正，亲和力强，能适应一定程度的客户拜访与活动推广

岗位职责： 1.负责区域市场开拓与新客户开发，制定并执行销售策略，达成业绩目标 2.深度维护现有客户关系，提供个性化财务规划服务，提升客户满意度与复购率 3. 参与公司组织的业务培训与考核，持续提升专业能力与合规意识 4.准时出勤，遵守公司作息安排（8:30-10:40，做五休二，节假日正常休息） 5.配合团队完成阶段性营销活动及数据反馈工作 任职要求： 1.年龄25-45周岁，相貌端正，无不良嗜好及违法犯罪记录 2. 大专及以上学历（学信网可查），金融、经济、市场营销等相关专业优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，学习意愿强 4.能按时参加公司统一培训与考核，通过岗前职业评估合作者优先录用 5.具备基础财务知识或销售经验者更佳！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保服务及理赔协助全流程客户服务 3.定期开展客户回访与关系维护，提升客户满意度与复购率 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、销售相关经验者优先 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，无不良从业记录，认同长期主义职业发展理念

一职位招聘 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 二、 任职要求教育背景： 1、25-55岁，特别优秀者可适当放宽。 2、 大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、 专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、 责任心强，学习能力强，有企图心。 三 职位亮点 1、 广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、 丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、 全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、 和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 双休不加班、接受宝妈、准备考证人员，上班时间灵活。

工作内容: 1.由政府指导，最新出台的提高医保报销比例的政策。通过电话、微信等通讯方式或当面宣导给武汉市广大群众。对本惠民政进行宣传与详细讲解，并对相关市民进行登记及后期惠民政策和相关售后保全服务办理。 2.为购买了医疗保险的客户办理报销、理赔、续保等事宜。 任职要求: 大专以上学历。年龄24-50周岁。政治背景无不良记录。征信无不良记录。拥有正确的三观，拥护国家的政策法规。爱党爱国积极向上。 3、薪资福利:6000+提成+五险一金+年终奖，综合薪资9k-1.5w，优秀上不封顶 各项津贴+各项奖励(综合薪资9k保底)+国内外内部旅游 4、考勤休假: 上午9:00-12:00中午休息两小时下午14:00-17:00。国家法定节假日正常休息。 5、相关说明:本职位属内部招聘。工作内容跟国家政府相关政策法规挂钩。任职人员须有一定的政治觉悟。严禁不良三观人员应聘。前期会有社保及商业保险相关专业知识培训。会比较辛苦。自控能力不强人员，请慎重应聘。

具体工作内容包括：1.进行全面评估，明确患者运动、感觉、言语等功能障碍的类型和程度。2.制定个性化康复计划，结合药物、物理治疗、作业治疗等多种手段。3.全程监测康复效果，根据患者恢复情况及时调整治疗方案。4.与康复治疗师、护士等团队协作，提供整体康复医疗服务。5.为患者及家属提供康复知识指导，帮助其掌握家庭康复技巧。

成为车主风险管理顾问，帮客户用最低成本转移百万级事故风险 不拼关系不喝酒，靠专业服务每年为200+车主解决用车保障难题 公司提供现成客户池，你只需专注做好需求分析和方案定制 任职要求: 1、20-35周岁，身体素质良好; 2、沟通表达清晰流畅，有良好的团队精神； 3、会基本的电脑操作，有一定的抗压能力； 4、同业经验人员优先录用； 工作时间: 1、上午9:00-18:00左右，不加班！不加班！不加班！ 2、双休，国家法定节假日均放假 薪资福利: 1、车险提奖，综合薪资6000-11000左右。 2、带薪培训:入职提供带薪培训全面了解公司行业情况，公司产品及基础技能。 3、额外补贴:团队激励奖，生日、节日福利。 公司福利： 1.公司不定期团建丶聚餐、年会等 2.办公环境舒适，每周不定时下午茶

