
消防工程管理负责人
8000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专消防设计消防施工项目管理技术文件撰写软件使用
岗位内容:
1. 负责消防工程项目的整体统筹与协调,把控项目实施进度与施工质量;
2. 编制消防工程施工技术方案,参与施工现场的组织安排与协同管理;
3. 编写消防工程设计文档、技术咨询报告及相关技术资料,提供优化建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,消防工程或相近专业背景;
2. 熟练操作CAD、PKPM等专业软件,具有扎实的设计与计算水平;
3. 具备良好的项目组织、沟通协调及问题处理能力,能适应一定程度的工作压力。
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300-400元/天
架子工综合承包1-2人
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综合承包
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地址,万宁市,联系电话
项目负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责
- 负责消防机电安装项目现场全面管理工作,严格按照施工图纸、规范标准及合同要求,统筹推进项目施工进度、质量、安全、成本等各项管理目标落地。
- 主导机电安装专业施工组织设计、专项施工方案(尤其是消防机电相关)的编制、审核及现场交底工作,指导施工班组规范作业,解决现场施工中的机电技术难题。
- 负责现场消防机电设备(如火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统等)安装、调试、验收的全过程管控,确保施工质量符合消防规范及设计要求。
- 统筹现场人员、材料、机械设备的合理调配,优化施工流程,提升施工效率,控制施工成本,杜绝浪费及不必要的费用支出。
- 负责现场安全生产管理,排查机电施工中的安全隐患,组织安全培训及应急演练,落实安全防护措施,杜绝安全事故发生。
- 对接建设单位、监理单位、设计单位及消防检测、验收部门,做好沟通协调工作,及时处理现场变更、签证及验收相关事宜,确保项目顺利推进。
- 负责施工资料的收集、整理、归档工作,确保资料与施工进度同步,满足项目验收及归档要求。
- 带领现场施工团队,做好班组管理、技术指导及绩效考核相关工作,提升团队专业能力及施工执行力。
- 完成公司及部门交办的其他相关工作。
任职要求
- 学历要求:大专及以上学历,机电安装相关专业(如机电一体化、建筑电气与智能化、给排水工程等),持有相关专业毕业证书。
- 工作经验:3年及以上消防施工项目现场管理经验,熟悉消防机电安装全流程施工工艺、质量标准及消防验收规范,有同类项目管理经验者优先。
- 专业技能:精通机电安装专业技术,能独立解决现场施工中的机电技术问题;熟悉施工图纸审核、施工方案编制、现场交底等工作;掌握办公软件及工程管理相关软件(如CAD、Project等)。
- 证书要求:持有机电工程一级建造师证书者优先;同时持有消防工程师证书、施工员证、安全员证等相关岗位证书者加分。
- 能力素质:具备较强的统筹协调能力、沟通表达能力及问题解决能力;责任心强,能吃苦耐劳,具备较强的抗压能力及团队管理能力;严格遵守行业规范及公司规章制度,具备良好的职业素养。
- 其他要求:能适应项目现场驻场工作,服从公司项目调配;无违法违规记录,无重大安全事故管理责任。
项目经理(房建工程项目)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科房建工程物流厂房标准厂房办公建筑一级建造师
岗位职责:
1. 全面主持大型房建项目(如商业综合体、超高层住宅、产业园等)的全过程运营,统筹管理项目进度、质量、安全与成本四项核心指标,对项目最终交付成果承担全面责任。
2. 组建并领导项目团队,明确各岗位职责分工,协调施工班组、监理单位、建设方及政府监管机构之间的协作关系,保障项目高效有序推进。
3. 监控项目资金运作与成本核算工作,审核施工组织设计、材料采购方案及工程款项支付流程,有效防范成本超支风险。
4. 牵头构建项目安全管理体系,定期开展安全巡查与培训活动,杜绝重大安全事故的发生;及时应对和处置各类突发情况,确保项目按期完成竣工验收。
任职要求:
1. 学历与专业:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景,必须持有国家一级建造师资格证书(建筑工程专业)。
2. 工作经验:具有10年以上房屋建筑施工项目整体管理经历,其中至少具备2年担任大型房建项目(建筑面积达10万㎡以上)项目经理的实际经验,熟悉EPC总承包模式并具备专业分包管理经验者优先考虑。
3. 技能要求:熟练掌握房建领域相关施工规范(如GB 50300系列)、项目管理流程及成本管控方法,能够熟练操作Project、CAD等专业软件;具备扎实的合同管理能力和良好的商务谈判技巧。
4. 素质要求:具备高度的责任意识、抗压能力与果断决策能力,能接受长期驻场工作安排;拥有出色的团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。
厨师
4000-7000元/月
厨师包住包吃社保月结
定安海旅春阳大酒店招聘启事
海旅春阳大酒店现公开招聘以下岗位人员,薪资待遇优厚,欢迎有志之士加入!
