
营销经理
5-6千/月
销售经理包住五险一金1-2人1-3年大专
1、专科及以上学历,土木建筑、外国语言文学类、钢构或行政管理类相关专业;
2、年龄在20-45岁,身高 1.75、 1.65仪表端正;
3、有钢结构行业销售经验优先录用。
区域销售经理
3-4千/月
区域销售销售经理包住社保交通补助保险五险餐补3-5人经验不限学历不限较多外勤按单提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售其他行业其他产品/服务软件/企业服务产品无经验要求面销/陌拜经验
本公司主营挖掘机行业,主要在岛内销售,可划分固定区域销售,要求有驾驶证,自己有固定的车辆作为业务跑动,公司也会有相关的油补政策,详情欢迎咨询。
招聘业务经理两到三名业务员80名男女不限,起步月工资1万
1-1.5万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销按单提成
主要经营光伏业务私人房顶庭院
业务主管
8千-1.3万/月
销售经理/主管社保3-5年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验
工作职责:
1、负责公司在指定区域内洗碗机产品及配套设备的市场推广与业务开发;
2、依据公司产品定位、定价策略及市场方针,通过陌生拜访、地面推广等方式开发新客户,推动签约落地,独立达成销售目标;
3、结合客户需求与实际经营情况,制定面向连锁餐饮品牌等大客户的定制化销售方案与合作策略;
4、独立完成洗碗机销售或租赁合同的洽谈、签署及到期后续约等日常运营工作,按时提交各类销售数据报表;
5、配合售后技术人员进行设备安装进场,对接客户相关事宜,按照公司流程积极协调解决售前、售中及售后问题;
6、建立并完善客户信息档案,为客户设计个性化服务方案,持续维护现有客户关系;
7、制定回款计划并有效执行,在规定账期内完成款项回收,掌握客户资信状况,防范呆账、坏账风险;
8、深入了解并认同公司企业文化与经营理念,持续学习和更新行业动态及产品知识;
9、积极参与公司、部门及区域组织的各项营销活动与推广计划;
10、高效完成上级领导交办的其他工作任务;
11、工作范围覆盖全市,无需固定坐班。
岗位要求:
1、年龄25至40周岁,统招全日制本科及以上学历;
2、具备三年以上销售岗位经验,有地推或上门直销经历者优先,薪资结构为底薪加高额业绩提成;
3、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓客户的能力以及出色的沟通表达技巧;
4、安全意识强,工作积极主动,富有团队协作精神和良好的协调能力;
5、具有强烈的事业心,思维活跃,善于学习,能独立分析并解决实际问题;
6、熟悉企业产品体系,积极传播公司品牌形象,维护良好企业声誉,能自主完成各项销售任务及回款指标;
7、品行端正、诚实守信、爱岗敬业、心态开放自信,能吃苦耐劳,性格乐观进取,具备较强开拓能力,身体健康,无慢性病或长期疾病史;
8、认同公司文化理念,严格遵守公司各项管理制度;个人信用记录良好,无失信记录;
9、服从工作安排,能承担上级交付的各项任务,适应出差性质的工作节奏。
POS机业务经理
3-6千/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限营销策划客户开发电销管理
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不苛求你有多优秀,但必须有追求、有目标,做事踏实且富有责任心!不会可以教,只要你愿意学,敢于迎接挑战!
儋州城瑞网络科技
【招聘条件】
1、品行良好,表达流畅,性别不限
2、具备强烈的赚钱动力
【岗位职责】
1、拥有较强的学习能力,能快速适应工作节奏;
2、性格开朗,思维敏捷,善于表达,具备出色的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力;
3、素质体现:语言清晰,擅长沟通,具备良好的社交能力,勤奋努力,抗压能力强,具有高度的团队合作意识和进取心;
4、持续与客户保持联系,提供咨询、引导及相关服务支持
【任职资格】
1、不限经验(我们更看重你的态度和意愿)
2、大专及以上学历(学历非决定因素,能力与付出才是关键)
3、具备良好的服务意识和综合素养(有服务类或销售类经验者优先)
4、能承受工作压力,吃苦耐劳,拥有明确的目标和奋斗精神
5、会办事,懂处世,知感恩!
