1. 协助学生完成课后作业并进行学习指导。 2. 策划并开展课外活动，激发学生兴趣与潜能。 3. 定期向家长反馈学生的学习情况与日常表现。 4. 具备教育学或相关专业本科及以上学历。 5. 有教学经历或托管服务经验者优先考虑。 6. 热爱教育工作，具备责任心与敬业精神。 7. 拥有良好的组织协调及人际沟通能力。 欢迎符合要求的求职者提交简历！

岗位职责 ● 深度解读政策：吃透海南⾃贸港全链条政策，包括零关税、15%税收优惠、封关运作规则等核⼼内容。 ● 提供专业咨询：为企业提供政策解读、合规规划、税收架构优化、补贴申报等全流程咨询服务。 任职要求 ▌ 学历专业：985/211 院校本科毕业⽣及以上学历，经济学、财政学、法学、公共管理等相关专业背景优先。 ▌ 经验背景：具备政府机关、政策研究机构、知名咨询公司从业经历，或有丰富的政策研究、课题项⽬经验者优先。 ▌ 核⼼能⼒：具备优秀的⽂字撰写与逻辑分析能⼒，极强的快速学习能⼒，能够快速适应并深度跟进复杂多变的政策环境。

暑期兼职主管（可实习+包住宿+提成上不封顶） 【薪资待遇】 • 薪资：6-10k/月，提成无上限 • 福利：提供住宿+餐补，可开具实习与工作双份证明 • 工作时间：6月25日-8月5日（需全程在岗） 【岗位职责】 1. 组织并带领团队推进招生任务，落实招生推广方案； 2. 维护校区教学秩序，确保教学工作有序进行； 3. 与家长保持有效沟通，提供优质家校服务并维系良好关系； 4. 负责校区日常运营事务，合理分配团队任务并协调工作安排。 【任职要求】 1. 具备良好的表达能力，拥有团队协作及组织协调经验； 2. 能保证完整工作周期在岗，接受校区统一调度； 3. 拥有学生社团或学生会管理经历者优先考虑； 4. 有教育领域或招生相关实践经验者优先录用。

工作内容 教学教案设计、授课解惑提分，配合招生推广，执行家校对接。 岗位要求 热爱教育事业，教育责任心强，形象气质佳，配合团队工作，作，师范生、有家教经验优先。

【岗位亮点】： 1. 双休； 2. 年度调薪：教师岗位每年可享有2次薪资调整机会； 3. 入职即享系统化培训，资深教师带教，学习成长资源丰富； 4. 晋升路径清晰，最快半年可参与管培生选拔； 5. 员工本人在新东方报读课程享受5折或免费优惠，亲友享8折优惠，全国校区通用； 6. 珠海校区就近分配！ 7. 多学科方向可选，覆盖小学/初中/高中各年龄段学生 只要你有志于从事教育工作，这里总有一个岗位适合你！！ 【工作职责】： 1、承担相应科目的教学任务（可选班课或一对一授课）； 2、完成日常教学、教研及各项培训工作； 3、协助并参与部门组织的各类活动； 4、定期与家长沟通学生学习进展，落实家校联动机制； 5、关注学员学习成效，及时解决学习难题，提供专业指导与学习规划建议 【上班时间】： 双休 【校区】： 海口多个校区，支持就近安排！ 【薪酬福利】： 1. 综合月薪7-12k，能力突出者薪资上浮； 2. 享受上市公司标准福利，入职即缴纳五险一金； 3. 报到当日签订新东方正式编制劳动合同； 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪资格； 5. 带薪年假：在国家规定基础上，根据司龄额外增加5-10天； 6. 部门团建：每月自主开展多样化团队活动，女神节、端午节、圣诞节等节日福利不断； 7. 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱个人也关怀家人； 8. 报班优惠：员工本人报读课程享5折或免费，亲友享8折，全国新东方学校均可使用！ 【岗位要求】： 1、本科及以上学历，具备相关经验者优先，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2、思维条理清晰，语言表达能力强，擅长将复杂知识简单化，助力学生高效掌握； 3、能站在学生与家长视角思考问题，灵活运用多种方式开展家校沟通； 5、热爱教育行业，认可并理解新东方企业文化理念 【加入新东方，您将体验】： 优秀发展平台：深耕教育领域31年，国内首家赴美上市的教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； 广阔发展空间：提供专业发展与管理双通道晋升路径，90%以上管理者从内部提拔； 快速成长通道：为不同阶段员工定制培养方案，扫清职业发展障碍，更为杰出员工提供海外进修机会； 期待你的加入！ 【晋升序列】 a. 专业序列：教师－组长－主管－经理－总监 b. 综合管理序列：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监