通用福利待遇
所有岗位均享受月休6天、包食宿、法定节假日、缴纳社保、节日福利,保障齐全!
一、头锅主管
• 薪资待遇:月薪6800元
• 上班时间:09:00-14:00、17:00-21:00
• 岗位职责:
1. 合理安排班组人员工作,协助厨师长做好员工招聘、培训、考核;
2. 制定班组工作计划,管控成本,落实各项规章制度;
3. 现场督导员工工作,保障菜品出品质量;
4. 负责班组安全、消防、卫生防疫及员工健康管理;
5. 做好班组物资、考勤管理,完成上级交办的其他工作。
• 任职要求:
1. 5年以上烹饪工作经验,一级厨师水平,精通炉口技艺;
2. 2年以上酒店厨房基层管理经验;
3. 餐饮专业培训/专科学校毕业,熟悉餐饮管理流程;
4. ,25-45周岁,身高170-183cm,身体健康、精力充沛。
二、炒锅主管
• 薪资待遇:月薪4500元
• 上班时间:09:00-14:00、17:00-21:00
• 岗位职责:
1. 负责每日午、晚餐热菜烹饪,保障菜品质量;
2. 履行值班职责,严守安全消防规定;
3. 完成上级安排的其他工作任务。
• 任职要求:
1. 1年以上烹饪、2年以上炉灶工作经验,三级厨师及以上水平;
2. 熟练掌握炉灶烹饪技能,3年以上厨房工作经历;
3. 餐饮专业培训/专科学校毕业;
4. 22-40周岁,身高170-183cm,身体健康、思维敏捷。
报名方式
有意者请添加微信咨询报名:
海南定安招地坪/自流平/固化会做水泥自流平的、380一天8个小时
380元/天
地坪自流平固化1-4天3-5人日结
定安县招地坪/自流平/固化
会做水泥自流平的、380一天8个小时
广东梅州有没有接掏洞活的,六七十公分宽,一米左右长度,都是泥层。可包工可点工,须自带工具,
综合承包
有没有接掏洞活的,六七十公分宽,一米左右长度,都是泥层。可包工可点工,须自带工具,联系
广东东莞大岭山大塘村招两个专业打内架水平剪刀撑挂内架兜网的
300-390元/天
内架1-2人
广东东莞招两个专业上架子挂内架兜网和打水平剪刀撑跟吊材料的点工 330一天包吃住一天 9 个小时
工程项目经理
8000-10000元/月
项目经理/主管3-5年学历不限
任职要求:具备较强的工程综合能力,善于沟通协调,工作认真负责,能适应高强度作业
公司主要承接改造类项目(涵盖建筑结构、消防、防水及室内零星工程等)
具体细节可进一步面议
综合承包建筑木工1-2人
三亚天涯区招包工班主,建筑木工23层的,从地下室开始。地下室不搭架子不拆木,标准层铝模。联系电话。都是我电话。云贵川老乡最好。包工为主。
门窗及幕墙项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理/主管3-5年大专管理相关专业
门窗幕墙项目经理岗位职责:
1. 项目统筹:全面负责项目的整体运作,涵盖进度规划、成本控制及资源调配等工作,确保工程按期保质保量交付,达成客户要求。
2. 协调沟通:对接客户并协同项目组成员、供应商等各方,推动问题及时解决,保障各环节信息传递高效顺畅。
3. 技术指导:依据客户需求提供专业技术支持,制定可行性方案并给出专业意见,监督门窗及幕墙的安装工艺与施工质量。
4. 款项跟进:管理项目资金流,跟踪客户回款进度,保障回款及时性,降低财务风险。
5. 团队管理:组织并指导项目团队开展工作,落实人员考核、培训与发展激励措施,提升团队协作效率与凝聚力。
6. 进度反馈:定期向上级汇报项目执行情况,包括关键节点、潜在难点及风险预警,确保项目有序推进。