【薪资待遇】
(底薪+提成+服务奖)
正常干3000---7000元/月
努力干7000---15000元/月
使劲干15000--30000元/月
拼命干30000元/月以上(上不封顶)
1、享受法定节假日
2、签订正式劳动合同
3、无责任底薪+提成+日奖励+服务奖+年底分红+福利,业绩提成不设上限
4、提供广阔的职业晋升空间
【:想月薪过万,就来加入我们!】
工资详情面议!
销售经理
5千-1万/月
销售经理包住包吃年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售较多出差按单提成回款提成
本公司主要经营:交安设施产品:波形护栏、桥梁护栏、标志杆标志牌、市政护栏。山东有自己的工厂,价格有一定的优势,如有对销售产品有意向的随时咨询。底薪1200+分红(3/7分),看清楚是分红制薪资不要只看底薪(至于一年能赚多少要看自己的业务能力),年入百万不是梦。
中国广电市场业务经理(儋州市)
5千-1万/月
销售经理/主管1年以下学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售房地产招商/商户拓展类服务门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金融产品
招聘岗位:业务拓展专员-按单计酬-多劳多得-机遇属于积极准备者
二:工作待遇
底薪3000-9000+提成+流水分成+培养奖励+分红收益
三:行业特点:
可持续获得被动收入的领域(即使离职仍可享有持续收益)
四:任职要求:
1、性别不限
2、年龄20至40岁
3、需具备明确目标与职业追求,自我要求高,有销售经验者优先(欢迎怀揣梦想者加入)
4、思维敏捷、表达清晰,具备出色沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力
5、具有一定市场洞察与判断力,注重客户服务质量
6、责任心强,能适应较高强度工作节奏
7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战
销售经理
5-8千/月
销售经理业务经理社保6-10人经验不限学历不限招商加盟团购销售区域销售门店销售较多外勤按单提成
销售经理,业务员业务经理
一月4天假,节假日正常放,5千底薪+社保+提成,不包吃住,上午9点-12点,下午2点-6点
服务员1-2人月结
《定城站》岗位信息推送第786条定安兴顺美食坊岗位:服务员2名,月休3天,工作态度好,性格开朗,有责任心,身体健康,工资面议,有工作经验者优先。联系电话:(有意者请自行联系,去电请告知定城就业驿站推荐)
海南定安招拆除/运渣、开槽/切割砸墙切割好再砸,清理垃圾。墙宽500高2.4米。一起2个。需要专业的,因为房
砸墙水电工开槽运渣拆除1-2人
定安县招改2个位置的水电。大概有1米的位置。加装吊顶灯。
水电1-2人月结电工证
招聘水电工1名,工作地址位于定安县黄竹镇良田园村。
实行轮班制,每月休息4天,月薪4000元。
要求熟悉线路检修、设备维护,动手能力强,责任心强,能独立完成工作,并持有有效的高、低压电工上岗证。
厨工月结
《定城站》岗位信息推送第784条定安仙仙粉(南山店)招聘厨房岗位05:00-10:0011:30-13:3018:00-21:00薪资:3200/月,月休2天18:30-02:00薪资:2500/月20:00-02:00薪资:2200/月要求:员工,45岁以内,有经验优先。地点:定安老县城碧景阳光对面有意者联系:(去电请告知是定城就业驿站推荐)
项目策划执行
3-6千/月
活动策划1-3年本科
【岗位职责】
1.项目策划:从需求到落地的整体方案设计——项目定位、目标拆解、内容框架、执行路径、预算与排期,形成可执行的策划案;
2.活动策划:线下活动的方案设计与现场落地(发布会、赛事、展会、训练营、路演等),含主题创意、流程设计、场地与物料、供应商统筹、现场执行与复盘;
3.全流程推进:把方案拆成任务包和时间节点,跟住进度、控住预算、盯住交付,确保项目按期按质落地;
4.对外对接:与甲方、合作方、场地方、供应商沟通,把需求翻译成内部能执行的 brief,处理过程中的变更与验收;