岗位职责: 1. 负责带领销售团队开展保险业务，制定并执行销售计划，确保团队目标达成。 2. 维护现有客户关系，挖掘客户需求，提供专业的保险咨询与方案配置服务。 3. 负责团队成员的日常管理与业务培训，提升团队整体专业能力与服务水平。 4. 完成上级交办的其他管理工作，协助部门优化业务流程。 任职要求: 1. 具备保险、金融或相关行业销售经验，拥有良好的客户资源积累者优先。 2. 具备一定的团队管理经验，具有较强的组织协调能力和目标执行力。 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，工作积极主动。 4. 认同公司企业文化，能适应正常工作时间安排。 薪资福利: 1. 享受周末双休、带薪年假及国家法定节假日福利。 2. 提供商业保险保障、定期团建旅游、免费观影等员工关怀活动。 3. 拥有完善的培训体系与广阔的内部晋升发展空间。 收入情况 -收入以达成收展B版基本法及方案相应参会、学习、业绩等条件演绎，具体收入获取条件、金额以支公司实际情况为准

医学专业毕业，大专及其以上 有专业的负责人，负责带

【岗位职责】： 1. 依托集团“综合金融＋医养”的战略布局，致力于“健康顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者，为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2. 组建代理人团队，引领、培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标 【职业亮点】： 1.灵活支配时间，做时间的主人：晨会时间 9:00-11:00，其余时间自由安排 2.收入制度明确：入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收入，多劳多得 3.晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系：一年内专业训练体系，带你快速启航；高年资配套职级成长的终身学习体系；绩效优秀者，提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇：入职即享意外、疾病、住院等医疗保障，职级越高保障越高；丰富的旅行、名校游学，海外旅游等方案奖励 【职业要求】： 1.25-45周岁、大专及以上学历，有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 3.不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心。

平安车险彭州支公司 招聘车险销售数名 有销售经验的单独沟通 工资可申请保护 五险一金、节假津贴 双休，早九晚六 联系电话:

成都本地热招｜零拓客压力 保险服务专员 不用找客户！不用找客户！不用找客户！ 公司存量客户直配 到手即可开展服务 我们期待这样的你 年龄25-45周岁，优秀者可放宽 大专及以上学历，售前售后相关经验优先 成都稳定居住满半年，学习&沟通能力在线 服务意识拉满，职业素养过硬 你的核心工作职责 专属存量客户保单续期全流程服务，业绩提成上不封顶 保单整理、理赔代办、生存金领取协助一站式办理 为企业主定制雇主责任险、团意险、工程险专属方案 为中高端客户规划养老社区、财富传承、子女教育方案 客户分级精细化运营，提供差异化精准服务 协同团队冲刺业绩，共享成长收益 硬核福利&发展保障 六险二金全额缴纳，职级对应福利全覆盖 晋升机制透明清晰，能者快速晋升 团队氛围积极融洽，工作灵活兼顾家庭与事业

车险续保专员，有工作经验者优先，8000及以上，五险，单休

招募[微笑]中国人寿家庭保障规划师 招募要求:年龄25-45岁，大专及以上学历（特别优秀可以放宽），有较强的学习能力，有责任心。 工作时间:法定工作日，周末双休，法定节假日休息。 核心工作 -新客新拓：保险销售、新客户开拓 -保单服务：保单体检，续费提醒，需求开发， -理赔服务：收集理赔资料，全程跟进理赔流程 任职要求 -沟通表达良好，具备服务意识 -有金融，保险，客服相关经验优先

在银行里销售储蓄存款保险

有1~3年的市场营销、陌拜、地推经验优先，有基本的交通工具。 学历：专科及以上，年龄：21~30岁，男女不限，具备一定的沟通能力、抗压能力、不怕被拒。有赚钱欲望的来，不学习，只想躺平拿工资就不要浪费彼此时间。 上班时间：08：30~12：00;14：00~18：30 工资结构，1.有责底薪（3000）达到5位客户成单，提成100元/位 2.未达到公司要求600元/位+提成100/位 3.有责底薪（4000）达到6~10位客户成单+提成100元/位+500元现金奖励 4.有责底薪（4500）达到11~20位+提成200元/位+1000元现金奖励 5.有责底薪（5000）达到21~30位客户成单+提成300元/位+2000元现金奖励 成为正式工后，有交通补贴+生活补贴++全勤奖，共计500元现金奖励