暑期兼职教师（可实习+包住宿+餐补） 【薪资待遇】 • 薪资：4.5-6k/月 • 福利：包住宿+餐补，提供实习+工作双证明 • 工作时间：6月25日-8月5日（暑期全程在岗） 【岗位职责】 1. 承担课程教学任务，包括教案编写与课堂讲授，协助学生解决学业问题并提升成绩； 2. 协助校区开展招生宣传，参与各类推广活动的组织实施； 3. 开展家长沟通工作，定期反馈学生学习进展，保持良好家校互动； 4. 配合教学团队完成日常教学运营相关事务。 【任职要求】 1. 热爱教育行业，具有较强的责任意识与教育热情； 2. 外表端正，具备优秀的语言表达及团队协作能力； 3. 师范类专业学生或有家教、授课实践经验者优先考虑； 4. 能够保证全程到岗，遵守校区的教学管理安排。

岗位职责 1. 为用户提供在线营养咨询服务，指导饮食搭配及日常生活中的健康问题 2. 结合个体差异制定科学的膳食计划与生活习惯改善建议 3. 完整记录咨询过程，持续进行客户维护与后续跟进 4. 严格执行行业标准，不涉及医疗效果承诺 任职要求 1. 营养学、食品科学、健康管理等相关专业者优先考虑 2. 具备营养师专业知识或从事过相关领域工作 3. 具备良好沟通能力，服务意识佳，工作认真负责 4. 遵守线上服务规范，确保操作合规

教师 ️薪资：4.5–6k ️包住宿+餐补｜实习+工作双证明｜6.25–8.5 ️工作内容 教学教案设计、授课解惑提分 配合招生推广，执行家校对接 ️岗位要求 热爱教育事业，教育责任心强 形象气质佳，配合团队工作 师范生、有家教经验优先 ️️️根据面试成绩有可能划分到乡镇，能否接受？

专业课教师（焊工实训教师、内燃机车专业教师、新能源汽车专业教师、无人机应用技术专业教师） 1）全日制本科及以上相关专业学历；2）取得中级及以上资格证或技能等级证；3）具备承担教育教学工作基本的教育教学素质和能力；4）具有良好的身体素质和心理素质，体貌端庄、身体健康、无口吃；5）安心教育工作，服从学校工作安排。 薪资福利:1）受聘期间，按聘用合同支付受聘教师工资福利，按政策缴纳保险，受聘教师享有考核、评优、晋职、培训等权利。2）受聘教师待遇：可提供住宿，有餐补，享受国家法定节假日，享有校龄补贴。 招工人数:4名 采取面试、试讲。应聘者直接电话联系，安排面试。邮箱： 工作地址:石家庄市桥西区新华路592号

海南省东方市招做路面涵洞的班组（4到5个人）只要做事的，做包工，不转包。年龄55岁以下。

东方市招装修木工

东方轩尼斯门窗门店招业务团队600㎡展厅+2000㎡仓库主营：系统窗、阳光房、大门、木门、自建房单、工程单招聘： 1，业务员1名要求：22-45岁，能吃苦，想赚钱，本地人应届生优先待遇：底薪+高提成+开单奖+团队奖正常干：5000-8000努力干：10000+上不封顶 2，安装门窗师傅1名要求：要有5年以上门和窗户安装经验。有驾驶证，做事细心负责待遇：保底收入6000元/月，多安装多得，保底加计件 3，短视频剪辑师（可接受优秀应届生）*1名工作内容：1. 负责短视频账号，日常剪辑、字幕、配乐、转场设计2. 配合运营团队优化视频节奏，提升完播率和互动数据3. 定期整理素材库，确保资源规范使用任职要求：-会用PR/剪映，熟悉短视频平台（/快手/视频号）规则-有独立剪辑完整视频的能力，能快速理解需求并落地-责任心强，接受适度加急任务，沟通顺畅薪资待遇：3k-5k，节日福利+定期培训+晋升通道地址：海南东方东方大道46号轩尼斯门窗、南大名门联系电话：