5.文档输出:策划案、执行手册、排期表、验收清单、结项复盘。
活动策划助理
4-6千/月
活动策划3-5年大专双流航空港
活动策划助理
1、良好的创新能力,敏锐的市场洞察能力;
2、熟悉Excel 和 Word及 PPT制作;
3、根据实际情况参与方案讲解,配合公司开展活动执行工作;
4、具有良好的团队合作精神,性格开朗。
活动执行专员
100-200元/天
活动策划经验不限大专学习力
一、岗位职责:
1.协助策划并落地各种文化活动及讲座。
2..配合团队完成活动及执行。
3. 协助进行简单的文案撰写,整理活动照片与活动文档。
4. 协助统计活动报名人数、到场率及满意度问卷。
5. 日常协作:完成上级交办的其他活动相关辅助工作。
1. 学历与时间:在校大学生(本科/研究生均可)(能长期者优先)。
二、 能力要求:
· 具备良好的沟通协调能力;
· 有一定的文案撰写能力,能写清楚活动通知和宣传语;
· 执行力强、细心负责,能处理活动中的琐碎事务(签到、物料、场地布置等)。
加分项:有校园社团、学生会活动组织经验,或参与过讲座/沙龙筹备;
态度:积极主动。
活动执行
3-4千/月
活动策划经验不限大专热爱生活喜欢美食爱做手工
工作内容
1、负责园区亲子手工、研学体验类活动的前期策划、流程设计、物料采购;
2、全程带队执行亲子活动,引导小朋友及家长参与互动、完成体验;
3、活动现场控场、秩序维护、氛围带动,保证活动安全、有序开展;
4、活动后简单复盘、素材整理、流程优化,配合完成常态化活动更新。
任职要求:
1、喜欢孩子、性格活泼开朗,擅长互动、氛围带动;
2、动手能力强,擅长手工、创意活动设计优先;
3、有研学、幼教、活动执行、策划相关经验优先,应届生可培养;
4、执行力强,能独立完成单场活动从策划到落地全流程。
医药医疗区域合作合伙人
2-2.1万/月
销售经理/主管5-10年大专招商加盟业务推动运营管理医疗0-30人客户合作从0-1搭建团队全国
岗位职责:
1. 负责医药医疗领域省、市、县级区域的市场开拓与日常运营管理工作
2. 落实公司各项战略部署,增强区域市场的综合竞争实力
3. 持续优化客户关系维护机制,保障各项业务指标顺利达成
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
2. 可独立推进工作任务,拥有较强的执行推动力
3. 热衷于医药医疗行业发展,具备积极应对挑战的心态
招聘业务经理2到3命业务员多名男女不限
1-1.5万/月
业务经理包住20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成混合办公
主要在文昌市区各县镇跑业务万元起步,有想法赚钱的,欢迎加入我们团队
市场部主管
1.2-1.6万/月
销售经理/主管1-3年本科市场运营市场营销市场调研
岗位职责:
1. 市场调研分析
1.1 汇总医美临床科室运营信息及客户意见反馈
1.2 研判区域医美市场竞争态势与消费行为变化
1.3 编制医美项目临床转化效果评估报告
2. 品牌推广执行
2.1 策划医疗美容专业科普内容(如激光类治疗项目)
2.2 组织客户体验活动及医美领域学术交流会
2.3 推进医美行业意见领袖合作与线上声誉管理
3. 销售支持管理
3.1 制定医美项目销售沟通话术与客户互动策略
3.2 设计医美服务套餐组合及营销活动方案
3.3 协同销售团队解决客户疑问与提供专业解答
4. 团队建设
4.1 指导市场人员开展客户拓展与关系维护
4.2 制定市场团队专业化培训实施方案
4.3 优化市场业务流程与绩效考评机制
5. 跨部门协作
5.1 与研发、销售部门对接项目临床数据信息
5.2 协助客服团队处理医美投诉中的专业技术问题
5.3 配合财务部门控制市场推广活动预算执行
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、医疗管理、临床医学等相关专业
2. 3年以上医疗或医美行业市场/销售工作经验,含1年以上团队管理经历
3. 具备医疗行业合规风险识别与应对能力
4. 出色的市场机会把握与执行落地能力
5. 扎实的医美专业知识输出与客户沟通技巧
6. 优秀的跨部门协同与资源统筹能力
7. 抗压性强,能适应频繁出差及弹性工作安排
汽车展厅运营主管
