工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容：派发宣传资料，分发推广名片 按完成量计酬+6%-8%业绩提成+薪资当日结算，月收入可达万元以上 工作安排灵活，付出越多收获越多，不设学历门槛，年龄不限 具备较强执行力及耐劳精神者优先考虑 有意者欢迎咨询了解

【岗位职责】 1. 通过市场推广，了解分析餐饮商户的食材需求并推荐线上合适的商品，协助餐饮老板在美菜app下单。 2. 拓展及维护新老餐饮商户，与各商户建立长期稳定的区域商户关系，并不断开拓业务渠道。 3. 执行公司的销售策略和政策，独自高效达成业绩目标。 4. 与公司其他部门有效配合，快速有效的解决售前售后的问题及突发事件，及时处理来自商家的投诉、反馈、建议等。 【岗位要求】 1. ******，了解B2B行业业态及模式。 2. 两年以上销售工作经验；有电商、外卖行业、到餐、快消工作经验或资源的优先考虑。 3. 良好的书面及较强的口头表达能力，较强的人际沟通及协调能力。 4. 较强的逻辑思维能力和问题分析能力。 5. 勤奋好学者无需经验。 6. 忠诚守信、工作严谨、责任心强、能承受高强度工作压力。

岗位职责: 1.负责开发在酒店的潜在客户资源，和客人推广酒店旅拍和肖像拍摄业务达成销售目标。 2.维护客户关系，提升客户满意度 3.根据公司需求，配合完成相关市场推广任务 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 拉1-4人30元/人 拉5个～8人40元/人 拉9个以上50元/人（另奖100元） 工作时间：10：00-18:00 要求年龄24-40岁之间备注：薪资次日结以拍摄人数为准

你好！我们正在寻找一位充满创意与热情的网络推广伙伴，共同助力品牌在数字世界中脱颖而出！ 你的主要职责将包括： - 策划并落实线上推广方案； - 运营维护公司社交平台账号； - 制作具有吸引力的原创内容； - 跟踪推广数据，评估传播效果； - 与营销团队紧密协作，推进各类线上活动。 如果你具备以下特质： - 熟悉主流社交平台的运作方式； - 拥有一定网络推广实操经验； - 具备良好沟通能力与创意思维； - 对数据有敏锐洞察，乐于分析优化； - 认同团队协作，工作积极负责。 那就别再等待，加入我们吧！期待与你携手，在互联网舞台上创造精彩可能！

教育机构地推兼职急招！7天内结工资，多劳多得！ 一、工作时间： 学生下午放学时段（具体时间可根据学校放学时间协调），时间灵活。 二、工资待遇（多劳多得，上不封顶） 基础薪资：140元/半天（有责底薪，需完成20个家长扫码加微信目标）； 额外提成：完成20个目标后，每多1个扫码加微信，提成5-7元/个； 结算周期：工资在完成工作后7天内结清！ 三、工作地点（覆盖海口多所小学，可就近安排） •滨海九小 •海口中学小学部 •玉沙实验学校 •港湾小学 •第二十六小学 •北大附小 •滨海九小西海岸校区小学部 •华侨中学长彤学校小学部 四、工作内容 1.在学校周边向接学生的家长发放机构资料； 2.引导家长扫码及添加微信。 要求： 性格外向，不害羞，敢于主动和家长沟通。 五、联系方式

岗位职责: 1.主动落实销售计划，通过线下推广活动提升产品知名度； 2.与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求； 3.按时参加团队会议，同步市场动态与客户反馈； 4.配合团队推进各项工作，助力达成销售任务； 5.持续维护客户关系，妥善解决客户问题。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及团队合作意识； 2.能够适应高强度、快节奏的工作模式； 3.拥有较强的市场开拓与推广执行能力； 4.工作积极负责，抗压能力强； 5.具备良好的服务理念和客户导向思维。

岗位职责 1，主动开拓医院周边线下资源（社区/街道、企业/事业单位、商超、异业合作等），引导患者到院就诊，同步收集市场动态信息，协助上级达成团队业绩目标； 2，独立开发新渠道并维护现有渠道关系，开展渠道效能分析与优化管理； 3，负责宣传物料的发放及目标客户信息的整理与归集； 4，协同内部各职能部门推进项目落地执行，统筹活动物资准备及数据汇总统计等相关工作； 任职资格： 1，具备地推、门店或渠道拓展相关工作经验； 2，拥有丰富的线下推广实战经历，工作积极主动； 3，善于任务分解，并能有效推动工作按计划实施； 4，具备出色的谈话技巧、语言表达与人际沟通能力，抗压性强； 5，逻辑思维清晰，能够准确识别并分析问题所在； 6，有销售背景者优先，沟通协调能力强，具备团队协作意识，熟悉口腔医疗行业者优先考虑； 7，能根据公司业务发展需要快速对接外部资源，设计合作方案，促进双方协同发展； 上班时间：早班08:30-18:30 晚班12:00-21:00 （视公司安排适时调整） 薪资结构：基本工资+提成+多项奖金（上不封顶），综合收入4-8k以上，八小时工作制 公司提供系统化培训机制与职业晋升通道 定期组织周期性团队建设活动