在海南东方八所市区工地，招聘按月计酬的轮胎司机。

岗位职责 1.负责顾客迎宾接待、引导入座、协助点餐 2.餐中巡台、及时回应顾客需求 3.维护前厅环境卫生 4.熟悉门店各类菜品，耐心解答顾客咨询、推荐餐品 5.服从门店安排，配合团队完成日常营业工作 任职要求 1.年龄18-30岁，男女不限，学历不限、有无经验均可 2.身体健康，性格热情开朗，有服务意识，做事踏实肯干 3.能适应餐饮轮班，服从管理，有团队协作精神 4.有餐饮同行经验者优先录用

咨询引导20至45岁（应届毕业生优先）；统招大专及以上学历。（1）负责找工、招工咨询（2）负责入驻指引（3）日常活动的协助（4）基础数据/资料维护、整理（5）市场秩序维护等相关工作。薪资福利:3500--4000元/月（五险一金）昌平人社就业示范项目；工作时间早5:30至下午4:30（午休1小时），上二休一工作地址:水屯桥南

入职缴纳社保公积金，精准客户资源，室内办公，无需外出，朝十晚七，错峰出行不堵车。上市公司，正式编制，福利完善 【岗位职责】 1、公司提供平台精准客户，通过企业微信及电话方式解答客户咨询，处理业务需求，维护客户关系并开展回访服务。 2、全程室内办公，无外勤要求，为客户提供高效稳定的在线支持。 【岗位要求】 具备相关工作经验者优先 【薪酬福利】 1、底薪最高6000元+绩效提成（10%-21%）+奖金500-2000元，综合月收入平均1-2万元，收入透明真实。 2、入职即缴纳五险一金；半年后升级为七险一金； 3、签订正式劳动合同，纳入员工综合保障计划（含体检、医疗及意外补充保险）； 4、每月设有旅游激励、节日礼品、月度奖金、生日关怀、节日福利及个人成长支持等方案。 【工作时间】 上午10点至晚上7点，中午休息1.5小时，大小周休假，法定节假日按规定带薪休憩

岗位名称：线上商品需求调研专员（全职） 岗位介绍：线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求，完成信息分类、数据汇总归档；仅少量线下用于用户信息核对，不做推广拓客。固定排班全职在岗，无硬性考核，入职配套标准化线上培训，岗位长期稳定。 岗位要求：沟通耐心细致，擅长线上文字对接，熟练手机线上办公；稳定全职到岗，按排班完成用户需求收集与信息整理工作。

岗位职责： 根据公司夏令营纪念册产品特点以及优势，线上向有需求以及有意向的家长讲解产品从而促进成交，完成每日的工作内容，客户跟进，以及销售目标。 任职要求： 1、18-25岁，大专及以上学历（刚高考完找暑假工的也能接受），适应能力好； 2、有出色的沟通能力以及社交能力，不社恐，不矫情，踏实肯干，有赚钱欲望，有责任心； 3、有经验优先 包住，水电平摊，有空调，宿舍离公司两三百米；办公室坐班，公司下午茶；可出实习证明。 工作地点在增城广深大道西495号中创融汇中心 上班时间是早上10点到晚上9点，中午、下午都有安排休息时间

【岗位要求】2年以上管理咨询项目经验，服务客户为电力行业者优先 1.熟悉电力企业的组织架构、企业文化及业务流程，对人才培养、培训体系搭建、人才机制、课程课件开发、人才评价、领导力发展等有一定了解。 3.具备逻辑思维与结构化表达能力，能独立完成项目方案、调研报告、总结案例及产品资料。 3.具备沟通协作能力，能有效与客户沟通、汇报、谈判，及与客户各层级人员及内部团队协作，支撑市场拜访与客户关系维护。 4.能适应全国范围内短期出差 【岗位职责】 1.项目交付：提供管理咨询工作，包括：项目调研与诊断、咨询方案设计与撰写、项目交付与汇报、课题研究与知识管理、期刊论文发表等；针对电力企业进行人才培养策划、体系搭建与优化、课程与资源开发、人才评价实施等工作模块。 2.市场支撑：为市场开拓工作提供支撑，包括：客户需求与商机应对、项目售前方案撰写、协助区域经理开展市场拜访等工作； 3.产品研发：有关文件的解读研究、产品资料的策划制作、公司内部咨询工具与案例库的沉淀与开发。 【薪酬福利】双休、缴纳六险一金、出差补助、年终奖 【公司简介】北京博远嘉信电力科技有限公司，专注于能源行业咨询与培训服务，总部位于北京，现阶段全国设有成都、石家庄、南京、武汉四个分公司，太原、西安、南宁三个办事处，主营业务覆盖全国除港澳台地区以外的所有省份。公司自成立以来，广纳英才，公司业绩增长率、市场份额及人员规模均位于行业前列。