1-1.5万/月
销售经理/主管1-3年学历不限
1、依据公司年度预算指标,分解并制定销售部门工作目标,统筹推动团队达成业绩任务;
2、负责销售部门日常运营管理,包括销售政策拟定、培训计划实施,持续提升团队综合业务水平;
3、主导店内销售线索分配与跟进机制,优化销售流程关键指标,提升转化效率;
任职要求:
1、具备1年以上4S店汽车销售团队管理经历;
2、具备较强的沟通协调与执行能力,熟悉销售策略、市场运作及企业管理相关实务;
3、有新能源汽车品牌从业经验者优先考虑;
区域销售主管(海南)
8千-1.2万/月
销售经理/主管3-5年本科代理商/经销商
1. 负责达成所辖区域流通渠道的销售目标及网点拓展任务
2. 执行终端布局与陈列管理规范,制定产品组合策略并确保按标准展示,开展终端产品销售培训
3. 制定所辖区域下沉渠道年度发展策略,推动渠道可持续增长;拟定年度销售政策并跟踪落地执行
4. 输出终端招商推广模式,规范管理客代业务行为;推进乡镇水电工群体推广工作,建立标准化水电工运营体系
任职资格
1、具备快消品销售或建材类推广经验,有地板、瓷砖等上游建材推广背景者优先;
2、擅长沟通与客户谈判,具备较强抗压能力;
3、具有培训能力、创新能力、管理能力,拥有跨品牌资源整合与谈判经验;
4、本科及以上学历
海南地区(大区)销售主管
5千-1万/月
销售经理1-2人经验不限学历不限较多外勤阶梯式提成弹性工作制建材对企业/机构(To B)销售经验
1. 负责公司核心业务的拓展与维护,完成既定业绩目标;
2. 独立对接客户,进行商务谈判、方案呈现及合同签订;
3. 跟踪行业动态,挖掘潜在市场机会,提出业务优化建议。
5. 有从业经验者优先
6. 具备极强的客户开发能力、谈判技巧和抗压能力;
7. 有客户资源者优先。
金融面谈主管
5千-1万/月
区域销售社保五险一金年终奖1-2人1-3年大专面销/陌拜渠道销售基本坐班阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融金融产品金融产品销售经验
岗位职责:
1.负责个人金融产品(如消费贷、经营贷等)的市场推广与销售目标达成,制定并执行区域销售策略
2.开拓并维护小微企业主及优质个人客户资源,建立长期信任关系,提升客户转化率与复购率
3. 协同风控、运营团队完成客户资质初审、需求匹配及贷后服务跟进,确保业务合规与服务质量
4.定期分析销售数据与市场反馈,优化销售话术与流程,提升团队整体效能
5.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,营造积极进取的团队氛围
任职要求:
1.具备 1-3 年金融行业销售经验,有信贷、消费金融或财富管理类机构从业背景者优先
2. 具备良好的沟通表达与客户洞察力,能独立完成高净值客户面谈与方案定制
3. 具备基本金融知识及风险意识,熟悉监管政策与合规展业要求
4. 大专及以上学历,市场营销、金融、经济类相关专业优先
5. 责任心强,抗压能力好,具备团队协作精神与持续学习意愿
销售经理年终奖大专
任职要求
1. 学历:大专及以上学历,专业不限。
2. 经验:具备金融或房产相关销售经验者优先,有渠道开发、客户资源拓展经验者尤佳。
3. 能力:具备较强的沟通表达、商务谈判能力,能独立开发和维护合作渠道。
4. 素质:目标感强,抗压能力好,有团队协作精神,能高效推动业务落地。
我们能提供
• 完善的薪酬体系:底薪+高提成+绩效奖金+额外激励,多劳多得。
• 广阔的晋升空间:透明的晋升通道,能力优秀者可快速晋升管理岗位。
• 轻松的工作氛围:年轻活力的团队,定期团建、下午茶,让工作更有温度。
• 专业的培训支持:新人入职培训+业务进阶指导,助力你快速成长。
3.5K底薪+提成姐妹组合客服工作室
3-8千/月
销售经理/主管社保生日福利1年以下中专/中技个人(To C)医疗/大健康面销/陌拜经验金融产品销售经验网络营销经验房地产教育培训电话销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融课程/培训类产品网络销售金融产品电话销售经验
到点下班、接受零基础、工作轻松无业绩压力、不加班!!!
5A级写字楼 全天候中央空调办公环境,综合收入6K以上!