7. 持有行业相关资格证书者优先录用。
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
面试可选择上海或者海口,或网络面试。
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,定期汇报项目进展
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规交付
任职要求:
1.具备项目管理施工经验
2.有证优先
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验
4.无不良执业记录,责任心强,能适应项目现场工作环境
海口秀英区招水电,船上的线路更换,按计件算,也可以包活。
180-260元/天
水电工5-14天1-2人完工结算点工自备工具技术好
海口市秀英区招水电,船上的线路更换,按计件算,也可以包活。
国际业务项目经理
1.1-2万元/月
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、国内转诊流程体系构建与实施:主导建立海外客户赴国内就医的全流程服务体系,包括初步需求评估、对接国内医疗机构与专家匹配、预约协调、入境行程安排(涵盖交通、住宿及翻译陪同)、就诊期间服务衔接、术后康复跟进等环节,推动流程标准化并有效落地,提升整体转诊效率;
2、跨部门协作统筹:作为海外客户回国就医的核心对接人,联动医疗资源部、客户服务部、后勤保障部等内部团队,明确各环节职责分工与协作节点,及时传递客户需求与进展信息,协调解决协同过程中的问题,确保服务流程高效连贯;
3、客户行程与医疗服务落实:结合客户的病情状况、时间计划及个性化需求,制定详尽的国内就医行程方案,包含航班接驳、本地交通预订、住宿配置、陪同人员调度等;在客户就诊期间全程跟进,协调处理检查、诊疗过程中出现的各项事务,保障就医过程顺畅有序;
4、流程迭代与应急处置:定期回顾转诊服务执行情况,整合客户反馈与内部建议,识别流程堵点并提出改进措施,推动优化方案落地;针对突发状况(如医院档期调整、客户健康变化等),迅速响应并制定应对方案,确保服务持续推进;
5、数据整理与报告输出:负责转诊业务相关数据的收集与分析工作,包括服务客户数量、完成率、满意度评分、各环节耗时等指标,编制周期性汇报材料,为管理决策和流程完善提供数据支撑。
任职要求:
1、学历与专业背景:本科及以上学历,医学管理、公共卫生、旅游管理、工商管理等相关专业优先;
2、具有1-2年以上高端医疗服务、跨境健康管理或相关领域工作经验者优先;
3、具备流程设计与优化能力,能系统梳理复杂业务链条,制定可执行的标准化操作流程,有成功流程改进案例者优先;
4、出色的组织协调与沟通能力,能够高效联动多部门,推进跨团队协作,妥善处理协作中出现的问题;
5、具备细致入微的服务意识与全局统筹能力,能精准把控就医服务与行程安排的各个环节,在紧急情况下具备快速判断与应对能力;
6、具备基础英语沟通能力,可阅读英文医疗文件,能进行基本的英文交流(听说读写能力良好者优先);
7、熟练掌握Office办公软件(Excel、Word、PPT),拥有一定的数据统计与分析能力,能独立完成报告撰写;
8、无不良职业记录,能根据业务需要接受国内短期出差。
栏目概述
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