
设备工程师经验不限大专
设备技术工程师要求机械或电气类专业,能够操作并维修设备系统。操作工需要能够熟练掌握一体机体统操作控制。
机修工
6000-7000元/月
机械维修社保包住包吃3-5人月结全职电气机械/电力设备通用设备制造生产设备电气设备电工证焊工证
1、负责生产期间巡视检查。包括对供电系统的定时检查和其它在用设备的巡查。检查内容为:设备操作、保养(清扫、加油)、运行情况,线路、设施安全情况。
2、对违规操作应立及制止,发现异常情况或不安全隐患,应立即采取措施于以排除,并立即报告。
3、负责现场设备定期保养设备,重点设备的定期检修和计划内大修,
负责设备安装、检修、大修后的调试。
4、保证维修的及时性和维修质量。
5、负责新设备安装、调试。
6、负责在安装、维修、调试设备时的工作现场安
全。
7、负责安装、维修现场,做到整洁、有序、工作结束,及时清理现场。
8、填写记录。包括:设备维修记录,设备检修记录,设备润滑记录,设备点检记录,重点设备运行监测记录。
9、完成公司和领导分配的其他工作任务。
任职要求:
1、具有焊接切割技能,有电工证、焊工证择优录取。
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责:
1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。
2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。
3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。
任职要求:
1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。
3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
设备维修工
4000-8000元/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结全职工业自动化生产设备电工证焊工证
工作内容
负责设备维修工作,确保设备正常运行,解决设备维修相关问题
任职要求:
1、持有电工证,有饮料工厂设备维保经验;
2、勤奋好学,接受倒班(12小时一班);
3、2年以上设备维修经验(对能源设备、食品加工设备、冷库空调制冷设备等有经验者优先);
4、对机械自动化、电气自动化有一定经验,会焊接的优先考虑;
工厂维修保养
7000-8000元/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职农副产品加工制造生产设备机电设备电力设备电工证焊工证
要求会电路,水路,电焊风割。机器设备维护保养,有5年以上的工厂设备维护经验。本工厂包吃包住,一年我们带全薪放假一个月(每年的5-8月份),平时不休假。
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责
1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。
2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。
3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。
4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。
2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。
3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。
5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
设备维修
6000-9000元/月
机械维修高温补贴社保包住包吃保险1-2人月结全职建材生产设备电工证焊工证特种设备作业人员证
1、生产设备的日常维修保养;
2、生产安全管理日常监督检查;
3、厂区用电维修管理;
4、生产部的其它临时类工作。
要求:3 年以上工作经验,有搅拌站维修经验优先。
技师
7000-12000元/月
机械维修包住包吃3-5人日结全职电气机械/电力设备工业自动化通用设备制造
海南联合建科机械公司
招聘
新能源车辆改装维修师傅
柴油车辆改装维修师傅
机械设备维修师傅
电气焊制作维修师傅
机床制作加工维修师傅
汽车电器维修师傅
学徒小师傅
让我们携手同行
地址,海南省儋州市机械厂
果蔬分拣打包分拣快递拣货员