岗位要求 1. 性别不限； 2. 大专及以上学历，具备销售相关工作经验； 3. 具备较强的学习能力与沟通技巧，擅长人际交往； 4. 拥有良好的团队协作精神及抗压能力； 5. 能够踏实肯干，保持积极向上的工作态度。 岗位职责 1. 主动拓展新客户资源，收集并整理客户资料，建立完善的客户档案； 2. 负责咨询、签约、跟进及后续维护等全流程服务； 3. 达成公司制定的月度销售目标； 4. 有效维护客户关系以及与银行的协作关系； 5. 持续学习行业知识，追求进步，提升个人综合能力； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

周一到周五，下午四点半到晚上七点左右，辅导作业完成及重点复习，

1、公司提供生源支持，配备专职邀约人员，咨询师主要负责为家长提供专业化的教育咨询服务； 2、对接已添加微信的家长，接待上门咨询，并完成协议签署等相关工作； 3、针对学生的学习情况开展全面测评，并进行专业分析解读，提升家长认同感； 4、根据测评结果制定个性化的升学规划方案，获得家长认可后签订服务协议，助力学生顺利升入目标学校； 5、与家长及学生保持良好互动，树立专业的服务形象，维护公司品牌声誉； 6、持续跟进在服客户的服务进度，保障服务质量，完善客户档案管理，挖掘潜在需求。

晋升机制 完善的晋升路径，可向管理层、讲师方向发展，提供内部创业支持与孵化平台，人才全程免费培养。公司所有管理层均从基层员工逐步晋升，无外部空降，人人皆有机会，只要你有能力，就有舞台。 灵活工作时间： 上午8:30—12:00，午休两小时， 下午14:00—18:00，实行7.5小时工作制， 可根据个人情况合理调休，无需加班，节假日按规定休息。 岗位要求： 1. 年龄23—43岁，重视态度优先于经验，入职即配销售经理全程带教，力争一周内成单； 2. 具备较强的执行力和基本沟通能力； 3. 渴望高收入回报，性格积极乐观，富有幽默感； 4. 外向开朗，表达流畅，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，亲和力强，热爱销售工作。 岗位职责： 1. 负责企业培训课程的销售与市场推广； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系； 3. 通过电话与客户交流课程内容，预约面谈时间并促成合作。 你将获得： 1. 透明公正的晋升通道： 销售顾问—部门经理—分公司总经理—区域董事—集团核心董事 会议主持—员工培训—小课主讲—大课主讲—推广讲师—职业讲师—核心讲师 2. 丰富的学习资源：可免费参与公司各类培训课程，包含高管投入数万乃至数十万元引进的优质课程，助力个人成长； 3. 高端人脉积累：服务对象涵盖各行业领军人士与成功企业家，工作过程即是拓展高质量社交圈，共享优质资源与学习机会。 工作环境： 团队氛围融洽，定期组织零食下午茶、团建活动及聚餐，办公氛围轻松愉悦，欢迎有志之士加入。有意者可随时预约面试，匹配成功即刻安排入职。

工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责初试、复试阶段专业课的辅导与指导 薪资组成：一对一授课110元/小时起；小组课保底100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求：须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需完成试讲视频录制