薪资待遇:
底薪3500元+提成+每日现金红包奖励,收入与付出成正比!综合月薪5000-8000,表现优异者可突破万元!
工作内容:
1. 使用外呼系统进行客户回访,负责公司现有客户的日常维护与服务支持(配备工作手机、工作微信等必要办公工具)。
2. 客源由公司统一提供,无需外出,全程室内办公。
入职培训:
公司提供发展平台与成长机会,配有专业培训团队,新员工享受带薪培训,主管一对一指导教学,无需担心经验不足,简单踏实即可快速上手。
岗位要求:
1. 学历要求:中专及以上学历
2. 具备良好沟通能力,善于协调交流
3. 年龄范围:21-36岁(有相关经验者条件可适当放宽)
工作时间:
大小周休息(即一周双休、一周单休),法定节假日照常休假~
8:30 - 12:00
14:00 - 18:30(午间休息2小时)
公司福利:
1. 试岗期间正常发放薪资(无折扣)+提成
2. 缴纳五险,发放生日礼品,节日福利丰富(如端午、中秋等节日均有额外礼品)
3. 现金红包激励、下午茶供应、定期团建聚餐及节日主题活动!
办公环境:
高端写字楼办公场所,全室内作业,无需外出,通过系统完成外呼服务,客户资源由公司全面支持,无电话数量限制、无通话时长要求、无业绩考核压力。
销售主管+双休无加班
8千-1.2万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专电话销售网络销售财税
公司简介:
海南创业社集团成立于2020年10月22日,是一家综合性企业服务机构,总部位于海口,现有员工逾200人。
2023年9月,公司获得海口国资委千万级战略投资,顺利完成A轮融资。
目前为海南财税服务领域的领军企业,已启动新三板挂牌进程,目标于2026年登陆北交所。
主营业务涵盖企业注册、办公空间配置、财税代理、法律咨询等一站式企业服务。
公司优势:
具备专业化的互联网营销团队与持续性的广告投放策略,依托线上渠道为销售部门高效输送客户资源,整体获客效率显著领先行业平均水平。
公司福利:
1.公司自有整层写字楼,办公环境宽敞明亮
2.内设员工专属健身房,免费开放使用
3.茶水间配备咖啡机、制冰机,茶饮、零食全天候免费供应
工作时间:
1.实行每周五天、每日七小时工作制;内部流程高效,极少出现加班情况
2.提供多样化带薪假期,包含带薪育儿假(男女均可享受)、婚假、病假、年假(起始6天)、陪产假(男性适用)、产假、孕检假、哺乳假、丧假等
晋升机会:
作为一家快速成长的创业型企业,采用“互联网+企业服务”创新模式,背靠海口国资委股东资源;拥有系统化的管理体系与激励机制,包括明确的晋升通道和股权激励政策。过去三年中,已有14名优秀员工获得股权激励,超30名员工实现从基层向管理岗位的跃迁。
任职要求:
1.普通话流利,具备出色的沟通能力;熟悉电话销售、线上邀约、产品推介等基础销售技巧
2.学习能力突出
3.责任心强,富有工作热情,能承受压力并主动寻求解决方案
工作描述:
1.负责销售团队的日常管理,包括组建、培训、业绩达成及团队氛围建设
2.将月度目标合理分解至各成员,实时跟踪完成进度,并动态调整执行策略
3.强化销售人员的风险防控意识与识别能力,规范业务流程,确保合规运营;协同各部门及时解决销售过程中的问题,持续优化工作计划与实施策略
酒店销售经理
5-6千/月
销售经理/主管1-3年大专酒店销售经验
工作内容
1、全面负责销售部门的日常运营,推动业务目标达成
2、开发并维护客户资源,提高客户满意度与忠诚度
3、指导销售团队工作,持续优化销售流程与策略执行
任职要求:
1、具有较强的组织协调能力及团队管理经验
2、具备优秀的商务沟通技巧和客户服务意识
3、能独立制定切实可行的销售方案与业绩目标
销售经理
你好:我们是网约车服务中心负责租车卖车拓展客户,招聘销售经理月入过万很正常会直播托客优先综合工资1万以上,早9晚6每周单休节假日正常休息,感兴趣互换微信。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供定安县营销策划主任招聘在线招聘信息,主要招聘定安销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。