地址:澄迈金马大道802号(普洛斯海南澄迈物流园)大量要人,50以下都可以安排~联系电话:①仓库调拨/盘点员要求:身体健康,能接受仓库工作环境。工作时间:调拨前期中班(11点或14点班次),盘点晚班(18点班次)工作内容:负责仓内商品调拨、库位管理,退货盘点、归类等。薪资:4.5k-5K月休4-6天,每月15号发薪②分拣员-小夜班:男女不限【工作内容】用手机扫码拣货分货,分拣蔬菜水果、酒水饮料、日化百货等;【任职要求】会使用智能手机,会算数、会认字,上班手机充满电、不穿拖鞋和凉鞋;【薪资待遇】计件,多劳多得,月薪6-8K,月休4-6天,全勤奖、内推奖、节假日补贴等【上班时间】16:00-2:30③码货员-小夜班【工作内容】负责把分拣员分好的货品进行码放打包,码放打包蔬菜水果、酒水饮料、日化百货等;【任职要求】会使用智能手机,会算数、会认字,上班手机充满电、不穿拖鞋和凉鞋:【薪资待遇】计件,多劳多得,月薪6-8K,月休4-6天,全勤奖、内推奖、节假日补贴等【上班时间】16:00-2:30
电焊1-4天1-2人焊工证
澄迈老城需要电焊工一个焊管道要有证的马村要技术好的600一天8小时下班收米附近的一天活工作地址:澄迈老城
资深准备工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年中专/中技
1.中级工及以上技能等级、大专及以上学历;
2.本专业工作满10年以及核电相关专业工作经验满5年;
3.具有准备工程师及工作负责人的能力;
4.掌握本专业各项的检修工艺和流程,可独立承担相关专业维修准备及维修实施工作;
5.掌握本专业设备管理、备件管理技能,可独立承担相关专业设备管理、备件管理工作;
6.具备较高的疑难问题解决能力和较强的沟通协调能力;
7.具备大修现场项日管理和作协调经验各优先;
8.愿意接受核电厂设备放射性检修上。
设备运维技术员/五险一金13薪
7000-12000元/月
设备工程师经验不限中专/中技电厂,电网,运维,技术
【工作内容】
- 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理;
- 协助完成设备运行状态的监控与记录;
- 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作;
- 定期整理设备运行数据,提出优化建议。
【任职要求】
- 中技/中专及以上学历,专业不限;
- 年龄18-32岁,身体健康,吃苦耐劳;
- 有较强的责任心和沟通能力,能适应加班及轮班工作;
- 欢迎应届毕业生或无经验者报名,公司将提供系统培训。
设备工程师6k起包吃住
8000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限
设备工程师工作职责:
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求:
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障,具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通
薪资待遇:
一阶段:车间生产培训需要实操;薪资待遇:200/240一天
二阶段:设备维修与维护,底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住
转正:底薪6000+1000-2000绩效+ 300全勤+五险一金+年终奖+包吃住,综合工资8000-10000
物流场地设备专员(包住)
9000-10000元/月
设备工程师3-5年大专
岗位描述:
1、负责各类生产设备的机械维修工作;
2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作;
3、对设备的运行安全和防护安全进行评估;
4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划,分析核算整改成本;
5、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施;
6、对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的安装调试。
任职要求:
教育程度 大专及以上学历
工作经验 3年以上相关专业领域工作经验
业务技能 A、熟悉机电设备安全操作规程;B、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理。
通用素质 A、熟练使用各种办公软件;B、积极主动,善于沟通,执行力强,有服务精神。
身体健康 健康
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
车间主任
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验机械加工制造经验建材经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实钢筋桁架楼承板生产工艺标准,持续优化生产流程与效率
3.监督设备运行与维护,保障现代化生产设备稳定高效运转
4.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与安全生产教育