职位名称：客户价值顾问（初级）·咨询方向｜目标年薪10-12W·双休 薪资：4.5-6.5K基础 + 季度绩效 + 项目提成 · 目标年薪10-12W 经验：1-2年（优秀应届可投）　 学历：本科及以上 内部职级对应：助理分析师 咨询顾问的左右手，跟着资深顾问做企业客户项目，从客户资料、画像搭建到方案落地全流程参与，3年成长为可独立带客户的中级顾问。 你要做的事: 熟悉公司产品与服务流程，完成客户资料搜集、信息整理、客户画像搭建 跟进项目交付节奏，同步客户动态，反馈服务异常，做好过程归档 按标准响应客户基础咨询，协助方案编制与落地执行 配合团队推进项目，参与跨岗协同，夯实业务基础能力 经部门审批可独立承接小型基础项目 应届毕业生也可以投，但需满足以下任一条件： 有咨询公司 / ToB企业服务 / 高管助理 / 项目协调相关实习经验 校内有学生干部、商赛获奖、大型活动统筹等突出经历 优先录用： 做过总助 / 董助 / CEO助理 / 合伙人助理，有1-2年经验 习惯和决策层打交道，懂商务礼仪，文字功底好 想从"服务一个人"转向"服务一群企业客户" 不是销售，不是数据分析，不是文员。 基本要求： 本科及以上，专业不限（市场、工商管理、金融、信息管理、理工科加分） 表达清晰、做事靠谱、学习能力强 愿意在咨询/客户经营方向长期深耕 你会得到什么： 1对1导师带教，3个月系统化培训 基础培训 + 部门内训：行业研究、咨询方法论、商务礼仪 真实项目实战参与，从协同/后勤/客服角色起步，逐步成长为项目执行人 考证补贴支持，鼓励持续学习 清晰晋升路径：助理分析师→中级分析师→高级分析师→高级规划师 考评达标 + 现场评审合格，即可申请晋升，能力到位就给位置 薪酬构成： 月度基础薪资：4500-6500元 季度绩效奖金：按季度考评结果发放 项目提成：按所承担的项目角色计提，随项目回款次月发放 年度战略奖金：与公司年度创收达成挂钩，达标即发，项目参与度高者可冲刺更高 福利待遇： 五险一金 · 法定节假日 · 带薪年假 · 年度体检 交通补贴 · 考证补贴 · 基础培训计划 年度团队旅游 下午茶 · 免费零食饮品 · 生日礼 · 节日礼 年轻团队，氛围轻松，不PUA、不内卷 工作时间： 周一至周五 9:00-18:00，午休2小时，双休 工作地点: 深圳·南山·深圳湾科技生态园2栋A座

招聘暑假工 「咨询助理」岗：（可兼职/可暑假工/可全职） 一、工作内容： 1、通过打电话的形式，跟客户进行基础沟通，给咨询老师打辅助，然后将客户微信加到咨询老师微信上； 2、不需要自己找资源，公司系统里有现成的； 3、公司提供工作手机、交话费，无需自己带； 4、公司本部上班，有空调、环境舒适。 二、岗位要求： 1、口齿清晰，能接受打电话； 2、长沙有住处、且与公司距离相对较近者优先考虑； 3、有目标感、有冲劲者优先。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生个体发展，开展课后辅导与学情跟踪，及时与家长沟通学习进展 3.参与教研活动与教学研讨，持续优化教学方法，提升课堂实效性与学生参与度 4.招聘英文、人文、数学、科学、物化生等各学科老师 任职要求： 1. 热爱国际教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，双语教学，雅思口语至少6.5以上 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力，能独立承担课堂教学任务 4.具备良好的沟通表达能力以及亲和力，每周 3 - 4 天弹性授课，课时费丰厚可谈！​ 速投简历私聊，可推荐也可自荐[蹲后续H][蹲后续H]

（两大校区地址——【越秀 东峻广场校区】与【番禺 万达广场校区】） Autism星心智援 以攻克自闭症社交沟通为干预核心 提升心智解读专项化能力 提供专业化专项化的儿童发展评估 开展系统专业化的家长培训 提倡家校协力 协助孩子进行社会融入 守 护 星 “心” 全 力 “智” 援 SC-PLCM @AutPlay 自闭症社交游戏治疗，是一项综合性的游戏治疗干预技术，结合了游戏治疗和行为治疗方法，其理论基础包括人本主义、家庭系统、发展和认知行为理论。同时整合了多种游戏治疗理论：儿童中心游戏治疗、亲子治疗、治疗游戏、认知行为游戏治疗和家庭游戏治疗。治疗中游戏治疗和行为治疗形成协作，并以游戏治疗为基础，在游戏的自然情境中，增进孩子与他人的联结，在游戏过程中教授社交技能和提高孩子的沟通能力，社会功能和关系联结方面的所需技能和能力得到全面发展。 干预治疗中父母也是共同改变的因素，也是治疗中至关重要的一部分，家庭干预必不可少，父母也是干预中的主导，同时结合了父母的家庭干预培训，教导父母如何在家中实施游戏治疗干预。家长学习亲子互动游戏策略与技术，并展示如何在家中实施干预措施，与治疗师共同提高孩子的社交技能和能力发展水平 Autism星心智援中心借鉴日本、香港的精准化、专业化、个性化的科学干预理念，以攻克自闭症谱系儿童社交沟通障碍为核心，以游戏介入为主，鼓励儿童与成人建立正向的社会交互行为。 在干预中，强调成人与儿童互动关系的建立，让儿童在愉快包容，无条件关注的互动关系中，提升社交技巧，丰富社交认知，结合自然情境，做到因材施教，让儿童在玩中学，在学中玩，打破传统的填鸭式教学，注重孩子的心理发展特点，根据儿童的发展取向和个体差异，进行个性化干预方案的制定和实施。 工作职责 （1）能够根据学生的情况，制定针对性的个性化治疗方案；
 （2）按照教学要求，完成授课目标，并做好课程记录； （3）根据学生的学习进度及内容，进行周总结和月总结并及时反馈； （4）与家长和教学督导进行充分沟通，根据家长需求以及教学指导，进行教学方案的优化，提高教学质量，提升家长的满意度。 （5）积极参与教学与教研讨论，进行教学教研成果展示及优化内部教学体系。