任职要求： 1、具备销售类工作经历者优先考虑（如房地产、保险、汽车或电话销售领域）； 2、熟练掌握各类办公软件，作风踏实高效，执行力突出，注重工作成果与目标达成； 3、具备较强的学习能力，工作态度严谨认真，能够高质量完成上级交付的各项任务； 4、拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识，严格遵守公司各项保密规定。 工作描述： 1、通过电话、微信等线上沟通方式，为企业客户解答海南工商税务相关办理流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，针对不同行业提供适用税率咨询； 3、根据企业所属行业特征，制定符合实际的公司在海南自贸区落地建议方案； 4、掌握海南各重点园区招商优势及对应的税收扶持政策； 5、做好客户关系维护，合同签订后定期回访，收集企业反馈与服务体验； 6、了解基本税务常识，熟知工商税务相关部门的业务办理流程。

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1.不要求经验，必须有执业药师证。 2.上班时间可以协商。 3.缴纳社保哦 如果你有意向欢迎联系哦。

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长期高薪招聘居家客服 文员 工作内容：负责抖音、小红书、视频号、快手广告发布，通过各类线上渠道拓展招募推广人员。 上班模式：居家线上办公，时间灵活自由！ 薪资：底薪1000+满勤奖300+提成，多劳多得，上不封顶！工资支持日结、月结，结算爽快不拖欠。 会基础手机操作，沟通踏实，愿意做线上推广即可，有无经验均可，手把手带教你赚米。

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4.协同设计、文案及销售团队，策划线上营销活动并落地执行 5.监控竞品动态与行业趋势，及时调整推广方向与策略 任职要求： 1.熟悉主流网络推广渠道及工具，具备实操经验 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及基础BI工具 3.逻辑清晰，沟通协调能力强，有较强执行力与结果导向意识 4.学习能力强，对新媒体生态和用户增长方法论持续关注 5. 有成功案例或相关项目经验者优先

蓝海刚需项目｜全国扩招流量承接团队 当下市场刚需品类，处于蓝海红利期，市场缺口大，业务流程简单易落地 平台自有海量精准流量持续供给，无需自己拓客 内部成熟员工日均承接100-300条精准客源，平均转化率50%，稳定执行月收入3W+ 现面向全网招募拥有强烈赚钱意愿的合作伙伴，两大合作模式任选 一、城市单人伙伴（全国均可运营） 收益：日薪稳定四位数 工作职责：承接平台分配精准流量并完成转化 配套扶持：专属成交话术、开单导师全程带单辅助，客源统一供给，零基础也能快速上手出单 二、团队合伙人（要求团队10人及以上） 全套落地扶持全覆盖： 1. 完整可复制标准化业务运营模式 2. 成熟公域流量获取实操打法 3. 全套销谈转化标准话术 4. 后端整套交付流程SOP 全程一对一陪跑培训，直至团队全员熟练独立运营 红利赛道流量充足，低门槛高回报，诚邀志同道合者同行，共创财富共赢未来！

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 协同设计、文案及销售团队，策划线上营销活动并落地执行 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整推广方案 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全流程 2.熟练使用数据分析工具（如Excel、百度统计、巨量算数等） 3. 具备良好的文案撰写能力与用户洞察力 4. 学习能力强，对新媒体平台算法与玩法有持续关注和实践 5.沟通协调能力佳，具备独立推进项目的能力

岗位职责: 1. 负责公司品牌及产品的线上推广工作，提升网络曝光度与影响力； 2. 根据业务需求制定并执行推广计划，拓展多渠道宣传路径； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力 2. 工作积极主动，具备较强的自我驱动力和责任心 3.带薪培训 薪资待遇: 无责底薪5000+提成（提成实时发放，综合薪资上不封顶） 福利待遇: 带薪年假、经常性的团建、不间断的下午茶、不定期的红包奖励等，绝不让您失望的工作氛围，超级和谐温暖的工作团队 工作时间: 上午 9:30～12:00（午休两小时） 下午 2:00～4:30（到点下班，不加班，错过高峰期） 每周休息两天！！！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压性强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 工作地点灵活，适应短期出差或驻点拓展 5.积极主动，具备团队协作意识与客户服务精神