5.协同研发、采购、售后等部门,推动技术落地与客户交付闭环
任职要求:
1. 具备制造业车间管理经验,熟悉钢结构或装配式建筑构件生产者优先
2.有焊工证、叉车证优先
3. 具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能适应生产一线管理节奏
4.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有相关管理认证者更佳
5.责任心强,执行力突出,认同“精益求精,价值共享”的企业价值观
光伏运维师
5000-6000元/月
光伏工程师1年以下学历不限工资月结
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件检修
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议提升发电效率
4.配合完成电站技改、预试及安全检查工作,确保符合电力及光伏行业规范
5.应对突发停电、设备异常等紧急情况,及时响应并闭环处置
任职要求:
1. 学历不限,电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业优先
2.具备光伏或电力系统运维经验者优先,接受应届毕业生实习转正
3.熟悉光伏系统原理、电气一次/二次回路及常用检测工具
4.持有低压电工证、高处作业证者优先,能适应户外及登高作业
5.责任心强,具备基础数据分析能力与良好沟通协调能力
水电安装及通风消防工程师,
1-1.1万元/月
水电工程师10年以上大专
1.负责水电(给排水、电气、消防、暖通)工程识图算量,熟练运用造价软件、CAD完成工程量计算与核对。2.处理工程变更、签证的造价核算,对接甲方、施工、监理、审计等多方,协调解决造价争议。3.跟踪材料、人工市场价,维护价格台账,开展成本分析与管控,提出优化建议4.大专及以上学历,建筑电气、给排水等相关专业,3年以上水电经验。5.负责水电安装工程的组织与现场管理工作,确保施工顺利进行;6.检查施工过程中水、电系统安装的规范性与安全性,参与施工方案的实施与现场问题的处理,7.监督落实安全文明施工措施,确保现场符合管理要求。试用期1个月。待遇面谈。
车间生产主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年学历不限生产物料管理质量管理安全管理
1、依据生产部门制定的生产计划,组织车间开展生产工作,协调各岗位作业衔接,实时掌握生产进展,确保生产均衡推进及任务按时完成;
2、落实公司成本管控要求,强化车间原材料使用管理,在保障产量与质量的基础上持续降低生产消耗;
3、监督和指导安全生产流程,把控生产过程中的质量环节,并针对现场异常问题进行整理归类形成培训资料;
4、主持召开车间日常会议,参与品质异常分析,跟踪纠正与预防措施的实施效果;
5、按照生产部设备管理规范,落实设备的日常维护与保养工作;
6、推行5S现场管理体系,促进生产车间规范化运作,定期检查员工执行情况并实施考核奖惩,确保制度有效落地;
7、负责传达并执行各项安全生产规章制度,定期开展安全教育培训活动;
8、核查各班组生产报表填报的及时性、规范性与数据准确性;
9、及时回应下属提出的问题及上级布置的工作任务,对无法解决事项应主动沟通上报;
10、完成上级安排的其他工作内容,并及时反馈执行结果;
11、坚持诚实守信原则。
光伏运维师
5000-6000元/月
光伏工程师1年以下学历不限工资月结
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架系统等关键部件检修
3.分析发电数据,识别性能偏差并提出优化建议,提升电站发电效率
4.配合完成电站技改、消缺及年度预试工作,确保系统安全稳定运行
5. 编制运维报告、台账及应急预案,落实安全生产与合规管理要求
任职要求:
1.熟悉光伏发电原理、系统构成及行业技术标准(如GB/T 19964、NB/T 32025)
2.具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限,持低压电工证及高处作业证者优先
3.有光伏电站现场运维经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.具备基础电气识图能力与数据监测分析意识
5.责任心强,适应户外作业及阶段性驻场工作
惠宜选招聘仓库主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存控制流程质量管控物流承运商管理仓储行业团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统发货收货库存管理
一、【岗位职责】
1、仓储日常运营管理:
①负责收货、入库、存储、拣选、复核、出库、配送等全流程的监督与管理。
确保所有操作流程(SOP)得到严格执行,保障作业效率和准确性。