 任职要求 1、需两年以上工作经验。具备特殊教育、康复治疗、心理学、学前教育等专业教育背景，有自己擅长的专业领域（如：游戏、语言、心智解读、团体小组、认知、口肌、ABA、PCI、儿童评估等），具备相关工作经验者。 2、热爱特殊教育事业,有高度的责任心,爱心和耐心，个性外向,开朗活泼,充满活力
3、目标性强，逻辑性强，思路清晰，考虑问题缜密细致、流程管理能力强，具备较高的执行力；职业化程度高。 4、 具备较强的人际沟通能力，可以与不同职场性格、不同沟通风格的人都进行无障碍的交流沟通。 5、喜欢小孩，富有教育情怀，愿意长期致力于特殊儿童教育事业。

 福利待遇 1. 上班时间朝九晚六，周末双休
2. 假期福利:国家法定节假日,及带薪年假、婚假、产假等
3. 社会保障:购买社会保险(养老、生育、工伤、失业及医疗保险)。
4. 薪酬福利:业内极具竞争力的薪酬待遇,工作成绩突出者可成为公司合伙人，享有公司股权及分红。
5. 人文关怀：员工生日福利,职工父母旅游,孝心基金等。 1. 培训提升：为员工提供完善专业的岗前培训，定期督导培训，考核 2. 晋升方向：拥有良好的晋升平台及完善的晋升机制,公司为了给员工提供较好的个人发展空间和平台，助力追求梦想 
 职位福利：周末双休、年底双薪、带薪年假、五险一金、年终分红、全勤奖、定期体检、绩效奖金

1.在课堂环境中，为小学生提供一对 一的辅导和支持。 2.观察学生在课堂上的表现，记录其学习行为 和进步情况。 3.与任课教师合作，确保学生能够跟上课 程进度并参与课堂活动。 4.协助学生发展社交技能和自我倡导能力。 5.与学生家长和学校团队保持沟通，定期提供 学生进展的反馈。

【薪酬福利】： 1. 综合薪资6000-12000 2. 享受上市公司标准福利，入职即缴纳5险1金； 3. 入职报到当日签订新东方正式编制合同； 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会； 5. 带薪年假：在国家规定年假基础上，依据司龄额外增加5-10天年假； 6. 部门团建：每月自主组织多样化团队建设活动，女神节、粽子节、圣诞节等节日均有丰富员工活动等你参与； 7. 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检还可享内部优惠，关注员工健康同时也关怀家人； 8. 报班优惠：在新东方报名课程，员工本人可享5折甚至免费优惠，亲友报名享受8折优惠，全国新东方学校通用！ 【工作时间】 周一周二休息 周三至周日：教研备课+上课； 【岗位职责】： 1、讲授博文/益智/双语素养类课程； 2、参与教学、教研及相关培训工作； 3、协助配合部门开展市场等相关活动； 4、与家长交流学员学习进展，落实家校沟通机制； 5、对学员学习成果负责，及时解决学习中遇到的问题，并提供专业咨询与学习指导。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，具备相关经验者优先，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2、思维逻辑清晰，语言表达有条理，善于将复杂内容简化，帮助学生高效掌握知识； 3、能站在学生与家长的视角思考问题，擅长运用多种方式与家长及学生进行有效沟通； 4、热爱教育行业，熟悉并认同新东方企业文化理念。