底薪2500包食住、业务提成百分之3。市场前景好、范围广。成交率高、每月2万…3万

职责： 1、发单拓客，自媒体营销。 2、带看 讲解 成交。 3、开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 5.上班自由，有驾照及自带车辆优先。 要求： 1、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 2、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 1.无责任底薪:2500-3000元/月 2.餐补:20元/天 3.按销售额提成（面议） 4.公司集中培训，

海南乐东招光伏阳光棚业务员20名，底薪三千＋提成，培训上岗。招业务经理一名，能力强，大专以上，底薪五千＋提成。以上工资一户一结，不拖不欠。欢迎您的加入。

招聘销售专员，业务员 招聘人数：1-2个 要求：出外勤最好本地的，好沟通

海南乐东招业务员若干名，底薪三千～五千加提成。招管理业务经理一名，底薪五千＋提成。一单一结，工资不拖不欠。 招文员一名

免费给老百姓安装光伏发电系统，不需要老百姓出一分钱，不需要老百姓维修，发电给国家电网，每年给老百姓双重补贴,需为人诚实，有责任心，为老百姓办实事，有当地资源和人脉优先。

岗位职责 1.主要负责店内小米手机及电视、笔记本、家电等生态链产品的销售与推广工作。 2.需具备一定的电子产品知识，熟悉抖音、小红书等社交平台内容趋势。 3.负责商品陈列、补货、防损管理，落实店铺清洁与卫生维护，保障商品安全。 4.为顾客提供专业、热情的咨询引导服务，达成日常销售任务并维护客户关系。 5.及时维护品牌形象与门店展示标准，配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.年龄在20至30周岁之间。 2.具备高中或中专及以上学历。 3.性格积极外向，富有亲和力，具备良好的沟通能力与服务意识，能准确把握客户需求。 4.有零售门店、导购经验、3C数码产品销售或高端餐饮服务背景者优先；曾就职于华为、OPPO、vivo、apple等品牌者优先考虑；熟悉小米产品体系或为小米用户者更佳。 5.具备良好的团队协作精神，能够主动配合同事及跨部门协作，性格踏实稳重，责任心强，执行力出色。 6.能适应高强度工作节奏，学习新知识能力强。

业务人员 业务人员50名 薪资福利:月薪2万-8万 乡村推荐员10名:月薪（底薪+提成1万+） 文员:两名 踏勘:三名 招工人数:50名 诚招二级代理商，优秀施工团队！ 工作地址:海南省乐东县九所镇九龙大道！

新东方地推兼职招聘 【工作时间】 学生下午放学时段(约16:00-18:00，可根据实际情况协调) 【薪资待遇】 日均：100-200元，下午放学可扫10-20单，每单7元，备注意向家长一个10元，工作时间灵活且活动稳定。（全天出勤薪资可达300-400） 【工作地点】 海口市区内的中小学例如:华侨中学海甸岛校区，海景学校，第海口实验中学，海口寰岛学校等海甸岛校区中学 【工作内容】 在学校周边向家长发放资料，引导家长扫码添加微信（优先考虑从事过地推、销售等工作，愿意主动沟通、不怕吃拒绝、不怕累的求职者，希望能够稳定持续的出勤且有电动车方便携带物料）

酒吧营销

长期招募兼职人员 全国范围内诚招合伙人，有团队者优先考虑，短期尝试者勿扰（可兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职兼职皆可参与 1、顾客碰一碰享即时优惠，商户每笔交易获红包返利 2、①设备为手持式3.0支付宝碰一碰，手机大小，安装便捷； ②配备小蓝环与双红包码，门店报装完成后10分钟内即可完成部署 3、全国范围内支付宝投入300亿资金补贴市场，消费者、商家、推广者、平台四方共赢，近十年最具潜力的风口项目 省团生活： 专注为线下实体商家构建粉丝经济模式（锁粉变现）、打造持续性管道收益、实现引流增客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地生活服务、全场景券商合作、收银支付系统等多个领域 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，系淘宝联盟核心渠道商之一，创立于2015年，曾获高领资本投资，成功孵化现象级项目“好省” 现面向全国招聘城市经理、团队负责人工作职责： 1、组建并管理团队，拓展用户、商户、供应链及渠道资源 2、可通过线上互联网工具、社交平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、区域不限，可立足本地发展，亦可跨区域同步开拓 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的安装落地 5、负责省团收款码收银系统的部署实施 6、推广霸王餐用户活动，奖励机制优厚 任职要求： 1、具备一定的团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广经历（如微商、直销、本地生活类推广等） 薪酬福利 1、享有直营收益+团队管理激励（长期、被动、管道式收入，停止作业后仍可持续到账） 2、表现优异者有机会获得城市分红权益（每个城市仅开放6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万甚至千万元以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，培育大量高收入群体，收益至今仍在持续发放。当前“省团”项目市场规模为当年数百倍） 更多详情，请联系我们