②处理日常运营中的异常情况,如货物差异、破损、系统数据不准等。
2、库存管理:
①确保库存准确性,组织并监督定期与循环盘点。
监控库存周转率,协同计划部门控制库存水平,避免缺货或过高库存。
②管理滞销品、临期品和退货商品,及时上报和处理。
3、团队管理:
①负责仓库员工的排班、考勤、培训、绩效考核和日常管理工作。
②激发团队士气,提升员工的操作技能和工作效率。
4、安全与6S管理:
①全面落实仓库的消防安全、作业安全(如叉车操作)、货物安全制度。
②维护仓库的整洁、有序(推行6S管理),确保符合各项检查标准。
5、成本控制:
①控制仓库的运营成本,如人力成本、耗材成本、能耗等。
②提出效率提升和成本节约的改进方案。
6、系统与数据:
①熟练使用WMS(仓库管理系统),确保系统数据的实时性和准确性。
②分析运营数据(如每日出入库量、工时效率、错误率等),撰写运营报告,并向仓库经理汇报。
二、【任职要求】
1、学历与经验:
①通常要求大专及以上学历,物流、供应链管理等相关专业优先。
②3-5年以上仓储管理经验,有快消品、零售业或大型物流中心工作经验者尤佳。有带团队(10人以上)的经验是必须的。
2、专业知识与技能:
①精通仓储管理流程(WMS),熟悉物流配送各个环节。
②具备良好的库存管理知识和经验。
③了解物流设备(如叉车、PDA、 conveyor等)的基本操作和维护。
④熟练使用Office办公软件,尤其是Excel进行数据处理和分析。
3、核心素质与能力:
①强大的执行力与抗压能力: 零售物流节奏快,节假日或大促期间工作强度大,需能适应加班和高效处理多任务。
②出色的沟通协调能力: 需要与上级(经理)、下级(员工)、平级(运输、采购、计划等部门)以及外部客户(承运商)频繁沟通。
③问题解决能力: 能快速发现运营中的问题并找到根源,提出切实可行的解决方案。
④团队领导力: 能够带领团队完成目标,激励员工,处理团队冲突。
三、【薪资待遇】
①范围:根据不同城市、仓库规模和个人经验,综合月薪7-10K。
②构成:通常是 基本工资 + 绩效奖金 + 补贴。绩效奖金与仓库的KPI(如操作效率、准确率、损耗率、成本控制等)强相关。
③福利:享受五险一金、带薪年假、节假日福利、餐补/住补等标准福利。
原标题:《仓库主管/经理》
叉车工
叉车工,1工作地址:澄迈县老城工业园玉堂路7号4000-6000元/月遵守工作场所的安全规程;高效完成工作持有叉车驾驶证
惠宜选招聘仓储主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专中大型供应链管理经验流程质量管控物流承运商管理熟练使用WMS系统仓库作业流程制定
原标题:《分拣主管-澄迈》
一、岗位职责:
1、负责仓库日常运营的组织与管理;
2、合理安排供应商到货预约,优化作业节奏,提升团队工作效率;
3、组织实施商品库存管理及定期盘点工作,确保数据准确;
4、监督各项管理制度落地执行,检查并审核员工工作进展,负责考勤记录与绩效评估;
5、统筹仓库安全管理工作,发现异常或隐患及时上报并跟进处理;
6、完成产品出入库数据统计,执行每日盘点,保证账实一致;
7、开展员工岗位技能培训,并对工作成果进行考核评价;
8、科学规划货位布局,确保物资摆放整齐、标识清晰、方便存取;
9、提升仓内设备、空间等资源的使用效率;
10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接;
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,物流管理等相关专业优先,优秀者条件可适当放宽;
2、具备3年以上仓储、物流行业管理经验,有分仓运营管理经历者优先;
3、具备较强的计划组织能力、执行推动能力及任务落实能力;
4、具备良好的沟通协调素质,能熟练操作计算机,掌握常用办公软件;
5、熟悉仓储作业流程及物流管理规范,了解相关质量管理体系;
安装工
5000-6000元/月
安装工程师1-3年学历不限身体健康,能吃苦耐劳优先
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2. 配合项目经理完成施工方案执行,及时反馈安装过程中的问题并提出优化建议
3.对客户进行基础操作培训与使用指导,提升交付满意度
4.完成安装文档整理与归档,包括布线图、调试记录、验收报告等
5. 协同售后团队处理安装相关售后问题,提供技术支持
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业规范
2.能独立完成设备定位、固定、接线、通电测试等全流程操作
3.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
4. 身体健康,能适应现场作业及短期出差
5. 持有电工证、登高证等相关资格证书者优先
栏目概述
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